SOB (11)

Zasady prowadzenia biznesi’

i.;- )SP«»DARf7.K..;0 (uBRADY '.'KRA' ile- V- ST' 'ł l ‘

7 CAt X)

konferencja przedstawicieli globalnego biznesu

zwana Okrągłym SloU-tn z Caus w 199‘t roku

zbiór zasad oparty na podstawowych wartościach etycznych

podstawowe obowiązki firm w stosunku do

Zasady prowadzenia mz.VF.si

(»OSP( »1)AKCZE« iO tr»BJt\DY OKR.\OI£' b' STOLI' 7 C \r\i eZ. 1

trakt nwonie uirzciwie i z szacunkiem oferowanie dóbr usług najwyższej jakości dlitihuść o zdrowie i bezpieczeństwo

poszanowanie godności człowieku w marketingu i reklamie

zajady postępowania 2 właścicielami / inwestorami

rzetelne zarządzanie dla uzyskaniu uczciwych zysków / imv rstiycji

przekazywanie istotnych informacji ochrona i powtykszanjo aktywów 7ivsn(1y postępowaniu z ,,.|?.V£VCół-O.

Zapewnieniu miejsc pracy / Wynagrodzenia rworacnia warunków pracy w poszanowaniu zdrowia i godności evluw iufen

unikunie <iy*kr> mimu-ji i Miwarziimc równych s/.an»

- ws-półprnca w zakresie likwidacji hczrol*i.aH

ZASADY PH(AV.MWKM.\ I3IZNESI

i ;i >si’i )nAi«"/F.i‘K i (oiiiiady oku V3ŁK'X» .STOŁU 7. C.M. X) oz. II

/.i.Hily post ępowsnja wobo. ilosmwrów

długoterminowe relacje z dostawcami udostępnianiu informacji wliczanie w proce* planowania terminowi- zgodne z umowa regulowanie należności prclr-fim unie dostawców pr/eslrzeenjarych zasad iiuwuncw niUa ęodnnwi człowieku    /

zanudy postępowania wobec...    t*7 .<

p rumów unie zachowań korzystnych dla społeczeństwa i środowisk; rezygnacja z nieuczciwej korzyści materialnej przywilejów prze strzegą nic praw własności materialnej i intelektualne! przed w kianilinie się nieuczciwemu zdobywanie inlormucji

/.ijsmiy postępowania wobec ..‘JŃH ^'^LV>_iCd.    v

przenlrzcgame i promowanie prań człowieka działanie na rzecz zdrowia edukacji i bezpieczeństwa Mtynmlowunio zrównoważonego rozwoju

wspieranie pokoju integralności kultur lokalnych. różnorodności i integracji społecznej