Emocje Goleman


Goleman

Kiedy mądry jest głupi

Inteligencja emocjonalna a los

Inny rodzaj inteligencji

  1. uzdolnienia przywódcze

  2. zdolność pielęgnowania związków z innymi i zawierania przyjaźni

  3. zdolność rozwiązywania konfliktów

  4. talent do przeprowadzania analiz społecznych

Peter Salovey

Thorndike

Salovey

  1. Znajomość własnych emocji

  • Kierowanie emocjami

    1. Zdolność motywowania się

    1. Rozpoznawanie emocji u innych

    1. Nawiązywanie i podtrzymywanie związków z innymi

    Iloraz inteligencji a inteligencja emocjonalna

    Poznaj siebie

    Freud

    John Mayer i Peter Salovey

    Mayer- trzy podstawowe kategorie osób różniących się sposobem postrzegania emocji i reagowania na nie:

    1. Świadomi swoich uczuć- świadomość własnych uczuć pozwala im nimi kierować

    2. Dający się ogarnąć emocjom

    3. Akceptujący swoje emocje- akceptują, zatem nie próbują ich zmieniać

    Diener

    Aleksytymia

    Sifneos

    Damasko- „sygnały somatyczne”

    Niewolnik namiętności

    Diane Tice

    Franklin

    Tice

    Zillmann

    1. szybkie wydzielanie się katecholamin- szybki, krótkotrwały przypływ energii wystarczający do przeprowadzenia jednej dynamicznej akcji- walka/ucieczka; kilka minut

    2. ciało migdałowate wysyła impulsy stymulujące centralną regulację kory nadnercza wytwarzając ogólny stan podwyższonej gotowości do akcji; utrzymuje się przez wiele godzi a nawet dni

    Zillmann

    1. uchwycenie myśli wyzwalających przypływy złości i przeciwstawienie się im

    2. zrozumienie

    Tice

    Williams

    Tice

    Borkovec i koledzy

    1. kognitywnej- niepokojące myśli

    2. somatycznej- fizjologiczne objawy

    Borkoviec

    1. jak najwcześniejsze uświadomienie sobie i wychwytywanie epizodów martwienia się

    2. aktywne przeciwstawianie się niepokojącym myślom

    3. zajęcie krytycznego stanowiska wobec swoich przypuszczeń

    Nolen- Hoeksma

    Dwie metody:

    1. kwestionowanie zasadności tych myśli i wynajdywanie bardziej optymistycznych alternatyw

    2. celowe planowanie przyjemnych zajęć odwracające uwagę

    Wenzlaff

    Weinberger

    Davidson

    Davidson

    Mistrzowska zdolność

    Dorenbusch

    Alpert, Haber

    1. niepokój przeszkadza w osiąganiu dobrych wyników

    2. ci, którzy radzą sobie dobrze mimo za może z powodu sytemu

    Synder

    Seligmann

    Korzenie empatii

    Robert Roshental

    Hoffman

    Titchener

    Radke- Yarrow, Carolyn Zan-Waxler

    Stern

    Brothers

    Levenson

    Hoffman

    Mill

    Hare

    Sztuka współżycia

    Ekman

    Podstawowe rodzaje reguł:

    1. wymóg minimalizowania

    2. przesadne okazywanie

    3. zastępowanie jednego uczucia innym

    Dimberg

    Cacioppo

    Cacioppo

    Hatch i Gardner- części składowe inteligencji interpersonalnej

    1. Organizowanie grup

  • Negocjowanie rozwiązań

    1. Nawiązywanie stosunków osobistych

    1. Przeprowadzanie analiz społecznych

    Synder

    Teutsch

    1. zbyt wcześnie podjęta próba przejęcia przewodnictwa

    2. niedostosowanie się do układu sytuacyjnego grupy

    1. odwrócenie uwagi rozłoszczonej osoby

    2. wczucie się w jej sytuację i ujrzenie spraw jej oczami

    3. zainteresowanie jej inna sprawą

    1



    Wyszukiwarka

    Podobne podstrony:
    Emocje Goleman
    D Goleman Emocje?strukcyjne dialog naukowy z udziałem?lajlamy
    Emocje samoswiadomosciowe
    emocje i motywacje
    Jak emocje wplywają na procesy poznawcze
    emocjex2
    Glodne emocje Jak schudnac madrze skutecznie i na zawsze glodne
    14 Emocje i Motywacje wykład5
    Catanzaro, Motywacje i emocje, Nieznany
    Emocje i motywacje podrecznik opracowanie Strelaua
    EMOCJE, Interesujące, PSYCHOLOGIA, PSYCHOLOGIA (materiały), alkoholizm - materiały
    NOTATKI Emocje 5, Psychologia 1rok, Emocje i motywacja dr Tomasz Czub - wykłady, Emocje i motywacja
    Potrzeba przewidywalności oraz sprawowania kontroli, Psychologia, psychologia stosowana I, emocje
    MIŁOŚĆ - rodzaje 2, Emocje i motywacja

    więcej podobnych podstron