93985

Umiejętności które powinny charakteryzować pracownika socjalnego.

Standardy Europejskie:

•    Umiejętności poznawcze- rozpoznawanie problemu

•    Umiejętności interpersonalne- komunikowanie się. tolerancja, brak uprzedzeń, autorytet, planowanie

•    Umiejętności podejmowania decyzji- podejmowanie decyzji często za klienta, szybkie decyzje

•    Umiejętności administracyjne- umiejętność prowadzenie dokumentacji. sprawozdania, planowanie pracy

•    Umiejętności pozyskiwania środków- umiejętne wykorzystywanie zasobów' danej placówki dla poprawy jakości usług

Polskie standardy:

•    Umiejętności metodologiczne (znajomość metod, technik, narzędzi)

•    Umiejętności społeczne (umiejętność komunikowania się z klientem, negocjacje)

•    Umiejętności związane ze stosowaniem wiedzy z zakresu prawa (znajomość przepisów prawa i stosowanie ich w praktyce)

•    Umiejętności wskazywania kompetentnych instytucji (informowanie podopiecznego o istnieniu odpowiednich instytucji)

•    Umiejętności menadżerskie (przewidywanie potrzeb podopiecznego, zdobywanie funduszy na różne cele.)

•    Umiejętność podejmowania decyzji i szybkiej interwencji socjalnej

•    Umiejętność stosowania w praktyce wiedzy naukowej.

•    Umiejętność wykorzystania zdobyczy techniki