2. Zwolnienie pracownika ze stanowiska

W celu zwolnienia określonego pracownika z wybranego stanowiska należy zaznaczyć wiersz zawierający jego podstawowe dane o zatrudnieniu na zakładce Zatrudnienie a następnie:

• nacisnąć na przycisk Zwolnij (ustawiana jest data zwolnienia na datę odniesienia)

lub

• wpisać datę zwolnienia.

Proces zwolnienia danego pracownika realizowany za pomocą przycisku Zwolnij, wymaga potwierdzenia poprzez podanie twierdzącej odpowiedzi na pytanie wyświetlone w oknie przedstawionym na rysunku poniżej.

Użytkownik może zmodyfikować wpisaną automatycznie przez program datę zwolnienia danego pracownika na datę mniejszą lub równą dacie odniesienia.

1

ADMIN 2006-04-21

---