Marketing, Organizacja i animacja kultury


9.11.2012

MARKETING

PR jest elementem marketingu.

Marketing to coś, co stawia w centrum klienta, a celem jest zaspokojenie jego potrzeb.

- po wojnie - orientacja produkcyjna (produkujemy cokolwiek, nasycenie rynku)
- potem orientacja produktowa - rozwój produktów (jakości, różnorodności)
- orientacja sprzedażowa - dystrybucja, promocja (ponowne nasycenie rynku)
- przejście do orientacji marketingowej - badanie klienta, dopasowanie się do klienta
- orientacja społeczna - ważne jest zaspokajanie potrzeb klienta, ale również poszanowanie środowiska, społeczności

w Polsce - orientacja sprzedażowa (dużo reklam, reklama cen)

Marketing taktyczny - Marketing Mix, 4P
Produkt, Cena, Promocja, Dystrybucja
(People - 5P)

Philip Kotler - PR w kontekście promocji

Promować - komunikować

Promocja:

  1. reklama (masowa, bezosobowa)

  2. sprzedaż osobista (komunikowanie się z konkretną osobą)

  3. promocja sprzedaży (promocje cenowe) - odbiorcy mogą przyzwyczaić się do częstych promocji

  4. PR

  5. wszystkie inne działania (product placement itp.)

PR - budowanie dobrych relacji z otoczeniem, kreowanie wizerunku

Otoczenie - sponsorzy, klienci, konkurencja, media, dostawcy

- otoczenie wewnętrzne (nasza organizacja)
- otoczenie bliższe (konkurencyjne, dwustronny wpływ; substytuty dla naszych produktów, klienci)
- otoczenie dalsze (ma wpływ na nas, my nie mamy na nie wpływu; społeczeństwo, demografia, ustawodawstwo, środowisko naturalne)

Lepszy wizerunek to większe możliwości lobbystyczne, by wpłynąć na otoczenie dalsze.

Wizerunek - co otoczenie o nas myśli; wpływ na wizerunek mają też zewnętrzne czynniki
- jest gdzie zaparkować, co zjeść, gdzie usiąść

Działanie organizacji:
- sposób zarządzania
- relacje wewnętrzne
- osoby z zarządu na świeczniku
- artyści też wpływają na wizerunek

Dobry wizerunek - przychylność mediów, wyższość nad konkurencją, rośnie zainteresowanie nami, łatwa komunikacja z otoczeniem - np. z władzami miasta (gdy chodzi o budżet)

Działanie PR-owe jest długoterminowe, a promocja jest krótkoterminowa.

Stałość na stanowisku dyrektorskim pozwala wykreować dobry wizerunek.

PR - wizerunek budujemy organizacji, a on przekłada się na wizerunek produktu. Działania PR-owe uznawane są za bardzo wiarygodne (np. artykuły z gazet). Często firmy dają dziennikarzom własne artykuły; rankingi też nie są obiektywne.

W komunikacji z odbiorcami trzeba wziąć pod uwagę ich umiejętności dekodowania. Nie można się domyślić, czy udało im się to zrobić, brak sprzężenia zwrotnego.

Warto klienta badać:
- szumy
- selektywne postrzeganie/pamiętanie

Przekaz musi być prosty. Celem docelowym komunikacji jest podjęcie działania przez klienta.

Najpierw budujesz:

  1. świadomość istnienia marki, produktu

  2. znajomość (kojarzenie cech)

  3. sympatia klienta

  4. preferencja klienta

  5. przekonanie odbiorcy (potencjalnie gotowy, by poświęcić czas naszemu produktowi lub promocji)

Zakup (kupno, wejście na stronę, udział w akcjach)

Zintegrowana komunikacja marketingowa

Każda działalność organizacji może być komunikatem marketingowym i może mieć wpływ na nasz wizerunek.
Pracownicy wpływają na wizerunek.
Każdy komunikat powinien być kontrolowany (śledzić reakcję na forum)
Efekt synergii - komunikaty powinny kreować pewną linię, tworzyć spójny wizerunek

Komunikacja zindywidualizowana (zróżnicowane grupy odbiorcze).

Dopasuj artykuł do dziennikarza, bo za nim idą czytelnicy.

Odbiorcą komunikatu jest nie tylko klient, ale również konkurencja. Trzeba subskrybować newslettery konkurencji, by móc się od niej uczyć i ją monitorować.

Narzędzia PR-u:

  1. relacje z prasą (baza dziennikarzy, kontakty dziennikarzy, jak się z nimi kontaktować; lekkie maile, notatki łatwe do przekopiowania; tytuł maila może być konkretny, trzeba być uczciwym - ROZGRYŹ DZIENNIKARZA)

  2. publicity - szum medialny, aktywność na forach, „żywy” facebook. Gdy pracownik firmy pisze anonimowo o swojej firmie, łatwo go wykryć. Trzeba dbać o krystalicznie czysty wizerunek.

  3. lobbing - jeśli słyszy się o nas w ministerstwie, to mamy duże szanse na poparcie naszych działań

  4. sponsoring - wybór sponsora to wybór wizerunkowy, wizerunek jednego przechodzi na drugiego - szukaj powiązanego sponsora (podobny przemysł)

  5. działania specjalne

  6. PR wewnętrzny - tablica z recenzjami

  7. zarządzanie sytuacją kryzysową
    - krytyka
    - jeśli dotyczy rzeczy nieistotnych, nie wchodzić w polemikę; gdy dotyczy spraw merytorycznych - reakcja merytoryczna (tylko to, co jesteśmy w stanie poświadczyć)

  8. tożsamość firmy - dbałość o logotyp, wystrój odpowiedni dla marki, tabliczki na drzwiach i stopki w mailach takie same



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
Organizacja i animacja kultury 5 10
finansowanie kultury po 1989, Organizacja i animacja kultury
Sposoby finansowania sztuki, Organizacja i animacja kultury
1 Organizacja i animacja kultury – zagadnienia podstawowe, przedmiot?dań
poprawiony statut 23 gru 11, Animacja Kultury i NGO, NGO Organizacje Pozarządowe
krs form z20 1.01.2012, Animacja Kultury i NGO, NGO Organizacje Pozarządowe
formularz patronaty marszałka kuj pom, Animacja Kultury i NGO, NGO Organizacje Pozarządowe
ANIMACJA KULTUROWA
Kultura w organizacji. Identyfikacja kultur znanych firm, Uniwersytet Wrocławski, komunikacja w orga
wzor oferty Warsztaty, Animacja Kultury i NGO, SCK Animacja w Centrum Kultury
6 Lokalnie Animacja kultury 36 73
marketing organizacji poza rządowych
Animacja kultury Projekt Budujemy Nowy Liskow BROSZURA 2
oferta - seniorzy Festiwal, Animacja Kultury i NGO, SCK Animacja w Centrum Kultury
animacja.zagadnienia, Kulturoznawstwo UAM, Animacja kultury UAM Kulturoznawstwo, Animacja kultury (K
marketingowej organizacji przedsiębiorstwa LUZABG2JKYKY6UGQEZOD4ZVH33TQSQUK4K7K5IQ
Animacja kultury Metody i techniki pracy z grupa
Projekt animacji kultury warsztaty artystyczne dla kobiet

więcej podobnych podstron