Przesłanki prowadzenia badaniu potrzeb informacyjnych
Wdrażanie Diagnoza Niesprawności
systemów systemów funkcjonowania
Niezaspokojone jt,formatve/.nveh zarządzania firmą svstcmu
nolr/cby •' " / * - ’
informacyjne _ \ informacyjnego
Zmiany w systemie zarządzania strategicznego
1. Określenie celu badania
kierownictwa
2. Określenie zakresu prowadzonych badań
2.1. Zakres podmiotowy badań
2.2. Zakres przedmiotowy badań
3.1. Identyfikacja potrzeb informacyjnych
3.2. Identyfikacja obecnych i
potencjalnych źródeł informacji
4. Anali/.a potrzeb informacyjnych i sposobów' ich zaspokajania
4.1. Klasyfikacja rodzajów decyzji
4.2. Kategoryzacja potrzeb informacyjnych
4.3. Klasyfikacja źródeł informacji
5. Sporządzenie raportu z badań