3071579802
Proces świadomego i celowego oddziaływania na pracowników poprzez dostarczenia środków i możliwości spełnienia ich oczekiwań w taki sposób, aby obie strony (pracodawca i pracownik) odniosły korzyści.
Wyszukiwarka
Podobne podstrony:
MOTYWOWANIE Motywowanie - proces świadomego i celowego oddziaływania na motywy postępowania
W kontekście wykonywania pracy, motywowanie do pracy stanowi proces świadomego i celowego oddziaływa
Skan 141011 (6) behawioralnym analizowano bodźce oddziaływające na pracownika w procesie pracy oraz
Sterowanie, automatyzacja STEROWANIE Przez sterowanie rozumie się celowe oddziaływanie na przebieg
Zdjęcie461b ma szczególnie ważne znaczenie w procesie hemostazy. Czynniki oddziałujące na proces krz
IMG71 <;K M liiłwckf. W rrmcr wyt Im iwj nic w trkolc w idiocie rzeczy świadomym i celowym oddzi
IMGw65 • indywidualizacja środków i metod oddziaływania na pracowników, czyli
ISTOTA MOTYWOWANIA Funkcja motywowania polega na oddziaływaniu na pracowników przedsiębiorstwa przy
66500 ksiega7 142 Sterowanie odgórne polega na oddziaływaniu na kręgosłup poprzez odpowiednie ustaw
• motywacja firmy - opierająca się na klasycznych zasadach wywierania wpływu na pracowników, poprzez
na oddziaływać na nie poprzez system wychowania, system pra^. i sposoby narzucania władzy1 2. W klas
Podstawowe pojęcia i definicje automatyka - nauka o sterowaniu, sterowanie - celowe oddziaływanie na
Motywowanie - to takie oddziaływanie na pracowników, które ma na celu: pobudzenie zachowań prac
więcej podobnych podstron