2471497843

Metryczka przedmiotu

Kod: 13013.2j.5-B/05	FUNKCJONOWANIE FIRM BIOTECHNOLOGICZNYCH II
ECTS: 4,5	PRINCIPLES RELATIN/E TO THE FUNCTIONING OF BIOTECHNOLOGY COMPANIES II

Przedmiot:

FUNKCJONOWANIE FIRM BIOTECHNOLOGICZNYCH II Status przedmiotu: obowiązkowy Kod ECTS: 13013-2i._s-B/05 Kierunek: Biotechnologia Studia: stacjonarne Poziom studiów: II stopnia

rok/semestr: 1/2_

Rodzaj zajęć:

wykłady i ćwiczenia

Liczba godzin w

semestrze/tygodniu:

wykłady: 20/2

ćwiczenia: 10/2

Metody dydaktyczne:

wykłady: ćwiczenia, demonstracje,

seminaria

Forma/warunki zaliczenia: prezentacja na seminarium; zaliczenie końcowe na ocenę Ilość punktów ECTS: 4,5 Język wykładowy: polski Przedmioty wprowadzające: Wymagania wstępne:

Przedmiot realizuje:

DANISCO Biolacta sp. z o.o.

Osoba (y) odpowiedzialna (e) z; realizację przedmiotu:

dr inż. Piotr Kołakowski e-mail:

piotr. kolakowski(5>danisco.com Uwagi dodatkowe: brak

TREŚCI WYKŁADU

Konkurencyjność a innowacyjność. Specyfika firm biotechnologicznych. Podstawowe formy prawne. Pojęcie innowacyjności. Rodzaje innowacyjności. Charakterystyka produktu biotechnologicznego/innowacyjnego. Struktura organizacyjna. Strategie firm biotechnologicznych. Rola własności intelektualnej (patent, prawa autorskie). Ochrona danych. Organizacja i rola działów badawczo-rozwojowych. Zasady współpracy z uniwersytetami i jednostkami naukowo-badawczymi. Zarządzanie projektami badawczymi. Ścieżka kariery zawodowej w firmie biotechnologicznej. Zasady rekrutacji pracowników, motywacji, zachowania poufności, systemy oceny pracowników. Specyfika przygotowania aplikacji do pracy w firmie biotechnologicznej. Systemy zabezpieczenia jakości, bezpieczeństwa i ochrony środowiska. Zasady tworzenia i promowania nowych produktów. Przykładowe firmy biotechnologiczne w Polsce i na świecie. Bariery prawne w rozwoju firm biotechnologicznych. Problemy etyczne. Wywiad gospodarczy a szpiegostwo.

TREŚCI ĆWICZEŃ

Przygotowanie aplikacji do pracy w firmie biotechnologicznej i jej prezentacja. Wycieczka do firmy biotechnologicznej połączona z prezentacją specyfiki firmy. Poszukiwanie produktów biotechnologicznych o wysokiej innowacyjności i określenie atrybutów ich innowacyjności. Meyer -Briggs test - poznanie osobistych preferencji dotyczących stylu komunikowania i funkcji psychologicznych

ZAŁOŻENIA I CELE PRZEDMIOTU JAKO EFEKTY KSZTAŁCENIA:

Wiedza.

i firm biotechnologicznych.

Poznanie charakteru i specyfiki funkcjonowani

Umiejętności

Nabycie umiejętności ułatwiających nawiązanie relacji student/absolwent z ewentualnym przyszłym pracodawcą. Przygotowanie aplikacji do pracy w firmie biotechnologicznej. Umiejętność oceny innowacyjności przedsiębiorstwa. Ocena praktycznych możliwości wykorzystania wiedzy zdobytej w trakcie studiów w przedsiębiorstwie. Nabycie praktycznych wskazówek pomocnych w wykonywaniu przyszłej pracy najemnej i/lub działalności na własny rachunek. Umiejętność samo prezentacji na forum publicznym. Umiejętność odróżnienia wywiadu gospodarczego od działań szpiegowskich.

Kompetencje/Postawy.

Postępowanie zgodnie z zasadami etyki w biznesie i badaniach. Postrzeganie realacji pomiędzy poszczególnymi pionami przedsiębiorstwa biotechnologicznego. Poznanie osobistych preferencji dotyczących stylu komunikowania i funkcji psychologicznych.

LITERATURA PODSTAWOWA

Piśmiennictwo naukowe z zakresu przedmiotu - czasopisma specjalistyczne z zakresu funkcjonowania firm biotechnologicznych

LITERATURA UZUPEŁNIAJĄCA

Jak wyżej