ANALIZA
1. Co to jest ryzyko zawodowe i co siÄ™ do niego zalicza
Ryzyko zawodowe jest to prawdopodobieostwo skutków zagrożenia z uwzględnieniem ciężkości
ich następstw dla zdrowia i życia. Ryzyko ponoszone przez człowieka w związku z wykonywaniem
pracÄ….
2. Co obejmuje ocena ryzyka zawodowego
- zebranie informacji potrzebnych do oceny ryzyka zawodowego
- identyfikacja zagrożeo
- oszacowanie ryzyka zawodowego
- wyznaczanie dopuszczalności ryzyka zawodowego
. czy są potrzebne działania eliminujące lub ograniczające
3. Co to jest wypadek przy pracy
nagłe zdarzenie, wywołane przyczyną zewnętrzną, powodujące śmierd lub uszczerbek na zdrowiu
w zwiÄ…zku z wykonywanÄ… pracÄ….
Aby wypadek został uznany za wypadek przy pracy konieczne jest jednoczesne spełnienie
czterech warunków:
- nagłośd zdarzenia
- przyczyna zewnętrzna
- spowodowanie urazu lub śmierci
- zwiÄ…zek z pracÄ…
Wypadek ma związek z pracą także wtedy, gdy poszkodowany działa w interesie pracodawcy
nawet bez polecenia, lub pozostaje w dyspozycji pracodawcy w drodze pomiędzy siedzibą
pracodawcy, a miejscem wykonywania obowiązków wynikających ze stosunku pracy.
4. Wypadek traktowany na równi z wypadkiem przy pracy
- w czasie podróży służbowej
- podczas szkolenia
- przy wykonywaniu zadao zleconych przez działające u pracodawcy organizacje związkowe
5. Wypadek w szczególnych okolicznościach
przy ratowaniu innych osób od grożącego ich życiu niebezpieczeostwa
przy ściganiu lub ujęciu osób podejrzanych o popełnienie przestępstwa lub przy chronieniu
innych osób przed napaścią
przy wykonywaniu funkcji radnego
przy wykonywaniu funkcji Å‚awnika w sÄ…dzie
w czasie zajęd dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuoczych realizowanych przez
jednostki organizacyjne systemu oświaty
przy pracy na innej podstawie niż umowa o pracę
przy bezpośredniej ochronie przed klęskami żywiołowymi,
przy wykonywaniu świadczeo przez wolontariusza
 w trakcie uczestnictwa w centrum integracji społecznej,
przy wykonywaniu przez bezrobotnego prac społecznie użytecznych
6. Jakie dokumenty wypełniamy
- protokół powypadkowy
- karta statystyczna
- zeznania świadków, poszkodowanego
- prośby z / do ZUS
7. Procedury postępowania wypadkowego
żð dokonad oglÄ™dzin miejsca wypadku, stanu technicznego urzÄ…dzeo,
żð zbadad warunki wykonywania pracy i inne okolicznoÅ›ci, które mogÅ‚y mied wpÅ‚yw na
powstanie wypadku,
żð przesÅ‚uchad poszkodowanego, jeżeli stan jego zdrowia na to pozwala,
żð przesÅ‚uchad Å›wiadków wypadku,
żð w miarÄ™ potrzeby zasiÄ™gnÄ…d opinii lekarza lub innych specjalistów
8. Metoda 5 kroków  ocena ryzyka
Metoda ta jest dedykowana niewielkim przedsiębiorstwom usługowym, handlowym i
produkcyjnym. Ma zastosowanie tam gdzie zagrożenia na stanowisku pracy są niewielkie,
prawdopodobieostwo wystąpienia małe.
- krok 1  z
ródła wystąpienia wypadków
- krok 2  ustalenie osób, które mogą zachorowad lub ulec wypadkowi
- krok 3  ocena ryzyka zawodowego wynikająca z zagrożeo i czy środki ochrony są właściwe
- krok 4  udokumentowanie przeprowadzonej oceny ryzyka zawodowego
- krok 5  okresowa ocena ryzyka zawodowego i weryfikacji
9. RISC skutki jakie uwzględnia element ryzyka
Jest to jakościowa metoda oceny ryzyka zawodowego w miejscu pracy
4 etapy:
-Określenie i opisanie wystąpienia zagrożenia
-Lista sporządzonych zagrożeo
-Oszacowanie ryzyka
-Wartościowanie ryzyka
10. Metoda polskich norm
Korzysta się z dwóch parametrów ryzyka: ciężkości następstw występujących na stanowisku
pracy zagrożeo oraz prawdopodobieostwa z jakim następstwa te mogą wystąpid.
Trzy poziomy: mały, średni i duży
11. Podstawowe zasady zapewnienia bezpieczeostwa w zakładzie pracy
12. Eliminacja czynników rakotwórczych
- zamiana substancji na mniej szkodliwÄ…
- stosowanie środków ochrony zbiorowej i indywidualnej
- usunięcie użycia tych substancji poprzez zmianę procesu lub produktu
13. Eliminacja obciążeo psychofizycznych, zagrożeo fizycznych, mechanicznych, biologicznych,
chemicznych