83105
1. Duże firmy mogą korzystać z efektów specjalizacji i podziału pracy.
2. Niektóre czynniki produkcji są niepodzielne i mogą być wykorzystywane tylko w dużych przedsiębiorstwach.
3. Względy technologiczne często sprawiają, że nakłady na powiększenie obiektu są relatywnie mniejsze od efektów, jakie one przyniosą (łatwiej jest coś rozbudować niż wybudować od nowa).
4. W dużych przedsiębiorstwach istnieje możliwość wprowadzenia produkcji wielofazowej.
5. Przy produkcji na duża skalę istnieje możliwość bardziej racjonalnego wykorzystania odpadów.
6. Duże firmy dysponują większymi środkami na działy badawczo rozwojowe (działy B+R).
0 Marketingowe kortyśęi skali 0
1. Przy dużych zakupach koszty jednostkowe są niższe a warunki płatności są korzystniejsze.
2. Koszty pakowania i transportu nie wzrastają proporcjonalnie do ilości produkowanych i sprzedawanych produktów (rosną wolniej).
3. Przy dużej skali produkcji opłaca się zatrudniać wysoko wykwalifikowanych pracowników (zajmujących się zbytem, zaopatrzeniem itp.).
4. Jednostkowe koszty marketingowe z reguły są niższe w dużych firmach. Np. koszt reklamy w odniesieniu do ilości sprzedawanych produktów.
LIF.inm wy??, korzyści skaMJL
1. Duże firmy mogą korzystać z wielu źródeł finansowania działalności.
2. Duże firmy mogą łatwiej i na korzystniejszych warunkach uzyskiwać zewnętrzne źródła finansowania.
Niekorzyści DUŻEJ skali produkcji:
Niekorzyści
-skali-
Geograficzne
Wyszukiwarka
Podobne podstrony:
Kluczem do zajmowania nisz jest specjalizacja. Firmy mogą wybrać następujące specjalizacje: •Uzupełnij brakujące stany odpowiedzi: 1. Korzyści stosownia zasady podziału pracyDETERMINANTY STRUKTUR Specjalizacja o Podział pracy - przypisanie jednemu stanowisku pracy lubrozdzia? 3 stronad 65 Jeden z pierwszych znanych opisów zastosowania podziało pracy, specjalizacji pżają, że pod wpływem A. Smitha i jego koncepcji podziału pracy współcześni specjaliści i menedżerowirozdzia? 3 stronaf 67 lo właśnie /.^stosowanie podziału pracy i specjalizacja w coraz węższych dziedIMGw68 (2) Osoby uzależnione od pracy mogą szukać pomocy u specjalistów oo terapii uzależnień, a takIMG19 (9) Wycena korzyści/efektow w utA Prowadzona w jednostkach niepieniężnych Mogą to być jednostIMGw68 (2) Osoby uzależnione od pracy mogą szukać pomocy u specjalistów oo terapii uzależnień, a takMsg2 5 2009-10-04Międzynarodowy podział pracy to specjalizacja krajów w produkcji i wymianierozdzia? 3 stronaf 67 lo właśnie zastosowanie podziału pracy i specjalizacja w coraz węższych dziedzznacznie ułatwia im wejście na rynek pracy. Studenci mogą prowadzić terapię w specjalnie przygotowanZ superwizji pracy socjalnej mogą korzystać pracownicy socjalni i osoby nimi kierujące. Pracodawca pDSC03771 (3) 26 ^specjalizacja^ churuktcryzująca wynikający z podziału pracy stopień ograniczenia dozasada podziału pracy (specjalizacji)glosi,ze określone działania należy podzielić na odpowiedniePodział pracy i specjalizacja - rozmieszczenie zadań w strukturze i wynikający stądzależności skali podziału pracy od pojemności rynku, tj. rozwój specjalizacji w warunkach dużego popwięcej podobnych podstron