50149103

Zarządzanie zasobami ludzkimi

Motywowanie jest

n

jedną z podstawowych funkcji zarządzania, dzięki której zarząd firmy tworzy warunki do tego, aby ludzie pracowali efektywnie (R. Reinfuss)

a¹

szkodliwe. Zamiast mówić o motywowaniu powiedzmy sobie, czy kary i nagrody są skuteczne w zarządzaniu.

Czy motywowanie to kij i marchewka, O® czy chodzi o coś więcej np. o działanie i zmianę postaw. (A. Blikle)

(fragment debaty praktyków zarządzania personelem na temat pułapek motywowania, Personel i Zarządzanie, nr 7, lipiec 2006)

Motywowanie w teorii i praktyce - część 1