CCF20100517010

(Inne i nazwisko oraz nr indeksu)

EGZAMIN Z PRAWA PRACY

I Dopuszczalność pracy w godzinach ńadliczbcrv7ych (odpowiedź proszę napisać na odwrocie).

n.

L Równoważny rozkład czasu pracy polega na    ^

za

t

r"~ f*

-. z,c-r£^r    ₇/‘

n.

2. Regulamin. pracy ustala

-7 ✓n -A-o    —A*-

J

	^3 »-* ^A
	W > * ----T * ,7_z
	dy V A t—.
f ^ ^'

za?

-/JZTZi •'-«

y~o c.

c o

W" • (ę

ż-ry-HC rc

.

ni.    .    ,,_r-;'

1. Urlop wypoczynkowy może być wykorzystany:

a.    w częściach uzależnionym od potrzeb pracodawcy,

b.    na wniosek pracownika w dowolnych częściach,

(ci) tak, aby jedna część urlopu obejmowała co najrnmej 14 dm kalendarzowych.

2.    Terminy wypowiedzenia umowy o prace dotyczą;

a. umowy na czas nie określony,

. b. umowy na czas nie określony i na czas określony, g) wszystkich' rodzajów umów.

3.    Minimalny urlop wypoczynkowy wynosi: a. 14 dni roboczych,

(G) 18 dni roboczych

c.    20 dm roboczych.

4.    Sprzeciw od kary porządkowej wnosi sie w tesminie:

a.    o dm od momentu zawiadomienia o ukaraniu,

b.    5 dm od momentu zawiadomienia o ukaraniu,,

(jz)7 dm od momentu zawiadomienia o ukaraniu.

a. Dodatek za prace w porze nocnei wynosi:

a. 20 % stawki osobistego zaszeregowania za każda godzinę.pracy nocnej,

^l\k) -0 A stawki godzinowej wynikającej z najniższego wynagrodzenia ustalonego przez MPiPS za każda_ godzinę pracv nocnej,

c.    20 % godzinowej stawki wynikającej z orzec: cm cno wynagrodzenia za każda godzine prac/ nocne;

r. .

/