Analiza przedsiębiorstwa
jako systemu działań
Karim Zemirli
Przedsiębiorstwo
• Wyodrębniona prawnie i ekonomicznie
jednostka gospodarcza. Istotą działalności
przedsiębiorstwa jest produkcja dóbr lub
świadczenie usług. Najczęściej definiowanym
celem działalności przedsiębiorstwa jest
osiąganie zysku poprzez zaspokajanie potrzeb
konsumentów. Z perspektywy finansowej
celem przedsiębiorstwa jest wzrost jego
wartości rynkowej w średnim i długim okresie
z korzyścią dla jego właścicieli.
Sytuacja decyzyjna
• U źródeł sytuacji określanej jako sytuacja decyzyjna,
bez względu na różnorodność form, w jakich może się
przejawiać, nieodmiennie leży przymus albo chęć
podjęcia decyzji.
• O przymusie podjęcia decyzji mówimy wówczas, gdy
zastana sytuacja, czyli stan obecny, nie odpowiada
naszym oczekiwaniom zaś zachowanie bierności grozi
negatywnymi konsekwencjami
• Chęć podjęcia decyzji wiąże się z przekonaniem, że dla
uniknięcia oczekiwanych w przyszłości negatywnych
konsekwencji bądź dla zdyskontowania oczekiwanych,
przyszłych szans – warto jest podjąć decyzję.
Proces decyzyjny
• Sformułowanie celi
• Określenie kryterium wyboru
będącego pochodną obranego celu
• Skonstruowanie wariantów
decyzyjnych
• Ocenę hipotetycznych skutków
realizacji poszczególnych wariantów
z uwzględnieneim kontekstu
Fazy procesu podejmowania decyzji
• Określenie celu
• Ustalenie poziomu aspiracji
• Użycie heurystyki umożliwiającej
odnalezienie wariantu wystarczająco
dobrego
• Gdy nie udaje się znaleźć tego
wariantu następuje obniżenie
aspiracji i powtórzenie pkt
pierwszego i drugiego do znalezienia
zadowalającego rezultatu
Decyzja racjonalna – model
normatywny
Decyzja racjonalna
• Podejmując decyzję trzeba pogodzić
się z faktem, że postrzegany przez
osobę decyzyjną świat jest jedynie
subiektywnym obrazem. Dokonuje on
wyboru posługując się prostym
obrazem sytuacji i biorąc pod uwagę
raptem kilka czynników.
Wariant przyjęty z góry
Wariant przyjęty z góry
• Sformułowanie celu
• Zdefiniowanie wariantu
• Porównanie i uszeregowanie odrzuconych
wariantów
• Zdefiniowanie konkurencyjnych
wariantów
• Ustalenie kryterium wyboru
• Potwierdzenie wyboru
• Realizacja wariantu
System działań na przykładzie
struktury sieciowej
• Traktuje się sieć jako zbiór
podobnych lub zróżnicowanych
elementów, np. przedsiębiorstw,
które wchodzą ze sobą na stałe w
system powiązań i zależności,
zachowując jednak duży zakres
samodzielności
• Struktury sieciowe powstały
stosunkowo niedawno i są wynikiem
czasowych powiązań
komunikacyjnych
Model struktury sieciowej
11
System działań na przykładzie
struktury projektowej
• Jest kontynuacją struktury
macierzowej, nastawiona jest na
grupy pracowników tzw. Task Force
realizujące konkretne projekty
• Zespół tworzony jedynie z własnych
pracowników
Model struktury projektowej
13
Bibliografia
• Zarządzanie Teoria i Praktyka
Koźmiński
• Podstawy zarządzania organizacjami
Griffin