Istota i funkcje rachunkowości

Istota i funkcje rachunkowości

26.09.2009

Ustawa

Ustawa z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości Dz. U. nr 121 poz. 591 nowela 2002 r. Nr 76, poz. 694 z późniejszymi zmianami.

Definicje – czym jest rachunkowość?

Definicja klasyczna

Rachunkowość obejmuje wszystkie zdarzenia gospodarcze występujące w jednostce gospodarczej oraz środki biorące w nich udział. A Także konsekwencje zachodzących zmian. Przeprowadza więc badania nad zasobami majątku rzeczowego, finansowego, kosztami i przychodami oraz wynikami działalności.

Definicja „na XXI wiek”

Rachunkowość jest to elastyczny, zdeterminowany metodą bilansową – a z orientowany na potrzeby racjonalnego zarządzania i rozrachunku odpowiedzialności – system informacyjno kontrolny, którego przedmiotem są identyfikacja, pomiar, analiza zjawisk gospodarczych i komunikowanie o tych, zjawiskach oraz występujące między nimi relacje, w zakresie całokształtu wymiernej wartościowo działalności podmiotu – w powiązaniu z otoczeniem – procesów obejmujących powstawanie, przypływ i podział wartości materialnych oraz wynikające stąd rozrachunki z innymi podmiotami gospodarczymi.

Jakie są cele rachunkowości?

Nadrzędnym celem rachunkowości jest opracowanie informacji związanych z prowadzoną przez przedsiębiorstwo działalnością.

Kto jest odpowiedzialny za księgowanie?

Kierownik jednostki ponosi odpowiedzialność za wykonywanie obowiązków w zakresie rachunkowości określonych ustawą, w tym z tytułu nadzoru, również w przypadku, gdy określone obowiązki w zakresie rachunkowości – z wyłączenie odpowiedzialności za przeprowadzanie inwentaryzacji w formie spisu z natury zostaną powierzone innej osobie za jej zgodą.

Charakterystyka rachunkowości

Rachunkowość musi się charakteryzować następującymi cechami:

Funkcje rachunkowości

SPRAWOZDAWCZA – przejawia się w okresowym sporządzaniu sprawozdań finansowych obrazujących całokształt działalności jednostki za określony czas ANALITYCZNA- umożliwia badanie i interpretację osiągniętych wyników finansowych
KONTROLNA- przejawia się w umożliwieniu dokonywania kontroli wykonania planów np. kosztów , zakupów , sprzedaży itp. . pozwala także na kontrolę merytoryczną zapisów księgowych OPTYMALIZACYJNA- związana jest z dostarczeniem informacji finansowych służących do podejmowania decyzji gospodarczych zgodnie z rachunkiem ekonomicznym

Obowiązki związane z rachunkowością

Jednostki obowiązane są stosować przyjęte zasady (politykę) rachunkowości, rzetelnie i jasno przedstawiając sytuację majątkową i finansową oraz wynik finansowy.

Księgi rachunkowe

Zdarzenia, w tym operacje gospodarcze, ujmuje się w księgach rachunkowych i wykazuje w sprawozdaniu finansowym zgodnie z ich treścią ekonomiczną.W księgach rachunkowych jednostki należy ująć wszystkie osiągnięte, przypadające na rzecz przychody i obciążające ją koszty związane z tymi przychodami dotyczące danego roku obrotowego, niezależnie od terminu ich zapłaty.

Rachunkowość jednostki obejmuje:

  1. Przyjęte zasady (politykę) rachunkowości,

  2. Prowadzenie, na podstawie dowodów księgowych, ksiąg rachunkowych, ujmujących zapisy zdarzeń w porządku chronologicznym i systematycznym,

  3. Okresowe ustalanie lub sprawdzanie drogową inwentaryzacji rzeczywistego stanu aktywów i pasywów,

  4. Wycenę aktywów i pasywów oraz ustalanie wyniku finansowego,

  5. Sporządzanie sprawozdań finansowych,

  6. Gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej ustawą,

  7. Poddanie badaniu i ogłoszenie sprawozdań finansowych w przypadkach przewidzianych ustawą.

Polityka rachunkowości

Określając zasady (politykę) rachunkowości należy zapewnić , wyodrębnienie w rachunkowości wszystkich zdarzeń istotnych do oceny sytuacji majątkowej i finansowej oraz wyniku finansowego jednostki.

Najważniejsze zasady rachunkowości:

Podział rachunkowości

W niektórych publikacjach wyróżnia się trzy podstawowe elementy rachunkowości:

  1. Księgowość

  2. Kalkulacja kosztów

  3. Sprawozdawczość

W innych publikacjach mówi się, że rachunkowość składa się z 3 elementów:

  1. Księgowość

  2. Analiza sprawozdań finansowych

  3. Sprawozdawczości finansowej

Sam proces informacyjny składa się z trzech etapów

  1. Gromadzenie danych:

    1. Obserwacja,

    2. Pomiar,

    3. Dokumentacja.

  2. Prezentacja informacji:

    1. Sprawozdawczość,

    2. Analiza,

    3. Planowanie.

  3. Przetwarzanie zgromadzonych danych:

    1. Ewidencja,

    2. Kalkulacja (wstępna i wynikowa),

    3. Rozliczenie,

    4. Weryfikacja.

Majątek jednostki i źródła jego pochodzenia

26.09.2009

Kwalifikacja majątku jednostki gospodarującej

Majątek firmy -stanowi zbiór różnorodnych elementów, tworzących materialną bazę funkcjonowania jednostki oraz dających możliwość wykonywania przez tą jednostkę gospodarczą zadań.

Ze względu na różnorodność, związaną z wartością i trwałością czy przeznaczeniem środków gospodarczych jednostki, dokonujemy klasyfikacji określającej strukturę majątkową podmiotu gospodarczego.

Taka klasyfikacja jest dokonywana w oparciu o kryteria ujednolicające zakres przedstawianej struktury poszczególnych grup majątku w dowolnym podmiocie gospodarczym.

Równowaga bilansowa

AKTYWA (środki gospodarcze) = PASYWA (źródła pochodzenia majątku)

Suma aktywów musi być równa sumie pasywów, czyli musi zajść zasada równowagi finansowej.

Aktywa

Rozumie się przez to kontrolowane przez jednostkę zasoby majątkowe o wiarygodnie określonej wartości, powstałe w wyniku przeszłych zdarzeń które spowodują w przyszłości wpływ do jednostki korzyści ekonomicznych.

Pod pojęciem aktywów trwałych rozumie się aktywa jednostki, które nie są zaliczane do aktywów obrotowych.

Aktywa trwałe dzielą się na 4 podstawowe grupy:

  1. Wartości niematerialne i prawne. Np.:

    1. Koszty zakończonych prac rozwojowych

    2. Wartość firmy czyli nadwyżka nad rzeczywistą wartością księgową.

    3. Inne wartości niematerialne i prawne (autorskie prawa majątkowe i prawa pokrewne, licencje, patenty, prawa do projektów, patentów, znaków towarowych, wzorów użytkowych, koncesji itp.) czyli myśl ludzka ubrana w pieniądz.

    4. Zaliczki na wartość niematerialne i prawne.

Wartości niematerialne i prawne są kosztotwórcze (czyli są amortyzowane, czyli podlega rozliczaniu w czasie).

  1. Rzeczowe aktywa trwałe to:

    1. Środki trwałe (kompletne, zdatne do użytkowania, zainstalowane):

      1. Grunty (w tym prawo użytkowania wieczystego gruntu)

      2. Budynki lokale i obiekty inżynierii lądowej i wodnej

      3. Urządzenia techniczne i maszyny

      4. Środki transportu

      5. Inne środki trwałe

    2. Środki trwałe w budowie

    3. Zaliczki na środki trwałe w budowie.

Rzeczowe aktywa trwałe są kosztotwórcze (czyli podlega rozliczaniu w czasie).

  1. Niezależności długoterminowe to należności, których okres spłaty na dzień bilansowy jest dłuższy niż jeden rok (oprócz należności z dostaw, robot i usług). Mają one charakter obojętny, NIE są kosztotwórcze.

  2. Inwestycje długoterminowe oznacza zaangażowane pieniądze na okres dłuższy niż jeden rok. Wyróżniamy:

    1. Nieruchomości

    2. Wartości niematerialne i prawne

    3. Długoterminowe aktywa finansowe

      1. W jednostkach powiązanych:

        • Udziały lub akcje

        • Inne papiery wartościowe

        • Udzielone pożyczki

        • Inne długoterminowe aktywa finansowe

      2. W pozostałych jednostkach:

        • Udziały lub akcje

        • Inne papiery wartościowe

        • Udzielone pożyczki

        • Inne długoterminowe aktywa finansowe

    4. Inne inwestycje długoterminowe

Aktywa długoterminowe dzielimy na:

  1. Udziałowe – udziały (od udziału jest udział w zysku) i akcje (od akcji jest dywidenda)

  2. Wierzytelnościowe – obligacje i pożyczki (procenty od zainwestowanego kapitału)

Inwestycje długoterminowe są przychodotwórcze.

  1. Długoterminowe rozliczenia międzyokresowe (jest to koszt rozliczanie w czasie)

Aktywa obrotowe

Przez aktywa obrotowe rozumie się tę część aktywów jednostki, które w przypadku:

  1. Aktywów rzeczowych są przeznaczone do zbycia lub zużycia w ciągu 12 miesięcy od dnia bilansowego lub w ciągu normalnego cyklu operacyjnego właściwego la danej działalności, jeżeli trwa on dłużej niż 12 miesięcy,

  2. Aktywów finansowych są płatne i wymagalne lub przeznaczone do zbycia w ciągu 12 miesięcy od dnia bilansowego lub od daty ich założenia, wystawienia lub nabycia albo stanowią aktywa pieniężne,

  3. Należności krótkoterminowych – obejmują ogół należności z tytułu dostaw i usługo raz całości lub część należności z innych tytułów nie zaliczonych do aktywów finansowych, a które stają się wymagalne w ciągu 12 miesięcy od dnia bilansowego.

Do rzeczowych aktywów obrotowych (zapasów) zaliczamy materiały nabyte w celu zużycia na własne potrzeby, wytworzone lub przetworzone przez jednostkę produkty gotowe (wyroby i usługi) zdatne do sprzedaży lub w toku produkcji, półprodukty oraz towary nabyte w celu odsprzedaży w stanie nieprzetworzonym.

Materiały księgujemy na podstawie odpowiedniego podziału:

Należności krótkoterminowe dzielimy na:

  1. Należności od jednostek powiązanych

    1. Z tytułu dostaw i usług, o okresie spłaty:

      • Do 12 miesięcy

      • Powyżej 12 miesięcy

    2. Inne

  2. Należności od pozostałych jednostek

    1. Z tytułu dostaw i usług, o okresie spłaty:

      • Do 12 miesięcy

      • Powyżej 12 miesięcy

      • Z tytułu podatków, dotacji, ceł, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych oraz innych świadczeń

      • Inne

      • Dochodzenie na drodze sądowej

Inwestycje krótkoterminowe to:

  1. Krótkoterminowe aktywa finansowe

    1. W jednostkach powiązanych:

      • Udziały lub akcje

      • Inne papiery wartościowe

      • Udzielone pożyczki

      • Inne krótkotrwałe aktywa finansowe

    2. W pozostałych jednostkach:

      • Udziały lub akcje

      • Inne papiery wartościowe

      • Udzielone pożyczki

      • Inne krótkoterminowe aktywa finansowe

    3. Środki pieniężne i inne aktywa pieniężne:

      • Środki pieniężne w kasie i na rachunku

      • Inne środki pieniężne

      • Inne aktywa pieniężne (np. kruszec cechowany

  2. Inne inwestycje krótkoterminowe

Pasywa

Pasywa to ogół źródeł finansowania składników majątkowych, wyrażony w formie wartościowej (jest to bilansowanie majątku).

Kapitał (fundusz) własny:

  1. Kapitał (fundusz) podstawowy

  2. Należne wpłaty na kapitał podstawowy (wielkość ujemna)

  3. Udziały (akcje) własne (wielkość ujemna)

  4. Kapitał (fundusz) zapasowy

  5. Kapitał (fundusz) z aktualizacji wyceny

  6. Pozostałe kapitały (fundusze) rezerwowe

  7. Zysk (strata) z lat ubiegłych

  8. Zysk (strata) z roku bieżącego

  9. Odpisy z zysku netto w ciągu roku obrotowego (wielkość ujemna)

Kapitał obcy (czyli „nie moje pieniądze które trzeba oddać”):

  1. Rezerwy na zobowiązania

  2. Zobowiązania długoterminowe

    1. Wobec jednostek powiązanych

    2. Wobec pozostałych jednostek

      • Kredyty i pożyczki zaciągnięte

      • Zobowiązana z tytułu emisji dłużnych papierów wartościowych

      • Inne zobowiązania finansowe np. zaksięgowane zobowiązania leasingowe

      • Inne

  1. Zobowiązania krótkoterminowe

    1. Wobec jednostek powiązanych

      • Z tytułu dostaw i usług o okresie wymagalności

        1. Do 12 miesięcy

        2. Powyżej 12 miesięcy

      • Inne

    2. Wobec pozostałych jednostek

      • Kredyty i pożyczki

      • Z tytułu emisji dłużnych papierów wartościowych

      • Inne zobowiązania finansowe

      • Z tytułu dostaw i usług, o okresie wymagalności:

        • Do 12 miesięcy

        • Powyżej 12 miesięcy

      • Zaliczki otrzymane na dostawy,

      • Zobowiązania wekslowe,

      • Z tytułu podatków, ceł, ubezpieczeń i innych świadczeń,

      • Z tytułu wynagrodzeń,

      • Inne

    3. Fundusze specjalne

Operacje gospodarcze i ich wpływ na bilans

27.09.2009

Funkcje rachunkowości

Rachunkowość pełni w praktyce gospodarczej bardzo ważne funkcje:

  1. Informacyjną

  2. Kontrolną-- kontrola majątku

  3. Analityczną – poddajemy analizie np. śr. trwałe ( rozmieniamy na drobne)

  4. Sprawozdawczą – aby podejmować decyzję trzeba posiadać informacje. przedstawienie sprawozdań ( np. Urząd skarbowy, Gus, Kierownik działu czym dysponujemy ) ułatwia podjęcie decyzji pod warunkiem rzetelnej informacji

  5. Dowodową – „nic na buźkę”, wszystko musi być pisemnie potwierdzone

Inwentaryzacja

Inwentaryzacja to szereg czynności, których celem jest ustalenie rzeczywistego stanu aktywów i pasywów jednostki na określony moment (dzień) i porównanie tego stanu ze stanem księgowym oraz ustalenie i wyjaśnienie różnic ujawnionych w czasie porównania, a także rozliczenie osób odpowiedzialnych za powierzone im mienie.

Obowiązek przeprowadzania inwentaryzacji przez jednostki prowadzące księgi rachunkowe nakłada ustawa o rachunkowości.

W świetle przepisów ustawy o finansach publicznych zaniechanie przeprowadzanie i rozliczenie inwentaryzacji lub dokonanie inwentaryzacji w sposób niezgodny ze stanem rzeczywistym jest naruszeniem dyscypliny finansów publicznych.

Wykaz składników aktywów i pasywów (inwentarz), potwierdzony ich inwentaryzacją, sporządzają jednostki, które uprzednio nie prowadziły ksiąg rachunkowych w sposób określony ustawą.

AT + AO – ZOB = KW

AT- aktywa trwałe

AO- aktywa obrotowe

ZOB- zobowiązania

KW- kapitał własny

W pozostałych jednostkach rolę inwentarza spełnia zestawienie obrotów i sald kont księgi głównej oraz zestawienie sald kont ksiąg pomocniczych sporządzone na dzień zamknięcia ksiąg rachunkowych.

Inwentarz jest przejściem z księgi przychodów i rozchodów na pełny bilans.

Bilans

Bilans jest to syntetyczne zestawienie sporządzone na określony dzien np. koniec okresu sprawozdawczego (obrachunkowego) ujmujące po lewej stronie majątek (aktywa), a po prawej stronie kapitał (pasywa), czyli źródła finansowania majątku. Suma bilansowa po stronie aktywów jak i suma pasywów zawsze są równe.

Aktywa – środki gospodarcze = Pasywa – źródła gospodarcze
AT KW (kapitał własny)
AO KO (kapitał obrotowy)

Czytanie bilansu

Ocena jednostki gospodarczej na podstawie bilansu jest określana jako czytanie bilansu. Odbywa się ono w dwóch płaszczyznach:

Nie można ocenić firmy przez pryzmat jednej informacji.

Elementem bilansu jest wynik finansowy, który jest końcowym rozliczeniem kosztów i przychodów prowadzonej działalności.

Przychody i zyski

Przychody i zyski rozumie się jako uprawdopodobnione powstanie w okresie sprawozdawczym korzyści ekonomicznych, o wiarygodnie określonej wartości, w formie zwiększenia wartości aktywów, albo zmniejszenia wartości zobowiązań które doprowadzą do wzrostu kapitału własnego lub zmniejszenie jego niedoboru w inny sposób niż wniesienie środków przez udziałowców lub właścicieli.

Koszty i straty

Koszty i straty rozumie się jako uprawdopodobnione zmniejszenia w okresie sprawozdawczym korzyści ekonomicznych, o wiarygodnie określonej wartości, w formie zmniejszenia wartości aktywów, albo zwiększenie wartości zobowiązań i rezerw, które doprowadzą do zmniejszenia kapitału własnego lub zwiększenia jego niedoboru w inny sposób niż wycofanie środków przez udziałowców lub właścicieli.

Rodzaje kosztów

Koszty działalności operacyjnej (koszty rodzajowe):

  1. Amortyzacja (zużycie materiałów trwałych)

  2. Zużycie materiałów i energii

  3. Usługi obce

  4. Podatki i opłaty

  5. Wynagrodzenie

  6. Ubezpieczenie społeczne i inne świadczenia

  7. Pozostałe koszty rodzajowe

Koszty działalności operacyjnej (koszty funkcjonalne)

  1. Koszty działalności podstawowej

  2. Koszty działalności i pomocnicze

  3. Koszty ogólnego zarządu

  4. Koszty sprzedaży

  5. Koszty zakupu

Rachunek kosztów i strat

RACHUNEK ZYSKÓW I STRAT
Koszty sprzedanych produktów, towarów i materiałów.
ZYSK (strata) NA SPRZEDAŻY
Pozostałe koszty operacyjne
ZYSK (strata) Z DZIAŁALNOŚCI OPERACYJNEJ
Koszty finansowe
ZYSK (strata) Z DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ
Straty nadzwyczajne
ZYSK (strata) BRUTTO
Podatek dochodowy
Pozostałe obowiązkowe zmniejszenia zysku (zwiększenie straty)
ZYSK (strata) NETTO

Koszty i przychody operacyjne dotyczą rzeczowych składników majątku

Koszty i przychody finansowe dotyczą majątku finansowego( inwestycje długoterminowe)

Od ujemnego wyniku finansowego nie płacimy podatku.

Pyt. Kiedy wynik finansowy brutto jest równy wynikowi finansowi netto? Kiedy wynik finansowy jest równy 0 lub wynik jest ujemny.

Operacje gospodarcze

Wyrażone wartościowo, udokumentowane, podlegające ewidencji księgowej zdarzenia gospodarcze, które powodują zmiany w majątku firmy i źródłach jego finansowania.

Cechy charakterystyczne operacji gospodarczych

Typy operacji finansowych

Mamy dwa typy operacji finansowych: bilansowe i wynikowe.

BILANSOWE WYNIKOWE
Aktywne Przychodów
Pasywne Kosztów
Aktywno-pasywne zwiększające Zysków nadzwyczajnych
Aktywno-pasywne zmniejszające Strat nadzwyczajnych

Operacje bilansowe aktywne - zmiany dotyczące tylko składników aktywów:

(+)(-) A = P

Operacje bilansowe pasywne – zmiany dotyczące tylko składników pasywów:

A = P(+)(-)

Operacje bilansowe aktywno – pasywne zwiększające:

(+) A = P (+)

Operacje bilansowe aktywno-pasywne zmniejszające:

(-A) = P (-)

Typy operacji wynikowych

Operacje wynikowe to zdarzenia gospodarcze, które powodują zmianę wyniku finansowego, a bezpośrednio powodują powstanie:

Zwiększenie przychodów i zysków spowodowane zwiększeniem aktywów, np. otrzymanie odsetek od udzielonych pożyczek, otrzymanie kar.

(+) A = P (+)

Zwiększenie przychodów i zysków spowodowane zmniejszenie pasywów, np. odpisanie przedawnionych zobowiązań.

A = P(+)(-)

Zwiększenie kosztów i strat spowodowane zmniejszeniem aktywów, np. wszelkie poniesiony koszty, zapłacone odsetki od zaciągniętych pożyczek:

(-) A = P (-)

Zwiększenie kosztów i strat spowodowane zwiększeniem pasywów , np. należne pracownikom wynagrodzenia, faktury za usługi obce.

A = P(+)(-)

Ruch okrężny środków obrotowych

EWENTUALNE PYTANIA NA TEST:

Na jakich kontach księgujemy przy zasadzie podwójnego zapisu ? odp. Na syntetycznych

Jakiego zapisu dokonujemy na koncie pozabilansowym ? odp. Zapisu tylko pojedynczego

W obecności jakiego konta istnieje konto korygujące ? odp. W obecności konta zasadniczego

Jakiego zapisu dokonujemy na koncie korygującym ? odp. Zapisu Podwójnego

Jakiego zapisu dokonujemy na koncie analitycznym ? odp. Zapisu Powtórzonego

Czym jest zestawienie obrotów i sald ? odp. Urządzeniem kontrolno-informacyjnym

Co to jest storno ? odp. Korekta błędu księgowego

Storno czerwone – ujemny zapis na koncie

Storno czarne – dodatni zapis na koncie

Zasady funkcjonowania kont księgowych

27.09.2009

Przetwarzanie informacji

Proces przetwarzania informacji w rachunkowości polega, przede wszystkim, na grupowaniu danych w różnych konfiguracjach w drodze zapisów na kontach.

Do ksiąg rachunkowych okresu sprawozdawczego należy wprowadzić, w postaci zapisu, każde zdarzenie, które nastąpiło w tym okresie sprawozdawczym.

Księga rachunkowa to zbiór kont dotyczących poszczególnych składników majątku i źródeł ich pochodzenia.

Konto księgowe to podstawowe urządzenie księgowe służące do rejestrowania operacji gospodarczych.

Konto księgowe to zbiór danych liczbowych o określonej treści ekonomicznej. Jest to urządzenie ewidencyjne, służące do grupowania jednorodnych operacji gospodarczych w celu odzwierciedlenia stanu i zmian określonych składnika aktywów, pasywów lub wyników działalności jednostki (kosztów, przychodów, strat i zysków nadzwyczajnych).

Elementy zapisu na koncie

  1. Numer operacji

  2. Data dokonania operacji

  3. Rodzaj i numer dowodu księgowego stanowiącego podstawę zapisu

  4. Krótka treść operacji

  5. Oznaczenie kont, których dotyczy operacja

  6. Kwota operacji

Zapis na koncie

Dt (debet)

Wn (winny)

Ct (kredyt)

Ma

Obciążenie konta Uznanie konta
Zapisanie w ciężar konta Zapisanie na dobro konta
Księgowanie po stronie Wn Księgowanie po stronie Ma
Debetowanie konta Kredytowanie konta

(Strona debet i kredyt to nazwy własne. Tak już jest. )

Konto aktywne

Konto aktywne należy do aktywów.

Wn

Dt

Ma

Ct

Stan początkowy zwiększenia

Zmniejszenie

Stan końcowy

Suma obrotów Suma obrotów

Konto pasywne

Konto pasywne należy do pasywów.

Wn

Dt

Ma

Ct

Zmniejszenie Stan początkowy zwiększenia
Stan końcowy
Suma obrotów Suma obrotów

Konto

Nazwa konta jest dostosowana do istoty ujmowanych w nim składników lub zjawisk gospodarczych np. środki trwałe, kasa, materiały itp.

W praktyce każde konto jest opatrzone symbolem cyfrowym ułatwiającym jego identyfikację.

Symbol konta wynika z planu konta.

Plan kont

0 – aktywa trwałe

1 – środki pieniężne, rachunki bankowe oraz inne krótkoterminowe aktywa finansowe

2 – rozrachunki i roszczenia

3 – materiały i towary

4 – koszty wg rodzajów

5 – koszty wg typów działalności

6 – produkty i rozliczenia między okresowe

7 – przychody i koszty związane z ich osiąganiem

8 – kapitał, rezerwy i wynik finansowy

Definicje

Bilans otwarcia to zestawienie aktywów i pasywów na dzień rozpoczęcia działalności

Założenie konta to wpisanie jego nazwy, która określa jego treść ekonomiczną oraz symbolu cyfrowego nadanego w planie kont.

Otwarcie konta to zaksięgowanie stanu początkowego z bilansu otwarcia, a jeżeli dany składnik nie występuje w bilansie otwarcia, to zaksięgowania pierwszego związanej z nim operacji gospodarczej.

Stan początkowy (saldo początkowe) to kwota przeniesiona z bilansu otwarcia.

Obroty konta to zwiększenie lub zmniejszenie konta zapisane po jednej lub drugiej stronie konta.

Stan końcowy (saldo końcowe) to różnica zapisów na stronach konta.

Suma bilansowa to stan początkowy plus zwiększenie lub zmniejszenie i stan końcowy.

Zamknięcie konta jest to podsumowanie i uzgodnienie obrotów stanu końcowego oraz sum bilansowych.

Bilans zamknięcia jest to zestawienie aktywów i pasywów na dzień zakończenia działalności

Zasada podwójnego zapisu oznacza księgowanie na co najmniej dwóch kontach, po ich przeciwstawnych stronach i w tych samych kwotach.

Pyt. Na jakich kontach stosujemy zasadę podwójnego zapisu ? Na kontach syntetycznych.

Dekretacja operacji to wskazanie kierunku księgowania operacji.

Korespondencja kont – współzależność zapisu księgowego.

Konta bilansowe tworzą zasadniczą grupę kont stosowanych w rachunkowości, salda tych kont umieszcza się w bilansie. Mówią one o wartości przedsiębiorstwa oraz o źródle pochodzenia majątku. Dzielą się na konta:

Konta wynikowe służą do ewidencji operacji związanych z kategoriami kosztów/strat nadzwyczajnych, przychodów/zysków nadzwyczajnych oraz wyniku finansowego. Konta wynikowe nie ukazują salda początkowego ani końcowego wyniku finansowego, który jest również. Istnieją jedynie na czas okresu obrachunkowego, na koniec roku są likwidowane, a środki trafiają na konto główne.

Konta pozabilansowe służą do ewidencji składników nie będących naszą własnością np. zapasy obce, środki trwałe dzierżawione, depozyty, środki trwałe w likwidacji itp. zapis na kontach ma charakter pojedynczy.

Pyt. Na jakich kontach zapisujemy pojedynczo? Na kontach pozabilansowych.

Konta korygujące służą do ewidencji informacji wydzielonych z konta zasadniczego, istnieją tylko w obecności kont zasadniczych, mają charakter pozabilansowy (zapis pojedynczy) np. umorzenie środków trwałych, odchylenie od cen itp.

Konta analityczne służą do ewidencji szczegółowej składników stopień rozwinięcia analityki zależy od potrzeb informacyjnych użytkownika, zapis na kontach ma charakter powtórzony, przyjmuje się zasadę księgowania od syntetyki do najgłębszej analityki, a zamykanie kont od najgłębszej analityk do syntetyki, suma sald kont analitycznych daje saldo konta syntetycznego.

Konta rozliczeniowe są syntetyczne, służą do ewidencji operacji rozciągniętych w czasie, mogą być bilansowe lub niebilansowe, np. rozliczenie zakupu, rozliczenie kosztów rodzajowych, rozliczenie międzyokresowe kosztów, rozliczenie wyniku finansowego. Konto rozliczeniowe jest typu aktywno-pasywnego i wymaga dwóch kont analitycznych.

Zestawienie obrotów i sald

Zestawienie obrotów i sald jest to uporządkowany wykaz kont wraz z ich stanami początkowymi, obrotami oraz stanami końcowymi. Jest ono urządzeniem kontrolno-informacyjnym. Zestawienie zawiera wykaz wszystkich kont syntetycznych.

Pyt. Jakim urządzeniem jest zestawienie obrotów i sald? Jest urządzeniem kontrolno-informacyjnym.

Sporządzając zestawienie obrotów i sald należy:

Jeżeli suma obrotów debetowych równa się sumie obrotów kredytowych oraz suma sald debetowych równa się sumie sald kredytowych to oznacza, że:

Błędy księgowe mogą powstawać z następujących powodów:

Zestawienie obrotów i sald ujawnia następujące błędy księgowe:

Zestawienie obrotów i sald nie ujawnia następujących błędów księgowych:

Korekta błędnego zapisu

Usunięcie błędu musi być dokonane bez naruszenia mocy dowodowej ksiąg rachunkowych. Niedopuszczalne jest wymazywanie wyskrobywanie czy wywabianie błędów księgowych lub dokonywanie przeróbek. Podczas usuwania błędów księgowych należy przestrzegać obowiązujących zasad ich poprawiania.

Błędy ujawnione przed zamknięciem miesiąca poprawia się poprzez skreślenie błędnego zapisu, zamieszczenie zapisu prawidłowego, opatrując go podpisem osoby upoważnionej oraz datę dokonania poprawki. Błędy księgowe ujawnione po sporządzeniu zestawie kontrolnych poprawiane są za pomocą storna. Zapis stornujący to zapis korygujący.

Pod pojęciem storna rozumie się sposób poprawiania błędów księgowych polegający na usunięciu ich wpływu na saldo końcowe konta, a w niektórych przypadkach także obroty konta.

Rozróżniamy storno czarne oraz storno czerwone. Storno czarne jest to korekta błędu księgowego kwotą dodatnią zapisaną po przeciwnych stronach konta w stosunku do zapisu błędnego. Storno czarne sztucznie zwiększa obroty na koncie i nie powinno być stosowane dla kont których obowiązuje zasada czystości obrotów.

Storno czerwone jest to korekta błędnego zapisu kwotą ujemną zapisaną po tych samych stronach co i zapis błędny. Nie wolno mieszać storn.

EWENTUALNE PYTANIA NA TEST:

Na jakich kontach księgujemy przy zasadzie podwójnego zapisu ? odp. Na syntetycznych

Jakiego zapisu dokonujemy na koncie pozabilansowym ? odp. Zapisu tylko pojedynczego

W obecności jakiego konta istnieje konto korygujące ? odp. W obecności konta zasadniczego

Jakiego zapisu dokonujemy na koncie korygującym ? odp. Zapisu Podwójnego

Jakiego zapisu dokonujemy na koncie analitycznym ? odp. Zapisu Powtórzonego

Czym jest zestawienie obrotów i sald ? odp. Urządzeniem kontrolno-informacyjnym

Co to jest storno ? odp. Korekta błędu księgowego

Storno czerwone – ujemny zapis na koncie

Storno czarne – dodatni zapis na koncie


Rozrachunki

03.10.2009

Rozrachunki

Rozrachunki to kwoty bezspornych należności i zobowiązań, które są pisemnie potwierdzone co do gotowości spłaty lub oparte na prawomocnym wyroku sądowym. Rozrachunki mają charakter bezsporny.

Ustawa o rachunkowości mówi o tym, że rozrachunki muszą być prowadzone w walucie polskiej i po polsku. Mogą one dotyczyć różnych kontrahentów oraz tytułów i być wyrażane w walucie polskiej jak i obcej.

Prowadzenie działalności gospodarczej nierozerwalnie wiąże się z dokonywaniem wielostronnych i różnorodnych rozrachunków z konkretnymi grupami podmiotów.

…transakcja kupna sprzedaży

Najczęściej są to rozrachunki z odbiorcami i dostawcami z tytułu realizacji transakcji kupna sprzedaży. Występuje konieczność księgowania rozrachunków ze względu na rozbieżność w czasie między momentem sprzedaży (i tutaj powstaje należność), a otrzymaniem zapłaty.

Czas w jakim należność winny być uregulowane, wyznacza termin zapłaty. W obecnej rzeczywistości gospodarczej terminy zapłaty wyznaczone na fakturze bardzo rzadko są przestrzegane.

…w momencie zakupu

To samo przedstawia się sytuacja w przypadku dokonania zakupu, moment ten powoduje powstanie zobowiązania, które zostanie uregulowane dopiero w momencie wpływu środków pieniężnych na konto, czy też do kasy dostawcy.

Powyższe rozważania nie dotyczą sytuacji w której należności i zobowiązania regulowane są gotówkowo i transakcje zostają rozliczone (choć ewidencja jest prowadzona).

Konta służące do ewidencji rozrachunków

Rozrachunki z odbiorcami i dostawcami

Służą do ewidencji wszelkich rozrachunków krajowych i zagranicznych z tytułu dostaw materiałów, towarów, produktów, dóbr inwestycyjnych oraz usług w tym również zaliczek otrzymanych lub udzielonych.

Są to rozrachunki o charakterze operacyjnym (powstają należności i zobowiązania).

Konto rozrachunki z odbiorcami i dostawcami najczęściej zastępowane jest dwoma kontami ujmującymi odrębnie „Rachunki z odbiorcami” (Należności) i „Rozrachunki z dostawcami” (Zobowiązania). Możemy również w wielu firmach spotkać podział rozliczeń z kontrahentami krajowymi i zagranicznymi.

Należność („jest to pieniądz mój; należący do mnie”) to kontrolowane przez jednostkę zasoby majątkowe o wiarygodnie określonej wartości, które powstały w efekcie zdarzeń przeszłych i spowodują wpływ korzyści ekonomicznych. Zatem są to środki pieniężne firmy znajdujące się czasowo w dyspozycji kontrahentów do momentu ich spłaty.

Ogół należność dzielimy na:

Zobowiązanie („nie mój pieniądz, ja korzystam z kredytu kupieckiego”) – stanowią wynikający z przeszłych zdarzeń obowiązek wykonania świadczeń, o wiarygodnie określonej wartości, które spowodują wykorzystanie już posiadanych lub przyszłych aktywów jednostki.

Ogól zobowiązań dzielimy na:

Funkcjonowanie konta należności i zobowiązań

Dt Rozrachunki Ct

(Sp) należności zwiększenie należności, zmniejszenie zobowiązań

(Sk) zobowiązania

Należności

BO

zwiększenie

Zobowiązania

Zmniejszenie

BZ

Rozrachunki publiczno-prawne

Mianem tym określa się całość należności i zobowiązań z tytułu opłat, podatków, ceł, ubezpieczeń społecznych oraz innych rozrachunków.

Do w/w konta niezbędne jest prowadzenie kont analitycznych, gdyż każdy typ rozrachunku odbywa się z innym podmiotem, w innych terminach i innych zasadach.

Rodzaje rozrachunków publiczno prawnych:

Rozrachunki z Urzędem Skarbowym z tytułu podatku dochodowego od osób prawnych:

Rozrachunki z tytułu VAT – naliczony

Rozrachunki z tytułu VAT – należny

Rozliczenie z Urzędem Skarbowym z tytułu VAT

Konto wskazuje saldo zgodne z deklaracją VAT składaną przez dany podmiot gospodarczy. Może to być kwota VAT do zapłaty (w sytuacji gdy kwota podatku należnego jest wyższa niż naliczonego), lub kwota do zwrotu przez US (gdy kwota podatku naliczonego jest wyższa od należnego).

Rozrachunki z Urzędem Skarbowym z tytułu podatku dochodowego od osób fizycznych

Rozrachunki z ZUS

Pozostałe rozrachunki

Na tym koncie rejestrujemy rozrachunki z tytułu opłat skarbowych, opłaty z tytułu wieczystego użytkowania gruntów, opłaty za ochronę środowiska, opłaty sądowe.

W taki sposób skonstruowany plan kont w danej jednostce, pozwala na wnikliwą analizę poszczególnych rachunków.

Rozrachunki z pracownikami

Obejmują należności i zobowiązania z tytułu wynagrodzeń za pracę (w tym również świadczenia urlopowe), oraz zmniejszenia w postaci opłaconych przez pracowników składek ZUS, składek zdrowotnych, podatku dochodowego.

Dla ułatwienia orientacji w rozrachunkach z tytułu wynagrodzeń prowadzi się ewidencję analityczną umożliwiającą ustalenie należności i zobowiązań w odniesieniu do każdego pracownika. Ważną rolę pełnią imienne karty wynagrodzeń (obecnie nowoczesne systemy informatyczne pozwalają na wygenerowanie takiej karty w każdym momencie), dzięki temu znamy kwoty wynagrodzenia za czas pracy, za czas nieobecności w pracy, przysługujące zasiłki narzuty na wynagrodzenia.

Do innych rozrachunków z pracownikami zaliczamy:

Pozostałe rozrachunki

Do ewidencji innych – niże omówione wcześniej – rozrachunków z prowadzoną działalnością służy to konto.

Na tym koncie księgujemy w szczególności rozrachunki z tytułu:

Wynagrodzenia

03.10.2009

Co to jest wynagrodzenie?

Wynagrodzenie to pewien stosunek prawny między pracodawcą a pracownikiem. Stosunek pracy to każde zatrudnienie, bez względu na nazwę zawartej przez pracodawcę i pracownika umowy.

Każdy stosunek prawny zawarty między pracownikiem (osoba fizyczną) a pracodawcą (osobą fizyczną, prawną lub jednostką organizacyjną nie mającą osobowości prawnej), którego istotą jest wykonywanie przez zatrudnionego na rzecz zatrudniającego pracy pod kierownictwem tego ostatniego, miejscu i czasie przez niego wyznaczonym oraz za stosowanym wynagrodzeniem.

Wynagrodzenia za pracę to wszystkie wypłaty pieniężne brutto, a także świadczenie na naturze, które przysługują osobom fizycznym za wykonanie określonej pracy lub należne z tytułu stosunku pracy. Wynagrodzenia stanowią pieniężny ekwiwalent za zużytą przez pracownika pracę własną wykonywaną na rzecz danego podmiotu.

Różne rodzaje wynagrodzeń

Wynagrodzenia osobowe wypłacane są:

Wynagrodzenie bezosobowe wypłacane są:

Honoraria czyli wynagrodzenia za prace twórcze, autorskie i racjonalizatorskie, wykonane na podstawie umowy zlecenia lub o dzieło i dotyczące statutowej działalności podmiotu.

Wynagrodzenia agencyjno-prowizyjne należne osobom fizycznym za wykonanie czynności zleconych w ramach umowy agencyjnej.

Wynagrodzenie z zysku do podziału np. premie i nagrody wypacane z funduszu nagród. Jeżeli nie opisze się precyzyjnie premii i nagrody to można mieć problem podatkowy (kwota ta nie stanowi kosztu uzyskania przychodu, czyli nie wynika z mocy prawa). Regulamin premiowania który jest integralną częścią aparatu wynagrodzeniowego.

Co nie jest wynagrodzeniem?

Do wynagrodzeń nie zaliczamy miedzy innymi:

Ewidencjonowanie rezultatu i czasu pracy

Rezultaty pracy mogą być ewidencjonowane przy pomocy następujących dokumentów:

A czas pracy:

Ustalanie wynagrodzenia

Wynagrodzenie za pracę powinno być ustalone w taki sposób, aby odpowiadało w szczególności:

Funkcje wynagrodzenia

Formy wynagrodzeń

Podstawowymi formami wynagrodzeń są:

Elementy wynagrodzenia

Wynagrodzenie zasadnicze

Wynagrodzenie zasadnicze jest podstawowym i koniecznym składnikiem wynagrodzenia. Powinno ono być stałym elementem i występować w każdym wynagrodzeniu za pracę. Może ono również występować samodzielnie, tzn. Stanowic jedyny, obligatoryjny składnik wynagrodzenia.

Wysokość wynagrodzenia zasadniczego zależna jest od stawek rynkowych, czynników ekonomicznych, a także negocjacji (np. ze związkami zawodowymi). Poziom płacy można ustalać przez negocjacje lub indywidualne porozumienia. Płaca zasadnicza może być ustalona w formie stawki rocznej, miesięcznej lub godzinowej.

Wynagrodzenie zasadnicze stanowi często podstawę obliczenia wysokości innych świadczeń i dodatków przysługujących pracownikowi z tytułu zatrudnienia lub zależnych od efektów, kompetencji czy umiejętności. Może też wypływać na uprawnienia emerytalne oraz ubezpieczenia.

Wynagrodzenie pracy w godzinach nadliczbowych i nocnych

Pracą w godzinach nadliczbowych jest wykonywanie pracy ponad ustalone normy czasu. W przepisach Kodeksu pracy obowiązuję dwie podstawowe normy: dobowa i średnio tygodniowa, więc praca zarówno ponad normę dobową, jak i ponad normę tygodniową jest pracą w godzinach nadliczbowych.

Wynagrodzenie za urlop

Pracownikowi, które przebywa na urlopie wypoczynkowym przysługuje takie wynagrodzenie zasadnicze i jego stałe dodatki, jak w czasie, gdy normalnie pracuje. Zmienne składniki jego wynagrodzenia mogą być obliczane na podstawie przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z trzech poprzedzających urlop miesięczny.

Wynagrodzenie za czas choroby

Pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy na skutek:

Premie i nagrody

Premia stanowi uzupełniający, niesamodzielny składnik wynagrodzenia za pracę – jest wypłacana obok wynagrodzenia podstawowego. Jest też elementem niestałym – należy się pracownikowi tylko wtedy, gdy na nią zasłużył – gdy wystąpiły okoliczności uzasadniające wypłacanie pracownikowi premii. Premia musi być zawarta w regulaminie wynagrodzeń aby mogła stać się kosztem uzyskania przychodu dla przedsiębiorstwa.

Odprawy pieniężne

Odprawy pieniężne stanowią znaczący element uzupełniający problematykę wynagrodzeń za pracę oraz innych świadczeń pieniężnych wynikających ze stosunku pracy. W tym są:

Nagroda jubileuszowe

Nagroda jubileuszowa jest świadczeniem związanym z praca. Prawo do niej nie wynika jednak bezpośrednio z kodeksu pracy, ale z aktów prawnych niższych rang. Nagrody jubileuszowe nie są więc świadczeniem powszechnym i przysługują pracownikom tylko wówczas, gdy u danego pracodawcy przepisy płacowe (regulamin wynagrodzenia albo układ zbiorowy pracy) przewidują ich wypłacenie.

Stanowią one swoisty dodatek do wynagrodzenia za wieloletnią pracę. Okresy zatrudnienia uprawniające do nagród i ich wysokości są zróżnicowane i zależą od rozwiązań przyjętych w poszczególnych branżach, grupach zawodowych lub przez konkretnych pracodawców. Przeważnie nagrody jubileuszowe są wypłacane co pięć lat i obliczane jako procent od wynagrodzenia najniższego wynagrodzenia danego pracownika.

Dodatki

Dodatki przyznaje się, gdy wynagrodzenie zasadnicze nie odzwierciedla w pełni wkładu oraz warunków pracy. W szczególności celem dodatków jest wynagrodzenie:

Pozostałe koszty zatrudnienia pracownika

Oprócz wynagrodzenia, pracodawca ponosi koszty zatrudnienia pracownika możemy zaliczyć:

Ubezpieczenia społeczne

Ubezpieczenia społeczne obejmują:

Obliczanie podatku

Konstrukcja obliczania podstawy opodatkowania jest następująca:

Kolejność obliczania podatku dochodowego jest, zatem następująca:

  1. Podstawa opodatkowania * stawka podatku = podatek

  2. Podatek – kwota zmniejszająca podatek = zaliczka na podatek

  3. Zaliczka na podatek – składka na ubezpieczenie zdrowotne (maksymalnie do 7.75% podstawy) = zaliczka do przekazania urzędowi skarbowemu.


Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
istota funkcje i znaczenie cech rachunkowości (1 str)
cechy i funkcje rachunkowości
ISTOTA I FUNKCJE FINANS W
istota i funkcjonowanie międzynarodowych rynków towarów i us, Ekonomia, ekonomia
Istota i funkcjonowanie Samorządu Terytorialnego cz1
FUNKCJE RACHUNKOWOŚCI - zadania grupy, Studia, Zarządzanie WSZiB, Rachunkowość
2 Istota i zadania rachunkowosci zarzadczejid 19788 ppt
test Istota funkcjonowania gospodarki
test2 Istota funkcjonowania gospodarki, Krok w Przedsiębiorczość NPP, Istota funkcjonowania gospodar
Istota i znaczenie rachunkowości
Istota i znaczenie rachunkowości, referaty i materiały, rachunkowość
5b Bilans – istota i funkcje
Istota i funkcje dydaktyki oraz jej miejsce wśród nauk pedag, wypracowania
istota i funkcja marketingu, Marketing
2 03 2013 Istota Funkcjonowania Układu nerwowego
Istota funkcjonowania gospodark Nieznany
Wykład 3 R K Istota i pojęcie rachunku kosztów

więcej podobnych podstron