17820501806417879617 73027814181373695 n

17820501806417879617 73027814181373695 n



20


acodawcęzwmy


bez wypowiedzenia P*7®35 Pr


22


. Przesłanką rozwiązania umowy o |*W*

naruszenie


obo


pracownika jest:

* ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych.

- naruszenie obowiązku pracownika z winy umyślnej, - myślenie” raigie'

wiązków pracowniczych.    ,    , ..

23.    Odprawa z tytułu zwolnień grupowych przysługuje w wyso (,scl-* dwumiesięcznego wynagrodzenia p 10 latach pracy.

24. Czas pracy w godzinach nadliczbowych jest limitowany    praca

* w razie szczególnych potrzeb pracodawcy, - podczas akcji ratmnkowcj, g‘ > jest wykonywana na wniosek pracownika.

25.    Umowa o pracą zostaje zawarta, jeżeli:

- pracownik zobowiązuje się do osiągnięcia określonego rezultatu, praca ma być wykonywana w sposób podporządkowany,

- praca ma być wykonywana w sposób podporządkowany na rzecz pracodawcy, lecz ryzyka ^ jej wykonywania w równym stopniu obowiązuje obie strony.

26.    Przesłanką rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z przyczyn niezawinionych przez pracownika jest:

olbrzymie kary pozbawienia wolność przez okres dłuższy niż 1 miesiąc,

- tymczasowe aresztowanie pracownika przez okres dłuższy niż 3 miesiące, -sprawowanie opieki nad chorym dzieckiem do 14 łat trwające 30 dni.

2 ? Minimalne odszkodwanic z trytułu ustanowienia zakazu konkurencji po ustaniu zatrudnienia wynosi:

*    25 % wynagrodzenia pobieranego w okresie poprzedzającym ustanie stosunku pracy równym okresow obowiązywania zakazu konkurencji, - 25 % ostatnio pobieranego

wynagrodzenia, - 25 % przeciętnego wynagrodzenia z ostatniego kwartału przed ustaniem stosunku pracy.

28.    Okres wypowiedzenia umowy na kres próbny zawartej na czas do 2 tygodni wynosi.

*    3 dni robocze

29.    Wysokość odprawy pośmiertnej zależy:

*    od zakładowego stażu pracy, - od ogólnego stażu pracy jakiejkolwiek, - od przy czy-ny śmierci pracownika.

30 Terminy wyj>owicdzcnia umowy o pracę dotyczą:

*    wszystkich rodzajów umów, - tylko umów na czas określony, - umów na czas określony i czas nieokreślony.

3 I. Szczgólną ochroną trwałości stosunku pracy objęci są:

*    senator RP, - kobieta samodzielnie wychowująca dziecko, - członek zakładowej ko

misji pojednawczej.

32 Dodatek za pracą nocny wynosi:

. 2Ó*% stawki goctónow^'wynagrodzenia za każdą gocV/n-.ą p

nocnej.


Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
ki. — 20.00 Koncert ork„ chóru I solistów. — 22.35 Muzyk* rozrywkowa 1 taneczna. WARSZAWA 1 WSZYSTKI
kankan2[1] Schemat ideowy Napięcie stałe należy mierzyć woltomierzom o rezystancji 20 kfl/V, bez syg
100?n na gwiazdke i karnawal030 Ciasto - przęęis podstawowy Przygotowanie: 20 minut Schładzanie: 1 g
200 YIRGIL CANDEA 20 fondćes par des sultans, 35 ćcoles coraniąues et 135 ćcoles de traditions
Topografia powierzchniObraz zmian fazowych 4.20 jim 4.47 nm -0 00 nm 4.20 jim 4.20 jim 39.12 st 35.1
■    rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia przez pracodawcę z winy (art. 52 k.p.) i
Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika -    gdy zostanie wydane
Kolotrv«Bm W**™* t prmmt rzymikieg CZĘŚĆ II W każdym z punktów od 11 do 20 określ czy wypowiedź jest
Bez nazwy 3 b)    wynosić 35-50 m c)    wynosić 15-25 m d)   
-20 minut, temperatura rośnie od 35- 47 °C, -energia rośnie o ok. 400 J -każda pszczoła wytwarza 0.8
Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika nie może nastąpić po upływie 1 miesiąc
DSC00254 I 250 25-30 30-35 35-40 40-45 3 300 15-20 20-25 25-30 30-35 35-40 40-45 1.05-
Zadanie 122 Pracownik porzucił pracę i został zwolniony bez wypowiedzenia. Na skutek tego nie otrzym
12 art.55Sl-rozwiazanie umowy przez pracownika- „ Pracownik może rozwiązać umowę o prace bez wypowie

więcej podobnych podstron