INDYWIDUALNY ZADANIOWY CZAS PRACY /TOK POSTĘPOWANIA/

(art. 129⁸ KP)

1. Planuje się zadania pracownika w okresie rozliczeniowym.

i

2. Oblicza się jaki czas, w normalnych warunkach, jest potrzebny na wykonanie tych zadań.

3. Określa się fundusz nominalnego czasu pracy na okres rozliczeniowy (dla normy 41 (40) godzin przeciętnie na tydzień).

4. Bada się czy przydzielone zadania dają się wykonać w ramach nominalnego funduszu czasu pracy.

5. Przydziela się pracownikowi zdania do wykonania.

6. Zadania powinny być tego rodzaju, aby mogły być wykonane przeciętnie przez 5 dni w tygodniu, w okresie rozliczeniowym.

7. Pracownik sam ustala rozkład swojego czasu pracy.

8. Nie prowadzi się ewidencji czasu pracy.

9. Nie stosuje się rekompensat przewidzianych dla pracy w godzinach nadliczbowych.

---