Formy

Formy

organizacyjno – prawne

organizacyjno – prawne

przedsiębiorstw (cz.1)

przedsiębiorstw (cz.1)

Przedsiębiorstwo

-

to podmiot gospodarczy

tj. podmiot dopuszczony przez przepisy prawa

do prowadzenia działalności gospodarczej

(wytwórczej, budowlanej, handlowej, usługowej)

prowadzonej w celach zarobkowych na własny

rachunek.

Przedsiębiorstwo jako podmiot gospodarczy

posiada:

1.odrębność ekonomiczną - czyli jest niezależny

finansowo

2.osobowość prawną czyli prawo występowania jako

podmiot prawny (następuje to z chwilą wpisania do

właściwego rejestru).

Podstawą funkcjonowania przedsiębiorstw

w Polsce jest

Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej

z dnia 2 lipca 2004r (Dz.U. 2004 nr 173 poz. 1807

z późn.zm.)

KLASYFIKACJA PRZEDSIĘBIORSTW

KLASYFIKACJA PRZEDSIĘBIORSTW

Przedsiębiorstwa można dzielić według różnych kryteriów.

Ze względu na rozmiar prowadzonej działalności wyróżnia

się mikroprzedsiębiorstwa oraz małe, średnie i duże

przedsiębiorstwa.

Ze względu na formę własności wyróżnia się sektor

publiczny, do którego należą przedsiębiorstwa będące

własnością państwa i przedsiębiorstwa komunalne,

oraz sektor prywatny – przedsiębiorstwa będące

własnością prywatną.

Formy organizacyjno – prawne

Formy organizacyjno – prawne

przedsiębiorstw

przedsiębiorstw

Według podziału opracowanego przez Główny Urząd

Statystyczny

podstawowe

formy

organizacyjne

przedsiębiorstw to:



osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą,



osoby prawne,



jednostki organizacyjne, które nie mają osobowości

prawnej.

Osoba fizyczna

to każdy człowiek występujący jako podmiot prawa.

Osobą prawną

jest założona przez człowieka instytucja, organizacja

lub spółka.

Osobę fizyczną i osobę prawną łączy jedna wspólna cecha – obie

mają zdolność prawną. Oznacza to, że mogą być podmiotem

prawa, czyli przysługują im pewne prawa i obowiązki.

Zdolność prawna osoby fizycznej trwa od jej urodzenia aż do śmierci,

a zdolność prawna osoby prawnej trwa od chwili jej powstania

do likwidacji.

Najprostszą formą przedsiębiorstwa jest przedsiębiorstwo

stanowiące

własność prywatną osoby fizycznej

.

Aby rozpocząć działalność w tej formie nie jest wymagane

posiadanie określonego kapitału założycielskiego.

Przedsiębiorca jako jedyny właściciel odpowiada całym

swoim majątkiem za zobowiązania wobec wierzycieli.

SPÓŁDZIELNIA

SPÓŁDZIELNIA

Jest dobrowolnym i samorządnym zrzeszeniem nieograniczonej

liczby osób, posiadającym własne fundusze. Członkowie spółdzielni

prowadzą wspólną działalność gospodarczą we własnym interesie.

Spółdzielnia może też prowadzić działalność społeczną i kulturalno –

oświatową na rzecz swoich członków i ich środowiska.

Spółdzielnię może założyć 10 osób fizycznych i 3 osoby prawne.

Najważniejszym organem spółdzielni jest walne zgromadzenie

członków. Po uchwaleniu statutu i wyborach do organów spółdzielni,

którymi są rada nadzorcza i zarząd, następuje zgłoszenie spółdzielni

do rejestru. Po dokonaniu wpisu do rejestru spółdzielnia uzyskuje

osobowość prawną (staje się osobą prawną).

PRZEDSIĘBIORSTWO PAŃSTWOWE

PRZEDSIĘBIORSTWO PAŃSTWOWE

Przedsiębiorstwo państwowe jest samodzielnym, samorządnym,

samofinansującym się podmiotem mającym osobowość prawną.

Przedsiębiorstwo ma majątek, w który zostało wyposażone przez

swoich założycieli. Założycielami są naczelne lub terenowe organy

administracji państwowej.

Podlega ono wpisowi do rejestru przedsiębiorców.

Jego organami są ogólne zebranie pracowników, rada

pracownicza oraz dyrektor.

FUNDACJA

FUNDACJA

Fundacja jest organizacją utworzoną do realizacji celów społecznie

lub gospodarczo użytecznych, takich jak ochrona zdrowia, nauka,

kultura i sztuka, opieka i pomoc społeczna, oświata i wychowanie,

rozwój gospodarki.

Zostaje ustanowiona przed fundatora, który ustala jej statut i zarząd

oraz przekazuje pewien majątek na działalność.

Fundacja uzyskuje osobowość prawną po wpisaniu do rejestru

fundacji. W celu realizacji zadań statutowych fundacja może

prowadzić działalność gospodarczą.

STOWARZYSZENIE

STOWARZYSZENIE

Stowarzyszenie jest to dobrowolne i samorządne zrzeszenie

o celach niezarobkowych.

Może zostać powołane przez 15 osób, które po uchwaleniu statutu

stowarzyszenia

dokonują

jego

rejestracji

w

sądzie.

Z chwilą wpisania do rejestru uzyskuje osobowość prawną.

Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą.

Działalność w stowarzyszeniu opiera się na pracy społecznej,

ale do prowadzenia swoich spraw może ono zatrudniać

pracowników. Członkami stowarzyszenia mogą być osoby, które

ukończyły 16 lat.