DSCI5377

r Zyaotys, który składamy, starając się o pracę

I Starając się o pracę, powinniśmy złożyć CV Ma ono na celu zaprezentowanie na-I szej osoby pracodawcy i wywołanie jego pozytywnego zainteresowania. Dlatego I CV powinno być profesjonalnie przygotowane, zwięzłe i przejrzyste. Należy I w nim położyć nacisk na kwalifikacje, umiejętności i cechy pożądane na stanowi-j sku pracy, o którą się ubiegamy.

Uwąga. CV nie wolno pisać po obu stronach kartki!

4* Jacek Krzywicki przeczytał dwie oferty pracy: na stanowisko dyrektora sprzedaży oraz na stanowisko specjalisty do spraw obsługi importu i eksportu. Zadecyduj, na którą, zgodnie ze swoimi kwalifikacjami, powinien odpowiedzieć. Uzupełnij CV nazwą stanowiska.

Curriculum vitae

Dane personalne

Imię i nazwisko: Jacek Krzywicki

Data urodzenia: 18.11.1973

Adres zamieszkania: Fbznań, ul. Chrobrego 8/12

Telefon: [phone], e-mail: [e-mail]

Cel: podjęcie pracy na stanowisku

Wykształcenie

1992-1997 - Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w fbznaniu, ekonomia Szkolenia dodatkowe

1998- 1999 - kurs handlu zagranicznego

Doświadczenie zawodowe

2000-2002 - specjalista ds. transportu międzynarodowego w firmie spedycyjnej

1999- 2000 - pracownik działu zaopatrzenia w firmie komputerowej Umiejętności

Biegła znajomość języka angielskiego i rosyjskiego, prawo jazdy, umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych

Zainteresowania

Polityka zagraniczna, podróże, narciarstwo

I Ust motywacyjny to pismo, które składamy wraz z CV, starając się o pracę. W li* f ście tym uzasadniamy, dlaczego ubiegamy się właśnie o tę pracę, i przekonujemy, że I jesteśmy odpowiednimi kandydatami na dane stanowisko.

Stałe elementy listu motywacyjnego

Dane personalne kandydata oraz miejscowość i data.

Nagłówek - zawiera nazwisko osoby lub nazwę działu, który prowadzi selekcję | kandydatów.

Treść listu - składa się ze wstępu, części zasadniczej i zakończenia.

*    Wstęp - należy w nim napisać, o jakie stanowisko się ubiegamy, i podać numer 1 referencyjny (jeśli odpowiadamy na ogłoszenie prasowe).

•    Zasadnicza część listu — piszemy w niej:

—    dlaczego zależy nam na pracy w tej firmie i na tym stanowisku;

—    że spełniamy wymagania stawiane przez pracodawcę;

—    o swoich kwalifikacjach i cechach osobowości przydatnych na danym stanowisku (można je zilustrować przykładami z życia zawodowego);

—    że znamy firmę i wiemy, czym ona się zajmuje, oraz że firma skorzysta, jeśli nas zatrudni.

• Zakończenie — powinniśmy w nim wyrazić nadzieję, że zostaniemy zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną.

Konwencjonalny zwrot pożegnalny (np. Łączę wyrazy szacunku. Z poważaniem, j

Z wyrazami szacunku) i własnoręczny podpis.

5* Wyobraź sobie, źe jesteś odpowiednim kandydatem na stanowisko oferowane w podanym ogłoszeniu. Wymyśl i napisz CV które pomogłoby ci w zdobyciu tej pracy.

Agencja prasowa ogłasza konkurs na stanowisko korespondenta

w oddziale zagranicznym w Moskwie Wymagania:

•    min. 3-letnie doświadczenie

w dziennikarstwie informacyjnym

•    biegła znajomość języka rosyjskiegp i angielskiego

•    znajomość problematyki rosyjskiej