FORMY PRAWNE
FORMY PRAWNE
PROWADZENIA
PROWADZENIA
DZIAŁALNOŚCI
DZIAŁALNOŚCI
GOSPODARCZEJ
GOSPODARCZEJ
Działalność gospodarcza
Działalność gospodarcza
• Działalnością gospodarczą jest
zarobkowa działalność wytwórcza,
budowlana, handlowa, usługowa oraz
poszukiwanie, rozpoznawanie i
wydobywanie kopalin ze złóż, a także
działalność zawodowa, wykonywana
w sposób zorganizowany i ciągły.
DZIAŁALNOŚĆ
GOSPODDARCZA
USTAWA O VAT
•
Art. 15.1. Podatnikami są osoby prawne, jednostki
organizacyjne niemające osobowości prawnej oraz
osoby fizyczne, wykonujące samodzielnie działalność
gospodarczą, o której mowa w ust. 2,
bez względu na
cel lub rezultat takiej działalności.
•
2. Działalność gospodarcza obejmuje wszelką
działalność producentów, handlowców lub
usługodawców, w tym podmiotów pozyskujących
zasoby naturalne oraz rolników, a także działalność
osób wykonujących wolne zawody,
również wówczas,
gdy czynność została wykonana jednorazowo w
okolicznościach wskazujących na zamiar
wykonywania czynności w sposób częstotliwy
.
Działalność gospodarcza obejmuje również czynności
polegające na wykorzystywaniu towarów lub wartości
niematerialnych i prawnych w sposób ciągły dla celów
zarobkowych.
DZIAŁALNOŚĆ
GOSPODDARCZA
USTAWA O PDOF
Art. 5a. Ilekroć w ustawie jest mowa o
działalności gospodarczej albo pozarolniczej
działalności gospodarczej
–oznacza to
działalność zarobkową:
a) wytwórczą, budowlaną, handlową, usługową,
b) polegającą na poszukiwaniu, rozpoznawaniu
i wydobywaniu kopalin ze złóż,
c) polegającą na wykorzystywaniu rzeczy oraz
wartości niematerialnych i prawnych
- prowadzoną
we własnym imieniu bez względu
na jej rezultat, w sposób zorganizowany i
ciągły
DZIAŁALNOŚĆ
GOSPODDARCZA
USTAWA O PDOF
Art. 5b. 1. Za pozarolniczą działalność
gospodarczą
nie uznaje się czynności, jeżeli
łącznie spełnione są następujące warunki:
1) odpowiedzialność wobec osób trzecich za
rezultat tych czynności oraz ich wykonywanie,
z wyłączeniem odpowiedzialności za
popełnienie czynów niedozwolonych, ponosi
zlecający wykonanie tych czynności,
2) są one wykonywane pod kierownictwem oraz
w miejscu i czasie wyznaczonych przez
zlecającego te czynności,
3) wykonujący te czynności nie ponosi ryzyka
gospodarczego związanego z prowadzoną
działalnością.
Przedsiębiorca
Przedsiębiorca
• Przedsiębiorcą
jest osoba fizyczna,
osoba prawna i
jednostka
organizacyjna,
prowadząca we
własnym imieniu
działalność
gospodarczą lub
zawodową.
POJĘCIE PRZEDSIĘBIORCY
ART. 43(1) Kodeksu cywilnego
Przedsiębiorcą jest:
• osoba fizyczna,
• osoba prawna,
• jednostka organizacyjna, o której mowa
w art. 33(1) § 1, tzw. ułomna osoba
prawna
prowadząca
we własnym imieniu
działalność gospodarczą lub zawodową
.
OZNACZENIE
PRZEDSIĘBIORCY (FIRMA)
Art. 43(2) § 1. Przedsiębiorca działa pod firmą.
§ 2. Firmę ujawnia się we właściwym rejestrze, chyba
że przepisy odrębne stanowią inaczej.
Art. 43(3) § 1. Firma przedsiębiorcy powinna się
odróżniać dostatecznie od firm innych
przedsiębiorców prowadzących działalność na tym
samym rynku.
§ 2. Firma nie może wprowadzać w błąd, w
szczególności co do osoby przedsiębiorcy,
przedmiotu działalności przedsiębiorcy, miejsca
działalności, źródeł zaopatrzenia.
FIRMA OSOBY FIZYCZNEJ
Art. 43(4) Kodeksu cywilnego
• Firmą osoby fizycznej jest jej imię i
nazwisko (element obligatoryjny)
• Nie wyklucza to włączenia do firmy
pseudonimu lub określeń wskazujących na
przedmiot działalności przedsiębiorcy,
miejsce jej prowadzenia oraz innych
określeń dowolnie obranych (element
fakultatywny)
FIRMA OSOBY PRAWNEJ
Art. 43(5)§§ 3,4 Kodeksu cywilnego
Firmą osoby prawnej jest jej nazwa
Elementy obligatoryjne firmy os. prawnej:
Nazwa (może być dowolnie obrana)
określenie formy prawnej, które może być podane w
skrócie (np. sp. z o.o., S.A., Sp. K. itd.)
Elementy fakultatywne (dodatkowe):
Określenie przedmiotu działalności
Wskazanie siedziby osoby prawnej
inne określenia dowolnie obrane, pod warunkiem, że nie
zawierają informacji fałszywych lub wprowadzających w
błąd innych uczestników obrotu lub konsumentów
FIRMA OSOBY PRAWNEJ
Firma osoby prawnej może zawierać
nazwisko lub pseudonim osoby fizycznej
,
pod warunkiem, że:
służy to ukazaniu związków tej osoby z
powstaniem lub działalnością przedsiębiorcy
osoby fizyczna wyraziła pisemną zgodę na
użycie jej nazwiska lub pseudonimu, a w razie
jej śmierci – zgody udzielił jej małżonek i
dzieci.
Przedsiębiorstwo
Przedsiębiorstwo
• Przedsiębiorstwo
jest
zorganizowanym
zespołem
składników
niematerialnych i
materialnych
przeznaczonym do
prowadzenia
działalności
gospodarczej.
Przedsiębiorstwo
Przedsiębiorstwo
obejmuje:
obejmuje:
• Oznaczenie indywidualizujące
przedsiębiorstwo lub jego wyodrębnione
części (nazwa przedsiębiorstwa);
• Własność nieruchomości lub ruchomości,
w tym urządzeń, materiałów, towarów i
wyrobów, oraz inne prawa rzeczowe do
nieruchomości lub ruchomości;
• Prawa wynikające z umów najmu i dzierżawy
nieruchomości lub ruchomości oraz prawa do
korzystania z nieruchomości lub ruchomości
wynikające z innych stosunków prawnych;
• Wierzytelności, prawa z papierów
wartościowych i środki pieniężne;
• Koncesje, licencje i zezwolenia;
• Patenty i inne prawa własności
przemysłowej;
• Majątkowe prawa autorskie i
majątkowe prawa pokrewne;
• Tajemnice przedsiębiorstwa;
• Księgi i dokumenty związane z
prowadzeniem działalności
gospodarczej.
•Za mikro przedsiębiorcę uważa się
przedsiębiorcę, który w poprzednim roku
obrotowym:
• 1) zatrudniał średniorocznie mniej niż 10
pracowników oraz
• 2) osiągnął przychód netto ze sprzedaży
towarów, wyrobów i usług oraz operacji
finansowych nie przekraczający równowartości
w złotych 2 milionów EURO lub suma aktywów
jego bilansu sporządzonego na koniec
poprzedniego roku obrotowego nie
przekroczyła równowartości w złotych 2
milionów EURO
Mikro przedsiębiorca
Mikro przedsiębiorca
Mały przedsiębiorca
Mały przedsiębiorca
Za małego przedsiębiorcę uważa się
przedsiębiorcę, który w poprzednim roku
obrotowym:
1) zatrudniał średniorocznie mniej niż 50
pracowników oraz
2) osiągnął przychód netto ze sprzedaży
towarów, wyrobów i usług oraz operacji
finansowych nie przekraczający równowartości
w złotych 10 milionów EURO lub suma aktywów
jego bilansu sporządzonego na koniec
poprzedniego roku obrotowego nie
przekroczyła równowartości w złotych 10
milionów EURO
Średni przedsiębiorca
Średni przedsiębiorca
Za średniego przedsiębiorcę uważa się
przedsiębiorcę, nie będącego małym przedsiębiorcą,
który w poprzednim roku obrotowym:
1) zatrudniał średniorocznie mniej niż 250
pracowników oraz
2) osiągnął przychód netto ze sprzedaży towarów,
wyrobów i usług oraz operacji finansowych nie
przekraczający równowartości w złotych 50 milionów
EURO lub suma aktywów jego bilansu
sporządzonego na koniec poprzedniego roku
obrotowego nie przekroczyła równowartości w
złotych 43 milionów EURO
Duży przedsiębiorca
Duży przedsiębiorca
Za dużego przedsiębiorcę uważa się
przedsiębiorcę, który w poprzednim roku
obrotowym:
1) zatrudniał średniorocznie więcej niż 250
pracowników oraz
2) osiągnął przychód netto ze sprzedaży
towarów, wyrobów i usług oraz operacji
finansowych przekraczający równowartość w
złotych 50 milionów EURO lub suma aktywów
jego bilansu sporządzonego na koniec
poprzedniego roku obrotowego przekroczyła
równowartości w złotych 43 milionów EURO
PROKURA
(POJĘCIE)
Art. 109(1) § 1 k.c.
Prokura jest pełnomocnictwem udzielonym
przez
przedsiębiorcę podlegającego obowiązkowi
wpisu do rejestru przedsiębiorców
Uwagi:
• Prokury mogą udzielić przedsiębiorcy
podlegający wpisowi do rej. przedsiębiorców
(KRS), tj. osoby prawne (np. sp. z o.o.) oraz tzw.
ułomne osoby prawne (np. spółka jawna)
prowadzące działalność gospodarczą
• Osoba fizyczna będąca przedsiębiorcą nie może
obecnie udzielić prokury, albowiem podlega
wpisowi do ewidencji działalności gospodarczej
prowadzonej przez gminy jako zadania zlecone z
zakresu administracji rządowej.
PROKURA
(ZAKRES UMOCOWANIA PROKURENTA)
Prokurent jest
ustawowo umocowany
do wykonywania
czynności sądowych i pozasądowych, jakie są związane
z prowadzeniem przedsiębiorstwa – Art. 109(1) §1 k.c.
Nie można
ograniczyć prokury ze skutkiem wobec
osób trzecich
, chyba że przepis szczególny stanowi
inaczej – Art. 109(1) §2 k.c.
Do
zbycia przedsiębiorstwa
, do dokonania czynności
prawnej, na podstawie której następuje
oddanie go do
czasowego korzystania
, oraz do
zbywania i obciążania
nieruchomości
jest wymagane pełnomocnictwo do
poszczególnej czynności – Art. 109(3) k.c.
PROKURA – KAZUS I
Andrzejowi S. została udzielona przez ABC Sp. z
o.o. prokura samoistna. Jednocześnie ABC Sp. z
o.o. zawarła z Andrzejem S. umowę o pracę
powierzając mu stanowisko kierownika sprzedaży.
W umowie o pracę określono, iż wszelkie
czynności dokonywane przez Andrzeja S. w
imieniu spółki, które powodują zaciągnięcie
zobowiązania przekraczającego kwotę 30.000 zł
wymagają uprzedniej zgody zarządu wyrażonej na
piśmie (uchwała zarządu). Andrzej S. działając
jako prokurent zawiera umowę, na podstawie
której nabywa dla spółki towar za cenę 46.000 zł.
Jednakże zawarcie umowy nie jest poprzedzone
konsultacją z zarządem spółki.
Czy zawarta
umowa wiąże spółkę?
PROKURA – KAZUS II
Ryszard T. działając jako prokurent
samoistny K&L S.A. nie konsultując się
zarządem zawiera umowę mocą której
nabywa dla spółki nieruchomość. Jak się
okazało
cena
nieruchomości
została
zawyżona. Zarząd spółki odmawia zapłaty
powołując się na treść art. 109(3) KC.
Zdaniem zarządu skoro prokurent nie może
zbyć ani obciążyć nieruchomości to tym
bardziej nie jest uprawiony do jej nabycia.
Czy stanowisko zarządu jest zasadne?
RODZAJE PROKURY
Łączna / Samoistna – Art. 109(4) k.c.
• Prokura może być udzielona kilku osobom łącznie
(prokura łączna) lub oddzielnie.
• Kierowane do przedsiębiorcy oświadczenia lub
doręczenia pism mogą być dokonywane wobec
jednej z osób, którym udzielono prokury łącznie.
Oddziałowa – Art. 109(5) k.c.
• Prokurę można ograniczyć do zakresu spraw
wpisanych do rejestru oddziału przedsiębiorstwa
(prokura oddziałowa).
PROKURA
(USTANOWIENIE PROKURENTA)
Prokura powinna być udzielona na piśmie pod
rygorem nieważności – Art. 109(2) §1 k.c.
Prokurentem m być tylko osoba fizyczna mająca
pełną zdolność do czynności prawnych – Art.
109(2) §2 k.c.
Udzielenie prokury przedsiębiorca powinien
zgłosić do rejestru przedsiębiorców, ze
wskazaniem jej rodzaju i sposobu wykonywania w
przypadku prokury łącznej – Art. 109(8) k.c.
Wraz ze zgłoszeniem do rej. przedsiębiorców
należy złożyć wzór podpisu prokurenta
poświadczony notarialnie
PROKURA
(WYGAŚNIĘCIE PROKURY)
Prokura wygasa (prokurent traci
umocowanie) wskutek następujących
zdarzeń lub czynności:
• Odwołania prokury
• Wykreślenia przedsiębiorcy z rejestru
• Ogłoszenia upadłości przedsiębiorcy
• Otwarcia likwidacji przedsiębiorcy
• Przekształcenia przedsiębiorcy
• Śmierci prokurenta
Formy prawne
Formy prawne
prowadzenia
prowadzenia
działalności
działalności
gospodarczej
gospodarczej
Prowadzenie działalności
Prowadzenie działalności
przez osobę fizyczną
przez osobę fizyczną
• Najprostszą i zarazem najpopularniejszą
obecnie formą prowadzenia działalności
gospodarczej jest prowadzenie działalności
jako osoba fizyczna.
• Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej
w art. 4 ust. 1 wskazuje, iż przedsiębiorcą w
rozumieniu ustawy jest osoba fizyczna,
osoba prawna i jednostka organizacyjna nie
będąca osobą prawną, której odrębna ustawa
przyznaje zdolność prawną - wykonująca we
własnym imieniu działalność gospodarczą.
PODZIAŁ
PODZIAŁ
SPÓŁEK
SPÓŁEK
SPÓŁEKI
CYWILNE
SPÓŁEKI
PRAWA
HANDLOWEG
O
SPÓŁKA
CYWILNA
SPÓŁKI
OSOBOWE
spółka jawna
spółka partnerska
spółka
komandytowa
spółka
komandytowo
- akcyjna
spółka z
ograniczoną
odpowiedzialności
ą
spółka akcyjna
SPÓŁKI
KAPITAŁOWE
KODEKS CYWILNY
(SPÓŁKA CYWILNA)
Art. 860. § 1. Przez umowę spółki wspólnicy
zobowiązują
się dążyć do osiągnięcia wspólnego celu gospodarczego
przez działanie w sposób oznaczony,
w szczególności
przez
wniesienie
wkładów.
§ 2. Umowa spółki powinna być
stwierdzona pismem
.
Art. 861. § 1. Wkład
wspólnika
może
polegać
na
wniesieniu do spółki
własności lub innych praw albo na
świadczeniu
usług
.
§ 2. Domniemywa się, że wkłady wspólników mają
jednakową
wartość.
Art. 862. Jeżeli wspólnik zobowiązał się wnieść do spółki
własność rzeczy, do wykonania tego zobowiązania, jak
również do odpowiedzialności z tytułu rękojmi oraz do
niebezpieczeństwa utraty lub uszkodzenia rzeczy stosuje
się odpowiednio przepisy o sprzedaży. Jeżeli rzeczy mają
być
wniesione
tylko
do
używania,
stosuje
się
odpowiednio w powyższym zakresie przepisy o najmie.
SPÓŁKA CYWILNA
(POJĘCIE, STATUS PRAWNY)
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS I
W zawartej umowie spółki cywilnej jeden ze
wspólników zobowiązał się do wniesienia
tytułem
wkładu
do
majątku
spółki
własności nieruchomości budynkowej w
postaci lokalu użytkowego. Czy na mocy
postanowień spółki przeniesiono własność
wspomnianej
nieruchomości?
Oceń
następujące sytuacje:
umowę spółki zawarta w formie pisemnej
zwykłej
umowę spółki zawarto w formie aktu
notarialnego
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
II
W
umowie
spółki
cywilnej
określono, że wkład wspólników
stanowić
będzie
świadczenie
usług
i
prowadzenie
spraw
spółki. Żaden ze wspólników nie
zobowiązał się do wniesienia
wkładu
pieniężnego.
Czy
zawarto skutecznie umowę
spółki cywilnej?
SPÓŁKA CYWILNA
MAJĄTEK SPÓŁKI
Wkłady wnoszone przez wspólników
na własność oraz mienie, które jest
nabywane w trakcie prowadzenia
działalności gospodarczej stanowi
współwłasność
wszystkich
wspólników.
Majątek wspólny wspólników objęty
jest tzw.
współwłasnością łączną.
SPÓŁKA CYWILNA
MAJĄTEK SPÓŁKI
WSPÓŁWŁASNOŚĆ ŁĄCZNA:
(konsekwencje prawne dla wspólników)
Art. 863. § 1. Wspólnik
nie może rozporządzać
udziałem
we wspólnym majątku
wspólników ani
udziałem w poszczególnych składnikach tego
majątku.
§ 2. W czasie trwania spółki wspólnik
nie może
domagać się podziału wspólnego majątku
wspólników.
§ 3. W
czasie
trwania
spółki
wierzyciel
wspólnika nie może żądać zaspokojenia z jego
udziału we wspólnym majątku
wspólników ani z
udziału w poszczególnych składnikach tego
majątku.
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
III
Andrzej Sz. i Roman T. zawarli umowę spółki
cywilnej. Tytułem wkładu na majątek wspólny
wnieśli, każdy po 15.000,00 zł. Po roku
działalności na podstawie umowy sprzedaży
Roman T. sprzedał swój „udział” w spółce
Wojciechowi P. o czym poinformował drugiego
wspólnika.
Odpowiedz na poniższe pytania:
1. Czy zawarta umowa sprzedaży „udziału” jest
ważna?
2. Czy w spółce cywilnej dopuszczalna jest
zmiana wspólników lub przystąpienie do niej
nowych? Jeśli tak to jakie warunki muszą być
spełnione?
SPÓŁKA CYWILNA (II)
MAJĄTEK SPÓŁKI
WSPÓŁWŁASNOŚĆ ŁĄCZNA
(zasady rozliczenia wspólników):
Art. 875. § 1. Od
chwili
rozwiązania
spółki
stosuje się odpowiednio do wspólnego majątku
wspólników
przepisy
o
współwłasności
w
częściach ułamkowych z zachowaniem przepisów
poniższych.
§ 2. Z majątku pozostałego po zapłaceniu długów
spółki zwraca się wspólnikom ich wkłady,
stosując
odpowiednio
przepisy
o
zwrocie
wkładów w razie wystąpienia wspólnika ze spółki.
§ 3. Pozostałą nadwyżkę wspólnego majątku
dzieli się między wspólników w takim stosunku,
w jakim uczestniczyli w zyskach spółki.
SPÓŁKA CYWILNA (II)
MAJĄTEK SPÓŁKI
WSPÓŁWŁASNOŚĆ ŁĄCZNA
(uprawnienia
wierzyciela
osobistego
wspólnika):
Art. 870. Jeżeli w ciągu
ostatnich sześciu miesięcy
została przeprowadzona
bezskuteczna egzekucja z
ruchomości wspólnika
, jego
wierzyciel osobisty,
który uzyskał zajęcie praw przysługujących
wspólnikowi na wypadek wystąpienia ze spółki lub
jej rozwiązania, może wypowiedzieć jego udział w
spółce
na trzy miesiące naprzód, chociażby spółka
była zawarta na czas oznaczony. Jeżeli umowa
spółki przewiduje krótszy termin wypowiedzenia,
wierzyciel może z tego terminu skorzystać.
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
IV
Grzegorz W. jeden ze wspólników spółki
cywilnej zawarł, w celach prywatnych, umowę
pożyczki z Agencją Finansową „KOGUCIK”.
Celem zabezpieczenia pożyczki Grzegorz W.
zawarł umowę przewłaszczenia samochodu,
który wniósł do spółki tytułem wkładu.
Agencja
Finansowa
po
bezskutecznym
wezwaniu do zapłaty kwoty udzielonej
pożyczki skierowała egzekucję do „majątku
spółki”.
Odpowiedz na poniższe pytania:
1. Czy Agencja Finansowa może prowadzić
egzekucję bezpośrednio z „majątku spółki”?
2. Jeśli tak to pod jakimi warunkami?
SPÓŁKA CYWILNA - REPREZENTACJA
Art. 865. § 1. Każdy
wspólnik
jest
uprawniony
i
zobowiązany
do prowadzenia spraw spółki.
§ 2. Każdy wspólnik może bez uprzedniej uchwały
wspólników prowadzić sprawy, które
nie przekraczają
zakresu zwykłych czynności spółki.
Jeżeli jednak przed
zakończeniem
takiej
sprawy
chociażby
jeden
z
pozostałych wspólników sprzeciwi się jej prowadzeniu,
potrzebna jest uchwała wspólników.
§ 3. Każdy wspólnik może bez uprzedniej uchwały
wspólników
wykonać czynność nagłą
, której zaniechanie
mogłoby narazić spółkę na niepowetowane straty.
Art. 866. W braku odmiennej umowy lub uchwały
wspólników każdy wspólnik jest umocowany do
reprezentowania spółki w takich granicach, w jakich
jest uprawniony do prowadzenia jej spraw.
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
V
Jeden ze wspólników zawarł w imieniu spółki
umowę dostawy towarów o wartości 7.000,00 zł.
Czy wspólnik miał upoważnienie do zawarcia
w/w umowy, oceń następujące sytuacje:
zgodnie z postanowieniami umowy spółki za
zwykłe czynności spółki uważa się czynność
prawną, która pociąga za sobą zobowiązanie
spółki nie przekraczające kwoty 5.000,00 zł;
jeden ze wspólników zgłosił sprzeciw na
zawarcie wspomnianej umowy, a wspólnicy
nie podjęli uchwały w tym przedmiocie;
umowa spółki nie precyzuje terminu
„zwykłych spraw spółki”, a wspólnik zawierał
już poprzednio podobne umowy o zbliżonej
wartości.
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
VI
Umowę
spółki
zawarło
trzech
wspólników. Wspólnicy nie określili w
umowie, którzy ze wspólników będą
prowadzić
sprawy
spółki,
oceń
następujące sytuacje:
większość spraw spółki była prowadzona
przez jednego wspólnika, czy może on
wystąpić o wynagrodzenie za wykonane
czynności?
czy dopuszczalne będzie zawarcie
umowy o pracę z jednym ze wspólników,
któremu zostanie powierzone
prowadzenie spraw spółki?
SPÓŁKA CYWILNA
(udział w zysku)
Art. 867. § 1. Każdy wspólnik jest uprawniony do
równego udziału w zyskach i w tym samym stosunku
uczestniczy w stratach, bez względu na rodzaj i
wartość wkładu. W umowie spółki można inaczej
ustalić stosunek udziału wspólników w zyskach i
stratach. Można nawet zwolnić niektórych wspólników
od udziału w stratach.
Natomiast nie można wyłączyć
wspólnika od udziału w zyskach
.
§ 2. Ustalony w umowie stosunek udziału wspólnika w
zyskach odnosi się w razie wątpliwości także do
udziału w stratach.
Art. 868. § 1. Wspólnik może żądać podziału i wypłaty
zysków dopiero po rozwiązaniu spółki.
§ 2. Jednakże gdy spółka została zawarta na czas
dłuższy, wspólnicy mogą żądać podziału i wypłaty
zysków z końcem każdego roku obrachunkowego.
SPÓŁKA CYWILNA
(wystąpienie wspólnika)
Art. 869. § 1. Jeżeli
spółka
została
zawarta na czas nie oznaczony, każdy
wspólnik
może
z
niej
wystąpić
wypowiadając swój udział na trzy
miesiące naprzód na koniec roku
obrachunkowego.
§2. Z ważnych powodów wspólnik
może wypowiedzieć swój udział bez
zachowania terminów wypowiedzenia,
chociażby spółka była zawarta na czas
oznaczony. Zastrzeżenie przeciwne
jest nieważne.
SPÓŁKA CYWILNA
(wystąpienie wspólnika – zasady rozliczeń)
Art. 871. § 1. Wspólnikowi występującemu ze spółki
zwraca się w naturze rzeczy, które wniósł do spółki
do używania, oraz wypłaca się w pieniądzu wartość
jego wkładu oznaczoną w umowie spółki, a w braku
takiego oznaczenia - wartość, którą wkład ten miał w
chwili wniesienia. Nie ulega zwrotowi wartość wkładu
polegającego na świadczeniu usług albo na używaniu
przez spółkę rzeczy należących do wspólnika.
§2. Ponadto wypłaca się występującemu wspólnikowi
w pieniądzu taką część wartości wspólnego majątku
pozostałego
po
odliczeniu
wartości
wkładów
wszystkich wspólników, jaka odpowiada stosunkowi,
w którym występujący wspólnik uczestniczył w
zyskach spółki.
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
VII
Zawarto umowę spółki cywilnej. Po upływie czasu
jeden ze wspólników składa pisemne oświadczenie,
iż wypowiada swój udział, a tym samym występuje
ze spółki.
Oceń następujące sytuacje:
pozostali wspólnicy oświadczają, iż takie
wystąpienie jest nieskuteczne, gdyż zostało to
wykluczone postanowieniami umowy.
pozostali wspólnicy żądają od wspólnika podania
powodów jego wystąpienia, uzależniają od tego
zwrot wniesionego wkładu;
umowa spółki została zawarta pomiędzy dwoma
wspólnikami.
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
VIII
Spółkę zawarto na czas określony, tj.
2 lat. Po upływie tego okresu
wspólnicy dalej prowadzą działalność.
Natomiast jeden ze wspólników żąda
podziału majątku wspólnego, gdyż
jak twierdzi umowa spółki wskutek
upływu czasu uległa rozwiązaniu.
Czy
żądanie wspólnika jest zasadne?
SPÓŁKA CYWILNA
(spadkobiercy wspólnika)
Art. 872 Kodeksu cywilnego
Można zastrzec, że spadkobiercy wspólnika
wejdą do spółki na jego miejsce.
W
wypadku
takim
powinni
oni
(spadkobiercy) wskazać spółce jedną osobę,
która będzie wykonywała ich prawa.
Dopóki to nie nastąpi, pozostali wspólnicy
mogą sami podejmować wszelkie czynności
w zakresie prowadzenia spraw spółki.
SPÓŁKA CYWILNA
(odpowiedzialność wspólników)
Art. 864 Kodeksu cywilnego
„Za zobowiązania spółki wspólnicy odpowiedzialni
są solidarnie”
Art. 366 K.c. (Odpowiedzialność solidarna)
Kilku dłużników może być zobowiązanych w ten
sposób, że wierzyciel może żądać całości lub
części świadczenia od wszystkich dłużników
łącznie, od kilku z nich lub od każdego z osobna
•
Spełnienie długu przez jednego z dłużników
zwalnia pozostałych.
•
Aż do pełnego zaspokojenia długu wszyscy
dłużnicy solidarni pozostają zobowiązani
SPÓŁKA CYWILNA
(odpowiedzialność wspólników – roszczenia regresowe)
Art. 376 K.c.
• Jeżeli jeden z dłużników solidarnych spełni
świadczenie
treść istniejącego między nimi
stosunku prawnego
rozstrzyga o tym, czy i w
jakich częściach może on żądać zwrotu od
współdłużników
• Jeżeli treść tego stosunku nie wynika nic
innego, dłużnik, który świadczenie spełnił,
może żądać zwrotu w częściach różnych
• Część
przypadająca
na
dłużnika
niewypłacalnego
rozkłada
się
na
współdłużników
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
IX
W
zawartej
umowie
spółki
cywilnej
wspólnicy określili, iż każdy ze wspólników
ponosi
odpowiedzialność
względem
wierzycieli za zobowiązania powstałe w
związku z działalności spółki do kwoty
10.000,00 zł. Wierzycieli spółki pozwał
jednego ze wspólników o kwotę 30.000,00 zł
tytułem
spłaty
długu,
który
został
zaciągnięty przez wspólników.
Czy wspólnik
może powołać się na wspomniany zapis
umowny
ograniczający
jego
odpowiedzialność?
SPÓŁKA CYWILNA – KAZUS
X
Wierzyciel spółki cywilnej wniósł pozew o zapłatę
przeciwko jednemu ze wspólników spółki cywilnej, oceń
następujące sytuacje:
1.
wspólnik odmawia zapłaty wskazując, iż stosownie do
postanowień spółki nie uczestniczy w stratach, a zatem
żądanie zapłaty należy skierować przeciwko
pozostałym wspólnikom;
2.
wspólnik odmawia zapłaty wskazując, iż w skład
„majątku spółki” (wspólnego majątku wspólników)
wchodzi nieruchomość, a skoro spółka posiada majątek
to w pierwszej kolejności żądanie zapłaty powinno być
skierowane do spółki;
3.
wspólnik odmawia zapłaty wskazując, iż 7 miesięcy
temu wypowiedział umowę spółki, a skoro nie jest już
wspólnikiem to nie ponosi odpowiedzialności za
zobowiązania spółki.
Kodeks spółek handlowych -
wprowadzenie
Ustawa z dnia 15 września 2000 r. Kodeks spółek
handlowych (w skrócie KSH) reguluje tworzenie,
organizację, funkcjonowanie, rozwiązywanie,
łączenie, podział i przekształcanie spółek
handlowych. Podpisując umowę spółki handlowej,
wspólnicy lub akcjonariusze zobowiązują się
dążyć do osiągnięcia wspólnego celu przez
wniesienie wkładów finansowych oraz jeśli
umowa lub status spółki tak stanowi, przez
współdziałanie w inny określony sposób.
Pojęcie spółki handlowej
• Kodeks spółek handlowych nie zawiera definicji
spółki handlowej. Art.. 1 KSH wymienia tylko jakie
rodzaje spółek należą do spółek handlowych.
• Spółkami handlowymi są: spółka jawna, spółka
partnerska, spółka komandytowa, spółka
komandytowo-akcyjna, spółka z ograniczoną
odpowiedzialnością i spółka akcyjna.
• Spółki handlowe posiadają szereg wspólnych
cech:
- powstanie spółki na podstawie umowy lub statutu
- zobowiązanie wspólników do dążenia do osiągnięcia
wspólnego celu
- wspólny cel osiągany jest poprzez wniesienie wkładów
lub
działanie w sposób oznaczony
Spółki prawa
Spółki prawa
handlowego
handlowego
Spółkami handlowymi zgodnie z
powyższą ustawą są:
• spółka jawna,
• spółka partnerska,
• spółka komandytowa,
• spółka komandytowo-akcyjna,
• spółka z o.o.,
• spółka akcyjna.
SPÓŁKI
OSOBOWE
SPÓŁKI
KAPITAŁOWE
Spółki osobowe i kapitałowe
• W spółkach osobowych decydującą
rolę w ich powstaniu i funkcjonowaniu
odgrywają cechy osobiste oraz
zdolności wspólników. Charakteryzują
się one stałym składem osobowym.
• W spółkach kapitałowych decydującą
rolę odgrywa kapitał, zaś rola
właścicieli jest pasywna, bowiem
dominującą rolę odgrywa zarząd.
Różnice pomiędzy spółkami osobowymi
Różnice pomiędzy spółkami osobowymi
i kapitałowymi
i kapitałowymi
• Skład osobowy spółek –
spółki osobowe mogą być tylko
spółkami wieloosobowymi zaś kapitałowe także jednoosobowymi
• Cel utworzenia spółki –
spółki osobowe mogą być utworzone
wyłącznie w celach gospodarczych, zaś spółki kapitałowe w
każdym celu prawnie dopuszczalnym
• Odpowiedzialność wspólników za zobowiązania spółki –
w spółkach osobowych zasadą jest że wspólnik odpowiada za
zobowiązania spółki majątkiem osobistym, w spółkach
kapitałowych taka odpowiedzialność jest wyłączona
• Organizacja wewnętrzna spółki –
spółki osobowe nie
posiadają z reguły organów wewnętrznych, które są obligatoryjne
w spółkach kapitałowych
• Prowadzenie spraw spółki i jej reprezentacja
– w spółkach
osobowych przyjmuje się zasadę, że każdy wspólnik ma prawo i
obowiązek prowadzić sprawy spółki i reprezentować ją na
zewnątrz. W spółkach kapitałowych takie prawo przysługuje tylko
członkom zarządu
SPÓŁKI
SPÓŁKI
OSOBOWE
OSOBOWE
SPÓŁKA
JAWNA
SPÓŁKA
PARTNERSKA
SPÓŁKA
KOMANDYTOW
A
SPÓŁKA
KOMANDYTOW
O - AKCYJNA
CECHY
CECHY
CHARAKTERYSTYCZNE
CHARAKTERYSTYCZNE
SPÓŁEK OSOBOWYCH
SPÓŁEK OSOBOWYCH
• Zgodnie z art. 8 KSH spółka osobowa może
we własnym imieniu nabywać prawa, w
tym własność nieruchomości i inne prawa
rzeczowe, zaciągać zobowiązania,
pozywać i być pozywana.
• Spółka osobowa prowadzi
przedsiębiorstwo pod własną firmą.
• Zawsze któryś ze wspólników ponosi
subsydiarną odpowiedzialność za
zobowiązania spółki.
• Spółki osobowe są podmiotami prawa,
a więc mają zdolność prawną.
• Podstawowymi atrybutami
podmiotowości prawnej są: zdolność
do czynności prawnych i zdolność
sądowa.
• Spółka posiada odrębny od wspólników
majątek. Majątek ten nie jest
przedmiotem współwłasności łącznej.
• Spółki osobowe nie są osobami
prawnymi.
Zmiana umowy spółki
Zmiana umowy spółki
• Art. 9. Zmiana postanowień umowy spółki wymaga
zgody wszystkich wspólników, chyba że umowa stanowi
inaczej.
• Artykuł 9 KSH wprowadza regulację szczególną w
stosunku do ogólnej zasady prawa zobowiązań, że
zmiana umowy wymaga zgodnego oświadczenia woli
wszystkich stron umowy. Jeżeli bowiem wspólnicy spółki
osobowej tak się umówili w umowie spółki (czyli
jednomyślnie), to zmiana umowy spółki nie będzie
wymagać zgody wszystkich wspólników.
• 2. Swoboda stron umowy spółki osobowej co do
ukształtowania zapisów umownych, dotyczących zmiany
umowy spółki doznaje pewnych ograniczeń. Strony
umowy handlowej spółki osobowej nie mogą wprowadzić
do niej zapisów, które w zakresie postanowień
dotyczących zmian takiej umowy sprzeciwiałyby się
naturze stosunku prawnego spółki albo zasadom
współżycia społecznego.
Zmiana umowy spółki
Zmiana umowy spółki
Niedopuszczalny jest:
1. zapis, że do zmiany umowy wystarczająca jest
zgoda mniejszości wspólników lub jednego
wspólnika (zmiana umowy w drodze czynności
prawnej jednostronnej),
2. zapis, że dopuszczalna jest zmiana umowy
polegająca na wykluczeniu wspólnika ze spółki
bez zgody tego wspólnika,
3. zapis, że możliwe jest umowne rozwiązanie
spółki bez jednomyślności wspólników.
• Art. 9 umożliwia przyznanie wspólnikowi
prawa weta wobec propozycji zmian umowy
spółki.
Zbycie praw i
Zbycie praw i
obowiązków
obowiązków
• Art. 10 KSH przewiduje możliwość przeniesienia ogółu
praw i obowiązków wspólnika na inną osobę, a tym
samym zmianę osoby wspólnika spółki osobowej. Tego
rodzaju zmiana jest jednak możliwa po spełnieniu
następujących przesłanek:
1) ogół praw i obowiązków wspólnika spółki osobowej
może być przeniesiony na inną osobę tylko wówczas,
gdy umowa spółki tak stanowi;
2) ogół praw i obowiązków wspólnika spółki osobowej
może być przeniesiony na inną osobę tylko po uzyskaniu
pisemnej zgody wszystkich pozostałych wspólników,
umowa spółki może stanowić jednakże inaczej;
3) za zobowiązania występującego wspólnika, związane
z uczestnictwem w spółce osobowej, i zobowiązania tej
spółki osobowej odpowiadają solidarnie występujący
wspólnik oraz wspólnik przystępujący do spółki.
Zbycie praw i
Zbycie praw i
obowiązków
obowiązków
• Skutkiem przeniesienia praw i obowiązków jest
wstąpienie nowej osoby w miejsce wspólnika
zbywającego, co oznacza nabycie statusu
wspólnika w spółce.
• Art. 10 KSH stanowi samodzielną podstawę
przeniesienia praw i obowiązków wspólnika
spółki osobowej na inną osobę, natomiast nie
wiąże się on ani z rozwiązaniem spółki, ani z
ustąpieniem wspólnika ze spółki,
uregulowanymi w odrębnych przepisach KSH.
SPÓŁKA JAWNA
SPÓŁKA JAWNA
• DEFINICJA - spółka jawna to
osobowa spółka prowadząca
przedsiębiorstwo pod własną firmą i
nie będąca inną spółką handlową.
• Spółka jawna nie posiada osobowości
prawnej.
• Posiada swój majątek, który stanowią
wkłady wniesione do spółki oraz mienie
nabyte przez spółkę w czasie jej
istnienia.
Powstanie spółki jawnej
Powstanie spółki jawnej
Spółka jawna może powstać na kilka
sposobów:
1. W drodze umowy pomiędzy
wspólnikami.
2. W drodze przekształcenia spółki
cywilnej w jawną.
3. W drodze przekształcenia każdej spółki
handlowej w jawną na podstawie.
Umowa spółki jawnej
Umowa spółki jawnej
•
zawarta w formie pisemnej pod rygorem nieważności,
•
Umowa spółki powinna zawierać:
1.
firmę i siedzibę spółki,
2.
określenie wkładów wnoszonych przez każdego ze
wspólników i ich wartość,
3.
przedmiot działalności spółki,
4.
czas trwania spółki, jeżeli jest oznaczony.
•
Dla powstania spółki jawnej wymagane jest wpisanie
spółki do Krajowego Rejestru Sądowego (KRS). Spółka
osobowa powstaje bowiem z chwilą wpisu do rejestru
jakim jest KRS.
Zgłoszenie spółki jawnej do
Zgłoszenie spółki jawnej do
KRS powinno zawierać:
KRS powinno zawierać:
• firmę, siedzibę i adres spółki,
• przedmiot działalności spółki,
• nazwiska i imiona albo firmy (nazwy)
wspólników oraz adresy wspólników, albo
ich adresy do doręczeń,
• nazwiska i imiona osób upoważnionych do
reprezentowania spółki,
• sposób reprezentacji,
• złożone wobec sądu lub notarialnie
poświadczone wzory podpisów osób
uprawnionych do reprezentowania spółki.
Prowadzenie spraw spółki
Prowadzenie spraw spółki
jawnej
jawnej
• Każdy ze wspólników ma prawo i obowiązek prowadzenia
spraw spółki jawnej bez dodatkowego wynagrodzenia.
• Prowadzenie spraw spółki nie może zostać powierzone
osobom trzecim z wyłączeniem wspólników.
• Każdy wspólnik może prowadzić sprawy spółki nie
przekraczające zakresu zwykłych czynności spółki. Jeżeli
jednak przed dokonaniem tej czynności sprzeciwi się jej
przeprowadzeniu choćby jeden z pozostałych wspólników,
wymagana jest uprzednia uchwała wspólników.
• Wspólnik może zostać zwolniony od obowiązku prowadzenia
spraw spółki, jak również może zostać pozbawiony prawa
prowadzenia spraw spółki. Następuje to tylko z ważnych
powodów na mocy prawomocnego orzeczenia sądu.
Prawa i obowiązki
Prawa i obowiązki
wspólników
wspólników
W spółce jawnej odpowiedzialność za
zobowiązania spółki ponoszą wszyscy
wspólnicy solidarnie z pozostałymi
wspólnikami oraz ze spółką, bez ograniczeń,
całym swoim majątkiem zarówno obecnym,
jak i przyszłym.
Obowiązuje jednak zasada subsydiarnej
odpowiedzialności wspólników. Oznacza
ona, że wierzyciel może prowadzić egzekucję z
majątku wspólnika dopiero gdy egzekucja z
majątku spółki okaże się bezskuteczna.
Rozwiązanie spółki
Rozwiązanie spółki
jawnej
jawnej
Rozwiązanie spółki następuje w
następujących przypadkach:
– zaistnienie okoliczności wskazanych w umowie
spółki,
– jednomyślnej uchwały wspólników o
zakończeniu działalności,
– ogłoszenia upadłości spółki,
– śmierć wspólnika lub ogłoszenie jego upadłości
– wypowiedzenia umowy spółki przez wspólnika
lub wierzyciela wspólnika,
– prawomocnego orzeczenia sądu.
Zalety i wady spółki
Zalety i wady spółki
jawnej
jawnej
ZALETY
WADY
Nieskomplikowana
procedura założenia spółki
Dowolny poziom wkładu
Umowa w dowolnej formie
pisemnej
Brak obowiązku
prowadzenia pełnej
księgowości
Odpowiedzialność
wspólników za
zobowiązania spółki jest
nieograniczona
Rozwiązanie spółki w chwili
odejścia jednego ze
wspólników
Niska wiarygodność spółki
SPÓŁKA PARTNERSKA
SPÓŁKA PARTNERSKA
Spółkę partnerską tworzą
wspólnicy (partnerzy) w celu
wykonywania wolnego zawodu w
spółce prowadzącej przedsiębiorstwo
pod własną firmą.
Niedopuszczalne jest tworzenie spółek
partnerskich w innym celu niż
wykonywanie wolnego zawodu, a
także w celu wykonywania jakiejś
działalności gospodarczej.
Wspólnicy
Wspólnicy
• Wspólnikami w spółce partnerskiej –
zwanymi partnerami – mogą być tylko
osoby fizyczne.
• Dodatkowym elementem
charakteryzującym osoby wspólników, jest
wykonywanie przez nich określonych
wolnych zawodów wymienionych w art. 88
k.s.h. (np. lekarz, adwokat, radca prawny,
…).
Cechy charakterystyczne spółki
Cechy charakterystyczne spółki
partnerskiej :
partnerskiej :
– umowa wymaga formy pisemnej,
– powstaje z chwilą wpisu do KRS,
– celem spółki jest wykonywanie wolnego zawodu,
– odpowiedzialność wspólników jest ograniczona
tzn. partner nie odpowiada za zobowiązania
spółki wynikające z działalności innych partnerów,
– działa pod własną firmą,
– pierwotnie musi się składać z co najmniej dwóch
wspólników.
ZALETY
WADY
Dowolny poziom wkładu
Partner nie odpowiada za
błędy drugiego partnera
(powstałe przy wykonywaniu
wolnego zawodu)
Brak obowiązku prowadzenia
pełnej księgowości
Odpowiedzialność partnerów
jest nieograniczona
Rozwiązanie spółki w chwili
zmiany partnerów (chyba, że
umowa spółki mówi inaczej)
Zalety i wady spółki
Zalety i wady spółki
partnerskiej
partnerskiej
SPÓŁKA KOMANDYTOWA
SPÓŁKA KOMANDYTOWA
Spółka komandytowa to spółka
osobowa mającą na celu prowadzenie
przedsiębiorstwa pod własną firmą.
Za zobowiązania spółki wobec
wierzycieli odpowiada co najmniej
jeden wspólnik (komplementariusz), a
odpowiedzialność co najmniej
jednego wspólnika jest ograniczona
(komandytariusz).
Komplementariusz
Komplementariusz
Odpowiada za zobowiązania spółki
całym swoim majątkiem
(odpowiedzialność bez ograniczeń).
Komplementariusz reprezentuje
spółkę, jeżeli na mocy umowy spółki
albo prawomocnego orzeczenia sądu
nie został tego prawa pozbawiony.
Komandytariusz
Komandytariusz
Odpowiada za zobowiązania tylko do określonej w
umowie kwoty tzw. sumy komandytowej, wolny jest
natomiast od odpowiedzialności w zakresie
wniesionego wkładu.
Może reprezentować spółkę, ale tylko jako
pełnomocnik. W sytuacji, gdy przekroczy zakres
umocowania, będzie działał bez niego, tudzież nie
ujawni swego pełnomocnictwa, odpowiadał będzie za
skutki swych działań tak samo jak komplementariusz.
Komandytariusz będzie odpowiadał również bez
ograniczenia za zobowiązania spółki komandytowej,
gdy jego nazwisko ( firma ) ujawnione zostanie w
firmie spółki.
Powstanie spółki
Powstanie spółki
komandytowej
komandytowej
• Spółka komandytowa powstaje z chwilą wpisu
do rejestru. Wpis ma charakter konstytutywny, co
oznacza, że wywołuje on określone skutki prawne.
• Umowa spółki powinna być zawarta w formie aktu
notarialnego.
• Firma spółki powinna zawierać nazwisko jednego
lub kilku komplementariuszy oraz dodatkowe
oznaczenie "spółka komandytowa" (dopuszczalne
jest używanie w obrocie skrótu "sp. k."). Należy
jednak zwrócić uwagę, iż chociaż prawo nie zabrania
zawarcia w firmie spółki nazwiska komandytariusza
to ustanawia szczególnego rodzaju sankcję.
Zalety i wady spółki
Zalety i wady spółki
komandytowej
komandytowej
ZALETY
WADY
Dowolny poziom wkładu
Komandytariusz odpowiada
za zobowiązania spółki tylko
do wysokości swego wkładu
Brak obowiązku
prowadzenia pełnej
księgowości
Spółka wiarygodna
Odpowiedzialność
komplementariusza jest
nieograniczona
Umowa w formie aktu
notarialnego
• Spółka komandytowo – akcyjna to spółka osobowa mająca na
celu prowadzenie przedsiębiorstwa pod własną firmą, w której za
zobowiązania spółki wobec wierzycieli co najmniej jeden wspólnik
odpowiada bez ograniczenia (komplementariusz), a co najmniej
jeden wspólnik jest akcjonariuszem.
• Akcjonariusz nie odpowiada za zobowiązania spółki.
• Firma (nazwa) spółki powinna zawierać nazwiska jednego lub kilku
komplementariuszy oraz uzupełnienie "spółka komandytowo-
akcyjna„; w obrocie dopuszczalne jest używanie skrótu "S.K.A„
• Spółka powstaje z chwilą wpisu do rejestru przedsiębiorców.
• Minimalna wysokość kapitału zakładowego wynosi 50.000 zł.
• Statut spółki powinien być sporządzony w formie aktu
notarialnego.
SPÓŁKA
SPÓŁKA
KOMANDYTOWO -
KOMANDYTOWO -
AKCYJNA
AKCYJNA
Statut powinien zawierać:
• firmę, siedzibę spółki,
• przedmiot działalności,
• czas trwania spółki jeżeli jest on oznaczony,
• oznaczenia wkładów i wartość wkładów wnoszonych przez
każdego komplementariusza,
• wysokość kapitału zakładowego oraz sposób jego zebrania,
• wartość nominalną akcji, ich liczbę ze wskazaniem czy są
akcjami imiennymi, czy na okaziciela,
• jeżeli mają być wprowadzone akcje różnego rodzaju liczba
akcji poszczególnych rodzajów i związane z nim uprawnienia,
• nazwiska i imiona albo firmy (nazwy) komplementariuszy
wraz z siedzibami, adresami lub adresami do doręczeń.
Statut spółki
Statut spółki
komandytowo - akcyjnej
komandytowo - akcyjnej
Osoby podpisujące statut są założycielami spółki.
Walne zgromadzenie
Walne zgromadzenie
Walne zgromadzenie spółki
komandytowo-akcyjnej obejmuje
akcjonariuszy i komplementariuszy.
Komplementariusze mają prawo do
uczestniczenia w walnym
zgromadzeniu, a jeśli posiadają akcje
(czyli są zarówno komplementariuszami
jak i akcjonariuszami) to mają również
prawo głosu.
Rozwiązanie spółki:
Rozwiązanie spółki:
• z przyczyn przewidzianych w
statucie;
• uchwałą walnego zgromadzenia;
• przez ogłoszenie upadłości spółki;
• z innych przyczyn przewidzianych
prawem lub statutem.
Reprezentacja spółki
Reprezentacja spółki
• Co do zasady reprezentacją spółki
komandytowo – akcyjnej zajmują się
komplementariusze .
• Akcjonariusz reprezentuje spółkę
ewentualnie jako pełnomocnik.
Zalety i wady spółki
Zalety i wady spółki
komandytowo - akcyjnej
komandytowo - akcyjnej
ZALETY
WADY
Dowolny poziom wkładu
Akcjonariusz nie odpowiada
za zobowiązania spółki
Brak obowiązku
prowadzenia pełnej
księgowości
Wysoka wiarygodność spółki
Odpowiedzialność
komplementariusza jest
nieograniczona
Umowa w formie aktu
notarialnego
skomplikowana struktura
wysoki formalizm
SPÓŁKI
SPÓŁKI
KAPITAŁOWE
KAPITAŁOWE
SPÓŁKA Z O.O.
SPÓŁKA AKCYJNA
SPÓŁKA KAPITAŁOWA
SPÓŁKA KAPITAŁOWA
• Spółką kapitałową, jest spółka z ograniczoną
odpowiedzialnością i spółka akcyjna. Spółki te
mogą we własnym imieniu nabywać prawa i
zaciągać zobowiązania. Zasadniczą różnicą miedzy
spółkami osobowymi i kapitałowymi jest to, że
spółki osobowe nie posiadają osobowości prawnej,
natomiast spółki kapitałowe uzyskują taką
osobowość z chwilą wpisu do rejestru.
• Osobowość prawna to zdolność jednostki
gospodarczej lub innej organizacyjnej do bycia
podmiotem praw i obowiązków w stosunkach
cywilnoprawnych; nabywana w drodze wpisu do
odpowiedniego rejestru sądowego, koncesji, aktu
właściwego organu władz państwowych lub
samorządowych.
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ
ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Spółka z ograniczoną
odpowiedzialnością to określony umową
związek kilku podmiotów (wspólników), w
którym odpowiadają oni wobec wierzycieli
spółki tylko do wysokości imiennych udziałów
w spółce, zapisanych w umowie spółki
(wyjątkiem jest zadłużenie podatkowe). W
Polsce mianem tym określana jest spółka
prawa handlowego, której funkcjonowanie
regulowane jest przez Kodeks spółek
handlowych.
Wspólnicy
Wspólnicy
• Wspólnikiem może być zarówno osoba fizyczna, jak
i osoba prawna czy jednostka organizacyjna nie
mająca osobowości prawnej (np. spółka jawna), z tym
zastrzeżenie, że założycielem jednoosobowej spółki z
ograniczoną odpowiedzialnością nie może być inna
jednoosobowa spółka z ograniczoną
odpowiedzialnością.
• Prawo nie ogranicza liczby wspólników, oznacza to,
że udziałowcem może być zarówno jedna jak i np.
1000 osób.
• Wspólnicy nie odpowiadają za zobowiązania
spółki, a ich "ograniczoną" odpowiedzialność można
co najwyżej odnieść do ryzyka ekonomicznego
związanego z inwestycją w spółkę.
• Wyłączenie wspólnika wymaga decyzji sądu.
Cechy spółki z o.o.
Cechy spółki z o.o.
• Umowa spółki musi być zawarta w formie
aktu notarialnego.
• Kapitał zakładowy to minimum 5.000 zł
wkłady na pokrycie kapitału zakładowego
mogą być wniesione w formie gotówki lub
aportów (np. wkłady rzeczowe), minimalna
wartość udziału to 50 zł.
• Spółka jest wpisana do KRS (Krajowego
Rejestru Sądowego).
• Udziałowcy nie odpowiadają za
zobowiązania spółki, ryzyko ponoszą
jedynie do wysokości wniesionego kapitału.
Organy spółki:
Organy spółki:
• Zgromadzenie wspólników – najwyższa władza spółki,
podejmuje uchwały większością zwykłą lub (w ważnych dla
spółki sprawach – kwalifikowaną) w głosowaniu jawnym,
lub niekiedy (np. wybory, lub gdy zażąda tego
przynajmniej jeden wspólnik) – tajnym.
• Zarząd – powoływany przez Zgromadzenie Wspólników,
lub przez Radę Nadzorczą jeżeli została ustanowiona,
minimalny skład to 1 osoba. Jest on organem, który
reprezentuje spółkę.
• Rada Nadzorcza lub Komisja Rewizyjna (nie są one
konieczne, mogą być też obydwa te organy) – sprawujące
nadzór nad działalnością Zarządu.
Rozwiązanie spółki
Rozwiązanie spółki
• Rozwiązanie spółki (z przyczyn
zawartych w umowie, uchwałą wspólników
lub z innych przyczyn wymienionych w
kodeksie spółek handlowych; może to być
m.in. upadłość (potocznie „bankructwo”))
lub likwidacja, następuję dopiero w chwili
wykreślenia z rejestru.
• Rozwiązania po przeprowadzeniu likwidacji
nie przeprowadza się, jeśli ogłoszono
upadłość.
ZALETY
WADY
Odpowiedzialność
wspólników (udziałowców)
jest ograniczona do
określonej kwoty udziału
Możliwość powoływania do
kierownictwa spółki osób nie
będących wspólnikami
Możliwość powstawania
jednoosobowej spółki z o.o.
Możliwość odejścia lub
przyjęcia nowego wspólnika
bez konieczności rozwiązania
spółki
wysoka wiarygodność spółki
wynikająca z kapitału spółki
Konieczność rejestracji w
sądzie gospodarczym
Umowa w formie aktu
notarialnego
Obowiązek prowadzenia
pełnej księgowości
Wysokie koszty zawiązania
spółki
Zalety i wady spółki z
Zalety i wady spółki z
o.o.
o.o.
SPÓŁKA AKCYJNA
SPÓŁKA AKCYJNA
• Spółka akcyjna to rodzaj spółki kapitałowej. W Polsce
spółki akcyjne działają obecnie na podstawie Kodeksu
spółek handlowych, wcześniej regulował ją kodeks
handlowy. Spółka akcyjna po uzyskaniu wpisu do KRS
uzyskuje osobowość prawną.
• Kapitał akcyjny spółek akcyjnych podzielony jest na
akcje. Akcje te mogą być notowane (kupowane i
sprzedawane) na giełdzie.
• Spółki akcyjne zamiast podania pełnej nazwy mogą
używać skrótu S.A. według Kodeksu spółek handlowych,
art. 305, §2, jednak pod względem ortograficznym
poprawnym jest skrót SA, którego nie dopuszcza kodeks
(np.: Telewizja Polska SA, Polskie Koleje Państwowe SA).
• Zysk dzielony jest proporcjonalnie do wysokości
posiadanych udziałów.
Kapitał zakładowy
Kapitał zakładowy
• Kapitał zakładowy składa się z wkładów
założycieli, którzy otrzymują akcje (możliwe
etapowe pokrywanie kapitału zakładowego - jest
na to 1 rok, do założenia spółki potrzebne 25%).
• Z chwilą zawiązania spółki tj. objęcia akcji przez
akcjonariuszy, powstaje spółka akcyjna w
organizacji, która nabywa osobowość prawną w
chwili wpisania jej do rejestru przedsiębiorców
prowadzonego przez Krajowy Rejestr Sądowy.
• Minimalny kapitał akcyjny wynosi 100 000 zł, a
wartość nominalna akcji to minimum 1 gr.
• Akcje w spółce akcyjnej są niepodzielne, a ich
cena emisyjna (cena po której spółka zbywa
akcje) nie może być niższa od nominalnej (1 gr.).
Rodzaje akcji
Rodzaje akcji
Rodzaje akcji:
Rodzaje akcji:
•
Akcje imienne
Akcje imienne
-
uprawnienia przysługują osobie
uprawnienia przysługują osobie
(fizycznej, prawnej) wskazanej w dokumencie akcji.
(fizycznej, prawnej) wskazanej w dokumencie akcji.
•
Akcje
Akcje
na
na
okaziciela
okaziciela
- z których uprawnienia do
wykonywania wynikających z nich praw przysługują
każdemu posiadaczowi akcji.
•
Akcje aportowe
Akcje aportowe
- akcje pokryte wkładem
niepieniężnym.
•
Akcje gotówkowe
Akcje gotówkowe
- akcje pokryte w formie
pieniężnej.
•
Akcje uprzywilejowane
Akcje uprzywilejowane
- są one akcjami
imiennymi. Uprzywilejowanie może dotyczyć zarówno
praw majątkowych wynikających z akcji (dywidendy,
udziału w podziale masy likwidacyjnej), jak i praw
niemajątkowych (korporacyjnych - prawo głosu).
•
Akcje nieme
Akcje nieme
- to akcje, z których
akcjonariuszowi nie przysługuje prawo głosu, w
zamian za to posiadacz takiej akcji jest
uprzywilejowany co do wysokości dywidendy
(przy czym może to być więcej niż połowa
dywidendy przypadającej na akcje
nieuprzywilejowane) oraz prawa pierwszeństwo
wypłaty dywidendy .
•
Akcje
Akcje
do których przypisany jest obowiązek
powtarzających się świadczeń niepieniężnych.
•
Akcje założycielskie
Akcje założycielskie
(tzw. imienne
świadectwa założycielskie) - mogą być
wydawane w celu wynagrodzenia usług
świadczonych przez założycieli spółki.
Organy spółki:
Organy spółki:
• zarząd - powołany maksymalnie na 5 lat,
reprezentuje spółkę na zewnątrz i prowadzi
jej sprawy; członkowie zarządu mogą być
powoływani na kolejne kadencje. Na
członkach zarządu ciąży tzw. "zakaz
konkurencji„;
• rada nadzorcza - min. 3 członków, w sp.
publicznych min. 5, powoływanych i
odwoływanych przez zgromadzenie
akcjonariuszy, wykonuje stały nadzór;
• walne zgromadzenie.
SCHEMAT
SCHEMAT
ZARZĄDZANIA
ZARZĄDZANIA
SPÓŁKĄ AKCYJNĄ
SPÓŁKĄ AKCYJNĄ
WALNE ZGROMADZENIE
AKCJONARIUSZY
ZARZĄD
RADA NADZORCZA
nadzór
WALNE ZGROMADZENIE
AKCJONARIUSZY
Jego kompetencje to m.in.:
• Rozpatrywanie i zatwierdzanie
sprawozdań zarządu i bilansu spółki,
• Podział zysków,
• Wybór i odwoływanie członków
Zarządu i Rady Nadzorczej.
ZARZĄD
• Składa się z trzech członków (w tym prezes
zatrudniony na stanowisku dyrektora
generalnego).
• Działa na podstawie statutu uchwalonego
przez Walne Zgromadzenie.
• Kompetencje Zarządu to:
- zarządzanie majątkiem i sprawami spółki,
- reprezentowanie spółki.
RADA NADZORCZA
Składa się z pięciu członków (w tym prezes i
wiceprezes).
Kompetencje:
• Sprawowanie stałego nadzoru nad działalnością
spółki,
• Badanie bilansu spółki,
• Zawieszanie z ważnych powodów Zarządu,
• Stawianie wniosków na Walnym Zgromadzeniu o
udzielenie Zarządowi skwitowania z wykonania
obowiązków (wotum zaufania).
Rozwiązanie spółki może
Rozwiązanie spółki może
nastąpić:
nastąpić:
• z przyczyn przewidzianych w statucie;
• w wyniku uchwały walnego zgromadzenia;
• upadłość (bankructwo);
• inne przyczyny wymienione w kodeksie spółek
handlowych.
Rozwiązanie następuje w drodze
postępowania likwidacyjnego, a likwidatorami są
ostatni członkowie zarządu, likwidatorów może
też ustanowić sąd.
W przypadku upadłości jest prowadzone
postępowanie upadłościowe i dopiero po jego
ukończeniu następuje rozwiązanie spółki.
Wady i zalety spółki
Wady i zalety spółki
akcyjnej
akcyjnej
ZALETY
WADY
Odpowiedzialność
wspólników (akcjonariuszy)
jest ograniczona do
wartości posiadanych akcji
Możliwość powołania do
kierownictwa spółki osób
nie będących wspólnikami
Możliwość odejścia lub
przyjęcia nowego wspólnika
bez konieczności
rozwiązania spółki
Możliwość pozyskania
kapitału w drodze
publicznej emisji akcji
Bardzo wysoka
wiarygodność spółki
wynikająca z dużego
kapitału spółki
Konieczność rejestracji w
sądzie gospodarczym
Umowa w formie aktu
notarialnego
Obowiązek prowadzenia
pełnej księgowości
Wysokie koszty zawiązania
spółki
Wysokie koszty
prowadzenia spółki
Wysoki stopień formalizacji
działalności spółki
INNE FORMY
INNE FORMY
PROWADZENIA
PROWADZENIA
DZIAŁALNOŚCI
DZIAŁALNOŚCI
GOSPODARCZEJ
GOSPODARCZEJ
Spółka cicha
Spółka cicha
• opiera się na wniesieniu przez wspólnika cichego,
dysponującego majątkiem rzeczowym lub
finansowym, wkładu (niekiedy w postaci wkładu
własnej pracy) na rzecz drugiego wspólnika
(jawnego), prowadzącego przedsiębiorstwo lub inną
działalność zarobkową we własnym imieniu.
• wspólnik cichy w zamian za swój wkład uczestniczy w
zyskach tej działalności, nie ujawniając jednak się na
zewnątrz, nie mając też praw do majątku tej spółki.
• udział wspólnika cichego nie prowadzi do utworzenia
jakiegokolwiek rodzaju wspólnoty ze wspólnikiem
jawnym - ani rzeczowej, ani majątkowej, ani
osobowej.
• wspólnik cichy nie odpowiada też za zobowiązania
spółki wobec wierzycieli
• Spółka taka jest odmianą umowy cywilnoprawnej
dwóch stron, będącej przykładem umowy
nienazwanej.
Przedsiębiorstwo
Przedsiębiorstwo
państwowe
państwowe
• przedsiębiorstwo, którego wyłącznym
właścicielem Skarb Państwa
• Jest osobą prawną, do której stosuje się
przepisy ustawy z dnia 25.09.1981 r. o
przedsiębiorstwach państwowych
• może zostać przekształcone w
jednoosobową spółkę Skarbu Państwa w
drodze komercjalizacji, która jest
zazwyczaj etapem poprzedzającym
prywatyzację
Spółdzielnia
Spółdzielnia
• podmiot gospodarczy czyli osoba
prawna prowadząca
przedsiębiorstwo, ustanowiona na
zasadach prawa spółdzielczego,
odmiennego nieco od prawa spółek
handlowych
• dobrowolne zrzeszenie nieograniczonej
liczby osób
• liczba członków może być zmienna, nie
może jednak spaść poniżej ustawowych 10
osób fizycznych albo poniżej trzech osób
prawnych,
• Jednakże do istnienia spółdzielni produkcji
rolnej wystarczy, że zrzeszonych jest 5 osób
• Spółdzielnia powstaje z chwilą wpisu do
Krajowego Rejestru Sądowego.
Członkowie
Członkowie
CEL
CEL
• Celem istnienia spółdzielni jest prowadzenie
wspólnej działalności gospodarczej w
interesie zrzeszonych członków.
• Członkowie spółdzielni uczestniczą w
pokrywaniu jej strat do wysokości
zadeklarowanych udziałów i nie
odpowiadają wobec wierzycieli spółdzielni
za jej zobowiązania.
• Zysk z działalności spółdzielni nazywany
jest nadwyżką bilansową i na koniec roku
obrachunkowego wypłacany jest członkom
spółdzielni proporcjonalnie do posiadanych
przez nich udziałów.
Stowarzyszenie
Stowarzyszenie
• jest dobrowolnym, trwałym i
samorządnym zrzeszeniem o celach
niezarobkowych, które samodzielnie
określa swoje cele, programy
działania i struktury organizacyjne
oraz uchwala akty wewnętrzne
dotyczące jego działalności, opierając
ją na pracy społecznej członków.
STOWARZYSZENIE
STOWARZYSZENIE
• Stowarzyszenie jest zrzeszeniem o
celach niezarobkowych.
• Nie wyklucza to jednak prowadzenia
przez stowarzyszenie działalności
gospodarczej.
• Wg. art. 34. Ustawy z dnia 7 kwietnia
1989 roku
Stowarzyszenie może prowadzić
działalność gospodarczą, według ogólnych
zasad określonych w odrębnych
przepisach. Dochód z działalności
gospodarczej stowarzyszenia służy
realizacji celów statutowych i nie może być
przeznaczony do podziału między jego
członków.
Stowarzyszenie może prowadzić
Stowarzyszenie może prowadzić
działalność zarobkową w:
działalność zarobkową w:
- formach organizacyjnie wyodrębnionych,
w przypadku, których w obrocie występują
odrębne od stowarzyszenia podmioty, np.
spółki handlowe, spółdzielnie, w których
stowarzyszenie ma udziały i akcje,
- formach niewyodrębnionych, gdzie w
obrocie występuje samo stowarzyszenie.
FUNDACJA
FUNDACJA
• Fundacja - forma prawna organizacji
pozarządowej, której istotnym
substratem jest kapitał przeznaczony
na określony cel oraz statut zawierający
reguły dysponowania tym kapitałem.
• Fundacje są po stowarzyszeniach drugą
co do popularności formą prawną wśród
organizacji pozarządowych.
• Ustawa z dnia 6 kwietnia 1984 roku
dopuszcza możliwość prowadzenia
przez nie działalności gospodarczej
• Aby mieć taką możliwość wartość
środków majątkowych fundacji
przeznaczonych na działalność
gospodarczą nie może być
mniejsza niż 1 tysiąc złotych.
SPÓŁKA EUROPEJSKA
SPÓŁKA EUROPEJSKA
• Oficjalny skrót w całej Unii Europejskiej
dla tej firmy to
SE.
SE.
• Jest ona jedną z paneuropejskich form
prowadzenia działalności gospodarczej
na skalę całej Unii Europejskiej.
• Jest odpowiednikiem krajowej spółki
akcyjnej
• Kapitał zakładowy spółki musi wynosić
minimum 120 000 euro.
Tworzenie spółek
Tworzenie spółek
europejskich
europejskich
Spółka europejska może powstać tylko poprzez:
• transgraniczną fuzję spółek akcyjnych mających
siedziby na obszarze UE, jeżeli co najmniej dwie z
nich podlegają prawu różnych państw członkowskich;
• utworzenie grupy kapitałowej spółek europejskich
przez spółki akcyjne i spółki z ograniczoną
odpowiedzialnością;
• utworzenie spółki zależnej przez co najmniej dwie
spółki
• przekształcenie spółki akcyjnej podlegającej
wyłącznie prawu krajowemu;
• utworzenie przez spółkę europejską innej
jednoosobowej spółki w tej formie.
Organy spółki
Organy spółki
• Wyróżniamy dwie formy
administrowania spółkami: system
monistyczny i dualistyczny.
• Organami spółki są: walne
zgromadzenie oraz w
systemie dualistycznym - organ
nadzorujący i organ zarządzający,
w systemie monistycznym -
organ administrujący.
Utworzenie spółki europejskiej poprzez
Utworzenie spółki europejskiej poprzez
przekształcenie krajowej spółki
przekształcenie krajowej spółki
kapitałowej
kapitałowej
• Wymogiem przekształcenia jest aby spółka
faktycznie funkcjonowała na terenie
przynajmniej dwóch państw
członkowskich, przy założeniu, że została
założona zgodnie z prawem jednego z
państw członkowskim oraz że na terenie
jednego państwa członkowskiego posiada
ona zarząd.
• Przekształceniom tego typu podlegają
jedynie spółki akcyjne.
Przesłanki przekształcenia
Przesłanki przekształcenia
spółki krajowej w spółkę
spółki krajowej w spółkę
europejską:
europejską:
• spółka krajowa posiada formę spółki
akcyjnej;
• spółka krajowa od co najmniej dwóch lat
posiada spółkę zależną podległą prawu
innego Państwa Członkowskiego;
• spółka krajowa powstała zgodnie z prawem
Państwa Członkowskiego;
• zarząd oraz siedziba spółki krajowej
znajduje się w jednym z Państw
Członkowskich.
ETAPY
ETAPY
PRZEKSZTAŁCENIA
PRZEKSZTAŁCENIA
Należy mieć na uwadze, że
przekształcenie spółki krajowej w spółkę
europejską, powoduje jedynie zmianę
formy prawnej przedsiębiorcy przy
zachowaniu ciągłości jego funkcjonowania.
• Etapy:
- Czynności przygotowawcze
- Uchwała walnego zgromadzenia
- Rejestracja i publikacja przekształcenia
PLAN PRZEKSZTAŁCENIA
PLAN PRZEKSZTAŁCENIA
• Plan przekształcenia spółki krajowej w
spółkę europejską, przygotowywany przez
zarząd tej spółki , jest najważniejszym
dokumentem przygotowywanym w całej
procedurze.
• Należy mieć przy tym na uwadze, że jego
przygotowanie i właściwe opublikowanie
stanowi jeden z warunków dokonania
tegoż przekształcenia.
• był sporządzony w formie pisemnej pod
rygorem nieważności
• w jednoosobowej spółce kapitałowej
sporządzony był w formie aktu notarialnego
• obejmował projekt uchwały w sprawie
przekształcenia spółki
• obejmował projekt statutu spółki
europejskiej w ten sposób zawiązywanej
• obejmował wycenę składników majątku
(aktywów i pasywów) spółki przekształcanej.
Wymaga się, by plan:
Wymaga się, by plan:
Sprawozdanie zarządu
Sprawozdanie zarządu
• Jest to drugi dokument przygotowywany
na potrzeby przekształcenia krajowej
spółki w spółkę europejską.
• Elementy sprawozdania to:
- prawno-ekonomiczne motywy
przekształcenia w spółkę europejską;
- konsekwencje wynikające z przyjęcia tej
formy prawnej tak dla akcjonariuszy jak
i dla pracowników spółki.
WALNE ZGROMADZENIE
WALNE ZGROMADZENIE
• Podejmuje decyzję o przekształceniu
spółki krajowej w spółkę europejską.
• Stosuje przepisy narodowe i wydaje
uchwałę przekształceniową, którą
zatwierdza się ¾ głosów
akcjonariuszy.
• Uchwałę zamieszcza się w protokole
notarialnym.
Projekt uchwały składa
Projekt uchwały składa
się z:
się z:
•wskazania że spółka akcyjna przekształcona
zostanie w spółkę europejską
•określenia wysokości kapitału zakładowego
•zakresu praw przyznanych osobiście
wspólnikom uczestniczącym w spółce
przekształconej
•nazwisk i imion członków zarządu spółki
przekształconej
•zgody na brzmienie statutu spółki
przekształconej
Rejestracja i publikacja
Rejestracja i publikacja
• Obowiązek rejestracji i publikacji
informacji o dokonanym
przekształceniu spoczywa na
wszystkich członkach zarządu spółki
• Wpisu zmian dokonuje się w rejestrze
przedsiębiorców Krajowego Rejestru
Sądowego, przy czym spółce takiej, o
ile oczywiście spółka przekształcana
miała siedzibę w Polsce, nadaje się
nowy numer KRS.
przewidziana przez prawo
wspólnotowe i realizowana przez
prawo polskie, forma prawna
prowadzenia działalności
gospodarczej o charakterze
ponadnarodowym, która łączy w
sobie cechy spółki (jawnej) i
konsorcjum.
Europejskie zgrupowanie interesów
Europejskie zgrupowanie interesów
gospodarczych (skrót EZIG lub EEIG -
gospodarczych (skrót EZIG lub EEIG -
ang. European economic interest
ang. European economic interest
grouping)
grouping)
Cele ustanowienia EZIG
Cele ustanowienia EZIG
• EZIG ma głównie na celu ułatwianie rozwijania
działalności jego uczestników, polepszenie lub
zwiększenie wyników tej działalności, a nie
tylko osiąganie zysków (ewentualny osiągnięty
zysk nie stanowiący pierwszoplanowego celu
działalności EZIG jest dzielony między
członków).
• Działalność EZIG musi być powiązana z
działalnością gospodarczą jego uczestników i
mieć w stosunku do nich charakter
pomocniczy.