Teoria i praktyka analizy finansowej w przedsiębiorstwie
Jest oczywiste, że ani wydajność pracy określona czasem pracy, ani średnia płaca nie stanowią czynników pierwotnych rzutujących na poziom wynagrodzeń. Stąd też istnieje potrzeba prowadzenia dalszych badań, które wchodzą już w zakres analizy techniczno-ekonomicznej. Ocena wydajności pracy obejmuje szczegółowe analizy czynników techniczno-produkcyjnych, organizacyjnych itp. Przy analizie przeciętnej płacy bierze się pod uwagę wiele czynników, takich jak zmiany stawek godzinowych, zmiany systemu wynagrodzeń, przeszeregowania, pracę w godzinach nadliczbowych i nocnych oraz w niedziele i święta.
Drugą grupą kosztów wyodrębnionych w układzie kalkulacyjnym są koszty pośrednie. Kosztów tych nie można zaliczyć bezpośrednio na podstawie dokumentów źródłowych do określonych jednostek kalkulacyjnych lub też jest to nieopłacalne bądź niecelowe ze względu na dużą pracochłonność. Koszty te rozliczane są więc na poszczególne produkty za pomocą kluczy podziałowych np. proporcjonalnie do wynagrodzeń bezpośrednich. Typowymi kosztami pośrednimi są koszty wydziałowe i koszty ogólnego zarządu. Pierwsze związane są z użytkowaniem maszyn, urządzeń i pomieszczeń wydziałowych oraz z organizacją produkcji i kierowaniem wydziałami. Drugie natomiast są wynikiem zarządzania jednostką jako całością. Zarówno koszty wydziałowe jak i koszty ogólnego zarządu nie są jednolite w swojej strukturze. Zalicza się do nich zarówno koszty proste jak i koszty złożone. Dlatego też w analizie kosztów pośrednich można wyróżnić następujące etapy:
1) analizę wstępną, polegającą na ocenie odchyleń bezwzględnych i względnych, wskaźników dynamiki oraz wskaźników struktury kosztów,
2) analizę poszczególnych pozycji kosztów wydziałowych i kosztów ogólnego zarządu,
3) analizę przyczyn stwierdzonych odchyleń, co wymaga zastosowania szczegółowej analizy techniczno-ekonomicznej.
Koszty sprzedaży są związane z czynnościami sprzedaży i mogą obejmować wartość zużycia materiałów, paliwa i opakowań wysyłanych produktów, koszty usług przewozowych, koszty reklamy, wynagrodzenia oraz świadczenia na rzecz pracowników. Badanie kosztów sprzedaży przeprowadza się zgodnie z przyjętymi zasadami w ewidencji i rozliczaniu kosztów. Ponieważ koszty te są zbiorem różnorodnych pozycji, ich analiza jest przeprowadzana w analogiczny sposób jak to ma miejsce w wypadku kosztów pośrednich.