122503
Zarządzanie to kierowanie ludźmi w procesie gospodarowania zasobami organizacji dla reali
celów w sposób zgodny z zasadą racjonaln
gospodarowania
• Układ funkcjonalny procesu zarządzania
> planowanie (cele, kierunki i struktura działania, zasoby, mierniki realizacji)
> organizowanie (struktura organizacyjna w układzie statycznym i dynamicznym, strukturyzacja elementów i działań)
> motywowanie (pobudzanie do działań, stan gotowości do działań na rzecz organizacji)
> kontrolowanie (sprawdzanie stanu zrealizowanego z zamierzonym, sprzężenie zwrotne)
• Rozkład szczeblowy funkcji zarządzania
Wyszukiwarka
Podobne podstrony:
zarządzanie wyklad4 Przewodzenie (kierowanie ludźmi) - procesy wykorzystywane w celu sprawienia, by> kierowanie ludźmi (miejsce i rola pracownika w organizacji, proces decyzyjnym organizacja pracyProces zarządzaniaZarządzanie to zestaw działań (planowanie i podejmowanie decyzji, organizowanie,Zarządzanie ryzykiem w 2 2016 - rozpoczęcie procesu wdrażania Zmiany organizacyjne: — samodzielne59462 IMG94 (10) sformułowanym przez klasyków zarządzania, to stwierdzimy, że w elekcie c konstruowNowoczesne zarządzanie środowiskiem wiąże się z rozważnym gospodarowaniem zasobami naturalnymi,Nowoczesne zarządzanie środowiskiem wiąże się z rozważnym gospodarowaniem zasobami naturalnymi,Nowoczesne zarządzanie środowiskiem wiąże się z rozważnym gospodarowaniem zasobami naturalnymi,Nowoczesne zarządzanie środowiskiem wiąże się z rozważnym gospodarowaniem zasobami naturalnymi,zwotne Zarządzanie oddziaływanie na zasoby organizacji dla osiągnięcie celów. I Podmiot - człowiek,Stabilizacyjna (stymulującą)- oddziaływanie na przebieg procesów gospodarczych w sferze realnej dlaOrganizowanie pojmuje się jako proces dostosowywania struktury organizacji do jej celów, zasobów iOrganizacja religijna Ważność organizacji dla religii nie sposób jednak przedstawić w niewłaściwymZarządzanie to proces planowania, organizowania, przewodzenia i kontrolowania działalności członkówwięcej podobnych podstron