Wykład 10
Fundusze celowe polskiej polityki społecznej.
- Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
- Fundusz Pracy
- Fundusz Ubezpieczeń Społecznych
- Fundusz Składkowy Ubezpieczenia Społecznego
Rolników
- Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób
Niepełnosprawnych
Rola Funduszy:
Wspomaga politykę społeczną w rozwiązywaniu
problemów ekonomicznych grup najsłabszych
najsłabszych wyrównywaniu ich sytuacji i szans
życiowych.
Fundusz Ubezpieczeń Społecznych
* dysponentem Funduszu jest ZUS
* składka obowiążkowa od podstawy wynagrodzenia
wynosi:
- 19,52% podstawy wymiaru na ubezpieczenie
emerytalne
- 13,00% podstawy wymiaru na ubezpieczenie rentowe
- 2,45% na ubezpieczenie chorobowe
- od 0,40% od 8,12% podstawy wymiaru na
ubezpieczenie wypadkowe
Fundusz Pracy
- dysponentem jest Minister pracy i Polityki Społecznej
- są to obowiązkowe wpłaty od wynagrodzeń w
wysokości 2,45%
- uprawnia do nabycia praw pracowniczych m.in. praw
osób bezrobotnych bezrobotnych pobierania zasiłku dla
bezrobotnych
Fundusz Pracy finansuje m.in.:
- zasiłki dla bezrobotnych
- zasiłki szkoleniowe i koszty szkolenia pracowników
- roboty publiczne
- prace interwencyjne
- staże i zatrudnienia absolwentów
- pożyczki dla bezrobotnych na rozpoczęcie własnej
działalności gospodarczej
- pożyczki dla pracodawców na tworzenie nowych miejsc
pracy
Od 01.03.2006 kwoty najniższych rent i emerytur
wynoszą:
- emerytura, renta rodzinna i renta z tytułu całkowitej
niezdolności do pracy wynosi 597,46 zł.
- renta z tytułu częściowej niezdolności do pracy, zasiłku
dla bezrobotnych, staż absolwencki wynosi 459,57 zł.
- renta z tyt niezdolności do pracy w wyniku wypadku
lub choroby zawodowej wynosi 716,95 zł
- dodatek pielęgnacyjny otrzymuje kazda osoba powyżej
75 lat  153,19 zł
- dodatek dla inwalidy wojennego 229,70 zł
- dodatek dla sieroty zupełnej 287,93 zł
Fundusz Składkowy Ubezpieczenia Społecznego
Rolników
- dysponentem jest Kasa Rolniczego Ubezpieczenia
Społecznego (KRUS)
- składa się z nstępujących funduszy:
- fundusz emerytalno  rentowy przeznaczony na
finansowanie świadczeń z ubezpieczenia emerytalno 
rentowego i świadczeń rodzinnych
- fundusz prewencji i rehabilitacji przeznaczony jest na
finansowanie bezpośrednich kosztów osobowych i
rzeczowych
- fundusz składkowy służy finansowaniu świadczeń z
ubezpieczenia wypadkowego, chorobowego
chorobowego macierzyńskiego
Składki do KRUS raz na kwartał odprowadza się do
31.01, 30.04, 31.07, 31.10.
Na II kwartał 2006 r: - składka na ubezpieczenie
wypadkowe, chorobowe i macierzyńskie w wysokości 72
zł/za osobę.
- składki na ubezpieczenie emerytalno  rentowe 30%
najniżej emerytury 179 zł
Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób
Niepełnosprawnych
- wypłaty zakładów pracy zatrudniających co najmniej 50
pracowników z wyłączeniem zakładów, w których
wskaz
nik zatrudnienia osób niepełnosprawnych wynosi
nie mniej niż 6%.
- dysponentem jest Minister pracy i Polityki Społecznej
- środki Funduszu są przeznaczone na finansowania
rehabilitacji zawodowej, społecznej i leczniczej osób
niepełnosprawnych, a w szczególności na:
PERON- cele:
- tworzenie nowych i przystosowanie istniejących miejsc
pracy do potrzeb niepełnosprawnych
- szkolenie i przekwalifikowanie osób
niepełnosprawnych
- budowę i modernizację obiektów
- likwidacja barier architektonicznych
- warsztaty terapii zastępczej
- programy organizacji pozarządowych zajmujących się
niepełnosprawnymi
- turnusy rehabilitacyjne
Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
- obowiążkowa składka
- podlega Ministrowi Pracy i Polityki Społecznej
- wysokość składki 0,5% podstawy wynagrodzenia i
zaplecza przed niewypłacalnością pracodawcy
- pieniadze z tej składki są uruchamiane na wyplatę
zaległych wynagrodzeń dla pracowników, którzy byli
zatrudnieni u niewypłacalności pracodawcy , składka jest
wypłacana w momencie ogłoszenia upadłości danego
zakładu pracy lub odebranie prawa koncesji prowadzenia
obecnej dzialaności.