bożena wojtasik doradca zawodu strona 99

bożena wojtasik doradca zawodu strona 99



98

jest zdecydowanie kierujący ani otwierający, ale godzi oba podejścia 3. Zatem konsultant jako wykonawca poradnictwa dialogowego stosuje zarówno instruowanie (poradnictwo dyrektywne), jak i uczenie się siebie (poradnictwo liberalne).

1. DIADA: DORADCA KONSULTANT I RADZĄCY SIR JAKO DZIAŁAJĄCE PODMIOTY

Podmiotem działającym (sprawcą) w poprzednich dwóch modelach był doradca. W modelu działalności doradcy konsultanta są dwa działające podmioty: doradca i radzący się, nie tylko bowiem doradca, ale i radzący się charakteryzują się aktywnością, są badaczami, przy czym jednego z nich (doradcę) cechuje większe doświadczenie i większe kompetencje4.

Doradca i radzący się są partnerami, którzy nawiązują dialog. Radzący się jest jednostką twórczą i samodzielną, kieruje sam swoim losem, jednak w pewnych sytuacjach może potrzebować pomocy. Wtedy doradca dostarcza mu nowych informacji, doświadczeń, inaczej organizuje informacje przez niego już posiadane, wspólnie z radzącym się rozwiązuje problemy5. A. Kar-gulowa wyróżnia trzy odmiany poradnictwa dialogowego:

—    poradnictwo życia H. Kai,

—    poradnictwo życiowe M. Kulczyckiego,

*—poradnictwo biodrornalne J. KoŚćo6.

W każdej z przedstawionych odmian poradnictwa dialogowego działa doradca konsultant. Wymiary jego działalności są jednak różne-W poradnictwie życia konsultant wyprzedza pojawienie się problemów, działa bardziej profilaktycznie, ukierunkowująco. Konsultant w poradnictwie życiowym podejmuje się działań naprawczych, korygujących, natomiast doradca w poradnictwie biodromalnym towarzyszy osobie radzącej się na jej drodze życiu, jest wspomagający, pomocniczy i podtrzymujący.

W obszarze poradnictwa zawodowego doradca zawodu konsultant zajmie się przekazywaniem, analizowaniem wiedzy (informacji) nie tylko o zawodach, ale również o osobie radzącej się, która nie jest bierna, lecz aktywnie współdziała z. doradcą.

9 A. Kargulów a. Poradnictwo jako wiedza i system działań. Wstęp do poradoznaw.ttwa, Wyd. UWr.. Wrocław 1986. s. 24.

1 ibidem, s. 113.

' Ibidem.

e‘ Ibidem, s. 28-43.

Uważani, żc zadania, jakie przed doradcą zawodu stawia M. Woy-czyńska. są charakterystyczne dla konsultanta. Podstawą działania tego typu doradcy jest, zdaniem autorki, szeroki zakres wiedzy psychologicznej, potrzebnej do poznania ucznia, poza tym dokładna znajomość zawodów, zagadnień ekonomicznych, wiedza medyczna i inne 7. Podobnego zdania jest T. Nowacki, który twierdzi, że rozpoznanie uzdolnień, zamiłowali, cech fizycznych i cech charakteru stanowi dopiero część zagadnienia, ponieważ bardzo ważna jest również znajomość zawodów, bez której doradca nie umie zdecydować, jak poradzić uczniowi8. Na tym samym stanowisku stoi E. Franus dowodząc, że w układzie człowiek—zawód oba człony powinny być dokładnie ^poznane przez doradcę i dostosowane do siebie 9. Jego zdaniem funkcję doradcy zawodu powinien pełnić specjalista — psycholog pracy, który miałby odpowiednie kwalifikacje, czyli rozległą wiedzę psychologiczno pedagogiczną, socjologiczną i zawodoznawczą oraz umiejętności nawiązywania kontaktu, komunikatywność, przekazywanie, słuchanie innych.

Specyfika zawodu doradcy polega na: informowaniu, badaniu (diagnozowaniu), przewidywaniu i przekonywaniu. Doradca powinien być taktowny, sprawny i mieć rozległą wiedzę 10. Radzącemu się pozwala on podjąć decyzję i przewidzieć jej „koszty". Może on również przy wydatnej pomocy doradcy spróbować rozpoznać swój problem.

Działalność konsultanta w skali makrospołecznej polega na „prowadzeniu rozeznania problemów' w środowisku oraz rejestrowaniu sił pozytywnych w środowisku"11.

2. PRZEDMIOT DZIAŁANIA KONSULTANTA

Przedmiotem działania w tym modelu jest zarówno problem radzącego się, jak i problem doradcy. W poradnictwie zawodowym problemem jest wybór zawodu. Przy udzielaniu pomocy w podejmowaniu decyzji zawodowej ważne jest zarówno poznanie ucznia, jak i poznanie zawodów, a także

M. W o y c z y ń s k a, Z problematyki poradnictwa indywidualnego, [w:| materiały z konferencji, Kalisz 1985. s. 107.

* T. N o w a c k i. Znaczenie wiedzy o zawodach w przygotowaniu do świadomego wyboru zawodu. (w:J Psychologiczne i pedagogiczne problemy pora,!mc twa zawodowego. IKZ. Warszawa 1975, s. 13.

5 E. Frań u s. W. G r a c z y k, B. ś w i c b o d z i ń s k a, Psychologia poradnictwa zawodowego, Wyd. UJ. Kraków 1982. s. 41.

10    Ibidem, s. 212. 244-245.

11    A. K a r g u 1 o w a, op. cit.. s. 78


Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
bożena wojtasik doradca zawodu strona? 89 83 jest ukierunkowanie dalszych samodzielnych działań radz
bożena wojtasik doradca zawodu strona4 105 104 uczniowie nic byli przedmiotem oddziaływania, ale ak
bożena wojtasik doradca zawodu strona0 101 100 100 r; i ! dopasowanie ucznia do zawodu. Wybór zawod
bożena wojtasik doradca zawodu strona4 115 114 postrzegana jest bardziej w jednostkowym niż ogólnos
bożena wojtasik doradca zawodu strona 13 12 osób, z których jedna jest doradcą starającym się pomóc
bożena wojtasik doradca zawodu strona 21 20 uczniów 6°. B. Suchodolski zllś podkreśla, iż akcja ori
bożena wojtasik doradca zawodu strona$ 25 24 nie jest ono tylko indywidualnym wywiadem, podczas któr
bożena wojtasik doradca zawodu strona2 33 32 „organizator orientacji zawodowej”. Rzadko używany jest
bożena wojtasik doradca zawodu stronaX 59 53 3.1. EKSPERT I INFORMATOR Koncepcja behawioralna, a tak
bożena wojtasik doradca zawodu strona 8 9 8 Drugim terminem wymagającym zdefiniowania jest „działaln
bożena wojtasik doradca zawodu strona? 81 80 Dla doradcy zawodu eksperta wybór zawodu nie jest proce
bożena wojtasik doradca zawodu strona 11 10 takie wskazują, iż poradnictwo implikuje zmiany również
bożena wojtasik doradca zawodu strona2 103 102 Doradca na tej podstawie przekazuje swoją opinię w p
bożena wojtasik doradca zawodu strona6 107 106 Oznaczenia ale na rys. 1S i 21 Rys. 2S. Wymiary dzia
bożena wojtasik doradca zawodu strona8 109 108 radność radzącego się aniżeli modele opieki i przymu
bożena wojtasik doradca zawodu strona0 111 110 a w mniejszym stopniu (choć również) poznania zawodó
bożena wojtasik doradca zawodu strona2 113 112 się. Niemniej odpowiedzialność za podjętej decyzję a
bożena wojtasik doradca zawodu strona6 117 116 wymiany zdań 1. Ważne więc stają się także kontakty
bożena wojtasik doradca zawodu strona8 119 11S taj, że nie możesz za kogoś rozwiązywać jego problem

więcej podobnych podstron