METODYKA ODDZIAŁYWAŃ PROFILAKTYCZNEGO I RESOCJALIZACYJNEGO
WYKŁADY
Profilaktyka – ogół działań skierowanych na wspomaganie rozwoju jednostki i przeciwdziałanie jego zaburzeń.
Rozwój – proces kierunkowych zmian prowadzących do zróżnicowania psychiki, a jednocześnie zwiększania integracji wewnętrznej osobowości.
4 poziomy:
zachowanie
struktury umysłowe
struktury osobowości
relacje z otoczeniem
Narzędziem zmian są transformacje.
Rozwój społeczny dziecka następuje, kiedy są określone normy i wartości.
Patologie społeczne – zachowania, które odbiegają od norm społecznych, głównie etycznych.
Przyczyny:
złe warunki rozwojowe
bieda
złe warunki życiowe
patologiczne rodziny
niewłaściwe wzorce osobowe
stresy i przeżycie traumy
Patologie społeczne:
alkoholizm
przemoc
dzieciobójstwo
narkomania
podrzucenie lub uprowadzenie dziecka
kradzież
kazirodztwo
Źródła patologii:
jednostka i jej indywidualne cechy
rodzina jako grupa socjalna
środowisko wychowania
Zadania profilaktyki:
redukowanie przypadków niedostosowania społecznego, wykolejenia, patologii społecznej
uprzedzenie stanów zagrożenia moralnego, zdrowotnego, kulturalnego, społecznego
ochrona jednostki i grupy danej populacji przed niepożądanymi odchyleniami od stanów normalnych
Resocjalizacja – odmiana reintegracji społecznej polegająca na ponownej socjalizacji osób nieprzystosowanych społecznie lub zaburzonych w warunkach środowiska otwartego lub zamkniętego.
Obejmuje zwykle 3 funkcje:
opiekę
wychowanie
terapię
Resocjalizacja bywa rozumiana również jako zdrowienie dewiantów, przestępców, uzależnionych, np. narkomanów, alkoholików, itp.
(L. Pytka „Encyklopedia pedagogiczna XXI w.”)
Obszary Pedagogiki Resocjalizacyjnej.
TELEOLOGIA CELE określamy kierunek dążeń zwykle dążący do określonego celu
WYCHOWANIA
TEORIA METODY
WYCHOWANIA
METODYKA ZALECENIA
Cele resocjalizacji (Machel 2003).
Minimalne – doraźna zmiana wychowanka (zapewnienie dobra społecznego)
Maksymalne – jednostka i jej rozwój są priorytetowe. Chęć pomocy jednostce nieprzystosowanej społecznie
Etapowe: odnoszą się do kształtowania poszczególnych elementów składowych postawy, roli, reakcji czy zachowania
Końcowe: określają pożądany stan końcowy, rezultat procesu resocjalizacji.
Cele resocjalizacji (przykłady):
osiągnięcie przez jednostkę stanu poprawnego przystosowania, tj. optymalne uspołecznienie i rozwój wychowanka (Czapów)
internalizacja norm i wartości społecznych (standardów aksjologicznych)
readaptacja społeczna
modyfikacja struktur osobowościowych
zmiana zachowań w kierunku zgodności z normami
zmiana dominacji bądź integracji w układzie postaw (Czapów)
Metodyka.
Dydaktyka szczegółowa.
Dział dydaktyki zajmujący się opisaniem form i metod oddziaływań ukierunkowanych na realizację …
Wg. Czapówa metodyka wychowania jest to zespół sformułowań przybierających postać zaleceń, czy zasady, reguły, dyrektywy.
Wg. Czapówa zasada to najbardziej ogólne zalecenie postępowania; określa niezbędne działania wychowawczego , odwołuje się do wartości i ideałów wychowawczych określonych w przyjętych celach wychowania.
Wg. Czapówa reguły odwołują się do elementów działalności wychowawczej i relacji m.in., np. postulują określony środek, sposób działania, ze względów prakseologicznych.
Wg. Czapówa dyrektywa to zalecenia metodyczne uwzględniające stany, zmiany i determinanty wynikające z osobowości podmiotu.
Typologia zasad (Czapów 1978).
Zasada wychowania resocjalizującego:
zasada reedukcji
zasada wszechstronnego rozwoju osobowości
Zasada opieki resocjalizacyjnej:
zasada wszechstronnej i persepektywicznej opieki
zasada wymagań
Zasada psychoterapii resocjalizującej:
zasada akceptowania
zasada respektowania
Zasady resocjalizacji (Lipkowski).
zasada akceptacji
pomocy
indywidualizacji
kształtowania perspektyw
współpracy ze środowiskiem
systematyczności
Metoda – sposób postępowania wychowawcy z wychowankiem, w określonej sytuacji wychowawczej.
Element składowy procesu wychowawczego.
Grupy metod wychowania:
metody wpływu osobistego
metody wpływu sytuacyjnego
metody wpływu społecznego
samowychowanie
Klasyfikacja metod resocjalizacyjnych.
Wpływu osobistego:
przykład własny
doradzanie wychowawcze
przekonywanie
Wpływu sytuacyjnego:
organizowanie doświadczeń
nagradzanie i karanie dyscyplinarne
uświadamianie skutków wychowania
Wpływu poprzez grupę:
metoda samorządu
grupy zajęciowe
Metody zorganizowane:
nauczanie resocjalizacyjne
praca
praca kulturalno-oświatowa
Klasyfikacja metod resocjalizacyjnych:
psychodrama (indywidualna, grupowa, socjoterapia)
arteterapia
Podział metod resocjalizacji wg. Czapówa:
antropotechnika:
psychotechnika – interakcja dwuosobowa (wychowawca-wychowanek)
socjotechnika
kulturotechnika
Fazy adolescencji (Varenhorst):
wczesna 12-15
środkowa 15-18
późna 18-22
Cele okresu adolescencji:
doświadczenie fizycznej dojrzałości seksualnej
rozwijanie własnej indywidualności
kształtowanie zobowiązań społecznych
uzyskanie autonomii
wyrastanie z egocentryzmu
reorganizacja systemu wartości
Trudności okresu adolescencji:
wytworzenie nowych wzorców działania i przeżywania
wykształcenie dojrzałych mechanizmów kształtujących agresję
rozwinięcie procesów regulacyjnych
doświadczenie żalu za utraconym dzieciństwem
uświadomienie sobie odpowiedzialności za własne uczucia, czyny i działania
zdobycie nowej identyfikacji
Zachowania dewiacyjne (Urban).
Formy:
internalizacyjne – wycofywanie się z życia społecznego, dochodzi apatia
eksternalizacyjne (zachowania na zewnątrz)
Czynniki towarzyszące:
fizjologiczno-genetyczne
poznawczo-emocjonalne
behawioralne
sieć społeczna
społeczno-kulturowe
Przyczyny podejmowania zachowań dewiacyjnych:
stresory
braki w zakresie umiejętności
presja sytuacyjna
BRAK WYKŁADU (I PROSZĘ O UZUPEŁNIENIE TEJ LUKI)
Etap działań wspierających:
wstęp (nawiązanie relacji)
klasyfikacja (określenie problemu i powodów, potrzeby wsparcia)
struktórowanie (określenie formy współpracy)
relacja (budowanie kontaktu)
eksploracja (otwarcie na problem)
konsolidacja (określenie działań samodzielnych, planu)
zakończenie (podsumowanie, określenie efektu)
Typy nieprofesjonalnych „terapeutów”:
generaliści
specjaliści – czyli ci, którzy pomagają, bo sami mieli styczność z danym problemem
Zalety nieprofesjonalnych „terapeutów”:
utrzymywanie kontaktu z osobami wspieranymi
osobiste zaangażowanie
autentyczność, spontaniczność
wysoki poziom rozumienia problemów
Poziomy procesu wspomagania rówieśniczego:
działania zapobiegawcze (poprawa samooceny)
działania interwencyjne
Rodzaj działań zapobiegawczych:
działania skoncentrowane na jednostce
działania skoncentrowane na grupie
działania skoncentrowane na szerszym społeczeństwie
Strefy działań pomocowych młodzieży:
edukacja
poradnictwo rówieśnicze
tworzenie pozytywnego klimatu w szkole
udział w opracowywaniu przepisów
Cele działań pomocowych młodzieży:
stwarzanie okazji do angażowania się w działania społeczne i podejmowanie odpowiedzialności
uczenie radzenia sobie z negatywną presją rówieśniczą
rozwijanie umiejętności i poczucia kompetencji w zakresie funkcjonowania społecznego, interpersonalnego i intrapsychicznego
Elementy szkolenia młodzieżowych liderów:
techniki rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji
poszerzanie kompetencji poznawczych, umożliwiających przeciwstawienie się perswazyjnym wpływom interpersonalnym
umiejętności podwyższania samokontroli (samo instruowanie, samo wzmacnianie, działanie celowe, modyfikacja obrazu siebie)
umiejętności radzenia sobie ze stresem
umiejętności interpersonalne (nawiązywanie interakcji, komunikowanie się, prezentowanie opinii)
umiejętności asertywne
Role nastolatka w programie:
rówieśniczy doradca
rówieśniczy edukator
rówieśniczy animator
Rola superwizora programu:
wsparcie dla liderów młodzieżowych
analiza i kontrola działań
informowanie o placówkach specjalistycznych
łącznik między uczniami, szkołą, rodzicami, środowiskiem lokalnym
Rodzaje programów rówieśniczych:
pozytywnej presji rówieśniczej
nauczania rówieśniczego
poradnictwa rówieśniczego
poradnictwa rówieśniczego
uczestnictwa rówieśniczego
Zadania programu Rówieśniczych Doradców:
identyfikacja uczniów i nauczycieli spełniających kryteria uczestnictwa w programie
szkolenie prowadzących
identyfikacja problemów młodzieży
opracowanie planu działań i jego wdrożenie