nr 240 (2362) WTOREK, 9 grudnia 2008
nowe prawo
praktyka
F
P R A K T Y K A P R Z E P I S Y
PODATKI  świąteczny poradnik PRACA  świąteczny poradnik PRAWO  świąteczny poradnik
Kwota opłacona przez pracodawcę Jeżeli dzień wypłaty jest dniem wolnym Kolej zapłaci za szkody wyrządzone
za pracownika za udział w wigilii to przychód niepunktualnością pociągów, jeśli
od pracy, wynagrodzenie powinno być
pracownika objęty PIT. strona F2
wypłacone w dniu poprzedzającym. strona F4 nie dowiedzie, że to nie jej wina. strona F6
OBYWATEL | HANDEL | Zakupy przez internet
SPIS TREŚCI
Czy wigilia może być sfinansowana z ZFŚS strona F1
Do kiedy można zwrócić telewizor
Czy koszty organizacji wigilii muszą wiązać się
z przychodem strona F1
Od umowy zawartej przez internet można odstąpić wana jednoznacznie, w sposób zrozumiały i łatwy do od-
Czy można zaprosić rodzinę na firmową w ciągu 10 dni od dnia wydania rzeczy. W określonych czytania, a przedsiębiorca musi potwierdzić ją na piśmie,
imprezę świąteczną strona F1 sytuacjach konsument ma na to nawet 3 miesiące. najpóz
niej w momencie rozpoczęcia spełniania świadcze-
nia. W razie braku potwierdzenia informacji o prawie do
Czy kosztem będą wydatki poniesione
onad miesiąc temu kupiłem okazyjnie w sklepie inter- odstąpienia termin, w którym konsument może odstąpić
na gastronomię strona F2
Pnetowym telewizor LCD. Chciałem go podarować jako od umowy, wynosi trzy miesiące i liczy się od dnia wydania
Czy wartość przychodu pracownika oblicza pracodawca strona F2 świąteczny prezent. Teraz jednak w sieci można znalez
ć rzeczy, a gdy umowa dotyczy świadczenia usługi  od dnia
jeszcze lepsze oferty. Czy mogę zwrócić telewizor?  pyta jej zawarcia. Jeżeli jednak konsument po rozpoczęciu biegu
Czy paczka świąteczna jest opodatkowana strona F2
pan Rafał z Warszawy. tego terminu otrzyma potwierdzenie (informację skierowa-
Z
w
r
o
t
t
o
w
a
r
u
p
o
m
i
e
s
i
ą
c
u
j
e
s
t
m
o
ż
l
i
w
y
,
a
l
e
p
o
d
p
e
w
-
Czy od biletu na sylwestra trzeba zapłacić podatek strona F2 Zwrot towaru po miesiącu jest możliwy, ale pod pew- ną wprost, np. w e-mailu, a nie zamieszczoną na stronie in-
nym warunkiem. ternetowej), termin ulega skróceniu do 10 dni od tej daty. %
n
y
m
w
a
r
u
n
k
i
e
m
.
Jak rozliczyć talony dla pracowników strona F4
Jednym z obowiązków sprzedawcy internetowego jest ADAM MAKOSZ
Czy muszę pracować w dniu wolnym strona F4 poinformowanie, najpóz
niej w chwili złożenia konsumen-
towi propozycji (oferty) zawarcia umowy, o prawie odstą-
Jakie prawa ma pracownik biurowy strona F4 PODSTAWA PRAWNA
pienia od niej w terminie 10 dni. Za chwilę złożenia oferty
% Art. 9 ust. 1 3, art. 10 ust. 2 ustawy z 2 marca 2000 r.
Czy dać wolne osobie innego wyznania strona F5
w postaci elektronicznej uznaje się moment, gdy została
o ochronie niektórych praw konsumentów oraz o odpowiedzial-
ona wprowadzona do środka komunikacji elektronicznej
Czy od prezentów płaci się składki strona F5
ności za szkodę wyrządzoną przez produkt niebezpieczny (Dz.U.
w taki sposób, by adresat mógł zapoznać się z jej treścią. In-
Czy każdemu można zlecić pracę w święta strona F5 z 2000 r. nr 22, poz. 271 z póz
n. zm.).
formacja o prawie do odstąpienia powinna być sformuło-
Czy ciężarna może pracować w święta strona F5
Czy sklep internetowy musi przyjąć stare urządzenie strona F6
Czy koszty mogą wzrosnąć z powodu podwyżki
OBYWATEL | HANDEL | Obniżki cen
ceny hotelu strona F6
Do kogo zwrócić się o pomoc strona F6
Kto może kontrolować kierowców strona F7
Czy można reklamować towar z promocji
Czy sklep może odmówić przyjęcia towaru strona F7
Konsument może złożyć reklamację towaru w ciągu dwóch lat od nabycia go. W przypadku opisa-
Kiedy organizator może podnieść cenę strona F7
zakupionego po niższej cenie podczas sprzedaży nym przez panią Teresę termin ten należy liczyć od mo-
Do jakiego sądu złożyć skargę na sprzedawcę strona F7
promocyjnej, jeżeli jest on niezgodny z umową. mentu ujawnienia się wad podczas prania sukienki. Za-
kup sukienki po obniżonej cenie mógłby ograniczyć
Czy trzeba przekształcić spółkę cywilną strona F8
upiłam sukienkę na mikołajkowej sprzedaży przedświą- uprawnienia konsumenta do reklamacji tylko wówczas,
Czy premię za 2008 rok należy objąć
Ktecznej. Sklep obniżył cenę, ponieważ była to sprzedaż gdyby sprzedawca poinformował go o wadach i o tym,
niższym podatkiem strona F8
promocyjna. Sukienka po pierwszym praniu straciła kolor że z ich powodu obniżono cenę. Gdyby pani Teresa zgo-
i fason. Czy mogę złożyć reklamację, skoro kupiłam ją taniej dziła się na zakup niepełnowartościowej sukienki po niż-
Jak ująć w bilansie materiały strona F8
w promocji?  pyta pani Teresa z Gorzowa Wielkopolskiego. szej cenie, to nie mogłaby reklamować wad, które spo-
Jak ustalić planowaną liczbę
Tak. Zakupy dokonane podczas przedświątecznej sprze- wodowały tę obniżkę. Mogłaby reklamować inną wadę,
T
a
k
.
Z
a
k
u
p
y
d
o
k
o
n
a
n
e
p
o
d
c
z
a
s
p
r
z
e
d
ś
w
i
ą
t
e
c
z
n
e
j
s
p
r
z
e
-
zatrudnionych pracowników strona F8
daży promocyjnej można reklamować, jeżeli mają wady. z której powodu zakupiony produkt nie był zgodny
d
a
ż
y
p
r
o
m
o
c
y
j
n
e
j
m
o
ż
n
a
r
e
k
l
a
m
o
w
a
ć
,
j
e
ż
e
l
i
m
a
j
ą
w
a
d
y
.
Zakup po obniżonej cenie nie pozbawia konsumenta z umową. % MAA
GORZATA PIASECKA-SOBKIEWICZ
uprawnień do domagania się nieodpłatnej naprawy albo
Chcesz uzyskać odpowiedz
na łamach
wymiany towaru na nowy. Gdyby naprawa albo wymia-
PODSTAWA PRAWNA
na nie były możliwe, konsument ma prawo domagać się
tygodnika  wyślij e-mail na adres:
% Art. 7, 8, 9, 10 ustawy z 27 lipca 2002 r. o szczególnych wa-
obniżenia ceny albo może odstąpić od umowy, czyli
[e-mail] runkach sprzedaży konsumenckiej oraz o zmianie kodeksu cy-
zwrócić towar i otrzymać zwrot pieniędzy. Konsument
wilnego (Dz.U. nr 141, poz. 1176 z póz
n. zm.).
powinien złożyć reklamację w ciągu dwóch miesięcy od
albo zadzwoń: (0-22) 530 40 34
PRAWO strony F6 F7
stwierdzenia, że towar ma wady  jednak nie póz
niej niż
Tygodniki Nowe Prawo PRAKTYKA i Nowe Prawo PRZEPISY
dostępne co tydzień
wyłącznie dla prenumeratorów
Jeśli nie masz prenumeraty Gazety Prawnej, tygodniki możesz kupić
z e-wydaniem numerów, do których będą dołączone
www.egp.gazetaprawna.pl
n o w e p r a w o P R A K T Y K A nr 240
F2 PODATKI
PRACODAWCA | PIT | Rozliczenie wydatków w firmie
SPECJALISTA GP WYJAŚNIA
Czy koszty organizacji wigilii
Świadczenia pracownicze w firmie
Świadczenia pozapłacowe dla pracowników to bar-
muszą wiązać się z przychodem
dzo popularna forma motywacji w firmach. Okres
świąt Bożego Narodzenia to świetny moment na zin-
tensyfikowanie tego typu świadczeń. Pracodawcy Pracodawca, który chce zaliczyć Jednak uwaga, aby dany wyda- impreza miałaby służyć jedynie roz-
w tym czasie oferują swoim pracownikom paczki do kosztów podatkowych wydatki tek mógł być uznany za koszt po- rywce i rekreacji pracowników, wy-
świąteczne, przekazują bilety na zabawy sylwestrowe na wigilię, musi wykazać, datkowy, musi mieć on związek datki na jej zorganizowanie nie by-
czy organizują imprezy wigilijne. Każde tego typu że spotkanie będzie miało wpływ z osiągnięciem przychodów lub za- łyby kosztami podatkowymi praco-
świadczenie oznacza pewne obowiązki podatkowe za- na wyniki finansowe firmy. chowaniem albo zabezpieczeniem dawcy.
równo dla pracownika, jak i pracodawcy. Na przykład z
ródła przychodów z wyjątkiem Aby nie mieć żadnych proble-
wartość paczki świątecznej od szefa będzie przycho- odatnik, który zatrudnia 15 kosztów, które są wymienione mów z właściwym rozliczeniem
dem pracownika, który trzeba będzie opodatkować Ppracowników, zapowiedział, że w art. 23 ustawy o PIT jako wydat- wydatków na wigilię, warto przy-
i wykazać w zeznaniu rocznym. Pracodawca nato- zorganizuje firmowe spotkanie wi- ki, które nie mogą być kosztami. gotować odpowiednią dokumenta-
miast będzie mógł rozliczyć w kosztach uzyskania gilijne z poczęstunkiem i opłatkiem. Wydatki poniesione na zorgani- cję (np. program spotkania wraz
przychodów poniesione wydatki na świąteczne pre-  Czy wydatki poniesione na zor- zowanie imprezy wigilijnej są z listą uczestników), która jedno-
zenty lub imprezy. ganizowanie takiej imprezy będą w sposób pośredni związane z uzy- znacznie będzie określać integra-
mogły być kosztem uzyskania przy- skiwanymi przez pracodawcę cyjny i motywacyjny charakter spo-
chodów  pyta pan Kamil z Katowic, przychodami, jako że przyczyniają tkania. % EWA MATYSZEWSKA
EWA MATYSZEWSKA
JEŚLI MASZ PYTANIE DO EKSPERTA, NAPISZ:
Gazeta Prawna właściciel małej firmy budowlanej. się do poprawy atmosfery w zespo-
[e-mail]
Odpowiedz
na to pytanie jest le i integrują jego członków,
O
d
p
o
w
i
e
d
z

n
a
t
o
p
y
t
a
n
i
e
j
e
s
t
PODSTAWA PRAWNA
twierdząca. a przez to zwiększają efektywność
t
w
i
e
r
d
z
ą
c
a
.
% Art. 22 ust. 1, art. 23 ustawy z 26
Przedsiębiorca będzie mógł roz- pracowników.
lipca 1991 r. o podatku dochodowym
liczyć w kosztach uzyskania przy- Zgodnie z utrwalonym orzecz-
PRACODAWCA | PIT | Świadczenia pozapłacowe
od osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2000 r.
chodów wydatki poniesione na fir- nictwem sądowym oraz interpreta-
nr 14, poz. 176 z póz
n. zm.).
mową wigilię. cjami organów podatkowych, jeśli
Czy wigilia może być
sfinansowana z ZFŚS
PRACODAWCA | PIT | Integracja pracowników
Wydatki na imprezę wigilijną nych umową. Przyznawanie ulgowych
pracodawca powinien sfinansować usług i świadczeń oraz wysokość do-
Czy można zaprosić rodzinę
ze środków obrotowych, a nie płat z funduszu uzależnia się od sytu-
z zakładowego funduszu acji życiowej, rodzinnej i materialnej
świadczeń socjalnych. osoby uprawnionej do korzystania
na firmową imprezę świąteczną
z funduszu. Kryteria socjalne należy
racodawca zamierza zorganizo- stosować do każdego rodzaju pomocy
Pwać wigilię dla pracowników. socjalnej, zarówno płacowej, jak i po- Pracodawca, który zorganizuje nie na wzajemną współpracę i po- wych. W takiej sytuacji trzeba za-
Koszt wigilii chciałby sfinansować ze zapłacowej, również przy organizo- wigilię dla pracowników i ich prawę atmosfery w pracy. Jednak dbać o dobre udokumentowanie
środków zakładowego funduszu waniu imprez dla pracowników, rodzin, nie będzie mógł zaliczyć większość osób na spotkaniu wi- wydatków. Najbezpieczniej było-
świadczeń socjalnych. o których mowa w pytaniu. W związ- wydatków poniesionych na ten gilijnym będą stanowiły rodziny by wyodrębnić wartość wydat-
 Czy sfinansowanie w ten sposób ku z tym sfinansowanie lub dofinan- cel do kosztów uzyskania pracowników, zatem z uwagi na ków, które będą kosztami z cało-
wigilii jest możliwe  pyta pan Marcin sowanie z zakładowego funduszu przychodów. brak możliwości wykazania ści poniesionych wydatków (np.
z Kielc. świadczeń socjalnych powinno być związku przyczynowo-skutkowe- poprzez ryczałtowe określenie
Sfinansowanie imprezy wigilijnej skierowane imiennie do osób upraw- irma organizuje wigilię z okazji go między poniesionymi wydat- kwoty poniesionej na uczestnika).
S
f
i
n
a
n
s
o
w
a
n
i
e
i
m
p
r
e
z
y
w
i
g
i
l
i
j
n
e
j
z zakładowego funduszu świadczeń nionych do korzystania ze środków Fświąt Bożego Narodzenia dla kami a osiągniętym przez firmę Jeśli takiej dokumentacji nie bę-
z
z
a
k
ł
a
d
o
w
e
g
o
f
u
n
d
u
s
z
u
ś
w
i
a
d
c
z
e
ń
socjalnych nie będzie możliwe. funduszu. Imienne kierowanie pomo- swoich pracowników i ich rodzin. przychodem z tytułu udziału tych dzie, organ podatkowy może sta-
s
o
c
j
a
l
n
y
c
h
n
i
e
b
ę
d
z
i
e
m
o
ż
l
i
w
e
.
Taka impreza powinna być sfinan- cy z funduszu musi być poprzedzone  Czy wydatki poniesione na zor- osób firma nie będzie mogła zali- rać się wydatki poniesione na or-
sowana ze środków obrotowych fir- oceną, czy dana osoba będzie mogła ganizowanie takiej imprezy mogą czyć wydatków poniesionych na ganizację imprezy w całości wyłą-
my. Działalnością socjalną są usługi skorzystać z pomocy i jaka będzie jej zostać zaliczone do kosztów uzyska- wigilię do kosztów uzyskania czyć z kosztów uzyskania przy-
świadczone przez pracodawców na wielkość. % EWA MATYSZEWSKA nia przychodu  pyta pani Katarzy- przychodów. Takie stanowisko chodów. % EWA MATYSZEWSKA
rzecz różnych form krajowego wypo- na, księgowa w poznańskiej firmie. potwierdzają też organy podatko-
O
r
g
a
n
i
z
a
c
j
a
s
p
o
t
k
a
n
i
a
w
c
z
ę
ś
c
i
czynku, działalności kulturalno- Organizacja spotkania w części we w wydawanych interpreta-
PODSTAWA PRAWNA PODSTAWA PRAWNA
d
o
t
y
c
z
ą
c
e
j
p
r
a
c
o
w
n
i
k
ó
w
b
ę
d
z
i
e
p
o
-
-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, dotyczącej pracowników będzie po- cjach.
%Art. 2 ustawy z 4 marca 1994 r. o za- % Art. 22 ust. 1, art. 23 ustawy z 26
z
o
s
t
a
w
a
ł
a
w
z
w
i
ą
z
k
u
z
p
r
o
w
a
d
z
o
-
udzielanie pomocy materialno-rzeczo- zostawała w związku z prowadzo- Może się też zdarzyć, że tylko
kładowym funduszu świadczeń socjal- lipca 1991 r. o podatku dochodowym
n
ą
d
z
i
a
ł
a
l
n
o
ś
c
i
ą
g
o
s
p
o
d
a
r
c
z
ą
.
wej lub finansowej, a także zwrotnej ną działalnością gospodarczą. część poniesionych wydatków na
nych (t.j. Dz.U. z 1996 r. nr 70, poz. 335 od osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2000 r.
lub bezzwrotnej pomocy na cele Spotkanie to będzie odgrywać imprezę wigilijną pracodawca bę-
z póz
n. zm.). nr 14, poz. 176 z póz
n. zm.).
mieszkaniowe na warunkach określo- rolę integracyjną, co ma przełoże- dzie zaliczał do kosztów podatko-
PODATNIK | PIT | Zakres opodatkowania
Czy udział w spotkaniu wigilijnym jest przychodem
Kwota opłacona przez pracodawcę y
ródłem przychodów jest m.in. w roku podatkowym kwoty 380 zł; i sfinansowanego w całości lub części cownik skorzystał z nich w pełnym
za pracownika za udział w wigilii stosunek służbowy, stosunek pracy, rzeczowymi świadczeniami nie są bo- z funduszu socjalnego jest świadcze- zakresie czy nie.
jest przychodem pracownika w tym spółdzielczy stosunek pracy, ny, talony i inne znaki uprawniające niem rzeczowym, bowiem przedmio- Wartość świadczenia należy obli-
objętym PIT. członkostwo w rolniczej spółdzielni do ich wymiany na towary lub usługi. tem tego świadczenia jest usługa ga- czyć, dzieląc kwotę (wynikającą
produkcyjnej lub innej spółdzielni Przepisy te wskazują zatem na za- stronomiczna, a nie rzecz. Możliwe z wystawionych faktur i rachunków,
irma dla swoich pracowników or- zajmującej się produkcją rolną, praca stosowanie zwolnienia w przypadku jest ustalenie wartości faktycznie które posiada pracodawca) przez
Fganizuje spotkanie wigilijne. nakładcza, emerytura lub renta. otrzymywania świadczeń rzeczo- otrzymanych przez danego pracow- liczbę pracowników biorących udział
 Czy świadczenie otrzymane Jednocześnie przepisy ustawy wych. Rzeczami są tylko przedmioty nika świadczeń, ponieważ w przy- w spotkaniu wigilijnym. %
przez pracownika uczestniczącego o PIT przewidują, że wolna od podat- materialne. Oznacza to, że ze zwol- padku organizowania spotkania inte- EWA MATYSZEWSKA
w wigilii podlega opodatkowaniu po- ku dochodowego jest wartość rzeczo- nienia od PIT w limitowanej części gracyjnego nie ma przeszkód w usta-
datkiem dochodowym od osób fi- wych świadczeń otrzymywanych korzystają jedynie świadczenia o cha- leniu, dla kogo impreza jest organizo-
PODSTAWA PRAWNA
zycznych  pyta pani Agnieszka przez pracownika, sfinansowanych rakterze rzeczowym, np. paczki świą- wana i kto faktycznie brał w niej
% Art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy z 26 lipca
z Warszawy. w całości ze środków zakładowego teczne, wartość biletów do kina, te- udział. Nieistotne jest przy tym, ile
1991 r. o podatku dochodowym od osób
Wskazane świadczenie podlega funduszu świadczeń socjalnych lub atru, muzeum czy karnetu na basen. dana osoba skonsumowała potraw,
W
s
k
a
z
a
n
e
ś
w
i
a
d
c
z
e
n
i
e
p
o
d
l
e
g
a
fizycznych (t.j. Dz.U. z 2000 r. nr 14, poz.
opodatkowaniu podatkiem dochodo- funduszy związków zawodowych  Nie można uznać, że wartość spo- gdyż koszty zakupu tych usług pono-
o
p
o
d
a
t
k
o
w
a
n
i
u
p
o
d
a
t
k
i
e
m
d
o
c
h
o
d
o
-
176 z póz
n. zm.).
wym od osób fizycznych. do wysokości nieprzekraczającej tkania wigilijnego organizowanego szone są niezależnie od tego, czy pra-
w
y
m
o
d
o
s
ó
b
f
i
z
y
c
z
n
y
c
h
.
% Jak przygotować dokumenty do przetargu publicznego
Dziś
Tygodnik Prawa
Gospodarczego
9 grudnia 2008 r.
% Jak dochodzić należności od spółki jawnej
nr 240 n o w e p r a w o P R A K T Y K A
świąteczny poradnik...
F3
PRACODAWCA | PIT | Wyłączenia ustawowe PRACOWNIK | PIT | Prezenty od pracodawcy
Czy kosztem będą wydatki Czy paczka świąteczna
poniesione na gastronomię jest opodatkowana
Nie mogą być kosztami łalności gospodarczej. Jednak wa- nością gospodarczą, których ce- Wartość paczki świątecznej wysokość została z góry ustalona,
uzyskania przychodów wydatki runek ten musi być oceniony in- lem jest osiągnięcie przychodów otrzymanej od pracodawcy a ponadto świadczenia pieniężne
na reprezentację, zwłaszcza dywidualnie przez podatnika, bądz
zabezpieczenie lub zacho- pracownik powinien doliczyć ponoszone za pracownika, jak rów-
poniesione na usługi który w swoim interesie powinien wanie tego z
ródła przychodów. do swoich przychodów nież wartość innych nieodpłatnych
gastronomiczne. wykazać brak istnienia tych prze- Z kolei, w myśl art. 23 ust. 1 pkt i opodatkować PIT. świadczeń lub świadczeń częścio-
słanek negatywnych. 23 ustawy o PIT, nie uważa się za wo odpłatnych.
racodawca organizuje spotka- Pracodawca przy organizowa- koszty uzyskania przychodów odatnik otrzymuje od swojego Wartość pieniężną świadczeń
Pnie wigilijne dla swoich pracow- niu wigilii dla pracowników wraz kosztów reprezentacji, w szcze- Ppracodawcy paczki świąteczne. w naturze przysługujących pracow-
ników. Jednym z elementów tego z pracownikiem może wykazać gólności poniesionych na usługi Są to dość kosztowne upominki. nikom na podstawie odrębnych
spotkania będzie kolacja wigilijna. związek między organizacją tej gastronomiczne, zakup żywności  Czy wartość takiej paczki pra- przepisów ustala się według prze-
 Czy wydatki pracodawcy na imprezy, która wpływa na popra- oraz napojów, w tym alkoholo- cownik musi doliczyć do swojego ciętnych cen stosowanych wobec
kolację dla pracowników będą wę atmosfery wśród pracowni- wych. przychodu i opodatkować PIT  py- innych odbiorców  jeżeli przed-
mogły być zaliczone do kosztów ków, a przychodami. Lepsza at- Jeżeli jednak wydatki na zakup ta pan Paweł z Krakowa. miotem świadczenia są rzeczy lub
T
a
k
w
a
r
t
o
ś
ć
p
a
c
z
k
i
b
ę
d
z
i
e
p
r
z
y
-
uzyskania przychodów  pyta pan mosfera między pracownikami żywności zostały poniesione w ce- Tak wartość paczki będzie przy- usługi wchodzące w zakres działal-
c
h
o
d
e
m
p
r
a
c
o
w
n
i
k
a
,
j
e
ś
l
i
p
a
c
z
k
a
Piotr z A
eby. przekłada się bowiem na lepsze lu uzyskania przychodów z dzia- chodem pracownika, jeśli paczka ności pracodawcy.
n
i
e
b
y
ł
a
s
f
i
n
a
n
s
o
w
a
n
a
z
z
a
k
ł
a
d
o
-
Dodaje, że przepisy ustawy wyniki firmy. łalności gospodarczej bądz
zmie- nie była sfinansowana z zakłado- Wyjątek będą stanowić paczki,
w
e
g
o
f
u
n
d
u
s
z
u
ś
w
i
a
d
c
z
e
ń
s
o
c
j
a
l
-
o PIT wyłączają z kosztów podat- Przechodząc do rozliczania rzały do zachowania albo zabez- wego funduszu świadczeń socjal- których zakup został sfinansowany
n
y
c
h
.
kowych wydatki na gastronomię. kosztów, zgodnie z generalną za- pieczenia tego z
ródła przycho- nych. przez pracodawcę ze środków za-
Tak, ale pod pewnymi warun- sadą wyrażoną w ustawie o po- dów, to wydatki te w myśl ogólnej Co do zasady, wartość otrzyma- kładowego funduszu świadczeń so-
T
a
k
,
a
l
e
p
o
d
p
e
w
n
y
m
i
w
a
r
u
n
-
kami. datku dochodowym od osób fi- zasady mogą stanowić koszty uzy- nej paczki będzie stanowiła dla pra- cjalnych. Wartość takich paczek bę-
k
a
m
i
.
Rzeczywiście z przepisów usta- zycznych, kosztami uzyskania skania przychodów. cownika dodatkowy przychód ze dzie podlegać zwolnieniu z opodat-
wy o PIT wynika, że do kosztów przychodów są koszty poniesione Ostatnim warunkiem jest nale- stosunku pracy opodatkowany na kowania PIT po stronie pracowni-
nie zalicza się kosztów reprezen- w celu osiągnięcia przychodów żyte udokumentowanie tych wy- zasadach ogólnych. Wszystko dla- ka, jeśli wartość świadczeń
tacji, w szczególności poniesio- lub zachowania albo zabezpiecze- datków. Nie może się ono jednak tego, że za przychody ze stosunku rzeczowych otrzymanych przez nie-
nych na usługi gastronomiczne, nia z
ródła przychodów, z wyjąt- ograniczać wyłącznie do posiada- służbowego, stosunku pracy, pracy go w roku podatkowym nie prze-
zakup żywności oraz napojów, kiem kosztów wymienionych nia faktury lub innego dowodu nakładczej oraz spółdzielczego sto- kroczyła kwoty 380 zł rocznie. Jeśli
w tym alkoholowych. w art. 23 ustawy o PIT. stwierdzającego wysokość ponie- sunku pracy uważa się wszelkiego wartość paczek będzie wyższa niż
Jednak w przypadku organizo- Treść tego przepisu w sposób sionych wydatków. rodzaju wypłaty pieniężne oraz 380 zł, nadwyżkę ponad tę kwotę
wania wigilii dla pracowników jednoznaczny wskazuje, że kosz- Konieczne jest bowiem dyspo- wartość pieniężną świadczeń w na- będzie trzeba opodatkować. %
wraz z poczęstunkiem będzie ina- tami uzyskania przychodów są nowanie dowodami świadczący- turze bądz
ich ekwiwalenty, bez EWA MATYSZEWSKA
czej. W tym przypadku nie bę- wydatki, które łącznie spełniają mi o tym, że zakup artykułów względu na z
ródło finansowania
dziemy mieć przede wszystkim do następujące warunki: spożywczych był niezbędny tych wypłat i świadczeń, a w szcze-
PODSTAWA PRAWNA
czynienia z reprezentacją. % pozostają w związku przyczy- w przygotowaniu wigilii, co gólności: wynagrodzenia zasadni-
% Art. 12 ust. 1 i ust. 2, art. 21 ust.
Przez reprezentację należy ro- nowo-skutkowym ze z
ródłem umożliwi w sposób bezsporny cze, wynagrodzenia za godziny
1 pkt 67 ustawy z 26 lipca 1991 r.
zumieć m.in. okazałość, wystaw- przychodów (zostały poniesio- ustalenie związku przyczynowo- nadliczbowe, różnego rodzaju do-
o podatku dochodowym od osób fizycz-
ność mającą na celu ukształtowa- ne w celu osiągnięcia przycho- -skutkowego poniesionych wydat- datki, nagrody, ekwiwalenty za nie-
nych (t.j. Dz.U. z 2000 r. nr 14, poz.
nie i utrwalenie pozytywnego wi- dów, zachowania albo zabez- ków z przychodami, a ponadto wykorzystany urlop i wszelkie inne
176 z póz
n. zm.).
zerunku firmy. Jeżeli zatem za- pieczenia z
ródła przychodów), potwierdzi ich racjonalność i brak kwoty, niezależnie od tego, czy ich
kup artykułów żywnościowych % nie zostały wymienione w art. cech okazałości oraz wystawno-
był niezbędny i nie miał znamion 23 ust. 1 ustawy o PIT, ści. % EWA MATYSZEWSKA
okazałości czy też wystawności, % zostały należycie udokumento-
PRACOWNIK | PIT | Świadczenia z ZFŚS
to nie wystąpiły przytoczone wane.
PODSTAWA PRAWNA
przesłanki uniemożliwiające za- Generalnie należy przyjąć, że
% Art. 22, art. 23 ustawy z 26 lipca
liczenie wydatków związanych kosztami uzyskania przychodów
1991 r. o podatku dochodowym od
z zakupem tych artykułów do są wszelkie racjonalnie i gospo-
Czy od biletu na sylwestra
osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2000 r.
kosztów uzyskania przychodów darczo uzasadnione wydatki
nr 14, poz. 176 z póz
n. zm.).
prowadzonej pozarolniczej dzia- związane z prowadzoną działal-
trzeba zapłacić podatek
Bilety na zabawę sylwestrową duszy związków zawodowych do
PODATNIK | PIT | Indywidualizacja świadczeń
opłacone przez pracodawcę wysokości nieprzekraczającej w ro-
dla pracowników z zakładowego ku podatkowym kwoty 380 zł. Rze-
funduszu świadczeń socjalnych czowymi świadczeniami nie są bony,
są wolne od PIT do 380 zł talony i inne znaki uprawniające do
Czy wartość przychodu pracownika
rocznie. ich wymiany na towary lub usługi.
W konsekwencji ze zwolnienia
zef podatniczki chciałby sfinan- w limitowanej wysokości 380 zł ko-
oblicza pracodawca
Ssować swoim pracownikom za- rzysta m.in. wartość biletu na zaba-
bawę sylwestrową. Bilety będą wę sylwestrową, jeśli świadczenie
Pracodawca organizujący Fakt, że świadczenie w postaci im- tych świadczeń stanowi dla pra- opłacone ze środków zakładowego to zostało w całości sfinansowane
imprezę wigilijną dla grupy prezy wigilijnej jest kierowane do cowników z
ródło przychodu podle- funduszu świadczeń socjalnych. Je- ze środków zakładowego funduszu
pracowników może wszystkich pracowników, nie wyklu- gające opodatkowaniu podatkiem den bilet to koszt 700 zł. świadczeń socjalnych. Zatem
przyporządkować wartość cza możliwości określenia przychodu dochodowym od osób fizycznych.  Czy wartość tego typu bile- w omawianym przypadku wartość
świadczenia dla każdego otrzymanego przez konkretną osobę Zakład pracy jest zobowiązany, tów będzie opodatkowana podat- biletu w wysokości 380 zł będzie
pracownika.  uczestnika spotkania. Pracodawca jako płatnik,obliczać i pobierać kiem dochodowym od osób fi- zwolniona z PIT. Reszta, czyli 320
jest w stanie określić, którzy pracow- w ciągu roku zaliczki na podatek zycznych  pyta pani Małgorzata zł, będzie przychodem pracownika
irma organizuje imprezę wigi- nicy brali udział w imprezie. dochodowy od osób, które uzy- z Gdańska. podlegającym opodatkowaniu PIT.
C
z
ę
ś
ć
t
e
j
k
w
o
t
y
b
ę
d
z
i
e
o
p
o
d
a
t
-
Flijną dla swoich pracowników. Możliwe jest bowiem wyliczenie, skują od tych zakładów przychody Część tej kwoty będzie opodat- Pracodawca będzie musiał od tej
k
o
w
a
n
a
,
g
d
y
ż
w
a
r
t
o
ś
ć
b
i
l
e
t
ó
w
Uczestnictwo w niej jest dobro- jaki koszt został poniesiony ze stosunku służbowego, stosunku kowana, gdyż wartość biletów części pobrać zaliczkę na podatek
p
r
z
e
k
r
a
c
z
a
k
w
o
t
ę
w
o
l
n
ą
o
d
o
p
o
d
a
t
-
wolne. w związku ze zorganizowaniem im- pracy, pracy nakładczej lub spół- przekracza kwotę wolną od opodat- dochodowy. Pracownik wykaże tę
k
o
w
a
n
i
a
.
 Czy pracodawca określi war- prezy wigilijnej, a także dokładne dzielczego stosunku pracy. % kowania. kwotę w swoim zeznaniu rocz-
tość świadczenia dla jednego pra- określenie liczby nazwisk osób EWA MATYSZEWSKA Zgodnie z przepisami ustawy nym. % EWA MATYSZEWSKA
cownika, skoro impreza nie jest w niej uczestniczących. Wobec tego o podatku dochodowym od osób fi-
kierowana do każdego z osobna  można ustalić wartość świadczeń zycznych, wolna od podatku docho-
PODSTAWA PRAWNA PODSTAWA PRAWNA
pyta pan Marek, właściciel łódz- i przyporządkować je poszczegól- dowego jest wartość rzeczowych
% Art. 9, art. 11, art. 12 ustawy z 26 % Art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy z 26 lip-
kiej firmy. nym pracownikom. W konsekwen- świadczeń otrzymywanych przez
lipca 1991 r. o podatku dochodowym ca 1991 r. o podatku dochodowym od
Tak. Istnieje możliwość zindy- cji z uwagi na możliwość zindywi- pracownika, sfinansowanych w ca-
T
a
k
.
I
s
t
n
i
e
j
e
m
o
ż
l
i
w
o
ś
ć
z
i
n
d
y
-
od osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2000 osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2000 r. nr
widualizowania tego typu świad- dualizowania otrzymanych przez łości ze środków zakładowego fun-
w
i
d
u
a
l
i
z
o
w
a
n
i
a
t
e
g
o
t
y
p
u
ś
w
i
a
d
-
r. nr 14, poz. 176 z póz
n. zm.). 14, poz. 176 z póz
n. zm.).
czeń. pracowników świadczeń wartość duszu świadczeń socjalnych lub fun-
c
z
e
ń
.
% Zasady udostępniania informacji o środowisku
Środa
Tygodnik Prawa
Administracyjnego 10 grudnia 2008 r.
% Wznowienie postępowania administracyjnego
n o w e p r a w o P R A K T Y K A nr 240
F4 PRACA
PRACOWNIK | CZAS PRACY | Wyznaczenie terminu dnia zastępczego
SPECJALISTA GP WYJAŚNIA
Czy muszę pracować w dniu wolnym
Praca... rzecz święta
Święto to dla pracowników dzień wyjątkowy, ale W zamian za pracę w dniu wolnym ny dzień wolny  pyta pani Jadwiga wynikający z rozkładu w sytuacji
nie zawsze wolny od pracy. W te dni mogą pracować wynikającym z rozkładu czasu z Koszalina. szczególnych potrzeb pracodawcy.
T
e
r
m
i
n
w
o
l
n
e
g
o
d
n
i
a
z
a
s
t
ę
p
c
z
e
g
o
m.in. pracownicy ochrony zdrowia, zatrudnieni pracy pracownikowi przysługuje Termin wolnego dnia zastępczego W zamian za pracę w ten dzień pra-
p
o
w
i
n
i
e
n
b
y
ć
u
z
g
o
d
n
i
o
n
y
z
p
r
a
c
o
w
-
w transporcie i komunikacji, przy pracy zmianowej inny dzień wolny od pracy powinien być uzgodniony z pracow- cownikowi przysługuje inny dzień
n
i
k
i
e
m
.
lub w ruchu ciągłych. Z myślą o nich przygotowali- udzielony do końca okresu nikiem. wolny od pracy udzielony do końca
śmy porady dotyczące zatrudnienia i warunków pra- rozliczeniowego. Termin powinien Dni wolne wynikające z rozkładu okresu rozliczeniowego, w terminie
cy w niedziele i święta. W szczególności wskazaliśmy, być ustalony z pracownikiem. pracy określa się w układzie zbioro- uzgodnionym z pracownikiem. Do-
że kłopoty interpretacyjne nadal stwarza obowiązują- wym pracy, regulaminie pracy albo puszczalne jest ustalenie, że będzie to
cy od roku zakaz pracy w handlu w 12 dni świątecz- godnie z regulaminem pracy, obwieszczeniu (art. 150 par. 1 k.p.). 22 grudnia. Ale  i to warto podkre-
nych w roku. Właściciele sklepów nie wiedzą, czy mo- Zsoboty są u nas dniami wolnymi Można wskazać konkretny dzień ty- ślić  pracodawca nie może wyzna-
gą prowadzić działalność handlową, np. w Boże Na- wynikającymi z pięciodniowego ty- godnia  jak w przedstawionej sytu- czyć dnia zastępczego w dowolnym
rodzenie, i na jakich zasadach mają zatrudniać osoby godnia pracy. Dlatego byłam pew- acji  albo ogólnie postanowić, że dni terminie, lecz po uzgodnieniu z pra-
do pomocy. na, że sobotę poświąteczną (27 wolne od pracy wynikające z pięcio- cownikiem. Pracownik może zatem
Mam nadzieję, że dzięki dzisiejszym publikacjom grudnia) będę mieć wolną. Nieste- dniowego tygodnia ustala się indywi- nie wyrazić zgody na wolny 22 grud-
choćby częściowo uda nam się rozwiać takie wątpli- ty, pracodawca poinformował nas, dualnie dla każdego pracownika nia i zaproponuje np. 31 grudnia. %
wości. że musimy przyjść do pracy w ten w harmonogramie pracy. Drugi zapis EWA DRZEWIECKA
dzień, bo inaczej nie wykona zamó- umożliwia elastyczne wyznaczanie
wienia. W zamian proponuje nam dnia wolnego, stosownie do potrzeb
JEŚLI MASZ PYTANIE DO EKSPERTA, NAPISZ:
PODSTAWA PRAWNA
A
UKASZ GUZA
inny dzień wolny  22 grudnia. pracodawcy.
Gazeta Prawna
%Art. 150 par. 1, art. 1513 ustawy z 26
[e-mail]
Mnie to w ogóle nie odpowiada. Z przyjętego przez pracodawcę
czerwca 1974 r.  Kodeks pracy
Czy można nakazać przyjście do rozwiązania wynika, że należy zasto-
(t.j. Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 z póz
n.
pracy 27 grudnia i bez konsultacji sować art. 1513 k.p., który umożliwia
zm.).
z pracownikiem wyznaczyć mu in- wykonywanie pracy w dzień wolny,
PA
ATNIK | UBEZPIECZENIA SPOA
ECZNE | Składki
PRACOWNIK | CZAS PRACY | Praca w święto
Jak rozliczyć talony
Jakie prawa ma pracownik biurowy
Praca w niedzielę i święto jest pracować jeden dzień świąteczny. w ruchu ciągłym), nie mogą praco-
dla pracowników
dozwolona m.in. w ruchu ciągłym Czy szef może zobowiązać mnie do wać ani w niedzielę, ani w święto.
i przy pracy zmianowej. Nie pracy w święto?  pyta pani Renata Pracodawca nie może więc zobo-
Z podstawy wymiaru składek w sprawie szczegółowych zasad oznacza to, że wszyscy pracownicy z Bytomia. wiązać pracowników administracyj-
W
ś
w
i
ę
t
o
d
o
p
u
s
z
c
z
a
l
n
a
j
e
s
t
p
r
a
c
a
na ubezpieczenia społeczne ustalania podstawy wymiaru skła- firmy, która stosuje takie systemy W święto dopuszczalna jest praca nych do wykonywania pracy w świę-
t
y
c
h
o
s
ó
b
,
k
t
ó
r
e
b
e
z
p
o
ś
r
e
d
n
i
o
w
y
k
o
-
wyłączone są świadczenia dek na ubezpieczenia emerytalne pracy, mogą pracować w te dni. tych osób, które bezpośrednio wyko- to Bożego Narodzenia, nawet jeśli
1
0
k
o
-
n
u
j
ą
p
r
a
c
e
w
s
k
a
z
a
n
e
w
a
r
t
.
1
5
1
finansowane ze środków i rentowe. nują prace wskazane w art. 15110 ko- formalnie są oni pracownikami dzia-
d
e
k
s
u
p
r
a
c
y
.
przeznaczonych na cele socjalne Stosownie do par. 2 ust. 1 pkt 19 estem zatrudniona na stanowisku deksu pracy. łu produkcji (która jest prowadzona
w ramach zakładowego funduszu tego rozporządzenia z podstawy Jadministracyjnym w dziale pro- Pracodawca, który zatrudnia przy w ruchu ciągłym i w systemie trzy-
świadczeń socjalnych. wymiaru składek wyłączone są dukcji dużego zakładu przemysłowe- tego typu pracach jedynie część pod- zmianowym). Warto podkreślić, że
świadczenia finansowane ze środ- go. Praca w zakładzie odbywa się władnych, nie może żądać od pozo- samo zastosowanie pracy zmianowej
naszej firmie pracownicy ków przeznaczonych na cele socjal- w ruchu ciągłym i systemie trzyzmia- stałych, aby również pracowali w ta- pozwala na zatrudnienie w niedziele
Wprzed świętami otrzymają ne w ramach zakładowego fundu- nowym. W ten sposób pracują pra- kie dni. W omawianym przykładzie i święta, bez względu na rodzaj wy-
talony do supermarketu. Talony szu świadczeń socjalnych. Zasady cownicy fizyczni. Pozostali, w tym w święto będą mogły pracować osoby konywanych przez pracownika obo-
te mają być finansowane ze środ- tworzenia zakładowego funduszu obsługa administracyjna, jest zatrud- wykonujące prace fizyczne. Zgodnie wiązków. % A
UKASZ GUZA
ków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych i wydatkowa- niona w systemie jednozmianowym. z kodeksem pracy, w taki dzień mogą
świadczeń socjalnych, a ich wyso- nia środków z tego funduszu regu- Ja pracuję 8 godzin dziennie. Mimo bowiem pracować osoby zatrudnione
PODSTAWA PRAWNA
kość jest zróżnicowana ze wzglę- luje ustawa z 4 marca 1994 r. o za- to pracodawca zapowiedział, że w ruchu ciągłym lub przy pracy zmia-
%Art. 15110 ustawy z 26 czerwca 1974 r.
du na sytuację materialną pra- kładowym funduszu świadczeń so- w trakcie zbliżających się świąt Boże- nowej. Pracownicy, których praca nie
 Kodeks pracy (t.j. Dz.U. nr 21, poz. 94
cowników. Czy od wartości takich cjalnych (Dz.U. z 1996 r. nr 70, poz. go Narodzenia wszyscy pracownicy jest niezbędna dla wykonywania ta-
z póz
n. zm.).
talonów powinny być naliczane 335 z póz
n. zm.). działu produkcji będą musieli prze- kich obowiązków (np. produkcji
składki na ubezpieczenia społecz- Oczywiście przekazywane z tego
ne i zdrowotne  pyta pani Halina funduszu świadczenia muszą speł-
z A
odzi. niać wymogi określone we wspo-
PRACODAWCA | WYNAGRODZENIA | Termin wypłaty
Jeśli talony czy bony świąteczne mnianej ustawie o ZFŚS, czyli ich
J
e
ś
l
i
t
a
l
o
n
y
c
z
y
b
o
n
y
ś
w
i
ą
t
e
c
z
n
e
są finansowane z ZFŚS, to od ich przyznanie oraz wysokość powinny
s
ą
f
i
n
a
n
s
o
w
a
n
e
z
Z
F
Ś
S
,
t
o
o
d
i
c
h
wartości nie nalicza się składek. być uzależniona od sytuacji życio-
w
a
r
t
o
ś
c
i
n
i
e
n
a
l
i
c
z
a
s
i
ę
s
k
ł
a
d
e
k
.
Podstawę wymiaru składek na wej, rodzinnej i materialnej pra- Czy wypłacić pensję przed świętami
ubezpieczenia społeczne pracow- cownika, który je otrzymuje.
ników stanowi przychód w rozu- Świadczenia spełniające takie Jeżeli dzień wypłaty jest dniem W przypadku wypłat na konta W opisanej sytuacji pracodaw-
mieniu przepisów ustawy o podat- wymogi są wyłączone od składek wolnym od pracy, wynagrodzenie bankowe pracowników przelewów ca powinien więc wypłacić pensje
ku dochodowym od osób fizycz- w pełnej wysokości, bez względu na za pracę powinno być wypłacone trzeba dokonywać z takim wyprze- 24 grudnia. Wigilia jest wpraw-
nych, jaki otrzymują pracownicy wysokość świadczeń, jakie otrzy- pracownikom w dniu dzeniem, aby w dniu wskazanym ja- dzie dniem szczególnym, ale ge-
ze stosunku pracy. Wobec tego muje pracownik. poprzedzającym. ko wypłata pieniądze były do dyspo- neralnie jest to dla pracowników
składki musimy naliczać oraz W związku z powyższym, jeżeli zycji na rachunku pracownika. Prawo dzień roboczy. Jeżeli pracodawca
opłacać zarówno od wynagrodze- talony czy bony świąteczne będą fi- naszym zakładzie terminem to jest powiązane z dodatkowym dokona wypłaty, tak że w pracu-
nia, jakie otrzymuje w gotówce, nansowane z ZFŚS, to od ich warto- Wwypłaty wynagrodzenia za uprawnieniem pracownika do do- jącą Wigilię wynagrodzenia będą
jak i od świadczeń rzeczowych, ści nie należy naliczać składek na pracę 27 dzień każdego miesiąca. chodzenia odsetek od spóz
nionej wy- do dyspozycji pracowników na ich
a także od wartości talonów lub ubezpieczenia społeczne oraz Wynagrodzenia wypłacane są na ra- płaty wynagrodzenia, a nawet napra- rachunkach, to nie naruszy on
bonów, którymi pracownik może w konsekwencji na ubezpieczenie chunki pracownicze. Ponieważ tego- wienia szkody, jeżeli taka powstała obowiązku terminowej wypłaty.
płacić za zakupy. Jednak nie od zdrowotne bez względu na ich war- roczne święta połączone są z wolnym wskutek zwłoki pracodawcy. Natomiast decyzja o tym, czy wy-
wszystkich przychodów składki na tość. % MICHAA
JAROSIK weekendem, powstał problem z wy- Może się zdarzyć, że ustalony ter- jątkowo wypłacić pensje w termi-
ubezpieczenia społeczne są nali- płatą grudniowych pensji. Czy min wypłaty przypadnie w dniu wol- nie jeszcze wcześniejszym, np.
czane. Z podstawy wymiaru skła- w związku z tym, że pracownicy będą nym od pracy. Z przepisów wynika, dzień przed Wigilią, pozostaje już
PODSTAWA PRAWNA
dek wyłączone jest wynagrodze- mieli wolne od czwartku do niedzieli, że jeżeli dzień wypłaty jest dniem wyłącznie w gestii pracodawcy. %
% Par. 2 ust. 1 pkt 19 rozporządzenia
nie za czas niezdolności do pracy wypłaty trzeba dokonać przed świę- wolnym od pracy, wynagrodzenie za DANUTA KLUCZ
ministra pracy i polityki socjalnej z 18
w związku z chorobą lub odosob- tami  pyta pani Halina z Gorzowa. pracę powinno być wypłacone pra-
grudnia 1998 r. w sprawie szczegóło-
T
a
k
.
P
r
z
e
p
i
s
y
o
o
c
h
r
o
n
i
e
w
y
n
a
-
nieniem oraz zasiłki. Składek nie Tak. Przepisy o ochronie wyna- cownikom w dniu poprzedzającym.
PODSTAWA PRAWNA
wych zasad ustalania podstawy wy-
g
r
o
d
z
e
n
i
a
z
a
p
r
a
c
ę
s
t
a
t
u
u
j
ą
p
r
a
w
o
naliczamy również od przycho- grodzenia za pracę statuują prawo Jeżeli obok siebie wystąpi więcej niż
%Art. 85 par. 3 i art. 86 par. 1 ustawy
p
r
a
c
o
w
n
i
k
a
d
y
s
p
o
n
o
w
a
n
i
a
p
e
n
s
j
ą
dów wymienionych w rozporzą- miaru składek na ubezpieczenia eme- pracownika dysponowania pensją jeden dzień wolny od pracy, praco-
z 26 czerwca 1974 r.  Kodeks pracy (t.j.
w
d
n
i
u
w
s
k
a
z
a
n
y
m
j
a
k
o
d
z
i
e
ń
w
y
-
dzeniu ministra pracy i polityki rytalne i rentowe (Dz.U. nr 161, poz. w dniu wskazanym jako dzień wy- dawca powinien dokonać wypłaty
Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 z póz
n. zm.).
p
ł
a
t
y
.
socjalnej z 18 grudnia 1998 r. 1106 z póz
n. zm.). płaty. w ostatnim dniu roboczym.
% Komu nie można nakazać wykonywania pracy w nocy
Czwartek
Tygodnik
Prawa Pracy
11 grudnia 2008 r.
% Wysokość świadczeń dla przechodzących na wcześniejszą emeryturę po 2008 roku
nr 240 n o w e p r a w o P R A K T Y K A
świąteczny poradnik......
F5
PRACODAWCA | CZAS PRACY | Praca w święto PRACOWNIK | CZAS PRACY | Nadgodziny
Czy zakaz obejmuje franczyzobiorców Czy każdemu można
Kodeks pracy zabrania brania handlu w takie dni, pod wa- umowy o pracę, ale też zapłacić
zlecić pracę w święta
wykonywania pracy w handlu runkiem że prowadzi go sam praco- grzywnę do wysokości 30 tys. zł.
w 12 dni świątecznych w roku. dawca. Franczyzobiorca mógłby od- Teoretycznie sam franczyzobiorca
Sami pracodawcy mogą jednak mówić prowadzenia takiej działalno- może wystąpić do Państwowej In- Pracodawca nie może zlecać prac koniecznych ze względu na
w te dni otwierać placówki ści w święta, jeśli on sam byłby pra- spekcji Pracy o ustalenie, czy jego sa- pracownikom pracy w święta ich użyteczność społeczną i co-
handlowe. cownikiem zatrudnionym przez mego nie łączy stosunek pracy z fran- w nadgodzinach ze względu dzienne potrzeby ludności oraz
franczyzodawcę na podstawie umo- czyzodawcą. Wówczas miałby wolne na swoje szczególne potrzeby, w weekendowym systemie czasu
a podstawie umowy franczyzy wy o pracę. Jeżeli natomiast łączy ich w dni świąteczne. Jednak udowod- jeżeli z kodeksu pracy pracy. Ponadto w art. 15110 pkt
Nprowadzę sklep z artykułami tylko umowa cywilnoprawna, zgod- nienie stosunku pracy w takiej sytu- nie wynika, że praca w święto 9 k.p. przykładowo wskazano ro-
spożywczymi, należący do ogólnopol- nie z którą franczyzobiorca zobowią- acji jest niezwykle trudne. Obie stro- w danej firmie jest dzaje zakładów pracy, w których
skiej sieci placówek handlowych. Za- zał się do otwierania sklepu przez ny, bez względu na nazwę łączącego dopuszczalna. świadczenie pracy w święta jest
trudniam pięciu pracowników. 365 dni w roku, wówczas musi wyko- ich zobowiązania, powinni zawrzeć konieczne ze względu na ich uży-
W umowie zobowiązałem się do pro- nywać taki obowiązek. W te dni może umowę o pracę, jeśli jest ona świad- racodawca zapowiedział, że teczność społeczną i codzienne
wadzenia działalności handlowej zatrudnić do pomocy osobę na pod- czona w miejscu i czasie wyznaczo- Pze względu na konieczność potrzeby ludności.
przez 365 dni w roku, czyli również stawie np. umowy zlecenia. Takie nym przez pracodawcę (w omawia- sporządzenia bilansu i sprawozda- Niedopuszczalne jest zatem zle-
we wszystkie święta. Czy franczyzo- rozwiązanie jest jednak ryzykowne, nym przypadku franczyzodawcę) nia rocznego będę musiała przyjść canie pracownikom pracy w świę-
dawca może żądać ode mnie, abym gdyż zatrudnieni w handlu na pod- i pod jego kierownictwem oraz za wy- do pracy w drugi dzień świąt. Czy ta w nadgodzinach ze względu na
otwierał sklep w takie dni, skoro obo- stawie umowy cywilnoprawnej mogą nagrodzeniem. Umowy franczyzy jest to zgodne z przepisami? Nie szczególne potrzeby pracodawcy,
wiązuje zakaz pracy w handlu w świę- składać skargi do Państwowej Inspek- bardzo rzadko zawierają takie posta- pracuję przy pracy zmianowej jeżeli art. 15110 k.p. nie zezwala
ta  pyta pan Dariusz z Krakowa. cji Pracy o ustalenie istnienia stosun- nowienia umowne. % A
UKASZ GUZA w ruchu ciągłym i nasz zakład pra- w danym przypadku na pracę
W dni świąteczne zabroniona jest ku pracy. Jeżeli sąd pracy uzna, że cy nie prowadzi działalności wy- w święto. Ponadwymiarowa praca
W
d
n
i
ś
w
i
ą
t
e
c
z
n
e
z
a
b
r
o
n
i
o
n
a
j
e
s
t
praca w handlu, ale nie sam handel. obie strony łączy stosunek pracy mienionej w art. 15110 kodeksu w te dni jest dopuszczalna jedynie
p
r
a
c
a
w
h
a
n
d
l
u
,
a
l
e
n
i
e
s
a
m
h
a
n
d
e
l
.
PODSTAWA PRAWNA
W święta nie mogą więc pracować wówczas pracodawca (w tym przy- pracy  pisze pani Grażyna z Mal- w razie konieczności prowadzenia
% Art. 1519a ustawy z 26 czerwca 1974 r.
jedynie osoby zatrudnione w placów- padku franczyzobiorca) będzie mu- borka. akcji ratowniczej dla ochrony ży-
 Kodeks pracy (t.j. Dz.U. nr 21, poz. 94
1
0
W
a
r
t
.
1
5
1
k
.
p
.
w
y
c
z
e
r
p
u
j
ą
c
o
kach handlowych na podstawie siał nie tylko zatrudnić dotychczaso- W art. 15110 k.p. wyczerpująco cia i zdrowia ludzkiego albo dla
z póz
n. zm.).
o
k
r
e
ś
l
o
n
o
p
r
z
y
p
a
d
k
i
,
w
k
t
ó
r
y
c
h
umów o pracę. Kodeks pracy nie za- wego zleceniobiorcę na podstawie określono przypadki, w których ochrony mienia lub usunięcia
wyjątkowo praca w niedzielę oraz awarii. Pracę w nadgodzinach ze
w
y
j
ą
t
k
o
w
o
p
r
a
c
a
w
n
i
e
d
z
i
e
l
ę
o
r
a
z
święto jest dozwolona. względu na szczególne potrzeby
ś
w
i
ę
t
o
j
e
s
t
d
o
z
w
o
l
o
n
a
.
Zgodnie z tym przepisem jest pracodawcy można zlecić tylko
PRACODAWCA | CZAS PRACY | Kultywowanie religii
ona dopuszczalna w razie ko- pracownikom, wobec których do-
nieczności prowadzenia akcji ra- zwolona jest praca w niedziele lub
towniczej dla ochrony życia lub święta na mocy art. 15110 pkt 2-10
Czy dać wolne osobie innego wyznania zdrowia ludzkiego albo ochrony k.p. Z tego wynika, że pracodawca
mienia lub usunięcia awarii, w ru- zamierza naruszyć przepisy o cza-
Osoby należące do kościołów przyjętych dla ogółu pracowników, kach odpracowania wolnego praco- chu ciągłym, przy pracy zmiano- sie pracy. % EWA DRZEWIECKA
i innych związków wyznaniowych, w tym również związanych z obcho- dawca powinien zawiadomić pra- wej, przy niezbędnych remontach,
których święta religijne nie są dzeniem świąt katolickich. Należy cownika nie póz
niej niż trzy dni przed w transporcie i komunikacji, w za-
PODSTAWA PRAWNA
dniami ustawowo wolnymi jednak podkreślić, że dodatkowo mo- dniem zwolnienia. Nie dotyczy to kładowych strażach pożarnych
% Art. 15110, 281 pkt 5 ustawy z 26
od pracy, mogą na własną prośbę że on ubiegać się o czas wolny z tytu- świąt religijnych przypadających w zakładowych służbach ratowni-
czerwca 1974 r.  Kodeks pracy (t.j.
uzyskać zwolnienie od pracy łu świąt wynikających z przynależno- w określonym dniu każdego tygo- czych, przy pilnowanie mienia lub
Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 z póz
n.
na czas niezbędny do obchodzenia ści do innego kościoła lub związku dnia. W celu obchodzenia tych świąt ochronie osób, w rolnictwie
zm.).
tych świąt. wyznaniowego. Osoby należące do pracownik może zwrócić się do pra- i w hodowli, przy wykonywaniu
kościołów i innych związków wyzna- codawcy o ustalenie dla niego indy-
d grudnia zatrudniliśmy w na- niowych, których święta religijne nie widualnego rozkładu czasu pracy. %
Oszej firmie nowego pracownika. są dniami ustawowo wolnymi od pra- DANUTA KLUCZ
Okazało się, że jest on innego wyzna- cy, mogą bowiem na własną prośbę
PRACODAWCA | CZAS PRACY | Prawa kobiet
nia i obchodzi swoje święta w innych uzyskać zwolnienie od pracy na czas
PODSTAWA PRAWNA
terminach niż przypadają święta ka- niezbędny do obchodzenia tych
% Art. 42 ustawy z 17 maja 1989 r.
tolickie. Czy w związku z tym ma on świąt, zgodnie z wymogami wyzna-
o gwarancjach wolności sumienia i wy-
prawo do wolnego wynikającego wanej przez siebie religii.
Czy ciężarna może
znania (t.j. Dz.U. z 2005 r. nr 231, poz.
z obchodzenie świąt Bożego Naro- Zwolnienie to może być udzielone
1965 z póz
n. zm.).
dzenia? pracownikowi pod określonymi wa-
% Par. 1 rozporządzenia ministrów pra-
Tak, wszyscy pracownicy, nieza- runkami. Najważniejszym z nich jest
T
a
k
,
w
s
z
y
s
c
y
p
r
a
c
o
w
n
i
c
y
,
n
i
e
z
a
-
pracować w święta
cy i polityki socjalnej oraz edukacji na-
leżnie od wyznania, korzystają odpracowanie czasu zwolnienia, bez
l
e
ż
n
i
e
o
d
w
y
z
n
a
n
i
a
,
k
o
r
z
y
s
t
a
j
ą
rodowej z 11 marca 1999 r. w sprawie
z określonych gwarancji zapewniają- prawa do dodatkowego wynagrodze-
z
o
k
r
e
ś
l
o
n
y
c
h
g
w
a
r
a
n
c
j
i
z
a
p
e
w
n
i
a
j
ą
-
zwolnień od pracy lub nauki osób nale-
cych im uczestnictwo w czynnościach nia za pracę w dni ustawowo wolne Pracownicę w ciąży można W pierwszym przypadku praca ta-
c
y
c
h
i
m
u
c
z
e
s
t
n
i
c
t
w
o
w
c
z
y
n
n
o
ś
c
i
a
c
h
i obrzędach, zgodnie z zasadami ich od pracy lub pracę w godzinach nad- żących do kościołów i innych związków
i
o
b
r
z
ę
d
a
c
h
,
z
g
o
d
n
i
e
z
z
a
s
a
d
a
m
i
i
c
h
zatrudnić w świata pod ka jest dopuszczalna, natomiast
religii. liczbowych. Prośba o zwolnienie po- wyznaniowych w celu obchodzenia
r
e
l
i
g
i
i
.
warunkiem, że nie będzie w drugim  niedozwolona, a jej
Niezależnie od tej zasady, pracow- winna wpłynąć do pracodawcy co świąt religijnych niebędących dniami to dla niej praca nadliczbowa. zlecenie oznacza popełnienie wy-
nik innego wyznania korzysta także najmniej siedem dni przed dniem te- ustawowo wolnymi od pracy (Dz.U. nr kroczenia przeciwko prawom pra-
z dni ustawowo wolnych od pracy go zwolnienia. Natomiast o warun- 26, poz. 235). rowadzimy działalność w dzie- cownika (naruszenie przepisów
Pdzinie hotelarstwa i gastrono- o czasie pracy i o uprawnieniach
mii. Czy pracownica w ciąży może pracowników związanych z rodzi-
pracować w święta  pyta pan Jó- cielstwem). Zakaz zatrudniania
PA
ATNIK | UBEZPIECZENIA SPOA
ECZNE | Paczki świąteczne
zef z Gdańska. pracownicy w ciąży w godzinach
Nie ma zakazu zatrudniania nadliczbowych jest bezwzględny,
N
i
e
m
a
z
a
k
a
z
u
z
a
t
r
u
d
n
i
a
n
i
a
pracownic w ciąży w niedziele co oznacza, że nie można zlecić
p
r
a
c
o
w
n
i
c
w
c
i
ą
ż
y
w
n
i
e
d
z
i
e
l
e
Czy od prezentów płaci się składki
i święta. takiej pracy nawet za zgodą pra-
i
ś
w
i
ę
t
a
.
Obowiązuje natomiast zakaz cownicy czy na jej prośbę. Nato-
Wartość pieniężną świadczeń O tym, czy od wartości paczek ubezpieczenia społeczne w miesią- zatrudniania pracownic w ciąży miast, jeżeli odmówi ona podjęcia
w naturze, od których trzeba dla pracowników należy opłacić cu, w którym pracownik otrzymał w godzinach nadliczbowych oraz pracy w święto zgodnie z harmo-
zapłacić składki, pracodawca składki ubezpieczeniowe, decydu- taką paczkę. % MICHAA
JAROSIK w porze nocnej (178 par. 1 k.p.). nogramem, pracodawca będzie
ustala według cen ich zakupu. je to, z jakiego funduszu je sfinan- W gastronomii i zakładach hote- uprawniony do zastosowania wo-
sowano. larskich praca w święta jest do- bec niej np. kary porządkowej. %
PODSTAWA PRAWNA
rganizujemy spotkanie wigilij- Jeżeli z innych środków niż za- zwolona. Dotyczy to zarówno pra- EWA DRZEWIECKA
% Par. 2 ust. 1 pkt 19 i pkt 20 rozpo-
One z pracownikami. Czy od kładowy fundusz świadczeń so- cy wynikającej z harmonogramu,
wartości paczek świątecznych ze cjalnych (np. ze środków obroto- rządzenia ministra pracy i polityki
jak i pracy w godzinach nadlicz-
PODSTAWA PRAWNA
słodyczami i innym artykułami spo- wych pracodawcy), wtedy ich war- socjalnej z 18 grudnia 1998 r. bowych.
% Art. 151 par. 2, art. 15110, art.
żywczymi, które mają być wręczo- tość stanowi podstawę wymiaru w sprawie szczegółowych zasad Zatem w przypadku pracowni-
178 par. 1, art. 281 pkt 5 ustawy
ne pracownikom na takim spotka- składek na ubezpieczenia społecz- ustalania podstawy wymiaru skła- cy w ciąży należy odróżnić pracę
z 26 czerwca 1974 r.  Kodeks pracy
niu, należy naliczać składki na ne. Wartość tę ustala się według w święta zgodnie z harmonogra-
dek na ubezpieczenia emerytalne
(t.j. Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94
ubezpieczenia społeczne i zdrowot- cen zakupu i należy ją uwzględnić mem od zleconej ze względu na
i rentowe (Dz.U. nr. 161, poz. 1106
z póz
n. zm.).
ne  pyta pan Kazimierz z Otwocka. w podstawie wymiaru składek na szczególne potrzeby pracodawcy.
z póz
n. zm.).
% Jak rozliczyć paczki dla dzieci pracowników
Czwartek
Moja
firma
11 grudnia 2008 r.
% Przejęcie obowiązków głównego inspektora handlowego przez prezesa UOKiK
n o w e p r a w o P R A K T Y K A nr 240
F6 PRAWO
OBYWATEL | HANDEL | Zakup sprzętu RTV i AGD
SPECJALISTA GP WYJAŚNIA
Czy sklep internetowy
Prawa i obowiązki konsumenta
Zbliżające się święta wymagają wzmożonych za-
musi przyjąć stare urządzenie
kupów czy planowania podróży i załatwiania różne-
go rodzaju spraw, dzięki którym świętowanie będzie
udane. Będą tym bardziej udane, im bardziej każdy Zamierzam kupić synowi nowy możemy oddać jeden stary moni- dy oferuje taką możliwość. Warto
zadba w ferworze tych zajęć o swoje prawa, nie zapo- monitor pod choinkę. Przy okazji tor. Dotyczy to także zakupów więc upewnić się, czy sklep, w któ-
minając też o obowiązkach. Jak to zrobić? Wskazów- chcę pozbyć się starego, w sklepach internetowych. Prawo rym zamierza pan kupić monitor,
ki przynosi dzisiejszy poradnik. Te strony poświęca- praktycznie nienadającego się do regulujące te kwestie nie dzieli skle- oferuje bezpłatny transport odebra-
my takim zagadnieniom, jak np. prawa konsumen- pracy. pów na internetowe i tradycyjne, nego starego sprzętu.
tów w razie stwierdzenia wad w zakupach dokona- a obowiązek przyjęcia zużytych Uwaga! W nowym roku, po
nych czy to w ramach świątecznej promocji, czy iem, że sklepy przyjmują stary urządzeń nakłada na sprzedawców zmianie przepisów (czekają na
w sklepie internetowym. Odpowiadamy na pytania Wsprzęt od klientów przy zaku- detalicznych. Należą do nich także podpis prezydenta) sklep będzie
o obowiązki kierowców, odpowiedzialność za niewy- pie nowego. Monitor chcę jednak ku- firmy handlujące przez internet. mógł odmówić przyjęcia starego
konaną usługę przewoz
ników i biur podróży, wyja- pić przez internet, bo będzie taniej. Problemem może być natomiast urządzenia, ale tylko wtedy, gdy
śniając np., czy firma może dowolnie zmieniać ceny Czy wtedy też mogę oddać stary dowóz. Ustawa nie nakłada na będzie on stanowił zagrożenie dla
wycieczek. Wskazujemy wreszcie, gdzie można udać sprzęt?  pyta pan Mirek z Olsztyna. sprzedawcę obowiązku zapewnie- osób je przyjmujących. %
T
a
k
.
K
l
i
e
n
c
i
s
k
l
e
p
ó
w
m
a
j
ą
p
r
a
w
o
się po pomoc w przypadku powstałych sporów i jaki Tak. Klienci sklepów mają prawo nia transportu takiego urządzenia. A
UKASZ KULIGOWSKI
n
i
e
o
d
p
ł
a
t
n
i
e
o
d
d
a
ć
w
s
k
l
e
p
i
e
z
u
ż
y
-
sąd je rozstrzyga, jeśli nie uda się sprawy zakończyć nieodpłatnie oddać w sklepie zuży- Konsument musi sam go zorganizo-
t
y
s
p
r
z
ę
t
e
l
e
k
t
r
y
c
z
n
y
l
u
b
e
l
e
k
t
r
o
-
polubownie. ty sprzęt elektryczny lub elektro- wać. Co prawda niektóre sklepy,
PODSTAWA PRAWNA
niczny. dowożąc do klienta nowy produkt,
n
i
c
z
n
y
.
% Art. 42 ust. 1 ustawy z 29 lipca
IWONA JACKOWSKA
Mogą to jednak zrobić tylko wte- oferują odbiór i transport starego
JEŚLI MASZ PYTANIE DO EKSPERTA, NAPISZ:
Gazeta Prawna 2005 r. o zużytym sprzęcie elektrycz-
dy, gdy kupują nowe urządzenie te- sprzętu bez dodatkowych opłat, ale
[e-mail]
nym i elektronicznym (Dz.U. nr 180,
go samego typu i w takiej samej ilo- jest to forma zachęty do skorzysta-
poz. 1495 z póz
n. zm.).
ści. Czyli kupując jeden monitor, nia z oferty danego sklepu i nie każ-
OBYWATEL | PODRÓŻE | Opóz
nienia pociągów
OBYWATEL | TURYSTYKA | Wyjazdy z biurem podróży
Czy kolej zwróci koszty
Czy koszty mogą wzrosnąć
przymusowego noclegu
z powodu podwyżki ceny hotelu
Kolej i inny przewoz
nik zapłacą wiada za szkodę powstałą z jego wi-
za szkody wyrządzone ny. W konsekwencji, jeśli kolej nie Zawarte w umowach z klientami Możliwość zmiany ceny usługi zmianę ceny. Umowa powinna za-
niepunktualnością pociągów, będzie chciała wypłacić żądanej su- postanowienia pozwalające na turystycznej musi wynikać wprost wierać w tym zakresie stwierdze-
autobusów czy samolotów, jeśli my, musi udowodnić, że nie ponosi podniesienie ceny wycieczki z zawartej z klientem umowy i mo- nia stanowcze, które nie będą ze-
nie dowiodą, że to nie ich wina. odpowiedzialności za niedotrzyma- z innych powodów niż wskazane że nastąpić tylko w trzech przy- zwalały na wzrost należności
Taka reguła wynika nie umowy, jaką zawarł z pasaże- prawem stanowią niedozwolone padkach: gdy po stronie organiza- z przyczyn innych, niż w niej wy-
z orzeczenia, jakie niedawno rem, wydając mu bilet. Kupienie bi- klauzule umowne. tora imprezy turystycznej nastąpi raz
nie opisane. Ponadto Sąd
wydał Trybunał Konstytucyjny. letu jest bowiem zawarciem umo- wzrost kosztów transportu, wzrost Ochrony Konkurencji i Konsumen-
wy, zaś rozkład jazdy  warunkami amierzam wyjechać z rodziną opłat urzędowych, podatków lub tów wielokrotnie stwierdzał, że za-
ieszkam we wsi pod Suchą umownymi  i przewoz
nik powi- Zna święta w Alpy. W umowie, opłat należnych za takie usługi, jak pisy w umowach, które pozwalają
MBeskidzką. Byłam z córką nien realizować podjęte zobowiąza- którą mam podpisać z biurem po- lotniskowe, załadunkowe lub prze- na podniesienie ceny wycieczki
u lekarza w Krakowie. W drodze nia, tak jak inne firmy w obrocie dróży, znalazłam zapis, że cena ładunkowe w portach morskich z innych powodów niż wskazane,
powrotnej powstał problem. Pociąg rynkowym. Zgodnie bowiem z art. wycieczki może ulec zmianie z po- i lotniczych, a także wzrost kursów stanowią niedozwolone klauzule
spóz
nił się trzy godziny. Nie odje- 471 kodeksu cywilnego, dłużnik  wodu zmiany cen kontrahentów, walut. Niedopuszczalne jest roz- umowne. %
chałam nim jednak, bo już nie mia- w tym przypadku PKP  zobowiąza- czyli np. podniesienia przez hotel szerzanie zakresu przyczyn mogą- MAA
GORZATA KRYSZKIEWICZ
łabym autobusu z Suchej do mojej ny jest do naprawienia szkody wy- ceny za nocleg. Czy jest to dopusz- cych powodować wzrost ceny
wsi. Nocowałyśmy w drogim hotelu nikłej z niewykonania lub nienale- czalne  pyta pani Marzena z Tru- przez podawanie okoliczności in-
PODSTAWA PRAWNA
w Krakowie. Jak mogę dochodzić żytego wykonania zobowiązania, skawia. nych, niż wymienione. Niedopusz-
% Art. 17 ust. 1 ustawy z 29 sierpnia
N
i
e
.
B
i
u
r
o
n
i
e
m
o
ż
e
p
o
d
n
o
s
i
ć
c
e
-
zwrotu pieniędzy za ten noclegu? chyba że niewykonanie jest następ- Nie. Biuro nie może podnosić ce- czalne jest również, aby przedsię-
1997 r. o usługach turystycznych (t.j.
n
y
w
y
c
i
e
c
z
k
i
z
d
o
w
o
l
n
y
c
h
p
o
w
o
-
Czy kolej odpowiada za opóz
nie- stwem okoliczności, za które dłuż- ny wycieczki z dowolnych powo- biorca podawał przykładowe oko-
Dz.U. z 2004 r. nr 223, poz. 2268).
d
ó
w
.
nia? Zbliżają się święta, wiele osób nik odpowiedzialności nie ponosi. dów. liczności, które mogą wpłynąć na
pojedzie do rodzin. Jakie mamy W omawianej sytuacji kolej nie po-
prawa w takich sytuacjach  pyta nosiłaby odpowiedzialności, gdyby
Anna Bafia ze wsi pod Suchą Be- opóz
nienie pociągu wynikało
skidzką. z działania siły wyższej, np. huraga-
OBYWATEL | PRAWA KONSUMENTÓW | Odmowa reklamacji
Wiele zależy od tego, co jest po- nu, powodzi, pożaru itp. List nie
W
i
e
l
e
z
a
l
e
ż
y
o
d
t
e
g
o
,
c
o
j
e
s
t
p
o
-
wodem opóz
nienia czy odwołania wskazuje jednak na takie przyczyny
w
o
d
e
m
o
p
ó
z

n
i
e
n
i
a
c
z
y
o
d
w
o
ł
a
n
i
a
pociągu. opóz
nienia.
p
o
c
i
ą
g
u
.
Do kogo zwrócić się o pomoc
Pasażer ma prawo do roszczeń Warto wiedzieć, że orzeczenie
wobec przewoz
nika, w przypadku TK dotyczy spraw, które miały miej-
gdy zostanie narażony na nieplano- sce przed i po ogłoszeniu w Dzien- Spór z przedsiębiorcą nie zawsze W przypadku każdej spornej sy- u organizacji pozarządowych
wane wydatki związane z opóz
nie- niku Ustaw tego rozstrzygnięcia. musi kończyć się przed sądem. tuacji z przedsiębiorcą lub wątpli- współfinansowanych przez Urząd
niem pociągu. Po ogłoszeniu W konsekwencji, jeśli w jakiejkol- W rozwiązaniu sporu na drodze wości związanych z zawarciem Ochrony Konkurencji i Konsumen-
w Dzienniku Ustaw orzeczenia Try- wiek innej sprawie z zakresu Prawa pozasądowej pomagają m.in. umowy konsumenci mogą liczyć na tów, czyli wspomnianej Federacji
bunału Konstytucyjnego, wydane- przewozowego z art. 62 ust. 2 ko- rzecznicy konsumentów. pomoc miejskich i powiatowych Konsumentów i Stowarzyszeniu
go 2 grudnia 2008 r., będzie pani deksu cywilnego zapadł wyrok, to rzeczników konsumentów. Do kom- Konsumentów Polskich. Bezpłatne
mogła złożyć wniosek reklamacyj- należy się pasażerowi prawo do tamtym roku dostałam pod petencji rzeczników należy m.in. za- porady udzielane są również pod
ny do Polskich Kolei Państwowych wznowienia postępowania. % Wchoinkę suszarkę do włosów. pewnienie bezpłatnego poradnic- numerem telefonu 0 800 800 008. %
o zwrot kosztów poniesionych KATARZYNA ŻACZKIEWICZ Miała jednak poważne wady, ale twa konsumenckiego i informacji
w wyniku szkody materialnej po- sprzedawca nie chciał uznać rekla- prawnej w zakresie ochrony intere-
PODSTAWA PRAWNA
wstałej na skutek opóz
nienia środ- macji. Przyrzekłam sobie, że w po- sów konsumentów, występowanie
PODSTAWA PRAWNA
% Art. 633  634 ustawy z 17 listopada
ka transportu kursującego zgodnie dobnej sytuacji nie dam za wygraną  do przedsiębiorców w sprawach
% Art. 471 ustawy z 23 kwietnia 1964 r.
1964 r.  Kodeks postępowania cywil-
z rozkładem jazdy. jeśli trzeba będzie, pójdę na przykład ochrony praw i interesów konsu-
 Kodeks cywilny (Dz.U. nr 16,
nego (Dz.U. z 1964 r. nr 43, poz. 296
Trybunał w swoim wyroku pod- do sądu. Chcę jednak wiedzieć, czy mentów, wytaczanie powództwa na
poz. 93 z póz
n. zm.).
z póz
n. zm.).
kreślił, że po wejściu w życie orze- można tego uniknąć i z taką sprawą rzecz konsumentów oraz wstępo-
% Wyrok Trybunału Konstytucyjnego
% Art. 37 i art. 39 ustawy z 15 grudnia
czenia  co powinno nastąpić w tym zwrócić się do Federacji Konsumen- wanie, za ich zgodą, do toczącego
z 2 grudnia 2008 r. (sygn. akt K
tygodniu z dniem opublikowania tów  pyta pani Grażyna z Wałcza. się postępowania w sprawach 2000 r. o ochronie konkurencji i kon-
P
o
m
o
c
m
o
ż
n
a
u
z
y
s
k
a
ć
n
i
e
t
y
l
k
o
orzeczenia w Dzienniku Ustaw, 37/07). Czeka na publikację w Dzien- Pomoc można uzyskać nie tylko o ochronę interesów konsumentów. sumentów (Dz.U. z 2001 r. nr 122,
w
F
e
d
e
r
a
c
j
i
K
o
n
s
u
m
e
n
t
ó
w
.
profesjonalny przewoz
nik odpo- niku Ustaw. w Federacji Konsumentów. Ponadto pomocy należy szukać
poz. 1319 z póz
n. zm.).
% Ubezpieczenia dla singla
Mój Piątek
Portfel
12 grudnia 2008 r.
% Rynek monet kolekcjonerskich
nr 240 n o w e p r a w o P R A K T Y K A
świąteczny poradnik...
F7
OBYWATEL | RUCH DROGOWY | Świąteczne patrole OBYWATEL | TURYSTYKA | Wyjazdy z biurem podróży
Kto może kontrolować kierowców Kiedy organizator
W okresie świąt trzeba liczyć pokazać legitymację od razu  nariusze muszą być umundurowa-
może podnieść cenę
się z liczniejszymi kontrolami bez żądania. Policjant może wy- ni i posiadać oznakowany samo-
na drodze. Do zatrzymania dać polecenie unieruchomienia chód.
kierowców mają prawo nie tylko silnika. W przypadkach uzasad- Kontroli może także dokonywać Zmiana ceny imprezy je dojazd własny klientów,
policjanci. nionych względami bezpieczeń- straż leśna lub strażnicy parków. turystycznej może nastąpić a świadczenie usług rozpoczyna
stwa lub uwarunkowanych cha- Jednak obszar ich działania ograni- najpóz
niej na 21 dni przed datą się w miejscu docelowym, to cena
zy policjant bez munduru może rakterem kontroli może on pole- czony jest tylko do terenów lasów wyjazdu. Niedopuszczalne jest nie może ulec zmianom w termi-
Czatrzymać samochód i wylegi- cić kierowcy lub pasażerowi lub parków narodowych. postanowienie przewidujące nie 21 dni, liczonym od daty roz-
tymować kierowcę? Jeżeli tak, jakie opuszczenie pojazdu. Uwaga! Przygotowywane już są podniesienie ceny w ostatniej poczęcia imprezy określonej
mam wtedy prawa  pyta pan Ma- Kierowców mogą zatrzymywać przepisy, które umożliwią pieszym chwili. w umowie. SOKiK w swoich orze-
rian z Warszawy. także funkcjonariusze straży gra- patrolom straży miejskiej, leśnej czeniach podkreślał, że nawet gdy
Nieumundurowany policjant nicznej oraz organów celnych, i funkcjonariuszom parków zatrzy- czasie ferii świątecznych konsumentowi przysługuje prawo
N
i
e
u
m
u
n
d
u
r
o
w
a
n
y
p
o
l
i
c
j
a
n
t
może skontrolować kierowcę, ale uprawnieni do kontroli ruchu dro- mywanie kierowcy do kontroli. Wchcę wyjechać na narty. Pani odstąpienia od umowy bez uisz-
m
o
ż
e
s
k
o
n
t
r
o
l
o
w
a
ć
k
i
e
r
o
w
c
ę
,
a
l
e
tylko na obszarze zabudowanym, gowego pojazdów. Mogą w tych Obecnie mogą to robić tylko ci, któ- w biurze podróży, informując czania dodatkowych opłat, to
t
y
l
k
o
n
a
o
b
s
z
a
r
z
e
z
a
b
u
d
o
w
a
n
y
m
,
a sygnał do zatrzymania auta musi działaniach wspierać policję nie tyl- rzy posiadają oznakowany pojazd mnie o cenie wycieczki, zastrze- i tak, gdy podwyższenie następuje
a
s
y
g
n
a
ł
d
o
z
a
t
r
z
y
m
a
n
i
a
a
u
t
a
m
u
s
i
podać latarką lub tarczą. ko wobec kierujących, którzy prze- służbowy. Niewykluczone, że wejdą gła, że może ona ulec zmianie do w krótkim czasie poprzedzającym
p
o
d
a
ć
l
a
t
a
r
k
ą
l
u
b
t
a
r
c
z
ą
.
Policjant umundurowany w wa- kraczają granicę Polski, oraz w stre- w życie jeszcze przed świętami. % pięciu dni przed datą wyjazdu. imprezę, konsument jest stawiany
runkach dobrej widoczności sy- fie nadgranicznej, ale w całym kra- A
UKASZ KULIGOWSKI Czy jest to zgodne z prawem  py- w sytuacji przymusowej. Ma on
gnał do zatrzymania auta podaje ju. Kontroli mogą także dokonywać ta pan Marcin z Tomaszowa. wówczas wybór jedynie pomiędzy
U
m
o
w
a
z
b
i
u
r
e
m
p
o
d
r
ó
ż
y
n
i
e
tarczą lub ręką. Jeżeli widocz- strażnicy miejscy lub gminni. Mogą Umowa z biurem podróży nie zaakceptowaniem wyższej ceny
PODSTAWA PRAWNA
m
o
ż
e
z
a
s
t
r
z
e
g
a
ć
k
r
ó
t
s
z
e
g
o
t
e
r
m
i
-
ność jest gorsza, używa latarki ze oni wydawać polecenia kierowcom, może zastrzegać krótszego termi- a rezygnacją i poszukiwaniem in-
% Art. 129 129f ustawy z 20 czerwca
n
u
z
m
i
a
n
y
c
e
n
y
n
i
ż
2
1
d
n
i
p
r
z
e
d
światłem czerwonym albo tarczy legitymować ich, a nawet karać za nu zmiany ceny niż 21 dni przed nego kontrahenta  co w krótkim
1997 r.  Prawo o ruchu drogowym
d
a
t
ą
w
y
j
a
z
d
u
.
ze światłem odblaskowym lub wykroczenia zarejestrowane np. fo- datą wyjazdu. czasie może być bardzo trudne 
(Dz.U. z 2005 r. nr 108, poz. 908
czerwonym. Policjant musi podać toradarem. Takie prawa mają jed- Sąd Ochrony Konkurencji oraz zmianą planów urlopowych.
z póz
n. zm.).
kierującemu stopień, imię i na- nak tylko na obszarze miast lub i Konsumentów (SOKiK) wyro- Sąd stwierdził, że konsument jest
zwisko oraz przyczynę zatrzyma- gmin, przy czym muszą mieć upo- % Rozporządzenie ministra spraw we- kiem z 28 lipca 2008 r. uznał za poddany bardzo silnej, sprzecznej
nia. Kierowca może poprosić ważnienia do takich kontroli, wy- wnętrznych i administracji z 18 lipca niedozwoloną klauzulę umowną z dobrymi obyczajami presji, dają-
o okazanie legitymacji. Funkcjo- dane przez komendantów powiato- 2008 r. w sprawie kontroli ruchu dro- następujący zapis: zmiana ceny cej możliwość faktycznego wymu-
imprezy turystycznej może nastą- szania zapłaty wyższych cen. %
nariusz bez munduru powinien wych lub miejskich policji. Funkcjo- gowego (Dz.U. nr 132, poz. 841).
pić nie póz
niej niż 20 dni przed MAA
GORZATA KRYSZKIEWICZ
datą rozpoczęcia imprezy. Niedo-
puszczalne jest więc postanowie-
OBYWATEL | HANDEL | Zakupy przez internet PODSTAWA PRAWNA
nie przewidujące podniesienie ce-
% Art. 17 ust. 1 ustawy z 29 sierpnia
ny w 5, 10, a nawet 20 dniu przed
1997 r. o usługach turystycznych
wyjazdem. Należy także podkre-
(t.j. Dz.U. z 2004 r. nr 223, poz.
Czy sklep może nie przyjąć towaru ślić, że jeżeli umowa o świadcze-
2268).
nie usług turystycznych przewidu-
Przysługujące konsumentom warów, gdy konsument odeśle pły- w funduszach inwestycyjnych. Po-
prawo do rezygnacji z towarów tę z usuniętym (lub uszkodzo- dobnie będzie w przypadku świad-
kupionych przez internet w ciągu nym) oryginalnym opakowaniem. czeń o właściwościach określonych
10 dni nie dotyczy artykułów W przypadku zerwania foliowego przez konsumenta w złożonym przez
OBYWATEL | PRAWA KONSUMENTÓW | Odmowa reklamacji
spożywczych czy przedmiotów zabezpieczania płyty ciężko będzie niego zamówieniu lub ściśle związa-
wykonanych na zlecenie. się również powoływać przed nych z jego osobą. Nie można też zre-
sprzedawcą na fakt otrzymania to- zygnować ze świadczeń, których
Do jakiego sądu złożyć
upiłem przez internet grę kom- waru z wadliwym opakowaniem. przedmiot ulega szybkiemu zepsuciu
Kputerową na nośniku DVD. Po Przedsiębiorca ma obowiązek (głównie artykuły spożywcze z krót-
kilku dniach stwierdziłem, że nie uwzględnić zwrot tylko, gdy konsu- ką datą ważności), usług związanych
skargę na sprzedawcę
spełnia ona moich oczekiwań i ode- ment udokumentuje ten fakt proto- z dostarczaniem prasy oraz usług
słałem ją sprzedawcy. Ten nie przyjął kołem sporządzonym w obecności w zakresie gier i zakładów wzajem-
mojej rezygnacji. Stwierdził, że zwrot i podpisanym przez listonosza lub nych. % ADAM MAKOSZ Sądy konsumenckie rozpatrują ment musi złożyć wniosek o roz-
w tym przypadku nie jest możliwy. kuriera. spory o prawa majątkowe patrzenie sporu, od którego nie
Czy miał rację  pyta pan Adrian Przepisy przewidują także inne wynikające z umów sprzedaży uiszcza się żadnej opłaty. Może to
PODSTAWA PRAWNA
z Siedlec. wyjątki od zasady, zgodnie z którą produktów i świadczenia usług zrobić za pomocą specjalnego for-
% Art. 10 ust. 3 ustawy z 2 marca
Tak. Niektórych towarów kupio- konsument może bez podania przy- zawartych między konsumentami mularza dostępnego w sekretaria-
T
a
k
.
N
i
e
k
t
ó
r
y
c
h
t
o
w
a
r
ó
w
k
u
p
i
o
-
2000 r. o ochronie niektórych praw
nych przez internet sprzedawca czyn zrezygnować z towaru i odesłać a przedsiębiorcami. Wartość cie każdego sądu. Jeżeli okaże się,
n
y
c
h
p
r
z
e
z
i
n
t
e
r
n
e
t
s
p
r
z
e
d
a
w
c
a
konsumentów oraz o odpowiedzialno-
może nie przyjąć. go sprzedawcy w ciągu 10 dni od mo- przedmiotu sporu nie może że sprawie można nadać dalszy
m
o
ż
e
n
i
e
p
r
z
y
j
ą
ć
.
ści za szkodę wyrządzoną przez pro-
Sklepy internetowe nie mają mentu doręczenia paczki. Prawo to przekroczyć 10 tys. zł. bieg, odpis wniosku zostanie dorę-
dukt niebezpieczny (Dz.U. z 2000 r.
obowiązku uwzględniać rezygnacji nie przysługuje w przypadku zakupu czony przedsiębiorcy. Przedsię-
z umowy i przyjmować zwrotu to- akcji czy jednostek uczestnictwa nr 22, poz. 271 z póz
n. zm.). upiłem na prezent maszynkę biorca musi jednak wyrazić zgodę
Kdo golenia. W domu sprawdza- na taką formę rozstrzygnięcia. Je-
łem, czy działa, i okazało się, że nie żeli nie wyrazi chęci na polubow-
działała. Chciałam ją zwrócić, ale ne rozwiązanie sprawy, sąd zwróci
sprzedawca powiedział, że rekla- wniosek konsumentowi. Wyrok
OBYWATEL | HANDEL | Reklamacje
macja nie obejmuje towarów kupio- sądu polubownego i zawarta
nych w okresie przedświątecznym. przed nim ugoda mają moc równą
Niestety, był nieugięty. Ja chcę jed- z wyrokiem sądu powszechnego
Czy sprzedawca musi przyjąć sweter
nak walczyć o swoje prawa. Chcę i ugodą zawartą przed takim są-
zwrócić się z tym do sądu, ale nie dem. Wyrok sądu może być egze-
Sprzedawca może odmówić Dotyczy to także sytuacji, w któ- i określają termin, w jakim wolno wiem, do jakiego  pisze pan Jaro- kwowalny przez komornika. %
przyjęcia towaru, jeżeli przestał rej okaże się, że towar był w nieod- tego dokonać. Ograniczenia co do sław z Kalisza. MAA
GORZATA KRYSZKIEWICZ
W
s
p
o
r
n
y
c
h
s
p
r
a
w
a
c
h
k
o
n
s
u
-
się on podobać konsumentowi powiednim rozmiarze. Sprzedawca zwrotu nie obowiązują jedynie pod- W spornych sprawach konsu-
m
e
n
t
m
o
ż
e
z
w
r
ó
c
i
ć
s
i
ę
d
o
p
o
l
u
b
o
w
-
 nawet jeśli był nieużywany. nie musi przyjąć go, nawet jeżeli czas zakupów w sklepie, a nie przez ment może zwrócić się do polubow-
PODSTAWA PRAWNA
n
e
g
o
s
ą
d
u
k
o
n
s
u
m
e
n
c
k
i
e
g
o
.
nie było używany. Fakt, że sweter internet (czytaj na tej stronie) lub nego sądu konsumenckiego.
% Art. 1161 1168 ustawy z 17 listo-
hcę kupić siostrze sweter nie spodobał się osobie obdarowa- w ramach sprzedaży wysyłkowej. % Sądy konsumenckie, działające
pada 1964 r.  Kodeks postępowania
Cw prezencie gwiazdkowym. nej lub był za duży lub za mały, nie MAA
GORZATA PIASECKA-SOBKIEWICZ przy wojewódzkich inspektora-
cywilnego (Dz.U. z 1964 r. nr 43, poz.
Czy siostra będzie mogła zwrócić oznacza, że jest niezgodny z umo- tach izby handlowej, rozpatrują
296 z póz
n. zm.).
go, gdyby nie był w odpowiednim wą. Konsument nie może więc do- spory o prawa majątkowe wynika-
PODSTAWA PRAWNA
rozmiarze, albo nie spodobałby się magać się wymiany go na inny. jące z umów sprzedaży produk- % Rozporządzenie ministra sprawie-
% Art. 8 ustawy z 27 lipca 2002 r.
jej  pyta pan Adam z Chojnic. Kupując sweter w prezencie, ra- tów, a świadczenia usług zawar- dliwości z 25 września 2001 r. w spra-
o szczególnych warunkach sprzedaży
Sprzedawca nie ma obowiązku dzimy zapytać, czy będzie można tych pomiędzy konsumentami wie określenia regulaminu organizacji
S
p
r
z
e
d
a
w
c
a
n
i
e
m
a
o
b
o
w
i
ą
z
k
u
konsumenckiej oraz o zmianie kodek-
przyjąć z powrotem zakupu tylko oddać towar po okazaniu parago- a przedsiębiorcami. Wartość
p
r
z
y
j
ą
ć
z
p
o
w
r
o
t
e
m
z
a
k
u
p
u
t
y
l
k
o
i działania stałych polubownych są-
su cywilnego (Dz.U. nr 141, poz. 1176
dlatego, że przestał się on podobać nu. Niektóre sklepy, szczególnie sie- przedmiotu sporu nie może jed-
d
l
a
t
e
g
o
,
ż
e
p
r
z
e
s
t
a
ł
s
i
ę
o
n
p
o
d
o
b
a
ć
dów konsumenckich (Dz.U. nr 113,
z póz
n. zm.).
nabywcy. ciowe, dopuszczają taką możliwość nak przekroczyć 10 tys. zł. Konsu-
n
a
b
y
w
c
y
.
poz. 1214).
% Roczne rozliczenie ryczałtu i karty podatkowej
Poniedziałek
Tygodnik
Podatkowy
15 grudnia 2008 r.
% jak korzystać ze zwolnienia podmiotowego VAT w 2009 roku
n o w e p r a w o P R A K T Y K A nr 240
F8
koniec roku w firmie
PA
ATNIK | PIT | Rozliczenia przychodów
PRACOWITY PRZEA
OM
Czy premię za 2008 rok należy
oniec roku oznacza dla firmy sporo obowiązków, przede wszystkim
Kpodatkowych i rachunkowych. To czas sprawozdań, przygotowań do
objąć niższym podatkiem
rozliczeń finansowych za mijający rok, ale także planów na następny. To
z kolei narzuca określone obowiązki. Oznacza także pewne prawa. Dziś
odpowiadamy na pytania o rozliczenia przychodów już naliczonych, ale Od przyszłego roku stawka Za przychody ze stosunku służ- tość otrzymanych świadczeń w natu-
wypłaconych w styczniu, o ujęcie niedostarczonych części zamiennych w podatku dochodowego będzie bowego, stosunku pracy, pracy na- rze i innych nieodpłatnych świad-
sprawozdaniu finansowym, o to, czy trzeba przekształcić spółkę cywilną obniżona. Wypłacone kładczej oraz spółdzielczego stosun- czeń. Przychód będzie opodatkowa-
w jawną i o to, jak ustalić liczbę pracowników potrzebną do ustalenia pracownikom w 2009 roku premie ku pracy uważa się wszelkiego ro- ny według zasad obowiązujących
odpisu na fundusz socjalny. Do części z tych zagadnień odnoszą się nowe, i dodatkowe kwoty za 2008 rok dzaju wypłaty pieniężne oraz war- w roku, w którym pracownik otrzy-
niedawno uchwalone przepisy. Niektórych nawet jeszcze nie będą objęte niższym podatkiem. tość pieniężną świadczeń w naturze mał premię lub postawiono ją do je-
opublikowano. Warto jednak o nich wiedzieć, aby móc odpowiednio bądz
ich ekwiwalenty, bez względu go dyspozycji. Naliczenie premii, bez
przygotować się do zmian. IWONA JACKOWSKA racodawca zatrudniał w 2008 ro- na z
ródło finansowania tych wypłat umożliwienia jej odbioru przez pra-
[e-mail] Pku kilkudziesięciu pracowników. i świadczeń. W szczególności przy- cownika, nie powoduje u niego przy-
Z wypracowanego zysku zamierza chody z pracy to: wynagrodzenia za- chodu. Pracodawca dopiero w mo-
wypłacić premie roczne. sadnicze, wynagrodzenia za godzi- mencie naliczenia, sporządzenia li-
 Czy naliczone premie za 2008 ny nadliczbowe, różnego rodzaju sty płac, przelania na konto lub po-
rok, ale wypłacone w 2009 roku, dodatki, nagrody, ekwiwalenty za stawienia do dyspozycji w kasie
PRZEDSI
BIORCA | PRAWO SPÓA
EK | Przekształcenia
trzeba opodatkować według skali niewykorzystany urlop i wszelkie in- zakładu do odbioru za pokwitowa-
obowiązującej w 2009 roku  pyta ne kwoty niezależnie od tego, czy niem przez pracownika generuje
pan Artur, przedsiębiorca z Poznania. ich wysokość została z góry ustalo- u pracownika przychód ze stosunku
Czy trzeba przekształcić
Tak. Samo naliczenie premii nie na, a ponadto świadczenia pienięż- pracy. % BOGDAN ŚWI
DER
T
a
k
.
S
a
m
o
n
a
l
i
c
z
e
n
i
e
p
r
e
m
i
i
n
i
e
decyduje o wysokości ich opodatko- ne ponoszone za pracownika, jak
d
e
c
y
d
u
j
e
o
w
y
s
o
k
o
ś
c
i
i
c
h
o
p
o
d
a
t
k
o
-
wania. również wartość innych nieodpłat-
w
a
n
i
a
.
PODSTAWA PRAWNA
spółkę cywilną
Jeżeli wypłata nastąpi w 2009 ro- nych świadczeń lub świadczeń czę-
%Art. 11 ust. 1, art. 12 ust. 1 oraz
ku, to do opodatkowania premii nale- ściowo odpłatnych.
art. 27 ust. 1 ustawy z 26 lipca 1991 r.
Wkrótce zostanie zniesiony znosi obowiązek przekształcania ży zastosować przepisy obowiązujące Przychodami tymi są otrzymane
o podatku dochodowym od osób fizycz-
obowiązek przekształcenia spółek cywilnych, które osiągnęły w momencie wypłaty  a więc nowe lub postawione do dyspozycji podat-
nych (t.j. Dz.U. z 2000 r. nr 14, poz. 176
w spółkę jawną spółki cywilnej w każdym z dwóch ostatnich lat stawki 18 i 32 proc., a nie ze skali nika w roku kalendarzowym pienią-
prowadzącej od dwóch lat obrotowych wartość przychodów z 2008 roku, czyli 19, 30 i 40 proc. dze i wartości pieniężne oraz war- z póz
n. zm.).
działalność gospodarczą zmuszających je do prowadzenia
w dużym rozmiarze. ksiąg rachunkowych. Co prawda
nowelizacja jeszcze nie obowiązu-
d pięciu lat prowadzimy je (na razie została podpisana
PA
ATNIK | RACHUNKOWOŚĆ | Sprawozdanie finansowe za 2008 rok
Oz bratem działalność gospo- przez prezydenta), to jednak nie
darczą w formie spółki cywilnej. warto się spieszyć z przekształce-
W ubiegłym roku udało się nam niem, jeżeli sami wspólnicy nie
Jak ująć w bilansie materiały
osiągnąć przychody netto przekra- chcą zmieniać formy prawnej nie-
czające równowartość 1200 tys. zależnie od istniejącego formalnie
euro. Czy wobec tego możemy nadal obowiązku. I choć zmiana Spółki, które kupiły części sprzedawcę, ale nie dostarczono z dwóch warunków. Zapasy te mu-
przeprowadzić jeszcze w tym roku wejdzie w życie po upływie 30 dni zamienne czy opakowania, ich jeszcze do odbiorcy. Stanowią szą być przeznaczone do zbycia lub
transakcję, która spowoduje, że od ogłoszenia w Dzienniku Ustaw, ale nie są w ich fizycznym zatem własność firmy, która je ku- zużycia w ciągu 12 miesięcy od
i w 2008 roku nasze obroty będą to jednak jest już pewna. Poza tym posiadaniu, muszą ująć je piła, i należy je traktować jako ma- dnia bilansowego lub w ciągu nor-
co najmniej równe tym, które wy- nawet w obecnym stanie prawnym w bilansie w pozycji aktywów teriały w drodze. W analogiczny malnego cyklu operacyjnego wła-
muszają prowadzenie ksiąg ra- przepis art. 26 par. 4 k.s.h., mó- jako materiały. sposób ujmuje się pozostałe mate- ściwego dla danej działalności, je-
chunkowych? Nie chcielibyśmy wiący o obowiązku przekształce- riały, jak paliwa, opakowania, ma- żeli trwa on dłużej niż 12 miesięcy.
bowiem przekształcać naszej spół- nia, nie został wyposażony półka kupiła części zamienne teriały biurowe. Podobnie też trak- W przeciwnym wypadku zapasy
ki w jawną w ciągu trzech pierw- w sankcję. Dlatego nie zawsze był Sdo maszyn produkcyjnych. Do tuje się towary (np. handlowe prze- należy zaprezentować w bilansie
szych miesięcy przyszłego roku  przestrzegany. Tym bardziej nie końca roku obrotowego nie zostaną znaczone do dalszej odsprzedaży w pozycji aktywów trwałych. Z ko-
pisze pan Franciszek z Wieliczki. powinno być obaw, że wspólników one jednak dostarczone. w nieprzetworzonym stanie). Saldo lei jeżeli na materiały lub towary
Nie trzeba spieszyć się ze zmia- z Wieliczki spotka kara za dalsze  Jak takie materiały ująć w spra- Wn konta 303  Rozliczenia zakupu wpłacono zaliczki (niezwiązane
N
i
e
t
r
z
e
b
a
s
p
i
e
s
z
y
ć
s
i
ę
z
e
z
m
i
a
-
ną formy prawnej i przekształcać działanie w spółce cywilnej. Będą wozdaniu finansowym  pyta pan towarów przenosi się do aktywów z budową środków trwałych), nale-
n
ą
f
o
r
m
y
p
r
a
w
n
e
j
i
p
r
z
e
k
s
z
t
a
ł
c
a
ć
spółki cywilnej w spółkę handlo- ją mogli przekształcić w wybra- Marek z Wałbrzycha w liście do re- bilansu do pozycji B.I.4 Towary. ży je zaprezentować również jako
s
p
ó
ł
k
i
c
y
w
i
l
n
e
j
w
s
p
ó
ł
k
ę
h
a
n
d
l
o
-
wą. nym przez siebie momencie. % dakcji. Ujęcie w tych pozycjach bilanso- zapasy w pozycji B.I.5 Zaliczki na
w
ą
.
W
a
r
t
o
ś
ć
c
z
ę
ś
c
i
z
a
m
i
e
n
n
y
c
h
,
c
z
y
-
Nie muszą szybko takich decy- DOBROMIA
A NIEDZIELSKA-JAKUBCZYK Wartość części zamiennych, czy- wych materiałów i towarów będzie dostawy. % AGNIESZKA POKOJSKA
l
i
s
a
l
d
o
W
n
k
o
n
t
a
3
0
1

R
o
z
l
i
c
z
e
n
i
e
zji podejmować przedsiębiorcy li saldo Wn konta 301  Rozliczenie właściwe bez względu na miejsce,
z
a
k
u
p
u
m
a
t
e
r
i
a
ł
ó
w
,
n
a
l
e
ż
y
u
j
ą
ć
działający w formie spółki cywil- zakupu materiałów, należy ująć w którym się znajdują. Nie ma zna-
PODSTAWA PRAWNA PODSTAWA PRAWNA
w
b
i
l
a
n
s
i
e
w
p
o
z
y
c
j
i
a
k
t
y
w
ó
w
B
.
I
.
1
.
nej, która osiągnęła w ciągu w bilansie w pozycji aktywów B.I.1. czenia, czy przechowywane są we
% Art. 1 pkt 2 ustawy z 23 paz
dzier- % Art. 30 ust. 1 pkt 19 ustawy z 29
M
a
t
e
r
i
a
ł
y
.
dwóch ostatnich lat wysokie obro- Materiały. własnych lub obcych magazynach,
nika 2008 r. o zmianie ustawy  Ko- września 1994 r. o rachunkowości
ty. Do takiego w każdym razie Takie postępowanie jest prawi- czy w punktach, w których dokonu-
deks spółek handlowych, podpisanej (t.j. Dz.U. z 2002 r. nr 76, poz. 694
wniosku prowadzi nowelizacja ko- dłowe, pod warunkiem że materia- je się ich sprzedaży detalicznej.
przez prezydenta 28 listopada. z póz
n. zm.).
deksu spółek handlowych, która ły zostały zafakturowane przez Trzeba jednak spełnić jeden
PRACODAWCA | ZAKA
ADOWY FUNDUSZ SOCJALNY | Zasady obliczania odpisów
Jak ustalić planowaną liczbę zatrudnionych pracowników
Planowane zwolnienia bywające od niedawna na urlopie ciętną liczbę pracowników, nie- o pracę w pełnym i niepełnym członków zarejestrowanych w spół-
pracowników wymagają wychowawczym  pyta pani Joan- zbędną do naliczenia odpisu. Jego wymiarze czasu pracy (po prze- dzielni. % IWONA JACKOWSKA
przeprowadzenia korekty stanu na z Wrześni. podstawą jest bowiem przeciętna liczeniu na pełny wymiar czasu
O
s
o
b
a
p
r
z
e
b
y
w
a
j
ą
c
a
n
a
u
r
l
o
p
i
e
zatrudnienia na potrzeby Osoba przebywająca na urlopie planowana w danym roku kalen- pracy),
PODSTAWA PRAWNA
w
y
c
h
o
w
a
w
c
z
y
m
m
u
s
i
b
y
ć
w
l
i
c
z
o
-
odpisów na fundusz socjalny. wychowawczym musi być wliczo- darzowym liczba osób zatrudnio- % pracowników przebywających
%Art. 5 ust. 1 ustawy z 4 marca 1994 r.
na do liczby zatrudnionych. nych w zakładzie pracy, skorygo- na urlopach wychowawczych.
n
a
d
o
l
i
c
z
b
y
z
a
t
r
u
d
n
i
o
n
y
c
h
.
o zakładowym funduszu świadczeń so-
irma planuje reorganizację na Zmiany w zatrudnieniu mają wana w końcu roku do faktycznej W rolniczych spółdzielniach
cjalnych (Dz.U. nr 43, poz. 163).
Fpoczątku 2009 roku. Możliwe, wpływ na wysokość odpisu, jaki przeciętnej liczby zatrudnionych. produkcyjnych i innych spółdziel-
%Rozporządzenie ministra pracy i poli-
że dojdzie do zwolnień i w związ- pracodawca musi odprowadzać na Obejmuje ona: niach zajmujących się produkcją
tyki socjalnej z 14 marca 1994 r. w spra-
ku z tym trzeba ustalić aktualny zakładowy fundusz świadczeń so- % pracowników zatrudnionych na rolną podstawę obliczeń stanowi
stan zatrudnienia na potrzeby od- cjalnych. Jeśli już wiadomo, że czas nieokreślony i określony liczba członków spółdzielni według wie sposobu ustalania przeciętnej liczby
pisu na zakładowy fundusz świad- dojdzie do zwolnień, należy je na podstawie umowy o pracę, stanu na dzień naliczenia funduszu, zatrudnionych w celu naliczania odpisu
czeń socjalnych. Czy należy w nim wziąć teraz pod uwagę, aby prawi- powołania, wyboru, mianowa- skorygowana zgodnie ze stanem
na zakładowy fundusz świadczeń socjal-
uwzględnić dwie pracownice prze- dłowo ustalić przyszłoroczną prze- nia lub spółdzielczej umowy 31 grudnia do faktycznej liczby
nych (Dz.U. nr 43, poz. 168 z póz
n. zm.).
% Jak rozwiązać spór z kontrahentem zagranicznym
Wtorek
Tygodnik Prawa
Gospodarczego
16 grudnia 2008 r.
% Jakie uprawnienia ma likwidator firmy