Na DST:

1.Wymień sytuacje trudne w pracy

-stres

-dyskryminacja

-mobbing

-Molestowanie

-wykorzystywanie

2.zawodnosc człowieka opisywana jest przez następujące wskaźniki

Wskaznik bezbłędności, gotowości, restytucji, aktualności, prawdopodobieństwa bezbłędnego funkcjonowania pracy układu.

3.obciazenia psychofizyczne mogą być opisywane za pomocą

a obciążenia psychofizyczne(wymień jego postacie): powoduje konieczność wytężonej i ustawicznej uwagi i prowadzi do: trudności w myśleniu, drażliwość, nerwowość, uczucia lęku, skłonności do zapominania.

B. Obciążenia fizycznego: podczas pracy przy komputerze obciążany układ szkieletowo-mięśniowy i co z tym się wiąże stany zwyrodnieniowe w rejonie szyjno-barkowym, palcach i nadgarstkach, okolicach ud i krzyża.

4.Wymien metody uciążliwości pracy fizycznej statycznej i dynamicznej :

-OWAS-pozycja plecow rak,

-Wywiad dotyczący monotonii pracy,

-wywiady z pracownikami

-metoda chronometrażowa

5.Zdefiniuj i opisz podstawowe zagrożenia na stanowisku pracy:

a rodzaje zagrożeń

uszkodzone niesprawne drabiny i schody, skladowanie towarów o masie większej od określonego obciążenia, uszkodzone instalacje,

B opisz specyfikę jednego z nich

Spiecie elektryczne w wyniku czego- poparzenie elektryczne

6.Do podstawowych zasad i postulatów ergonomii w zakresie kształtowania bezpieczeństwa warunków pracy należą

-Zasada spełnionej funkcji

-zasada ważności

-zasada umiejscowienia optymalnej strefy zasiegu

-kolejność uzywania, częstość używania

7.Narysuj postawy układ ergonomiczny człowiek maszyna otoczenie

Maszyna: zasilanie, wyrob

Czlowiek: R->informacje->analizator->decyzja-wykonanie ->E

E-efektory R-receptory

8.Ocen przydatności treści ergonomicznych w różnych obszarach działalności i życia człowieka: patrz na 8 na bdb!

Na db

1.Wymien podstawowe aspekty pracy zawodowej:

-awans i rozwój zawodowy

-wynagrodzenie

-zmiennosc i urozmaicenie

-doskonalenie, podnoszenie kwalifikacji

-stabilność, bezpieczeństwo

2. Przedstaw dwa podst. Modele wyobrażeniowe do opisu niezawodności człowieka w pracy:

-model cybernetyczny człowieka jako systemu autonomicznego

-sylwetka człowieka-fantom

3.Podaj podstawowe metody pomiaru uciążliwości pracy fiz. Dynamicznej i statyczne opisz jedna z nich:

OWAS- metoda analizy obciążenia statycznego. Bierze pod uwagę czynniki: pozycja pleców, położenie przedramion, praca nog itp.

4. Oceń stopien uciążliwości pracy fizycznej dynamicznej korzystając z jednej z wybranych metod kategoryzacji.

5.Podaj przykłady zagrożeń na wybranym stanowisku pracy i zakwalifikuj je do czynnikow uciążliwych, szkodlowych

Stanowisko murarz: styczność z substancjami z substancjami drażniącymi, szkodliwymi

Czynnikami niebezpiecznymi: praca na wyskokosci, ostre narzędzia

Czynniki uciążliwe: niekorzystna pozycja w pracy

6. Przy projektowaniu struktury przestrzennej stanowiska pracy…

a) strefy wynikające z:

-rozmieszczenia ciala ludzkiego,

-zakresow swobody i wymuszonych ruchow ciala

-zakresow pola widzenia

-wielkosci pola orientacji

b) wartości sił????

c) w zależności od możliwości człowieka wymagan wynikających z realizacji zadania z techniczno ekonomicznej budowy maszyn(narzędzia)

7. Narysuj i scharak. Układ komputer człowiek…

Sprzeg A- do wzroku

Sprzeg B aparat ruchowy (myszka)

W obwodzie znajduja się dwa zasadnicze interface’y A i B, w przypadku oka istotne SA: jasność kontrast, rozdzielczość, barwa

Sprzeg B duza częstotliwość uderzen palcow operatora

NA BDB

1.Spróbuj zbudowac macierz sytuacji pracy o roznym stopniu złożoności

B1 B2 B3

A1 S1 S1 S2

A2 S1 S2 S3

A3 S2 S3 S#

A-złożoność, b- zagrożenie, 1,2,3-stopnie złożoności

2.Dokonaj interpretacji 1 ze wskaźników niezawodności

-bezblednosci to prawdopodobieństwo bezbłędnej pracy operatora które można wyznaczyc w odniesieniu do wyróżnionej operacji oraz calego algorytmu czynności wyraza się

Pj=( Nj-nj)/Nj

3.opisz znane ci mierniki obciazenia psychicznego w pracy

-zlozonosci, powtarzalności, zmienności, ważności, dokładności a także monotonii pracy

4.TABELKA

5. Podaj znane ci metody identyfikacji zagrożeń na stanowisku pracy:

a) jakościowe: ocena za pomoca algorytmu oceny ryzyka

b) ilosciowe lista kontrolna

6. Przedstaw podstawowe zasady ergonomiczne przy projektowaniu elementow sygnalizacyjnych i sterowaniem maszyn:

-dobor modalności sygnalu, zasady rozmieszczenia urządzeń sygnalizacyjnych, sygnalizacja ilościowo-jakosciowa

7. Narysuj i scharakteryzuj układ człowiek samochod otoczenie

-droga, warunki atmosferyczne

-oddzialywanie dotykowe

-organy sterowania (kierownica)

-odbior sygnałów dźwiękowych i słuchowych

8. Ocen przydatność ergonomii w procesach zarzadzania bezpieczenstem i higieną pracy:

Tresci ergonomiczne tekie jak optymalizacja warunków pracy psychologia i fizjologia pracy oraz człowieka zapewniają zadowolenie poczucie bezpieczenstwa, komfort psychologiczny jaki moze doznać w chwili pracy, wypoczynku i codziennego zycia.

Ergonomia poprawia jakosc zycia poprzez obustronne przystowania do siebie układu człowiek - technika.