wykl5

background image

Metody i techniki badań

społecznych i pedagogicznych

Socjometria i eksperyment

background image

Socjometria (metoda socjometryczna)

background image

Socjometria (metoda socjometryczna)

Pomiar stosunków międzyludzkich w grupie

Przykładowe pytania:

Z kim chciałbyś pracować (bawić się, siedzieć
obok itp.)?

Których dwóch członków grupy (np. grupy
wiekowej, klasy szkolnej) lubisz najbardziej?

Jacy trzej uczniowie są najlepsi/najgorsi w twojej
klasie?

background image

Cele badania socjometrycznego:

Identyfikacja osób wymagających

szczególnej uwagi, sprawiających kłopoty

wychowawcze lub odrzucanych przez

otoczenie

Klasyfikacja i podział członków grupy ze

względu na zajmowaną w niej pozycję

Ustalenie wewnętrznej struktury grupy

Pomiar wpływu jednych osób na drugie,

ocena ról własnych i innych

background image

Warunki skuteczności

Dobre kontakty interpersonalne pomiędzy
członkami grupy

Ograniczona liczebność grupy (do
kilkudziesięciu osób)

Pełna frekwencja

Precyzyjne określenie kryteriów wyboru

Jawność celów badania

Zagwarantowanie dyskrecji

background image

Kryteria socjometryczne

Kryterium – określona sytuacja społeczna, w

której badana jednostka dokona wyboru albo
odrzucenia innej jednostki z grupy

Z kim chciałbyś najczęściej współpracować?

kryterium – współpraca, praca itp

Kogo z kolegów zaprosiłbyś do domu?

kryterium – kontakt w sferze prywatnej

Kryteria odnoszą się do wyborów pozytywnych i negatywnych
Z kim chętnie usiadłbyś w jednej ławce?
Z kim nie chciałbyś usiąść w jednej ławce?

background image

Konstruowanie i przebieg badania

Liczba wyborów

Nieograniczona

Ograniczona

Przebieg badania:

Wprowadzenie w (umowną) sytuację,

charakterystyka kryterium wyboru

Rozdanie kartek, podpisanie ich przez badanych i

podanie daty

Pytanie socjometryczne i odpowiedzi

background image

Przykład:

Grupa: dziesięciu licealistów, klasa maturalna
Pytanie socjometryczne: „Z kim z klasy przyjaźnisz

się i chciałbyś się przyjaźnić po maturze?”

1

2

3

4

5

6

7

8

9 10

1 x

1

1

1

1

1

1

1

1

1

2

0 x

0

0

0

1

0

0

0

0

3

1

0 x

0

1

1

0

0

1

0

4

1

0

1 x

1

1

0

0

1

0

5

1

0

1

1 x

0

0

1

1

0

6

1

1

1

1

1 x

1

1

1

1

7

1

0

0

0

0

1 x

1

0

1

8

1

0

0

0

0

1

1 x

0

1

9

1

0

0

0

0

1

1

1 x

1

10

1

0

0

0

0

1

1

1

0 x

suma 8

2

4

3

4

8

5

6

5

5

do

od

TAK=1
NIE=0

TAK=1
NIE=0

background image

Przykład:

Kto jest najbardziej lubiany w grupie?

1

2

3

4

5

6

7

8

9 10

1 x

1

1

1

1

1

1

1

1

1

2

0 x

0

0

0

1

0

0

0

0

3

1

0 x

0

1

1

0

0

1

0

4

1

0

1 x

1

1

0

0

1

0

5

1

0

1

1 x

0

0

1

1

0

6

1

1

1

1

1 x

1

1

1

1

7

1

0

0

0

0

1 x

1

0

1

8

1

0

0

0

0

1

1 x

0

1

9

1

0

0

0

0

1

1

1 x

1

10

1

0

0

0

0

1

1

1

0 x

suma 8

2

4

3

4

8

5

6

5

5

do

od

TAK=1
NIE=0

TAK=1
NIE=0

background image

Przykład:

Czy są tu relacje wzajemności?

1

2

3

4

5

6

7

8

9 10

1 x

1

1

1

1

1

1

1

1

1

2

0 x

0

0

0

1

0

0

0

0

3

1

0 x

0

1

1

0

0

1

0

4

1

0

1 x

1

1

0

0

1

0

5

1

0

1

1 x

0

0

1

1

0

6

1

1

1

1

1 x

1

1

1

1

7

1

0

0

0

0

1 x

1

0

1

8

1

0

0

0

0

1

1 x

0

1

9

1

0

0

0

0

1

1

1 x

1

10

1

0

0

0

0

1

1

1

0 x

suma 8

2

4

3

4

8

5

6

5

5

do

od

TAK=1
NIE=0

TAK=1
NIE=0

background image

Przykład:

Który z uczniów jest najbardziej przyjaźnie nastawiony do

kolegów?

1

2

3

4

5

6

7

8

9 10

1 x

1

1

1

1

1

1

1

1

1

2

0 x

0

0

0

1

0

0

0

0

3

1

0 x

0

1

1

0

0

1

0

4

1

0

1 x

1

1

0

0

1

0

5

1

0

1

1 x

0

0

1

1

0

6

1

1

1

1

1 x

1

1

1

1

7

1

0

0

0

0

1 x

1

0

1

8

1

0

0

0

0

1

1 x

0

1

9

1

0

0

0

0

1

1

1 x

1

10

1

0

0

0

0

1

1

1

0 x

suma 8

2

4

3

4

8

5

6

5

5

do

od

TAK=1
NIE=0

TAK=1
NIE=0

background image
background image

Rodzaje struktur socjometrycznych

Pary dwie osoby wybierają siebie

nawzajem

Łańcuchy A wybiera B, B wybiera C, C

wybiera D ale wybory nie sa

odwzajemnione

Kliki kilkuosobowa podgrupa wybiera

siebie nawzajem

Gwiazda jedna osoba jest wybierana przez

większa liczbę osób, najczęściej nie

odwzajemnia wyborów

background image

Socjogramy – ogólne zalecenia

Osoby, które wybrały się nawzajem

umiejscawiamy bliżej

Jeżeli wybór jest jednostronny odległość

niech będzie większa niż przy wzajemnym

Jeżeli jednostki odrzucają się, umieszczamy

je dalej

Im większa chęć kontaktów, tym niejsza

odległość na socjogramie, im mniejsza

chęć kontaktów – tym odległość większa

background image

Oznaczenia i symbole

Mężczyzna

Kobieta

background image

Oznaczenia i symbole

A

B

Jednostronny wybór pozytywny

A

B

background image

Oznaczenia i symbole

A

B

Jednostronny wybór negatywny

A

B

background image

Oznaczenia i symbole

A

B

Odwzajemniony wybór wybór pozytywny i negatywny

A

B

background image

AA

Oznaczenia i symbole

A

AA

B

AA

C

AA

D

Dokonywanie kilku wyborów: B na pierwszym miejscu, C na drugim,
D na trzecim

background image

AA

Oznaczenia i symbole

A

AA

B

AA

C

łańcuch

background image

AA

AA

Oznaczenia i symbole

A

AA

E

AA

F

AA

G

gwiazda

AA

B

AA

C

D

background image

AA

AA

Oznaczenia i symbole

A

AA

F

sieć

AA

C

D

AA

D

background image

AA

AA

Oznaczenia i symbole

A

AA

F

Częściowy brak wzajemności

AA

C

D

AA

D

background image

Socjogramy

background image
background image
background image

Przygotowanie macierzy

Pomiar dychotomiczną zmienną nominalną

(Wpisz swoje imię i nazwisko)

Pyt. 1. „Z kim chciałbyś się przyjaźnić po ukończeniu
szkoły?”
(wpisz imię i nazwisko ucznia)
 Tak

/1

 Nie

/0

(wpisz imię i nazwisko ucznia)
 Tak

/1

 Nie

/0

(wpisz imię i nazwisko ucznia)
 Tak

/1

 Nie

/0

(wpisz imię i nazwisko ucznia)
 Tak

/1

 Nie

/0

Janek Kowalski

Ania Nowak

Ania Kwiatkowska

Robert Nowak

Bartek Walczak

   

do

 

Bartek
Walczak

Janek Kowalski Ania NowakAnia Kwiatkowska

Robert Nowak

o
d

Bartek Walczak  

 

 

 

 

Janek Kowalski

 

 

 

 

 

Ania Nowak

 

 

 

 

 

Ania
Kwiatkowska

 

 

 

 

 

Robert Nowak

 

 

 

 

 

X

1

0

0

1

background image

Przygotowanie macierzy

Pomiar zmienną porządkową

(Wpisz swoje imię i nazwisko)

Pyt. 1. „Z kim chciałbyś się przyjaźnić po ukończeniu
szkoły?”
(wpisz imię i nazwisko ucznia)
 Zdecydowanie tak

/1

 Raczej tak

/2

 Ani tak, ani nie

/3

 Raczej nie

/4

 Zdecydowanie nie

/5

Bartek Walczak

Janek Kowalski

   

do

 

Bartek
Walczak

Janek Kowalski Ania NowakAnia Kwiatkowska

Robert Nowak

o
d

Bartek Walczak  

 

 

 

 

Janek Kowalski

 

 

 

 

 

Ania Nowak

 

 

 

 

 

Ania
Kwiatkowska

 

 

 

 

 

Robert Nowak

 

 

 

 

 

X

4

background image

Analiza ilościowa

Pozycja jednostki A ze względu na liczbę
wyborów

PW

A

=

Liczba osób wybierających A

N-1

N – liczebność populacji

background image

Analiza ilościowa

Pozycja jednostki A ze względu na liczbę
odrzuceń

PO

A

=

Liczba osób odrzucających A

N-1

N – liczebność populacji

background image

Analiza ilościowa

Ekspansywność jednostki A

PE

A

=

Liczba wyborów dokonanych przez A

N-1

N – liczebność populacji

background image

Analiza ilościowa

Ekspansywność grupy

EG =

Suma wyborów dokonanych przez członków grupy

N

N – liczebność populacji (liczba osób w grupie)

background image

Analiza ilościowa

Spoistość grupy

SG =

Ilość odwzajemnionych wyborów (liczba par)

N (N-1)/2

Ogólna liczba możliwych par

background image

Analiza ilościowa

Integracja grupy

IG =

1

Liczba osób izolowanych (całkowity brak wyborów)

background image

Eksperyment pedagogiczny

background image

Eksperyment pedagogiczny

E. Meumann i W.A. Lay

Eksperyment pedagogiczny: metoda badania zjawisk
związanych z wychowaniem, nauczaniem i kształceniem,
wywołanych przez badacza w kontrolowanych warunkach.
Celem jest poznanie tychże zjawisk

Eksperyment pedagogiczny: metoda badania zjawisk
związanych z wychowaniem, nauczaniem i kształceniem,
wywołanych przez badacza w kontrolowanych warunkach.
Celem jest poznanie tychże zjawisk

Badanie zależności między jednym lub kilkoma sposobami
oddziaływań pedagogicznych -zmienne niezależne - a ich
określonymi następstwami - zmienne zależne

Badanie zależności między jednym lub kilkoma sposobami
oddziaływań pedagogicznych -zmienne niezależne - a ich
określonymi następstwami - zmienne zależne

background image

Nowy sposób nauczania ZPT

Zdolności manualne uczniów

Wyposażenie sali do ZPT

Umiejętność
sporządzenia
haczyka do
obrazka

background image

Nowy sposób nauczania ZPT

Zdolności manualne uczniów

Wyposażenie sali do ZPT

Umiejętność
sporządzenia
haczyka do
obrazka

Zmienne niezależne

background image

Nowy sposób nauczania ZPT

Zdolności manualne uczniów

Wyposażenie sali do ZPT

Umiejętność
sporządzenia
haczyka do
obrazka

Zmienne niezależne

Zmienna zależna

background image

Nowy sposób nauczania ZPT

Zdolności manualne uczniów

Wyposażenie sali do ZPT

Umiejętność
sporządzenia
haczyka do
obrazka

Zmienne niezależne

Zmienna zależna

Zmienna kontrolna

background image

Nowy sposób nauczania ZPT

Zdolności manualne uczniów

Wyposażenie sali do ZPT

Umiejętność
sporządzenia
haczyka do
obrazka

Zmienne niezależne

Zmienna zależna

Zmienna kontrolna

Zmienne
pośredniczące: płeć,
wiek

background image

Nowy sposób nauczania ZPT

Zdolności manualne uczniów

Wyposażenie sali do ZPT

Umiejętność
sporządzenia
haczyka do
obrazka

Zmienne niezależne

Zmienna zależna

Zmienna kontrolna

Zmienne
pośredniczące: płeć,
wiek

Zmienne
zakłócające

background image

Eksperyment pedagogiczny

Wymaga

Manipulowania co najmniej jedną zmienną
niezależną (zw. kontrolną lub inicjującą)

Kontrolowania zmiennych pośredniczących
(ubocznych), należących do zmiennych
niezależnych

Minimalizowania wpływu zmiennych
zakłócających

Dokonywania pomiarów nasilenia
obserwowanego zjawiska

Jeżeli choćby jeden z powyższych punktów nie został
spełniony, mamy procedurę pseudo lub quasi-
eksperymentalną

background image

Eksperyment pedagogiczny: podstawowe
techniki

Technika grup równoległych

Technika rotacji

Technika czterech grup

Technika jednej grupy

background image

Technika grup równoległych
(porównawczych)

Dobór grup

Grupa 1

Grupa 2

Grupa
eksperymentalna

Grupa kontrolna

Pretest - pomiar przed
wprowadzeniem zmiennej
kontrolnej

Pomiar początkowy

Wprowadzenie bodźca

wprowadzenie zmiennej
kontrolnej

Pomiar końcowy

Posttest - pomiar po
wprowadzeniu zmiennej
kontrolnej

background image

Czy jest jakaś różnica?

Czy jest jakaś różnica?

Technika grup równoległych
(porównawczych)

Grupa

eksperymentalna

Grupa kontrolna

Pretest

Wprowadzenie

bodźca

posttest

Pretest

Wprowadzenie

bodźca

posttest

WYNIKI

background image

Technika grup równoległych
(porównawczych)

Dobór grup

Grupa 1

Grupa 2

Grupa

eksperymentalna

Grupa kontrolna

Wprowadzenie bodźca

wprowadzenie zmiennej
kontrolnej

Pomiar końcowy

pomiar po wprowadzeniu
zmiennej kontrolnej

background image

Technika rotacji

Grupa 1

Grupa 2

Grupa
eksperymentalna

Grupa kontrolna

Pomiar
początkowy

Wprowadzenie
bodźca

Pomiar
końcowy

Etap 1

Grupa 1

Grupa 2

Grupa
eksperymentalna

Grupa kontrolna

Pomiar
początkowy

Wprowadzenie
bodźca

Pomiar
końcowy

Etap 2

background image

Technika czterech grup (Solomona)

Grupa 1

Grupa 2

Grupa
eksperymentalna

Grupa kontrolna

Pomiar
początkowy

Wprowadzenie
bodźca

Pomiar
końcowy

Grupa 3

Grupa 4

Grupa
eksperymentalna

Grupa kontrolna

Pomiar
początkowy

Wprowadzenie
bodźca

Pomiar
końcowy

Pomiar
końcowy

Pomiar
końcowy

background image

Technika jednej grupy

Grupa 1

Grupa
eksperymentalna

Pomiar
początkowy

Wprowadzenie
bodźca

Pomiar
końcowy

background image

Eksperyment pedagogiczny

Procedura oczyszczania

Efekt Hawthorne

Trafność zewnętrzna – reprezentatywność

Niejednorodność grup

Randomizacja

Dobór parami

Kontrola rozkładów częstości względnych

Grupy równoważne

background image

Trafność wewnętrzna

Historia

Dojrzewanie

Pomiar

Narzędzia

Regresja statystyczna

Obciążenia doboru

„Wymieranie” grup

Przyczynowy porządek czasowy

Rozpowszechnianie lub naśladowanie

Rekompensata, rywalizacja o rekompensatę

Zniechęcenie


Document Outline


Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
05 md wykl5
GRUCZOŁY DOKREWNE wykł5
wykł5 podm wykon
Ak wykł5, Antropologia kulturowa, Wykład z antropologii
Wykl5
biochem-wykl5, STUDIA, biochemia
wykl5 Elektronika
podstawy finansow wykl5
SOUP wykl5
wykł5 nadobowiazkowy
~$Metrol wielk geometr wykł5 2009
Metrol wielk geometr wykł5 2009
WYKL5

więcej podobnych podstron