background image

Mariusz Pigulski

Bogdan Majkowski

SKŁADKI

Zmiany, dokumentacja,

rozliczenia z ZUS

2016

VADEMECUM PŁATNIKA

SK

ŁADKI 2016

  Vademecum 

płatnika

ISBN 978-83-269-4417-8

UOB 76

Cena brutto 68,25 zł

Do końca 2015 roku, przy wyborze tytułu do obowiązkowych 

ubezpieczeń społecznych, nie ma znaczenia wysokość przychodu 

uzyskiwanego z danej umowy zlecenia. Sytuacja ulegnie 

zmianie od 1 stycznia 2016 r. Od tego dnia osoba pracująca 

na umowę zlecenia, której łączna podstawa wymiaru składek 

na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w danym miesiącu 

będzie niższa od ustawowej płacy minimalnej, będzie objęta 

obligatoryjnie ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi 

również z innych tytułów (w tym od innych zleceń). Sprawdź inne 

zmiany w rozliczaniu składek w 2016 roku.

background image

:FHOX]DNXSXNVLÇľNL]DSUDV]DP\GRNRQWDNWX]QDV]\P

&HQWUXP2EVĄXJL.OLHQWD

12:2ĜÈ

.VLÇľNDȌ.2'(.635$&<ȋ

Ç

Çľ

ľ

ľ

ľ

ľ

ľ

ľ

ľ

ľ

ľ

ľ

ľ

NDȌ.2'(.6

3

5

$&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

&

<

<

<

<

<

<

:ΖÚ&(-1$

)$%5<.$:Ζ('=<

FRP25$=)$&(%22.&20

:Ζ('=$Ζ35$.7<.$

FRN#ZLSSO

#

']LĘNLNVLĉŮFH

'RZLHV]VLĘRSUDNW\F]Q\FKNRQVHNZHQFMDFK]PLDQZSUDZLHSUDF\ZFKRG]ĉF\FK

  ZŮ\FLHQDSRF]ĉWNXURNX

3U]HF]\WDV]R]PLDQDFKZXSUDZQLHQLDFKSUDFRZQLNyZ]ZLĉ]DQ\FK]URG]LFLHOVWZHP

  OLNZLGDFMLGRGDWNRZHJRXUORSXPDFLHU]\ĽVNLHJRQRZ\PWHUPLQLHQDVNRU]\VDQL]
  ]XUORSXRMFRZVNLHJRLXUORSXZ\FKRZDZF]HJRV]HUV]\PNUĘJXRVyEXSUDZQLRQ\FK
  GRXUORSyZPDFLHU]\ĽVNLFK

=GREĘG]LHV]ZLHG]ĘMDNLQWHUSUHWRZDýQRZHSU]HSLV\RUD]MDNMHVWRVRZDýZSUDNW\FH

8]\VNDV]SUDNW\F]QHLQIRUPDFMHRUD]QDMQRZV]\WHNVWXVWDZ\.RGHNVSUDF\

  XZ]JOĘGQLDMĉF\]PLDQ\ZFKRG]ĉFHZŮ\FLHVW\F]QLDRUD]OXWHJRU

.2'(.635$&<

-8Ľ:635=('$Ľ<

Kup książkę

background image

Składki 2016

Zmiany, dokumentacja,

rozliczenia z ZUS

VADEMECUM PŁATNIKA

Kup książkę

background image

2

Autorzy
Bogdan Majkowski
Mariusz Pigulski

Kierownik grupy wydawniczej
Agnieszka Konopacka-Kuramochi

Wydawca
Agnieszka Gorczyca

Redaktor
Renata Kajewska

Koordynator produkcji
Mariusz Jezierski

Korekta
Monika Rychalska
Anna Marecka

Skład i łamanie
Triograf, Dariusz Kołacz

Druk
Drukarnia Miller

Nakład 300 egz.

ISBN 978-83-269-4417-8
NR PRODUKTOWY UOB 76

Copyright by Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Warszawa 2015

Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a, 03-918 Warszawa
tel. 22 518 29 29, faks 22 617 60 10, e-mail: cok@wip.pl

NIP: 526-19-92-256, KRS: 0000098264 – Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie
XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego,
Wysokość kapitału zakładowego 200.000 zł.

Publikacja „Składki 2016. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS” została opracowana we współpracy z Wydawnictwem 
VNR Verlag für die Deutsche Wirtschaft  AG z Niemiec. „Składki 2016. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS” chro-
nione jest prawem autorskim. Przedruk materiałów zamieszczonych w publikacji „Składki 2016. Zmiany, dokumentacja, 
rozliczenia z ZUS” 
oraz w innych dostępnych elementach subskrypcji – bez zgody wydawcy – jest zabroniony. Zakaz nie 
dotyczy cytowania publikacji z powołaniem się na źródło. Publikacja „Składki 2016. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia 
z ZUS” 
została przygotowana z zachowaniem najwyższej staranności i wykorzystaniem wysokich kwalifi kacji, wiedzy i do-
świadczenia autorów oraz konsultantów. Zaproponowane w publikacji „Składki 2016. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia 
z ZUS” 
oraz w  innych dostępnych elementach subskrypcji wskazówki, porady i  interpretacje nie mają charakteru porady 
prawnej. Ich zastosowanie w konkretnym przypadku może wymagać dodatkowych, pogłębionych konsultacji. Publikowane 
rozwiązania nie mogą być traktowane jako ofi cjalne stanowisko organów i urzędów państwowych. W związku z powyższym 
redakcja nie może ponosić odpowiedzialności prawnej za zastosowanie zawartych w publikacji „Składki 2016. Zmiany, do-
kumentacja, rozliczenia z ZUS” 
lub w innych dostępnych elementach subskrypcji wskazówek, przykładów, informacji itp. 
do konkretnych przykładów. Wydawca nie odpowiada za treść zamieszczonej reklamy; ma prawo odmówić zamieszczenia 
reklamy, jeżeli jej treść lub forma są sprzeczne z linią programową bądź charakterem publikacji oraz interesem Wydawnictwa 
Wiedza i Praktyka.

Kup książkę

background image

3

Spis treści

Wykaz skrótów użytych w książce 

 ........................................................................................................

 

9

Rozdział 1. Zmiany w składkach w 2016 roku 

 .........................

 

10

Zmiany w oskładkowaniu zleceń wynikające z nowelizacji ustawy systemowej

 

 .....................

 

10

Zmiany w zgłoszeniach do ZUS dla przedsiębiorców 

 ........................................................................

 

11

Wyrok TK dotyczący podstawy składek ZUS osób oddelegowanych za granicę 

 ........................   12

Do 29 lutego 2016 r. należy złożyć roczną informację o pobranych składkach 

 ..........................   13

Składki na ubezpieczenia społeczne 

 .....................................................................................................

 

14

Wzrost obciążeń za niektórych pracowników  .............................................................................................  14

Większe daniny zusowskie przedsiębiorców  ...............................................................................................  15

Inni ubezpieczeni  ........................................................................................................................................  16

Większe refundacje za bezrobotnych  ..........................................................................................................  18

Nowe formy wsparcia przy zatrudnianiu młodych bezrobotnych 

 .................................................

 

20

Składki na Fundusz Pracy 

 ........................................................................................................................   21

Podstawa warunkująca naliczanie składek  .................................................................................................  21

Dochody osiągane z kilku źródeł  .................................................................................................................  22

Podleganie ubezpieczeniom 

 ...................................................................................................................

 

23

Podwyżka wynagrodzenia minimalnego a obowiązek ubezpieczeń przy zbiegu tytułów do nich  .............   23

Świadczenia chorobowe 

 ..........................................................................................................................

 

24

Przeliczenie podstawy najniższych zasiłków ...............................................................................................  24

Rozdział 2. Składki emerytalno-rentowe 

 .......................................

 

27

Przychody wyłączone z podstawy wymiaru składek ............................................................  

27

Nagrody jubileuszowe .................................................................................................................................  27

Odprawy i odszkodowania przy rozwiązaniu stosunku pracy  .....................................................................   29

Ekwiwalenty i ryczałty ................................................................................................................................  29

Koszty ponoszone przez pracodawcę w związku ze składkami z tytułu umów ubezpieczenia na życie  ......   32

Inne kwoty i należności  ...............................................................................................................................  32

Świadczenia finansowane z ZFŚS a podstawa wymiaru  ..............................................................................  34

Warunki nieoskładkowania posiłków ..........................................................................................................  34

Korzyści materialne dla podwładnych .........................................................................................................  35

Inne świadczenia  ........................................................................................................................................  36

Kup książkę

background image

4

Spis treści

Skutki nieprawidłowego ustalenia podstawy wymiaru składek 

 .....................................................  

36

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe i wypadkowe  ...................................................   38

Ograniczenie składek emerytalno-rentowych .............................................................................................  38

Konsekwencje nieprawidłowej podstawy  ...................................................................................................  40

Zwrot albo dopłata składek .........................................................................................................................  40

Korekta druków rozliczeniowych  ................................................................................................................  41

Odsetki za zwłokę ........................................................................................................................................  43

Opłata dodatkowa .......................................................................................................................................  44

Wyłączenie z ubezpieczenia chorobowego ..................................................................................................  44

Dodatkowe sankcje dla płatników składek ..................................................................................................  46

Najczęstsze problemy płatników

 ............................................................................................................   47

Pomijanie wynagrodzenia chorobowego w podstawie wymiaru składek zdrowotnych  .............................   47

Niekorygowanie podstawy składki zdrowotnej  ..........................................................................................  47

Nieprzekazanie pracownikowi nadpłaconych składek  ................................................................................  48

Nieprzeliczenie podstawy wymiaru świadczeń chorobowych  ....................................................................   49

Oczekiwanie na decyzję ZUS w sprawie odsetek za zwłokę  ........................................................................  50

Wniosek o nadpłacone składki w związku z przekroczeniem rocznej kwoty 
granicznej 

 ....................................................................................................................................................

 

51

Informacja o przekroczeniu rocznej podstawy wymiaru składek a deklaracja ZUS DRA  ..............................   52

Kontrola przy kilku płatnikach  ....................................................................................................................  52

Pisemne oświadczenia o przekroczeniu rocznej kwoty granicznej  ..............................................................   52

Informacje ze strony ZUS  .............................................................................................................................  53

Podstawa wymiaru składek w miesiącu przekroczenia  ...............................................................................  55

ZUS RCA .......................................................................................................................................................  56

Wystąpienie o nadpłatę  ..............................................................................................................................  57

Wniosek do ZUS o zwrot nienależnie opłaconych składek  ...........................................................................  57

Korekta dokumentów rozliczeniowych  .......................................................................................................  58

Skorygowanie zaniżonej składki zdrowotnej  ..............................................................................................  58

Rozliczenie płatnika z ubezpieczonym  ........................................................................................................  59

Zwrot składek bezpośrednio przez ZUS ........................................................................................................  59

Postępowanie w przypadku nadpłaty składek  ............................................................................................  60

Składki emerytalno-rentowe w pytaniach i odpowiedziach 

 ..........................................................

 

62

Ryczałt za godziny nadliczbowe jest oskładkowany  ...................................................................................  62

Kup książkę

background image

5

Spis treści

Wyłączenie dodatku stażowego z podstawy wymiaru jest ograniczone .....................................................   63

Składki przy umowach o zakazie konkurencji zależą od tego, czy wypłaca się je obecnemu 

czy byłemu pracownikowi  ..........................................................................................................................  64

Do wypłaconego ryczałtu na jazdy lokalne dla chorego pracownika trzeba doliczyć odsetki   ................   65

Dieta powinna być zmniejszona  ..................................................................................................................  67

Zaliczka na poczet przyszłego wynagrodzenia  ...........................................................................................  68

Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe zasądzone przez sąd   ..................................................................   69

Podstawa składek w przypadku nałożenia kary pieniężnej   ........................................................................  70

Wypłata dla wdowy po pracowniku nie będzie oskładkowana  ...................................................................   71

Paczki z funduszu socjalnego muszą być finansowane zgodnie z przepisami  .............................................   71

Korekta 30-krotności dotycząca zmarłego pracownika może rozciągnąć się w czasie  ................................   73

Pracownik nie musi otrzymać dodatkowych informacji od pracodawcy  .....................................................   74

O przekroczeniu kwoty granicznej pracownik może poinformować ustnie  .................................................   75

Kwotę nadpłaty należy obliczyć dokładnie  .................................................................................................  76

Wyrównanie po przekroczeniu rocznej podstawy  .......................................................................................  78

Informacje o przekroczeniu należy umieścić w ZUS Rp-7  ............................................................................  70

Rozdział 3. Składka chorobowa

  ....................................................................   80

Ubezpieczenie obowiązkowe lub dobrowolne

 ....................................................................................

 

80

Ograniczenie składek dobrowolnych

 .....................................................................................................

 

81

Decyzja o przystąpieniu do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego

 ...................................

 

82

Rozdział 4. Składki wypadkowe 

 ...................................................................   84

Sprawdzenie liczby ubezpieczonych ............................................................................................................  85

Osoby ubezpieczone tylko przez jeden dzień

 ...............................................................................  

86

Dwukrotne ubezpieczenie w jednym miesiącu  ...........................................................................................  86

Ustalenie przeciętnej liczby ubezpieczonych ...............................................................................................  86

Przyjęcie stanu z miesiąca, w którym zgłoszono pierwszego ubezpieczonego  ...........................................   87

Zawiadomienie z ZUS o obowiązującej stopie składek wypadkowych 

.........................................  88

Brak informacji z ZUS ...................................................................................................................................  88

Połowa najwyższej stopy określonej w rozporządzeniu  ..............................................................................  89

Płatnicy bez numeru REGON ........................................................................................................................  90

Stopa składek według PKD 

 ......................................................................................................................

 

92

Kup książkę

background image

6

Spis treści

REGON z 31 grudnia poprzedniego roku ......................................................................................................  93

Sprawdzenie obowiązującej stopy składek wypadkowych ..........................................................................   93

Składki w nowej wysokości od wszystkich wypłat dokonanych po 31 marca ..............................................   94

Rozdział 5. Składki na Fundusz Pracy, Fundusz 
Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych oraz Fundusz 
Emerytur Pomostowych 

 ...................................................................................................   96

Składki na FP

 ................................................................................................................................................

 

96

Wysokość przychodu ...................................................................................................................................  97

Praca przez część miesiąca ...........................................................................................................................  99

Niepełnoetatowcy .......................................................................................................................................  99

Dochody z kilku źródeł .................................................................................................................................  100

Podstawa i wysokość składek na FP .............................................................................................................  101

Składki na FGŚP

 ...........................................................................................................................................  104

Nie tylko pracownicy ...................................................................................................................................  105

Składki pracownika na FGŚP ........................................................................................................................  105

Składki na Fundusz Emerytur Pomostowych (FEP) 

 ...........................................................................

 

107

Wymiar czasu pracy .....................................................................................................................................  109

ZUS  DRA .......................................................................................................................................................  111

Składki na FP, FGŚP oraz FEP w pytaniach i odpowiedziach 

 ............................................................

 

112

Umowa o dzieło nie musi być oskładkowana ...............................................................................................  112

Syn właściciela firmy zatrudniony na podstawie umowy o pracę nie zapłaci 

wszystkich składek ......................................................................................................................................  112

Działalność prowadzona samodzielnie a obowiązek liczenia składek na FP i FGŚP  .....................................  114

Nagroda jubileuszowa nie zawsze będzie oskładkowana ............................................................................  114

Przekroczenie rocznej podstawy wymiaru składek dotyczy tylko składek emerytalno-rentowych .............  115

Praca wykonywana przez część miesiąca oznacza mniejsze składki ............................................................  116

Premia za okres, kiedy nie była świadczona praca szczególna  ....................................................................  117

Przekroczenie rocznej kwoty granicznej w miesiącu rozpoczęcia pracy objętej 

składkami na FEP .........................................................................................................................................  118

Rozdział 6. Składka zdrowotna

   .....................................................................  120

Wysokość składki na ubezpieczenie zdrowotne

 .................................................................................

 

121

Podstawa u przedsiębiorców 

 ..................................................................................................................

 

122

Kup książkę

background image

7

Spis treści

Bez ograniczeń i dzielenia 

 .......................................................................................................................

 

123

Świadczenia chorobowe w podstawie wymiaru składki zdrowotnej 

 ...........................................

 

124

Oskładkowanie rodziny

 .............................................................................................................................

 

125

Rozdział 7. Składki w dokumentacji ZUS 

 ........................................  128

Druki składkowe 

 .........................................................................................................................................

 

128

Imienne raporty miesięczne ZUS RCA  .........................................................................................................  128

Imienne raporty miesięczne ZUS RCA oraz ZUS RZA  ....................................................................................  128

Informacja o zmianie wymiaru czasu pracy w ZUS RCA ...............................................................................  130

Deklaracja rozliczeniowa ZUS DRA  ..............................................................................................................  133

Druk ZUS IWA 

 ..............................................................................................................................................

 

134

Składki w dokumentacji ZUS w pytaniach i odpowiedziach

 ............................................................

 

139

Premię rozlicza się z odpowiednim kodem ..................................................................................................  139

Wypłata premii po wyrejestrowaniu z ubezpieczeń  ...................................................................................  140

Powrót do pracy po urlopie wychowawczym należy wykazać w ZUS  .........................................................  141

Za zleceniobiorcę trzeba złożyć dwa raporty ...............................................................................................  143

Odprawy rentowej nie rozlicza się w ZUS RCA ..............................................................................................  143

Składki na Fundusz Emerytur Pomostowych wykazuje się w ZUS DRA  .......................................................  144

Składki na FEP można rozliczyć za część miesiąca  .......................................................................................  144

Sumy wykazane w deklaracji można skorygować na dwa sposoby  .............................................................  145

Rozdział 8. Składki z tytułu pracy na urlopach 
macierzyńskich i wychowawczych 

  ...........................................................  148

Urlop macierzyński i urlop rodzicielski 

 .................................................................................................

 

148

Ubezpieczenia z umowy zlecenia 

 ..........................................................................................................

 

149

Umowa o dzieło bez składek 

 ..................................................................................................................

 

150

Umowa o pracę na ogólnych zasadach

 .................................................................................................

 

151

Podstawa składek 

 ......................................................................................................................................

 

151

Dokumenty do ZUS 

 ....................................................................................................................................

 

152

Urlop wychowawczy

 ................................................................................................................................................  

153

Ze zlecenia oraz umowy o pracę ubezpieczenia obowiązkowe 

 ......................................................

 

153

Brak ubezpieczeń z umowy o dzieło 

 .....................................................................................................

 

155

Kup książkę

background image

8

Spis treści

Formularze dla ZUS

 ....................................................................................................................................

 

156

Inne formy zarobkowania 

 ........................................................................................................................

 

158

Rozdział 9. Składki zleceniobiorców 
i wykonawców dzieła – zmiany w 2016 roku 

 .............................  160

Ubezpieczenia przy umowie 

 ...................................................................................................................

 

160

Ważne zmiany od 2016 r. 

 .........................................................................................................................  161

Składki na Fundusz Pracy

  .........................................................................................................................  162

Dokumentacja składkowa

 ........................................................................................................................

 

165

Długie zlecenia w których odpłatność określono w stawce kwotowej

 .........................................

 

165

Roczny limit podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne

 ........................................

 

166

Dodatkowe umowy cywilnoprawne zawierane z pracownikami 

 ..................................................

 

167

Środki odwoławcze 

 ...................................................................................................................................  178

Korekta druków po uznaniu zleceń za umowę o pracę

    ....................................................................  180

Składki też mogą wymagać skorygowania

    .........................................................................................  181

Składki zleceniobiorców i wykonawców dzieła w pytaniach i odpowiedziach

 ...........................

 

182

Rozdział 10. Składki dla osób prowadzących 
pozarolniczą działalność gospodarczą
 

 ..............................................  191

Podstawy przy składce emerytalno-rentowej 

 ...................................................................................

 

191

Składki wypadkowe oraz chorobowe

 ....................................................................................................

 

193

Składka zdrowotna od wyższej podstawy

 ...........................................................................................

 

194

Składka na FP tylko od pełnej podstawy składek emerytalno-rentowych

 ..................................

 

195

Kup książkę

background image

9

Wykaz skrótów użytych w książce

SN – Sąd Najwyższy
ZUS – Zakład Ubezpieczeń Społecznych
MPiPS – Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej
PIP – Państwowa Inspekcja Pracy
GIP – Główny Inspektorat Pracy

 

Kodeks pracy – ustawa z 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (tekst jedn.: 

Dz.U. z 2014 r. poz. 1502 ze zm.)

 

ustawa systemowa – ustawa z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń 

społecznych (tekst jedn.: Dz.U. z 2015 r. poz. 121 ze zm.)

 

ustawa chorobowa – ustawa z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pienięż-

nych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst 
jedn.: Dz.U. z 2014 r. poz. 159 ze zm.)

 

ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę – ustawa z 10 października 

2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz.U. nr 200, poz. 1679 ze 
zm.)

 

Ordynacja podatkowa – ustawa z 29 sierpnia 1997 r. – Ordynacja podatkowa 

(tekst jedn.: Dz.U. z 2015 r. poz. 613 ze zm.)

 

ustawa o zwolnieniach grupowych – ustawa z 13 marca 2003 r. o szczegól-

nych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn 
niedotyczących pracowników (tekst jedn.: Dz.U. z 2015 r. poz. 192)

 

ustawa emerytalna – ustawa z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach 

z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn.: Dz.U. z 2015 r. poz. 748 
ze zm.)

 

ustawa o ZFŚS – ustawa z 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świad-

czeń socjalnych (tekst jedn.: Dz.U. z 2015 r. poz. 111)

 

rozporządzenie składkowe – rozporządzenie ministra pracy i polityki 

socjalnej z 18 grudnia 1998 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania 
podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe (Dz.U. 
nr 161, poz. 1106 ze zm.)

Kup książkę

background image

10

Rozdział 1.

Zmiany w składkach w 2016 roku

Rok 2016 przynosi kolejne zmiany w rozliczaniu składek do ZUS, a także w obo-
wiązkach płatników składek w tym zakresie. Część z nich wynika z nowych 
rozwiązań wprowadzonych do ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ube-
zpieczeń społecznych, część zmian ma zaś związek z nową kwotą minimalne-
go wynagrodzenia za pracę, która wynika z rozporządzenia Rady Ministrów 
z 11 września 2015 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę 
w 2016 roku.

Zmiany w oskładkowaniu zleceń wynikające 

z nowelizacji ustawy systemowej 

Od 1 stycznia 2016 r. osoba wykonująca pracę na podstawie umowy zlecenia, 
której łączna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe 
w danym miesiącu jest niższa od minimalnego wynagrodzenia za pracę, jest ob-
jęta obligatoryjnie ubezpieczeniem emerytalnym i rentowym również z innych 
tytułów (w tym od innych zleceń). Od nowego roku istnieje więc obowiązek 
odprowadzania od wszelkich umów zleceń składek społecznych, w sytuacji gdy 
łączna ich podstawa w danym miesiącu jest niższa od kwoty ustawowej płacy 
minimalnej.
Oznacza to, że osoba wykonująca przykładowo dwie lub więcej umów zlecenia 
podlega obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym z każdej z nich do czasu, aż 
łączna podstawa wymiaru składek osiągnie minimalne wynagrodzenie. Dopiero 
gdy suma podstaw składek na ubezpieczenia społeczne w miesiącu osiągnie pułap 

Kup książkę

background image

11

Rozdział 1. Zmiany w składkach w 2016 roku

płacy minimalnej, zleceniobiorca z kolejnych tytułów ubezpieczeniowych będzie 
miał opłacane obowiązkowo tylko składki zdrowotne. Jest on jednak uprawnio-
ny do dobrowolnego przystąpienia do ubezpieczenia emerytalnego i rentowego.

Powyższe zmiany zapisane zostały w ustawie z 23 października 2014 r. o zmianie 
ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw.

Zmiany w zgłoszeniach do ZUS dla przedsiębiorców

Przedsiębiorca rozpoczynający prowadzenie działalności gospodarczej będzie 
miał możliwość już na etapie składania wniosku o wpis do Centralnej Ewiden-
cji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG) dokonania zgłoszenia:

 

f siebie do ubezpieczeń społecznych i/lub zdrowotnego, a także 

 

f uprawnionych członków swej rodziny – do ubezpieczenia zdrowotnego. 

Wprowadzenie takiego rozwiązania przewidziano w ustawie z 25 września 2015 r.
o zmianie ustawy o swobodzie działalności gospodarczej oraz niektórych in-
nych ustaw. W życie wejdzie ona w terminie 6 miesięcy od daty ich ogłoszenia 
w Dzienniku Ustaw.

Przywołana powyżej ustawa wprowadza możliwość dołączania do wniosku o wpis 
do CEIDG danych niezbędnych do zgłoszenia przedsiębiorcy do ubezpieczenia 
zdrowotnego i/lub ubezpieczeń społecznych oraz członków jego rodziny do ubez-
pieczenia zdrowotnego. Pozwoli to przedsiębiorcom w jednym miejscu:

 

f złożyć wniosek o wpis do CEIDG,

 

f dołączyć do ww. wniosku niezbędne dane zgłoszeniowe do ubezpieczeń 

w ZUS,

 

f zawnioskować o zmianę danych wykazanych w zgłoszeniu do ubezpieczeń 

zusowskich (z wyjątkiem modyfikacji informacji dotyczących tytułu ubez-
pieczenia oraz rodzajów ubezpieczeń i terminów ich powstania). 

Za dzień dokonania zgłoszeń, o których mowa powyżej, lub zmiany danych wy-
kazanych w tych zgłoszeniach, będzie uważany dzień złożenia wniosku o wpis do 
CEIDG wraz z żądaniem dokonania przedmiotowych zgłoszeń lub modyfikacji 
informacji w nich zawartych.
Dodajmy, że nic nie zmienia się w zakresie zgłoszeń do ubezpieczeń pracow-
ników zatrudnianych przez przedsiębiorcę oraz innych ubezpieczonych (np. 

Kup książkę

background image

12

Składki 2016. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS

osób współpracujących, zleceniobiorców). Te osoby nadal muszą być zgłaszane 
do ZUS przez płatnika składek, na dotychczasowych zasadach.

Wyrok TK dotyczący podstawy składek ZUS osób 

oddelegowanych za granicę

Trybunał Konstytucyjny w wyroku z 28 października 2015 r. (sygn. SK 9/14) 
orzekł, że regulacja ustanawiająca dla pracowników zatrudnionych za granicą 
u polskich pracodawców minimalną podstawę wymiaru składek zusowskich 
jest niezgodny z konstytucją. Chodzi tu o § 2 ust. 1 pkt 16 rozporządzenia 
składkowego. TK jednocześnie postanowił odroczyć termin utraty mocy 
obowiązującej ww. przepisu w zaskarżonym zakresie o 12 miesięcy od dnia 
ogłoszenia swego wyroku w Dzienniku Ustaw, czyli od 5 listopada 2015 r. 
A zatem ustawodawca ma mniej niż rok na dokonanie odpowiednich zmian 
prawnych.

Przypomnijmy, że zgodnie z § 2 ust. 1 pkt 16 rozporządzenia składkowego:

 

f podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników zatrud-

nionych za granicą u polskich pracodawców (z wyłączeniem członków służby 
zagranicznej) nie stanowi część wynagrodzenia w wysokości równowartości 
diety przysługującej z tytułu zagranicznych podróży służbowych, za każdy 
dzień pobytu, określonej dla tzw. sfery budżetowej,

 

f ustalony w powyższy sposób miesięczny przychód oddelegowanego, sta-

nowiący podstawę wymiaru składek, nie może być niższy od kwoty prze-
ciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej na dany 
rok kalendarzowy, zapisanej w ustawie budżetowej (w 2015 r. wynosi ona 
3.959 zł).

Zdaniem TK przywołana wyżej regulacja wykracza poza upoważnienie ustawo-
we zawarte w art. 21 ustawy systemowej, dające prawo ministrowi właściwemu 
do spraw zabezpieczenia społecznego do określenia w drodze rozporządzenia:

 

f szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek, z uwzględnie-

niem ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia 
emerytalne i rentowe do kwoty odpowiadającej trzydziestokrotności pro-
gnozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce naro-
dowej na dany rok kalendarzowy, 

 

f wyłączenia z podstawy wymiaru składek niektórych rodzajów przychodów.

Kup książkę