7578409979

Elements de comparaison	Dimensions
2- Próvention et cessatbn du harcślement psychologique	-Acteurs sociaux
	-Moyens
3-Processus de plainte et	-Phase prśdścisionnelle
organismes chargćs dfassurer Ifapplication de 1 interdiction	-Phase de jugement
4-Mesures de redressement	-type de sanctions

Indicateurs

-employeur

-mśdecin du travail

-dślśguś du personnel

-comite d hygiene et de securite des

conditions de travail

-imposer a I employeur I obligation

d offrir aux employes un environnement de travail sans harcślement -adopter au sein de I entreprise une politique de prśvention -Informer et former I ensemble du personnel sur la problómatique du harcślement

-procśdure

-organismes cx)mpśtents -procśdure

-organismes compśtents sanctions civiles