290420996

78

De plus, les gestionnaires pcuvent trouver la tache lourde, car ils doivent remplir beaucoup plus de formulaires qu’auparavent. Du cóte des travailleurs, ils peuvent parfois se sentir trop observes par tout le monde, car chaque personne est responsable en prćvention. Cest-a-dire que des qu’ils voient, par exemple, une tache mai executee, ils en font part a la personne concemee. A cet effet, une responsable SST avait mentionne qu’ils « jouent a la police » pour avertir les employes qui ne respectent pas les mesures preventives.

Un autre point souleve parmi les directeurs et les responsables SST est les coupures de budget en CPE. Bień que non relie directement a la presence d’une mutuelle, les coupures ont, selon nos repondants, un impact direct sur la prevention. Faute d’argent, les centres ne peuvent pas toujours acheter les outils de travail adequats afin de minimiser les risques de lesions professionnelles.

5.2 La contribution de la recherche

Cette recherche a tout d’abord ajoute un apport scientifique, car elle a « contribuć a Pavancement des connaissances jusqu’ici » (Chevrier, 2003, p.54). Elle a permis de comprendre ce qu’offre une mutuelle de prevention a ses membres en CPE. Egalement, elle a permis de connaitre les perceptions des membres de la direction et des responsables SST en CPE quant aux services offerts et reęus. Nous sommes donc maintenant en mesure de mieux comprendre le role d’une mutuelle de prevention dans les CPE et de mieux voir a qui les differents services offerts peuvent beneficier.