Program szkolenia wstępnego osób podejmujących po raz pierwszy pracę związaną z kierowaniem pracownikami

Nr .........

1. Nazwa i adres siedziby pracodawcy

................................................................................................................................................

….............................................................................................................................................

2. Program szkolenia wstępnego osób podejmujących po raz pierwszy pracę związaną z kierowaniem pracownikami

……..........................................................................................................................................

3. Forma realizacji szkolenia – instruktaż

4. Tematyka szkolenia

Plan szkolenia wstępnego osób podejmujących po raz pierwszy pracę związaną z kierowaniem pracownikami

Lp.	Temat szkolenia	Czas trwania szkolenia (godziny lekcyjne)
1	2	3
1.	Istota bezpieczeństwa i higieny pracy	2
2.	Zakres obowiązków i uprawnień pracodawcy i pracowników, ze szczególnym uwzględnieniem osób kierujących pracownikami, a także poszczególnych komórek organizacyjnych zakładu pracy i organizacji w zakresie bhp.
3.	Odpowiedzialność za naruszenie przepisów lub zasad bhp.
4.	Zasady poruszania się na terenie zakładu pracy.	3
5.	Charakterystyka czynników szkodliwych dla zdrowia, uciążliwych i niebezpiecznych występujących w zakładzie uczestnika szkolenia, w szczególności na stanowiskach nadzorowanych przez instruowanego.
6.	Identyfikacja, analiza i ocena zagrożeń pochodzących od ww. czynników.
7.	Metody likwidacji lub ograniczania występujących zagrożeń.
8.	Wymagania bhp dotyczące obiektów, pomieszczeń i stanowisk pracy.	0,5
9.	Ryzyko zawodowe.	1
10.	Podstawowe zasady bhp związane z obsługą urządzeń technicznych oraz transportem wewnątrzzakładowym.	0,5
11.	Zasady przydziału odzieży i obuwia roboczego oraz środków ochrony indywidualnej, w tym w odniesieniu do stanowisk nadzorowanych przez instruowanego.	1
12.	Porządek i czystość w miejscu pracy – ich wpływ na zdrowie i bezpieczeństwo pracownika.
13.	Profilaktyczna opieka lekarska – zasady jej sprawowania w odniesieniu do stanowisk nadzorowanych przez instruowanego.
14.	Podstawowe zasady ochrony przeciwpożarowej oraz postępowanie w razie pożaru.	2
15.	Postępowanie w razie wypadku, w tym organizacja i zasady udzielania pierwszej pomocy (przedmedycznej).
	Łączny czas trwania instruktażu	min. 10

1 godzina instruktażu = 45 min.

Program opracował: Po konsultacji z pracownikami zatwierdził:

........................................... ................................................................

(imię i nazwisko) (data, imię i nazwisko, funkcja, podpis)