PYTANIA Z USTAWY O DYSCYPLINIE WOJSKOWEJ

61. Które z tzw. samowolnych oddaleń jest „przestępstwem ściganym
z urzędu", a nie „przestępstwem wnioskowym":

1. opuszczenie swojej jednostki lub wyznaczonego miejsce przebywania albo samowolne poza nimi pozostawanie w wymiarze nieprzekraczającym jednorazowo 48 godzin,

2. co najmniej dwukrotne w okresie nie dłuższym niż 3 miesiące samowolne opuszczenie swojej jednostki lub wyznaczonego miejsce przebywania albo samowolne poza nimi pozostawanie w wymiarze nieprzekraczającym jednorazowo 48 godzin,

3. samowolne opuszczenie swojej jednostki lub wyznaczonego miejsca przebywania albo samowolne poza nimi pozostawanie przez okres powyżej 48 godzin, nie dłużej jednak niż przez okres 7 dni,

4. samowolne opuszczenie swojej jednostki lub wyznaczonego miejsca przebywania albo samowolne poza nimi pozostawanie przez okres powyżej
   7 dni.

62. Przed upływem jakiego okresu nie można zatrzeć ukarania, jeżeli
w okresie roku od dnia uprawomocnienia się orzeczenia o ukaraniu nastąpiło skazanie przez sąd wojskowy, warunkowe umorzenie postępowania karnego lub ukaranie w postępowaniu dyscyplinarnym:

1. przed upływem osiemnastu miesięcy od dnia uprawomocnienia się ostatniego orzeczenia.

2. przed upływem jednego roku od dnia uprawomocnienia się ostatniego orzeczenia,

1. przed upływem 6 miesięcy od dnia uprawomocnienia się ostatniego orzeczenia,

2. przed upływem 2 lat od dnia uprawomocnienia się ostatniego orzeczenia.

63. W jakim terminie dokonuje się wpisu do karty wyróżnień o udzieleniu
żołnierzowi wyróżnienia:

1. 7 dni od otrzymania wyciągu z rozkazu o udzieleniu żołnierzowi wyróżnienia,

2. 14 dni od dnia otrzymania informacji o udzieleniu żołnierzowi wyróżnienia,

3. 7 dni od dnia stwierdzenia w rozkazie informacji o udzieleniu żołnierzowi wyróżnienia,

4. 14 dni od dnia stwierdzenia w rozkazie informacji o udzieleniu żołnierzowi wyróżnienia,

64. Kto jest uprawniony na mocy ustawy do prowadzenia i przechowywania
karty wyróżnień i karty ukarania żołnierzy pełniących służbę w komórkach
wewnętrznych sztabu (dowództwa) jednostki wojskowej?:

a) bezpośredni przełożony dyscyplinarny ukaranego,

2. dowódca kompanii albo samodzielnego plutonu albo równorzędnych im pododdziałów,

3. osoba wyznaczona w jednostce wojskowej do prowadzenia spraw kadrowych,

4. wyłącznie ten przełożony dyscyplinarny, który orzekał w pierwszej instancji.

65. Czy przewinienie dyscyplinarne może być jednocześnie przestępstwem
lub wykroczeniem?:

1. prawnie nie, lecz ten sam czyn może być rozpatrywany niezależnie w trybie dyscyplinarnym i karnym w oparciu o inne przepisy stanowiące podstawę do sformułowania zarzutu,

2. ustawa nie określa tej kwestii,

3. tylko gdy jest to wykroczenie wnioskowe albo przestępstwo wnioskowe,

4. tak, bo ustawa wyraźnie precyzuje, że tryb rozpatrzenia decyduje o charakterze czynu.

66. Czy w dniu 11 lipca 2012 r. można wykonać dyscyplinarną karę pieniężną, której orzeczenie uprawomocniło się w dniu 10 stycznia 2012 r.:

1. tak, bez wyjątków,

2. tak, chociaż z wyjątkami określonymi w ustawie,

3. tak, ale tylko jeżeli w danej sprawie orzekał sąd wojskowy,

4. nie.

67. Jakie są rodzaje (formy) reagowania dyscyplinarnego:

1. wyłącznie wszczęcie postępowania dyscyplinarnego,

2. dyscyplinarne środki zapobiegawcze oraz postępowanie dyscyplinarne,

3. środki wychowawcze, dyscyplinarne środki zapobiegawcze oraz postępowanie dyscyplinarne,

4. środki wychowawcze oraz dyscyplinarne środki zapobiegawcze,

68. W jakim terminie i komu dowódca jednostki wojskowej składa pisemny
meldunek o ukaraniu dyscyplinarnym żołnierza za popełnienie czynu będącego naruszeniem prawa o znamionach przestępstwa lub wykroczenia:

1. niezwłocznie po wszczęciu postępowania dyscyplinarnego, wyłącznie Sekretarzowi Stanu właściwemu w zakresie spraw społecznych poprzez Dyrektora Departamentu Wychowania i Promocji Obronności,

1. w terminie 14 dni od uzyskania informacji o uprawomocnieniu się orzeczenia

o ukaraniu żołnierza, bezpośredniemu i wyższym przełożonym oraz równolegle Szefowi Sztabu Generalnego WP i Sekretarzowi Stanu w MON poprzez Dyrektora Departamentu Wychowania i Promocji Obronności,

c) w terminie 30 dni od daty otrzymania zawiadomienia, równolegle bezpośredniemu i wyższym przełożonym oraz Podsekretarzowi Stanu w MON poprzez Dyrektora Departamentu Wychowania i Promocji Obronności,

d) dowódca jednostki wojskowej nie ma takiego obowiązku.

69. Z jaką częstotliwością dokonuje się oceny dyscypliny wojskowej na szczeblu jednostki wojskowej:

1. w cyklu miesięcznym,

2. w cyklu kwartalnym,

3. w cyklu półrocznym,

4. tylko na polecenie przełożonego.

70. Czym jest spożywanie alkoholu na terenie pododdziału wojskowego:

1. wykroczeniem,

2. przewinieniem dyscyplinarnym,

3. wykroczeniem dyscyplinarnym,

4. przestępstwem.

71. Jak należy postąpić w przypadku gdy żołnierz popełnił przestępstwo ścigane na wniosek dowódcy jednostki wojskowej, a dowódca jednostki
odstąpił od złożenia wniosku do prokuratora:

1. powinno się sprawę skierować do Wojskowego Sądu Garnizonowego,

2. powinno się sprawę skierować do Żandarmerii Wojskowej,

3. żołnierz może być rozpatrzony wyłącznie przez dowódcę jednostki wojskowej,

4. dowódca jednostki wojskowej wszczyna obowiązkowo postępowanie dyscyplinarne lub na jego polecenie albo wniosek inny przełożony dyscyplinarny.

72. Uprawnienia do podjęcia decyzji o osadzeniu w izbie zatrzymań żołnierza
będącego w stanie nietrzeźwości przysługują:

1. Żandarmerii Wojskowej, policji, wojskowemu organowi porządkowemu,

2. przełożonemu dyscyplinarnemu żołnierza, Żandarmerii Wojskowej, wojskowemu organowi porządkowemu,

3. Żandarmerii Wojskowej, wojskowemu organowi porządkowemu

4. d) przełożonemu dyscyplinarnemu żołnierza zajmującemu stanowisko służbowe dowódcy jednostki wojskowej, Żandarmerii Wojskowej, wojskowemu organowi porządkowemu.

73. Do udzielenia wyróżnienia pismem pochwalnym ze zdjęciem wyróżnionego żołnierza na tle flagi rodzaju Sił Zbrojnych uprawniony jest:

1. przełożony zajmujący stanowisko co najmniej dowódcy batalionu (równorzędne) albo wyższe,

2. przełożony zajmujący stanowisko co najmniej dowódcy jednostki wojskowej albo wyższe, wchodzącej w skład danego rodzaju Sił Zbrojnych,

3. przełożony zajmujący stanowisko co najmniej dowódcy rodzaju Sił Zbrojnych (równorzędny),

4. przełożony zajmujący stanowisko dowódcy kompanii lub równorzędne albo wyższe.

74. Od nieprawomocnego orzeczenia wydanego w I instancji w trybie zwykłym, termin odwołania się do wyższego przełożonego dyscyplinarnego wynosi:

1. od nieprawomocnych orzeczeń nie przysługuje odwołanie,

2. 3 dni,

3. 5 dni, jeżeli odwołanie wnosi się do sądu wojskowego,

4. 7 dni, jeżeli odwołanie wnosi się do Ministra Obrony Narodowej.

75. W jakim przypadku organ może odwoływać żołnierza z wykonywania misji
poza granicami kraju:

1. prawomocnego ukarania żołnierza za przewinienie dyscyplinarne albo wszczęcie przeciwko niemu postępowania karnego o przestępstwo lub postępowania w sprawie o wykroczenie albo też zawieszenie żołnierza w czynnościach służbowych oraz w razie uprawdopodobnienia podejrzenia popełnienia czynu, który jest zabroniony pod groźba kary według prawa państwa pobytu,

2. wszczęcia postępowania dyscyplinarnego wobec żołnierza albo jego ukarania za popełnienie czynu o znamionach przestępstwa lub wykroczenie albo też zawieszenie żołnierza w czynnościach . służbowych oraz w razie uprawdopodobnienia podejrzenia popełnienia czynu, który jest zabroniony pod groźbą kary według prawa państwa pobytu,

3. wyłącznie ukarania za popełnienie czynu o znamionach przestępstwa lub wykroczenie

4. przepisy prawa nie pozwalają na wcześniejsze odwołanie żołnierza do kraju
   w czasie wykonywania przez niego zadań służbowych poza granicami państwa.

76. W jaki sposób ukarany może wystąpić o uchylenie lub zmianę
prawomocnego orzeczenia dyscyplinarnego:

a) wnosząc odwołanie do kolejnego nad organem odwoławczym wyższego

przełożonego dyscyplinarnego,

2. wnosząc odwołanie do wojskowego sądu garnizonowego,

3. wnioskując o jego wzruszenie,

4. wnioskując o wzruszenie prawomocnego orzeczenia do organu odwoławczego.

77. Po zakończeniu czynności wyjaśniających rzecznik dyscyplinarny, który
je przeprowadził przedstawia przełożonemu dyscyplinarnemu:

1. protokoły przesłuchań świadków, biegłych oraz wyjaśnienia obwinionego,

2. sprawozdanie oraz wniosek z propozycją co do orzeczenia,

1. wniosek rzecznika, protokoły przesłuchań świadków, biegłych, wyjaśnienia obwinionego oraz ksero karty wyróżnień żołnierza,

2. wniosek zawierający propozycję orzeczenia z uzasadnieniem oraz całość materiałów zebranych w postępowaniu dyscyplinarnym.

78. Żołnierz po przeprowadzonym badaniu może złożyć zażalenie:

1. przepisy prawa, nie umożliwiają mu złożenia zażalenia na tą czynność,

1. przepisy prawa, umożliwiają mu złożenie zażalenia na polecenie poddania badaniu oraz warunki i sposób przeprowadzenia badań,

2. na zachowanie się przełożonego dyscyplinarnego,

3. na warunki i sposób wydania polecenia poddania badaniu.

79. Żołnierzowi może być nadany tytuł honorowy „Zasłużony Żołnierz RP"
z odznaką:

1. I i II stopnia, wyłącznie wówczas, gdy odpowiednio wcześniej otrzymał odznakę tytułu honorowego II i III stopnia,

2. I stopnia, za wybitnego osiągnięcia w służbie, w tym wykazanie się odwagą na polu walki, może wyróżnić dowódca rodzaju Sił Zbrojnych (lub równorzędny),

3. I stopnia, przez Ministra Obrony Narodowej,

4. III stopnia, po upływie co najmniej pięciu lat pełnienia służby wojskowej, wyróżnienia może udzielić dowódca jednostki wojskowej.

80. Kartę wyróżnień żołnierza przechowuje się:

1. przez okres przechowywania i archiwizowania teczki akt personalnych;

2. do 5 lat od zakończenia czynnej służby wojskowej,

2. do zakończenia czynnej służby wojskowej, po czym niezwłocznie się ją niszczy,

3. do 15 lat od zakończenia czynnej służby wojskowej.

81. W jakim terminie należy dostarczyć żołnierzowi wyciąg z rozkazu lub decyzji zawierających polecenia poddaniu żołnierza badaniom:

1. nie trzeba dostarczać tego dokumentu żołnierzowi,

2. niezwłocznie, nie później jednak niż w terminie 6 dni od ich wydania,

3. w dniu wydania polecenia,

4. za pokwitowaniem niezwłocznie, nie później jednak niż w terminie 3 dni od ich wydania.

82. Co należy zrobić, gdy podczas raportu dyscyplinarnego w trybie

uproszczonym, żołnierz wniesie sprzeciw do orzeczenia o ukaraniu:

1. przełożony dyscyplinarny, który rozpatrywał żołnierza w trybie uproszczonym, wszczyna postępowanie dyscyplinarne w trybie zwykłym,

2. przełożony dyscyplinarny, który rozpatrywał żołnierza w trybie uproszczonym, przekazuje te sprawę (wraz z dokumentacją) do wyższego przełożonego dyscyplinarnego w celu jej rozpatrzenia w trybie zwykłym,

3. przełożony dyscyplinarny, który rozpatrywał żołnierza w trybie uproszczonym, uznaje żołnierza za niewinnego, a dokumentację postępowania przekazuje się kancelarii jednostki wojskowej,

4. postępowanie przechodzi w tryb odwoławczy i prowadzone jest w II instancji, przez wyższego przełożonego dyscyplinarnego.

83. Czy kapitan będący przełożonym żołnierza może wyróżnić podporządkowanego sobie żołnierza urlopem nagrodowym z okazji urodzin dziecka żołnierza, jeżeli tak to na jak długi okres czasu:

1. 3 - 6 dni roboczych jednorazowo, przy maksymalnym rocznym limicie do 12 dni,

2. 3-6 dni jednorazowo, przy rocznym limicie 10 dni,

3. nie, ponieważ nie ma takiej podstawy do wyróżnienia,

4. tak ale jeżeli jest bezpośrednim przełożonym tego żołnierza, wówczas 3-6 dni.

84. Czas osadzenia nietrzeźwego żołnierza w izbie zatrzymań liczy się od:

1. faktycznego osadzenia żołnierza w izbie zatrzymań,

2. doprowadzenia żołnierza do izby zatrzymań,

3. chwili podjęcia decyzji o zatrzymaniu żołnierza przez uprawniony organ

4. d) chwili przeprowadzenia badania zatrzymanego żołnierza na zawartość alkoholu w organizmie i uzyskaniu potwierdzenia o stanie jego nietrzeźwości.

85. Nagrody rzeczowej udziela się w postaci przedmiotu, którego wartość nie
może być wyższa od:

1. trzykrotnego najniższego uposażenia zasadniczego żołnierza zawodowego, obowiązującego w dniu udzielenia nagrody,

2. czterokrotnego najniższego uposażenia zasadniczego żołnierza zawodowego, obowiązującego w roku obrachunkowym, w którym udziela się nagrody,

3. dwukrotnego najniższego uposażenia zasadniczego żołnierza zawodowego, obowiązującego w dniu udzielenia nagrody,

4. dwukrotnego uposażenia zasadniczego wyróżnianego żołnierza, obowiązującego w dniu udzielenia nagrody.

86. Czy czyny o znamionach przestępstwa lub wykroczenia w przypadku rozpatrzenia ich na wniosek prokuratora lub sądu przez dowódcę jednostki wojskowej, są:

1. przewinieniami dyscyplinarnymi,

2. nadal wyłącznie przestępstwami i wykroczeniami,

3. wykroczeniami dyscyplinarnymi i przestępstwami dyscyplinarnymi,

1. odrębną kategorią czynów, innych niż wymienione w pozostałych odpowiedziach.

87. Kto zarządza wykonanie prawomocnie orzeczonego środka dyscyplinarnego podania informacji do wiadomości innych osób:

1. wyższy przełożony dyscyplinarny,

2. przełożony dyscyplinarny, jako organ orzekający w I instancji,

1. nikt, ta kara uważana jest za wykonaną z chwilą uprawomocnienia się orzeczenia o ukaraniu,

2. przełożony ukaranego żołnierza, o ile jest w stopniu wojskowym co najmniej kapitana.

88. Czy żołnierz za popełnienie przestępstwa rozpatrywanego w postępowaniu dyscyplinarnym powinien zostać ukarany wyłącznie karą upomnienia:

1. żołnierz może być ukarany zgodnie z nieograniczoną niczym wolą przełożonego dyscyplinarnego,

3. tylko jeżeli przestępstwo to miało związek z alkoholem lub narkotykami, ta kara jest zbyt łagodna,

4. tak, jeżeli liczba okoliczności łagodzących jest większa od liczby okoliczności zaostrzających,

5. nie, w takiej sytuacji powinno dojść do zaostrzenia odpowiedzialności dyscyplinarnej, niezależnie od okoliczności łagodzących.

89. Czy podczas pełnienia przez żołnierza służby, w ramach użycia Sił Zbrojnych RP poza granicami państwa, może on ponieść odpowiedzialność przed sądem wojskowym za wykroczenie popełnione w tych warunkach:

1. tak jeśli jest to polski sąd wojskowy,

2. tak, jeśli jest to sąd wojskowy (polski bądź sojuszniczy),

3. tak jeśli dowódca danego PKW podjął taką decyzję,

4. nie, żołnierz ten odpowiada wówczas wyłącznie dyscyplinarnie.

90. Kto jest uprawniony na mocy ustawy do prowadzenia i przechowywania
w pododdziałach karty wyróżnień i karty ukarania żołnierzy:

1. bezpośredni przełożony dyscyplinarny ukaranego,

2. dowódca kompanii albo samodzielnego plutonu albo równorzędnych im pododdziałów,

3. osoba wyznaczona w jednostce wojskowej do prowadzenia spraw kadrowych,

4. wyłącznie ten przełożony dyscyplinarny, który orzekał w pierwszej instancji.

91. Czy przewinienie dyscyplinarne może być jednocześnie przestępstwem
lub wykroczeniem:

1. nie,

2. ustawa nie określa tej kwestii,

3. tylko gdy jest to wykroczenie wnioskowe albo przestępstwo wnioskowe,

1. tak, bo ustawa wyraźnie precyzuje, że tryb rozpatrzenia decyduje o charakterze czynu.

92. Kto zarządza wykonanie prawomocnie orzeczonej kary dyscyplinarnej
upomnienia:

1. wyższy przełożony dyscyplinarny,

2. przełożony dyscyplinarny, jako organ orzekający w I instancji,

1. nikt, ta kara uważana jest za wykonana z chwila uprawomocnienia się orzeczenia o ukaraniu.

2. przełożony ukaranego żołnierza, o ile jest w stopniu wojskowym co najmniej kapitana.

93. Kartę ukarania żołnierza przechowuje się do czasu:

1. do czasu zatarcia ukarania,

2. wykonania kar,

3. do roku czasu od zatarcia ukarania,

4. do 5 lat od zatarcia ukarania.

94. Z jaką częstotliwością dokonuje się analizy dyscypliny wojskowej na szczeblu kompanii (równorzędnego pododdziału):

1. w cyklu miesięcznym;

2. nie rzadziej niż raz w miesiącu;

3. w cyklu półrocznym;

4. nie rzadziej niż raz na pół roku.

95. Jeżeli w dniu 10 stycznia 2012 r. (wtorek) obwiniony żołnierz zapoznał się
z całością materiałów sprawy, to kiedy najwcześniej rzecznik dyscyplinarny
będzie mógł przekazać przełożonemu dyscyplinarnemu sprawozdanie wraz
z wnioskiem:

1. tego samego dnia,

2. 12 stycznia 2012 r.,

3. 13 stycznia 2012 r.,

4. 14 stycznia 2012 r.

96. Ile dni maksymalnie (bez jego dodatkowego przedłużania) wynosi termin
czynności wyjaśniających?

1. 7,

2. 10,

3. 14,

1. 30,

97. Kto zarządza wykonanie prawomocnie orzeczonej kary:

1. rzecznik dyscyplinarny w stopniu co najmniej kapitana,

2. przełożony dyscyplinarny, jako organ orzekający w I instancji,

3. wyższy przełożony dyscyplinarny, jako organ odwoławczy,

4. przełożony ukaranego żołnierza, o ile jest w stopniu wojskowym co najmniej kapitana.

98. Czy można zawiesić wykonywanie kar dyscyplinarnych na okres próby:

1. tak, w przypadkach i na warunkach określonych w ustawie.

2. nie, ustawa o dyscyplinie wojskowej nie przewiduje tymczasowego zawieszenia wykonywania orzeczonych kar i środków dyscyplinarnych,

3. tak, ale tylko karę pieniężną, oraz środek dyscyplinarny zobowiązania do wykonania dodatkowych zadań służbowych lub zobowiązania do naprawienia wyrządzonej szkody,

4. tak, ale wyłącznie karę odwołania z zajmowanego stanowiska służbowego.

99. W jaki sposób ukarany możne wystąpić o uchylenie lub zmianę nieprawomocnego orzeczenia dyscyplinarnego:

1. wnioskując o jego wzruszenie,

2. wnosząc odwołanie do wyższego przełożonego dyscyplinarnego.

3. wnosząc odwołanie do wojskowego sądu garnizonowego,

4. wnioskując o wzruszenie prawomocnego orzeczenia do organu odwoławczego.

100. Czym jest pełnienie przez żołnierza służby dyżurnej w stanie nietrzeźwości:

1. przewinieniem dyscyplinarnym, chyba, że dowódca złożył wniosek o wszczęcie postępowania karnego, wtedy jest przestępstwem,

2. wykroczeniem,

3. przestępstwem skarbowym, jeżeli spożyty alkohol był bez akcyzy,

4. przestępstwem.

101. W jakich okolicznościach można orzekać dyscyplinarnie bez przeprowadzania raportu dyscyplinarnego:

1. ustawa o dyscyplinie wojskowej nie przewiduje takich okoliczności,

2. w wypadku gdy zebrany materiał to uzasadnia, orzeczenie o uniewinnieniu, odstąpieniu od ukarania, umorzeniu postępowania dyscyplinarnego albo w razie przyjęcia przez przełożonego dyscyplinarnego wniosku obwinionego o dobrowolne poddanie się ukaraniu można wydać bez przeprowadzenia raportu dyscyplinarnego,

3. w sytuacji kiedy okoliczności popełnienia przewinienia dyscyplinarnego oraz wina żołnierza nie budzą wątpliwości,

4. w wypadku gdy zebrany materiał to uzasadnia, orzeczenie o uniewinnieniu albo umorzeniu postępowania dyscyplinarnego można wydać bez przeprowadzenia raportu dyscyplinarnego.

102. Czego nie może orzec przełożony dyscyplinarny w trakcie raportu dyscyplinarnego:

1. umorzenia postępowania dyscyplinarnego,

2. uniewinnienia,

3. odstąpienia od ukarania,

4. zwrócenia żołnierzowi uwagi albo przeprowadzenia z nim rozmowy ostrzegawczej.

103. Rzecznikiem dyscyplinarnym może być:

1. żołnierz zawodowy nie karany sądownie lub dyscyplinarnie, posiadający co najmniej stopień wojskowy kaprala, trzyletni staż zawodowej służby wojskowej, dobrą ogólną ocenę w opinii służbowej oraz dobrą znajomość wojskowych przepisów dyscyplinarnych,

2. żołnierz zawodowy nie karany sądownie lub dyscyplinarnie, posiadający co najmniej stopień wojskowy plutonowego, trzyletni staż zawodowej służby wojskowej, dobra ogólna ocenę w opinii służbowej oraz dobra znajomość wojskowych przepisów dyscyplinarnych,

3. żołnierz zawodowy nie karany sądownie lub dyscyplinarnie, posiadający co najmniej stopień wojskowy młodszego chorążego, trzyletni staż zawodowej służby wojskowej, dobrą ogólną ocenę w opinii służbowej oraz dobrą znajomość wojskowych przepisów dyscyplinarnych,

4. każdy żołnierz zawodowy nie karany sądownie lub dyscyplinarnie, posiadający co najmniej trzyletni staż zawodowej służby wojskowej, dobrą ogólną ocenę w opinii służbowej oraz dobrą znajomość wojskowych przepisów dyscyplinarnych.

104. W jakim przypadku organ uchyla (obowiązkowo) decyzję o wyznaczeniu żołnierza do pełnienia służby poza granicami państwa, przed dniem jego wyjazdu z kraju:

1. prawomocnego ukarania żołnierza za przewinienie dyscyplinarne albo wszczęcia postępowania karnego przeciwko żołnierzowi o przestępstwo lub
   w sprawie o wykroczenie, albo też zawieszenia go w czynnościach służbowych,

2. decyzję o wyznaczeniu żołnierza do pełnienia służby poza granicami państwa, można uchylić, jeżeli przeciwko żołnierzowi wszczęto postępowanie dyscyplinarne,

3. po uprawomocnieniu się decyzji o wyznaczeniu żołnierza do pełnienia służby poza granicami państwa, nie można jej już uchylić,

1. przepisy prawa nie pozwalają na uchylenie takiej decyzji.

105. Jak brzmi nazwa wprowadzanej od 1 stycznia 2010 roku metodyki
w sprawie kształcenia obywatelskiego i dyscypliny wojskowej:

1. metodyka szkolenia z przedmiotów „Kształcenie obywatelskie" i „Dyscyplina wojskowa",

2. metodyka szkolenia żołnierzy z przedmiotów „Kształcenie obywatelskie" oraz „Profilaktyka i dyscyplina wojskowa",

3. metodyka szkolenia „Kształcenie obywatelskie" oraz „Profilaktyka i dyscyplina",

4. metodyka szkolenia żołnierzy z „Kształcenia obywatelskiego" oraz „Profilaktyki wojskowej".

106. Żołnierzowi może być nadana odznaka honorowa:

1. za szczególne osiągnięcia podczas pełnienia służby wojskowej w określonym rodzaju Sił Zbrojnych, Ministerstwie Obrony Narodowej, w jednostce organizacyjnej podległej Ministrowi Obrony Narodowej lub przez niego nadzorowanej, po upływie co najmniej sześciu lat pełnienia służby wojskowej;

2. za szczególne osiągnięcia podczas pełnienia służby wojskowej w określonym rodzaju Sił Zbrojnych po upływie co najmniej sześciu lat pełnienia służby wojskowej oraz w Ministerstwie Obrony Narodowej, w jednostce organizacyjnej podległej Ministrowi Obrony Narodowej lub przez niego nadzorowanej, po upływie co najmniej dziesięciu lat pełnienia służby wojskowej;

3. za szczególne osiągnięcia podczas pełnienia służby wojskowej w określonym rodzaju Sił Zbrojnych, Ministerstwie Obrony Narodowej, w jednostce organizacyjnej podległej Ministrowi Obrony Narodowej lub przez niego nadzorowanej;

4. za szczególne osiągnięcia podczas pełnienia służby wojskowej w określonym rodzaju Sił Zbrojnych, po upływie co najmniej dziesięciu lat pełnienia służby Wojskowej;

107. W jakiej sytuacji przełożony dyscyplinarny nie musi wszczynać postępowania dyscyplinarnego:

1. na wniosek organu kontroli,

2. jeżeli wszczęcie postępowania dyscyplinarnego nastąpiło na wniosek sądu,

3. na wniosek pokrzywdzonego, jeżeli nie jest on dostatecznie uzasadniony.

4. na polecenie wyższego w hierarchii służbowej przełożonego.

108. W jakich okolicznościach można ukarać dyscyplinarnie żołnierza bez
wszczęcia postępowania dyscyplinarnego:

a) w sytuacji kiedy organem wnioskującym o wymierzenie kary dyscyplinarnej jest prokurator wojskowy lub sąd wojskowy, ponieważ ich postanowienia są wiążące dla przełożonego dyscyplinarnego,

2. w sytuacji kiedy organem wnioskującym o wymierzenie kary dyscyplinarnej jest organ uprawniony do nakładania kar porządkowych lub wymierzania kar pieniężnych lub prokurator wojskowy albo sąd wojskowy, ponieważ ich postanowienia są wiążące dla przełożonego dyscyplinarnego,

3. ustawa o dyscyplinie wojskowej nie przewiduje takich okoliczności,

4. w sytuacji kiedy okoliczności popełnienia przewinienia dyscyplinarnego oraz wina żołnierza nie budzą wątpliwości.

109. Jaki tytuł honorowym może nadać żołnierzowi w czynnej służbie
wojskowej dowódca jednostki wojskowej:

1. tytuł „Zasłużony Żołnierz RP" - wszystkich stopni;

2. tytuł „Zasłużony Żołnierz RP" - III stopnia (brązowy),

3. tytuł „Wzorowy Żołnierz", „Wzorowy Pilot" lub „Wzorowy Marynarz" - wszystkich stopni;

4. tytuł „Wzorowy Żołnierz", „Wzorowy Pilot" lub „Wzorowy Marynarz" - III stopnia (brązowy).

110. Jakie rodzaje wyróżnień, można udzielić oddziałowi wojskowemu:

1. dyplom, tytuł honorowy oraz wpisanie nazwy i osiągnięć oddziału do kroniki jednostki wojskowe,

2. dyplom, tytuł honorowy wraz z proporcem oraz wpisani nazwy i osiągnięć oddziału wojskowego do Księgi Honorowej Wojska Polskiego,

3. dyplom uznania, tytuł honorowy oraz wpisanie nazwy i osiągnięć oddziału wojskowego do Księgi Honorowej Wojska Polskiego,

d), nadając tytuł honorowy „Znak Honorowy Sił Zbrojnych RP".

111. W jakim terminie dokonuje się wpisu do karty wyróżnień o udzieleniu
żołnierzowi wyróżnienia:

1. 7 dni od otrzymania wyciągu z rozkazu o udzieleniu żołnierzowi wyróżnienia,

2. 14 dni od dnia otrzymania informacji o udzieleniu żołnierzowi wyróżnienia.

3. 7 dni od dnia stwierdzenia w rozkazie informacji o udzieleniu żołnierzowi wyróżnienia,

4. 14 dni od dnia stwierdzenia w rozkazie informacji o udzieleniu żołnierzowi wyróżnienia,

112. Czy dowódca drużyny może wyróżnić podporządkowanego sobie żołnierza urlopem nagrodowym, bez zgody dowódcy jednostki wojskowej? Jeżeli tak to na jak długi okres:

1. dowódca drużyny w ogóle nie ma takiego uprawnienia,

2. bez zgody dowódcy jednostki wojskowej nie może udzielić urlopu nagrodowego,

3. tak, 3-6 dni roboczych jednorazowo, przy maksymalnym rocznym limicie do 12 dni.

4. tak, 3 - 6 dni jednorazowo, przy rocznym limicie 10 dni.

113. W jakim terminie i komu dowódca jednostki wojskowej składa pisemny
meldunek o ukończeniu postępowania przygotowawczego toczącego się przeciwko podległemu żołnierzowi, podejrzanemu o popełnienie przestępstwa:

1. w terminie 14 dni od daty otrzymania zawiadomienia. bezpośredniemu
   i wyższym przełożonym oraz równolegle Szefowi Sztabu Generalnego WP
   i Sekretarzowi Stanu w MON poprzez Dyrektora Departamentu Wychowania
   i Promocji Obronności,

2. niezwłocznie od daty otrzymania zawiadomienia, wyłącznie Sekretarzowi Stanu właściwemu w zakresie spraw społecznych poprzez Dyrektora Departamentu Wychowania i Promocji Obronności,

3. w terminie 30 dni od daty otrzymania zawiadomienia, równolegle bezpośredniemu i wyższym przełożonym oraz Podsekretarzowi Stanu w MON poprzez Dyrektora Departamentu Wychowania i Promocji Obronności,

4. przepisy nie określają tych kwestii.

114. Dane dotyczące konkretnego postępowania dyscyplinarnego wprowadza
się do rejestru postępowań dyscyplinarnych:

1. w dniu wszczęcia postępowania dyscyplinarnego,

2. całość danych dopiero po prawomocnym zakończeniu postępowania dyscyplinarnego,

3. kwestia ta nie jest określona w wojskowych przepisach dyscyplinarnych,

4. wyłącznie na polecenie przełożonego dyscyplinarnego.

115. Jeżeli w dniu 12 stycznia 2012 r. (czwartek) obwiniony żołnierz zapoznał
się z całością materiałów sprawy, to kiedy najwcześniej rzecznik dyscyplinarny będzie mógł przekazać przełożonemu dyscyplinarnemu
sprawozdanie wraz z wnioskiem:

1. tego samego dnia,

2. 15 stycznia 2012 r.,

3. 16 stycznia 2012 r„

4. 17 stycznia 2012 r.

116. Z jaką częstotliwością dokonuje się analizy dyscypliny wojskowej na szczeblu jednostki wojskowej:

1. w cyklu miesięcznym,

2. w cyklu kwartalnym,

3. w cyklu półrocznym i rocznym.

4. tylko na polecenie przełożonego.

117. W jakich okolicznościach można ukarać dyscyplinarnie żołnierza bez wszczęcia postępowania dyscyplinarnego:

1. w sytuacji kiedy organem wnioskującym o wymierzenie kary dyscyplinarnej jest prokurator wojskowy lub sąd wojskowy, ponieważ ich postanowienia są wiążące dla przełożonego dyscyplinarnego,

2. w sytuacji kiedy organem wnioskującym o wymierzenie kary dyscyplinarnej jest organ uprawniony do nakładania kar porządkowych lub wymierzania kar pieniężnych lub prokurator wojskowy albo sąd wojskowy, ponieważ ich postanowienia są wiążące dla przełożonego dyscyplinarnego,

3. ustawa o dyscyplinie wojskowej nie przewiduje takich okoliczności.

4. w sytuacji kiedy okoliczności popełnienia przewinienia dyscyplinarnego oraz wina żołnierza nie budzą wątpliwości.

5. 118. Wykonywanie jakich kar dyscyplinarnych można obecnie warunkowo
   zawiesić:

1. kary pieniężnej, oraz środka dyscyplinarny polegającego na zobowiązaniu do wykonania dodatkowych zadań służbowych.

2. kary pieniężnej, oraz środka dyscyplinarny polegającego na zobowiązaniu do wykonania dodatkowych zadań służbowych lub zobowiązania do naprawienia wyrządzonej szkody,

3. nie można warunkowo zawiesić wykonywania kar dyscyplinarnych,

4. kar dyscyplinarnych nie można warunkowo zawieszać, jedynie można to zrobić w przypadku środków dyscyplinarnych: polegającego na zobowiązaniu do wykonania dodatkowych zadań służbowych lub zobowiązania do naprawienia wyrządzonej szkody.

119. Orzeczenie dyscyplinarne staje się prawomocne:

1. z chwilą wydania orzeczenia przez organ I instancji, który jest uprawniony do wykonania kary dyscyplinarnej orzeczonej wobec żołnierza,

2. po doręczeniu orzeczenia organu orzekającego w I instancji obwinionemu żołnierzowi lub jego obrońcy,

3. po doręczeniu orzeczenia organu odwoławczego obwinionemu żołnierzowi,

4. z upływem terminu do wniesienia odwołania jeżeli go nie wniesiono lub z chwila wydania orzeczenia przez organ odwoławczy.

120. Co może orzec przełożony dyscyplinarny w ramach postępowania dyscyplinarnego (w I instancji w trybie uproszczonym):

1. ukaranie,

2. uniewinnienie, umorzenie postępowania dyscyplinarnego, ukaranie,

3. przeprowadzenie rozmowy ostrzegawczej lub zwrócenie uwagi,

1. uniewinnienie, umorzenie postępowania dyscyplinarnego, odstąpienie od ukarania, ukaranie.

121. Jakie warunki muszą być spełnione, aby żołnierz mógł być zawieszony
w czynnościach służbowych (dyscyplinarnie):

a) za rażące naruszenie dyscypliny wojskowej, gdy charakter zarzucanego

przewinienia dyscyplinarnego lub okoliczności jego popełnienia wskazują na potrzebę niezwłocznego odsunięcia tego żołnierza od wykonywania czynności na zajmowanym stanowisku służbowym lub związanych z pełnioną funkcją, nawet przed wszczęciem postępowania dyscyplinarnego,

2. żołnierz musi być objęty postępowaniem dyscyplinarnym za rażące naruszenie dyscypliny wojskowej, a charakter zarzucanego przewinienia dyscyplinarnego lub okoliczności jego popełnienia wskazują na potrzebę niezwłocznego odsunięcia tego żołnierza od wykonywania czynności na zajmowanym stanowisku służbowym lub związanych z pełnioną funkcją,

3. za rażące naruszenie dyscypliny wojskowej, gdy charakter zarzucanego przewinienia dyscyplinarnego lub okoliczności jego popełnienia wskazują na potrzebę niezwłocznego odsunięcia tego żołnierza od wykonywania czynności na zajmowanym stanowisku służbowym lub związanych z pełnioną funkcją,

4. żołnierz nie może być zawieszony w czynnościach służbowych z przyczyn dyscyplinarnych.

122. Od prawomocnego orzeczenia wydanego w I instancji w trybie uproszczonym, termin odwołania się do wyższego przełożonego dyscyplinarnego wynosi:

1. od prawomocnych orzeczeń w tym trybie nie przysługuje odwołanie,

2. 3 dni,

3. 5 dni, jeżeli odwołanie wnosi się do sądu wojskowego,

4. 7 dni, jeżeli odwołanie wnosi się do Ministra Obrony Narodowej.

123. Czy zgodnie z ustawą o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, nie można wnosić na teren obiektów zajmowanych przez organy wojskowe jak również w rejonie obiektów koszarowych i zakwaterowania przejściowego jednostek wojskowych:

1. alkoholu,

2. napojów alkoholowych,

3. wyłącznie wyrobów spirytusowych,

4. wyłącznie wyrobów winiarskich.

124. Czy zgodnie z ustawą o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, przy wnoszeniu na teren obiektów zajmowanych przez organy wojskowe jak również w rejonie obiektów koszarowych
i zakwaterowania przejściowego jednostek wojskowych:

1. można wnosić napoje alkoholowe, ale tylko o zawartości do 12% alkoholu,

2. można wnosić napoje alkoholowe w każdym przypadku,

3. można wnosić napoje alkoholowe na imprezy i uroczystości państwowe i wojskowe,

4. na teren ten nie można wnosić napojów alkoholowych.

125. Czy zgodnie z ustawą o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, przy wnoszeniu na teren obiektów zajmowanych przez organy wojskowe jak również w rejonie obiektów koszarowych
i zakwaterowania przejściowego jednostek wojskowych, można złożyć do depozytu alkoholowego napoje alkoholowe:

1. tylko jeśli były w uprzednio otwartych pojemnikach (opakowaniach),

2. tylko w zielonych butelkach (puszkach),

3. tylko w zamkniętych oryginalnie pojemnikach (opakowaniach),

4. nie można ich deponować.

126. Czy dowódca jednostki wojskowej, może rozpatrzeć dyscyplinarnie żołnierza, którego nie było w służbie przez okres dłuższy niż 7 dni (nieobecny i nieusprawiedliwiony):

1. tak w każdym przypadku,

2. po upływie tego okresu dowódca JW nie może rozpatrzeć dyscyplinarnie, ale ma obowiązek złożenia zawiadomienia o popełnieniu przestępstwa,

3. dowódca jednostki wojskowej nie, ale wyżsi przełożeni maja takie prawo,

4. tak, jeżeli posiada stopień wojskowy co najmniej pułkownika (komandora),

127. Czy za posiadanie narkotyków na terenie obiektów zajmowanych przez organy wojskowe, jak również obiektów koszarowych i zakwaterowania przejściowego jednostki wojskowej, żołnierz może ponieść odpowiedzialność:

1. wyłącznie dyscyplinarną,

2. wyłącznie karną,

3. dyscyplinarna i karna (niezależnie od siebie),

4. nie ponosi odpowiedzialności.

128. Gdzie umieszcza się informację o wyróżnieniu żołnierza zatarciem ukarania przed upływem terminu określonego w ustawie;

1. w karcie wyróżnień żołnierza,

2. w teczce akt personalnych,

3. w rozkazie lub decyzji o wyróżnieniu oraz w karcie wyróżnień żołnierza.

4. w rozkazie lub decyzji o wyróżnieniu żołnierza.

129. Żołnierzowi należy umożliwić wykorzystanie urlopu nagrodowego nie
później niż:

1. w terminie 30 dni od dnia udzielenia wyróżnienia,

2. w terminie 45 dni od dnia udzielenia wyróżnienia,

3. w terminie 60 dni od dnia udzielenia wyróżnienia,

4. w terminie 90 dni od dnia udzielenia wyróżnienia.

130. Kto prowadzi i gdzie jest przechowywana karta wyróżnień zastępcy
dowódcy jednostki wojskowej:

1. prowadzi i przechowuje osoba wyznaczona przez dowódcę jednostki wojskowej do prowadzenia spraw kadrowych,

2. prowadzi i przechowuje osoba wyznaczona do prowadzenia spraw kadrowych przez dowódcę nadrzędnej jednostki organizacyjnej,

3. prowadzi osoba wyznaczona przez dowódcę jednostki wojskowej do prowadzenia spraw kadrowych, przechowuje dowódca jednostki wojskowej,

4. prowadzi się i przechowuje w nadrzędnej jednostce organizacyjnej.

61 d, 62a, 63b, 64c, 65a, 66b, 67c, 68b, 69a, 70a, 71 d, 72b, 73c, 74b, 75a, 76c, 77d, 78b, 79c, 80a, 81d, 82b, 83c, 84a, 85c, 86b, 87b, 88d, 89d, 90b, 91a, 92c, 93a, 94b, 95d, 96d, 97b, 98a, 99b, 100d, 101b, 102d, 103b, 104a, 105b, 106a, 107c, 108c, 109b, 110c,111b, 112c, 113a, 114a, 115c, 116c, 117c, 118a, 119d, 120a, 121b, 122a, 123b, 124d, 125c, 126b, 127c, 128d, 129c, 130a.

3