Kierownik ds. badań i rozwoju Obowiązki:
Realizacja programu badawczo-rozwojowego firmy, opracowywanie i wprowadzanie nowych procesów lub Research and
produktów, współpraca z zewnętrznymi ośrodkami Development
naukowo-badawczymi.
Manager
Wymagania:
Wykształcenie wyższe (najlepiej techniczne), znajomość danej branży, umiejętność zarządzania dużym zespołem ludzi, znajomość norm i procedur ISO, bardzo dobra znajomość języka angielskiego.