5097154179

Drfin

ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI

Kompetencje a sukces zarządzania organizacją

STANISŁAWA A WITKOWSKIEGO TADEUSZA LISTWANA

Kompetencje

a sukces zarządzania organizacją

Pod redakcją

Stanisława A. Witkowskiego Tadeusza Listwana

ISBN 97S-S3-72S1-92S-3

Rok wydania 2008

Cena 98 id. Format B5, str. 596

Książka jest adresowana do szerokiego grona osób zajmujących się badaniem, rozpoznawaniem, rozwojem i zarządzaniem kompetencjami - traktowanymi zarówno z perspektywy psychologii zarządzania, jak i w świetle nauki o zarządzaniu. Przedstawiono w niej kluczowe zagadnienia metodologicznych problemów badania kompetencji, zarządzania kompetencjami pracowników oraz zarządzania kompetencjami organizacyjnymi. W pracy dominuje podejście organizacyjne, szczególną uwagę zwrócono m.in. na strategiczny kontekst zasobów ludzkich, kompetencje firmy przyszłości, doskonalenie kompetencji kluczowych oraz patologie organizacyjne jako hamulec rozwoju kompetencji.

Zarządzanie kompetencjami zawodowymi a motywowanie pracowników

Joanna Moczydłowska

ISBN 978-83-7251-943-6

Rok wydania 200S

Cena 50 zt. Format B5, str. 294

W pracy wskazano na najważniejsze wyzwania stojące przed zarządzaniem kompetencjami w najbliższej przyszłości, wynikające z sytuacji na rynku pracy oraz z nowoczesnych rozwiązań, takich jak organizacje wirtualne, outsour-cing czy offshoring.

...Praca stanowi interesujący przyczynek do problematyki zarządzania personelem w nowoczesnym przedsiębiorstwie, łącząc zagadnienia budowy, rozwoju i wykorzystania kompetencji zawodowych z procesami motywowania pracowników. Poruszana w pracy tematyka jest istotna z punktu widzenia wykorzystania wiedzy i umiejętności pracowników w działalności innowacyjnej oraz do budowy przewagi konkurencyjnej... (z recenzji prof. dr hab. Andrzeja Tubielewicza).

JOANNA MOCZYDŁOWSKA

Zarządzanie

KOMPETENCJAMI ZAWODOWYMI A MOTYWOWANIE PRACOWNIKÓW