Bogdan Rączkowski - BHP w praktyce Rozdział 6
Ochrona pracowników przed oddziaływaniem hałasu infradźwiękowego wymaga w zasadzie likwidacji źródeł tego hałasu lub jego ograniczenia. Wpływa na to znaczna długość fal infradźwiękowych, a więc tradycyjne przegrody i pochłaniacze akustyczne są mało skuteczne.
Hałas infradźwiękowy na stanowiskach pracy jest charakteryzowany przez:
0 równoważny poziom ciśnienia akustycznego skorygowany charakterystyką częstotliwościową G odniesiony do ośmiogodzinnego dobowego wymiaru czasu pracy lub równoważny poziom ciśnienia akustycznego skorygowany charakterystyką częstotliwościową G odniesiony do tygodnia pracy (wyjątkowo w przypadku oddziaływania hałasu infradźwiękowego na organizm człowieka w sposób nierównomierny w poszczególnych dniach w tygodniu),
• szczytowy nieskorygowany poziom ciśnienia akustycznego.
Dla tych pojęć określono wartości normatywne:
• równoważny poziom ciśnienia akustycznego skorygowany charakterystyką częstotliwościową G odniesiony do ośmiogodzinnego dnia pracy lub tygodnia pracy nie powinien przekraczać wartości 102 dB,
° szczytowy nieskorygowany poziom ciśnienia akustycznego nie powinien przekraczać wartości 145 dB.
UWAGA: Wartości podane powyżej obowiązują jednocześnie.
Wzbronione jest zatrudnianie młodocianych w warunkach narażenia na hałas infradźwiękowy, którego:
• równoważny poziom ciśnienia akustycznego skorygowany charakterystyką częstotliwościową G odniesiony do ośmiogodzinnego dobowego lub do przeciętnego tygodniowego, określonego w Kodeksie pracy, wymiaru czasu pracy przekracza wartość 86 dB,
° szczytowy nieskorygowany poziom ciśnienia akustycznego przekracza wartość 135 dB.
Dla kobiet w ciąży:
° prace w warunkach narażenia na hałas infradźwiękowy, którego:
- równoważny poziom ciśnienia akustycznego skorygowany charakterystyką częstotliwościową G, odniesiony do ośmiogodzinnego dobowego lub przeciętnego tygodniowego, określonego w Kodeksie pracy, wymiaru czasu pracy przekracza wartość 86 dB,
- szczytowy nieskorygowany poziom ciśnienia akustycznego przekracza wartość 135 dB.
Hałas ultradźwiękowy to hałas, w widmie którego występują składowe o wysokich częstotliwościach słyszalnych i niskich ultradźwiękowych, tj. od 10 000 Hz (10 kHz) do 100 000 Hz (100 kHz).
Występuje on na stanowiskach pracy, gdzie stosuje się zgrzewarki, płuczki ultradźwiękowe, aparaty diagnostyczne i lecznicze, wysokoobrotowe maszyny do obróbki drewna i inne wysokoobrotowe urządzenia.
Szkodliwe oddziaływanie ultradźwięków uzależnione jest między innymi od natężenia i częstotliwości. W praktyce narażenie na ultradźwięki w przemyśle obejmuje najczęściej zakres od 16 do 60 kHz i natężenia od 115 do 140 dB. W wyniku oddziaływania ultradźwięków występują zaburzenia czynnościowe wielu narządów i układów. Do najczęstszych należą objawy ze strony ośrodkowego układu nerwowego, zapalenia wielonerwowe, niskie ciśnienie tętnicze krwi i zaburzenia wydzielania dokrewnego.
Zapobieganie przed oddziaływaniem ultradźwięków wymaga całkowitej izolacji człowieka przed nimi, co praktycznie jest trudne w realizacji. Stąd też najczęściej stosuje się izolację przeciwdźwiękową, ograniczającą rozchodzenie się fal. Zabezpieczenie indywidualne obejmuje ochronę całej powierzchni ciała i narządu słuchu. Stosuje się także odzież wielowarstwową - każda warstwa osłabia natężenie ultradźwięków o około 4 dB.
Hałas ultradźwiękowy na stanowiskach pracy jest charakteryzowany przez:
• równoważne poziomy ciśnienia akustycznego w pasmach tercjowych o częstotliwościach środkowych od 10 do 40 kHz odniesione do ośmiogodzinnego dobowego wymiaru czasu pracy lub równoważne poziomy ciśnienia akustycznego w pasmach tercjowych o częstotliwościach środkowych od 10 do 40 kHz odniesione do tygodnia pracy (wyjątkowo w przypadku oddziaływania hałasu ultradźwiękowego na organizm człowieka w sposób nierównomierny w poszczególnych dniach w tygodniu),
0 maksymalne poziomy ciśnienia akustycznego w pasmach tercjowych o częstotliwościach środkowych od 10 do 40 kHz.
Dla tych pojęć określono wartości normatywne:
0 równoważne poziomy ciśnienia akustycznego na stanowiskach pracy, odniesione do ośmiogodzinnego dobowego wymiaru czasu pracy lub tygodnia pracy, oraz maksymalne poziomy ciśnienia akustycznego nie mogą przekraczać wartości podanych w tabeli.
255