9172402151

306 ARTYKUŁY

Wytyczne wprowadzały również następujące wskaźniki w zakresie zatrudniania pracowników w bibliotekach szpitalnych:

1)    w zakładach liczących do 500 łóżek (miejsc) powinien być zatrudniany pracownik w niepełnym wymiarze czasu pracy (powyżej 300 łóżek - przynajmniej na 0,5 etatu,

2)    w zakładach powyżej 500 łóżek - bibliotekę powinien prowadzić pracownik etatowy, posiadający kwalifikacje bibliotekarskie, a ponadto proporcjonalnie do liczby łóżek powinni być zatrudnieni dodatkowo pracownicy w wymiarze 0,5 etatu na każde 500 łóżek.

W związku w tym, że w latach 70. domy opieki społecznej podlegały resortowi zdrowia i opieki społecznej ¹², w omawianych wytycznych przewidziano, że w domach do 500 miejsc biblioteki prowadzą pensjonariusze pod nadzorem referenta kulturalno-oświatowego.

Ustawa z dnia 27 czerwca 1997 r. o bibliotekach¹³ zobowiązała w art. 28 Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej do wydania w porozumieniu z Ministrem Kultury i Sztuki rozporządzenia w sprawie zapewnienia obsługi bibliotecznej specjalnych grup użytkowników w zakładach opieki zdrowotnej oraz zasad współdziałania bibliotek publicznych w wykonywaniu tej obsługi. Projekt odpowiedniego rozporządzenia MZiOP w tej sprawie wprowadza normy nie odbiegające od wskaźników ustalonych w wytycznych z 1976 r.

NORMY I WSKAŹNIKI DLA BIBLIOTEK ZAKŁADOWYCH

Wytyczne nr 1 Ministra Kultury i Sztuki z dnia 5 marca 1987 r. w sprawie działalności i organizacji bibliotek zakładowych¹⁴, po uzgodnieniu z Ogólnopolskim Porozumieniem Związków Zawodowych, wprowadziły normy i wskaźniki, które służyły celom praktycznym, chociaż z samego założenia nie miały charakteru obowiązującego. Były wykorzystywane w miarę możliwości organizatorów tych bibliotek - zakładów pracy, stosownie do ich kondycji ekonomicznej oraz zrozumienia ich kierownictwa dla spraw bibliotek i czytelnictwa. Wytyczne dotyczyły bibliotek:

-    zakładowych, międzyzakładowych, których organizatorem był zakład pracy,

-    związkowych, międzyzwiązkowych, których organizatorem była zakładowa organizacja związkowa jednego lub kilku zakładów, wojewódzka lub zawodowa instancja związkowa,

-    publiczno-zakładowych, których organizatorem była biblioteka publiczna i zakład pracy.

Zgodnie z wytycznymi za bibliotekę uważa się placówkę, która spełnia następujące warunki:

-    posiada księgozbiór liczący powyżej 1000 wol.,

¹²    Obecnie sprawuje nad nimi nadzór resort pracy i polityki socjalnej.

¹³    ,,Dz. U.” nr 85 poz. 539.

¹⁴    ,,Dz. Urz. Min. Kult.” nr 1 poz. 9.