357502719

357502719



KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW

Podane przykłady mogą wskazywać na to, że w innych podzadaniach dysponenci też wydatkują większe środki na realizację wymienionych celów niż to wynika z zapisanych kwot. Co nie daje jednak przejrzystości w odpowiedzi na pytanie: ile pieniędzy potrzebne jest na realizację danego celu. Taka sytuacja może doprowadzić w przyszłości do podejmowania złych decyzji, jeśli np. posłowie uchwalający budżet widzą, że w tym roku kwota X wystarczyła na osiągnięcie takich i takich wyników, to np. po zlikwidowaniu dochodów własnych w przyszłym roku mogą uchwalić budżet na tym samym poziomie, co w rzeczywistości uniemożliwi jego realizację przez dysponentów.

Należy upewnić się czy wszystkie osoby podejmujące decyzje w oparciu o dane zamieszczone w budżecie są świadome, że nie jest to pełna informacja o środkach finansowych przeznaczanych na realizację celów umieszczonych w budżecie państwa.

Obserwując jednak zmiany, które dokonują się z roku na rok (doprecyzowywanie i rozszerzanie budżetu), można mieć jednak nadzieję, że jest to tylko okres przejściowy i w efekcie końcowym nie będą się pojawiały problemy, które zostały opisane w powyższym punkcie.

i


KAPITAŁ LUDZKI

ne w ramach projektu .Poprawa jakości zarządzania w administracji rządowej - Akademia Zarządzania Publicznego II etap", wspóitina i środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, (POKL, Priorytet V, Działanie 5.1, Poddzialanie 5.1.1).

17



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
4system KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW Podstawowe definicje Ankieta ewaluacyjna - jest to ankieta
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW >    przedstawienie wpływu aktu normatywnego na
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW z najistotniejszych kanałów informowania o podmiocie. Na tej podst
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW#SZCZEPIMY: Dowiedz się więcej na gov.pl/szczepimysie
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW 3. Przykłady: -    studium przypadku nr 1 - analiza
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW W raporcie tym wskazywane są wszystkie wpływy i wypływy środków
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW Materiały na szkolenie„Zarządzanie zasobami ludzkimi w urzędzie
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW charakter pracy i będą wykonywać swoje zadania, jeśli będą one
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW Naukowe zarządzanie, obecne również współcześnie, jako tzw. twarde
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW •    monotonia produkcji opartej na linii montażowe
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW Koncepcja stosunków międzyludzkich opiera się na trzech założeniac
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW jak w tayloryzmie, to żeby pracownicy zaakceptowali definicję sytu
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW nowych procesów i metod pracy. Wobec tego musiały zmienić się meto
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW McGregor sądził, że kierownicy, którzy wyznają założenia Teorii X
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW4. Przegląd teorii motywacji - teorie treści Wśród teorii motywacji
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW Maslow wyróżnił następujące grupy potrzeb21: Potrzeby
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW jasne zasady regulujące współżycie pracowników w organizacji (brak
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW Spis Treści ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI W URZĘDZIE ADMINISTRACJI
KANCELARIA PREZESA RADY MINISTRÓW lub negatywnymi więziami, wykazują mniejszą tendencję do

więcej podobnych podstron